【第1篇】热门班主任工作心得体会集合怎么写1600字
学校安排我给在座的各位老师讲讲班主任工作的经验,我是诚 惶诚恐。多年担任班主任工作,我感到班主任不好当,而且越来越 不好当,但既然选择了这个事业,就应当竭诚尽力,努力扮演好这 一平凡而又十分重要的角色。今天,我结合自己平时管班的体会, 谈些不成熟的看法,与大家一起探讨、学习。
一、努力营造一个良好的班级风貌
班风是一个班集体的灵魂,班风建设是立班之本。如何营造一 种良好的班级风貌呢? 班主任工作千头万绪,学习、纪律、体育、卫生、德育五大块, 一定统筹兼顾,不能顾此失彼。
具体做法是:
①抓制度促班风。要尽快建立一套严格有序、适合本班的班规 班纪,靠制度约束学生的行为, “没有规矩不成方圆” ,一个班集体 没有铁的纪律是难有大作为的。
②在这个基础上,班主任也要有人文关怀。初中生,特别是刚 进校的,年龄都还小,思想行为都具有可塑性,要针对学生的特点, 变换教育方式,对于有些特殊学生,严格的同时,不妨多些微笑, 让他们积极融入到班集体中来,用天使般的微笑,赢得他们的尊敬, 这也有助于我们树立威信。
二、选拔培养一支强有力的班干部队伍
班干部是班主任的帮手,一个班主任如果有一批得力的帮手, 那事情就会好办很多,班主任的想法和做法也容易被学生接受。如 何培养一支强有力的班干部队伍呢?
①班干部在挑选的时候一定要“精” 。选择的班干部不一定十全 十美,但一定要是同学们信任的,并且有一定的工作能力和社会活 动能力,而且本人很希望担任班干部,切忌强扭,因为“强扭的瓜 不甜”嘛,强加给一个人,有可能使班干部失去价值,陷入一种“可 当可不当”的困境。
②明确分工。班干部在正式任命以后,就应对他们进行明确的 分工,放手让他们去做,让每个人明白自己的工作职责,防止出现 互相推诿的情况。每当有集体活动时,我都采取一个主持,其余人 协作的方法,由班干部自己组织,这样既提高了班干部的能力,又 防止了班主任下命令的分配任务,学生参加自己组织的活动,积极 性更高,更易取得好成绩。
③及时反馈、反思。定期召开班干部会,大家就自己所管的事 发表看法,一旦发现不足,就会提出改正意见,然后再落实到实际 行动中去,这样一来,很多问题就可以做到“防微杜渐” “未雨绸 、 缪” ,班级的管理效果也十分明显。
三、关心帮助一批后进生
后进生,也就是我们常说的“差生” ,对于这一部分弱势群体, 我们不能用有色的眼睛去看待,后进生,他们只是学习上的暂时落 后, 其实在他们的背后,也有不少可贵的闪光点,班主任的责任就 是要用爱心去发掘他们的闪光点,让学生在老师的种种善意的期待 和关爱中,增强自信,克服困难,走上成功。要做到前苏联教育学 家马卡连科说的 “用放大镜看学生的优点, 用缩小镜看学生的缺点” 。 我班有一个女生,上学期转入的,学生基础很糟糕。来了以后, 我找她谈了一个多小时,然后在平时的教学管理中,我给予她很多 帮助,特别是只要我发现她有什么优点,我就会当着其他同学的面大加表扬一番。一个学期下来,她的成绩有了根本性的起色,我记 得上学期她的两次生物模拟成绩竟然是 107 分、113 分,你要知道她 进校的成绩:数学和外语两门加起来不超过 10 分。
四、积极开展一系列丰富多彩的课外活动
①充分利用学校组织的各项活动。教育学生,重在参与,同时, 帮助他们分析优劣,发挥优势,往往可以取得意想不到的效果。以 我班为例,学生身体素质并不好,却连续取得了初一、初二学校运 动会总会第一的好成绩,在参与活动的同时,同学们培养了团结, 收获了信心,班级的凝聚力也大为增强。
②班内要定期举行一些活动。利用双休日,全班参与,学生自 己组织一些活动,比如:排演课本剧、班级才艺表演、篮球对抗赛、 诗歌朗诵,让学生在紧张的学习之余,释放压力。这样,他们的身 心得到保护,在学习和生活中就会更有活力,同时也使学生德智体 美劳全面发展。
其实,我所讲的很多做法都是在座老师的经验,我只是借花献 佛,孤陋寡闻之处还望各位同仁批评指正,谢谢。
班主任工作心得体会
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写心得,要是想写出点门道来,就得先知道写什么。比如班主任工作,每天都得面对学生,这中间肯定有不少事值得琢磨。像班会上说什么能让孩子们听得进去,这可不是随便想想就能行的。有时候一个笑话能活跃气氛,但要是讲得太冷,那场面可能就尴尬了。所以,平时得多留意观察,看看学生们喜欢听什么,不喜欢听什么。
再比如处理问题的时候,有的孩子犯了错,你直接批评可能效果不好。这时候得讲究方式方法,先听听他们的想法,再慢慢引导他们认识到错误。就像我有一次遇到一个学生老是迟到,刚开始我想直接告诉他这样不对,后来改成问他为什么迟到,结果他说是路上堵车。这下就好办了,我就教他提前出门,还帮他规划了路线。后来他真改掉了这个毛病,还挺让我意外的。
写心得不是单纯记流水账。有些细节得好好提炼一下,不然写出来的东西就显得没深度。比如说某个活动搞得好,不只是写活动过程,还要分析为什么好,是组织得当还是参与度高?这些问题得想清楚。还有就是,写的时候别光顾着自己想当然,得结合实际情况。要是脱离实际,写出来的东西就空洞了。
有时候写着写着会发现,自己的语言表达有点绕。比如刚才那段话,我本来想说清楚一点,结果越写越乱,自己看都费劲。这事提醒我,写东西的时候要注意语句通顺,不然读者看着吃力,自己也觉得别扭。还有一次,我写到某个学生进步很大,结果一不小心把名字写错了,后来才发现。这事让我明白,写完后得仔细检查一遍,不然会闹笑话。
其实写心得还有一个窍门,就是多参考别人的例子。但参考归参考,不能照搬。别人的经验再好,放到自己身上不一定合适。就像班主任工作,每个班的情况都不一样,得因地制宜。如果一味模仿,最后写出来的东西就失去了个人特色。所以呀,写心得的时候得有自己的思考,这样才能写出有血有肉的内容。
【第2篇】小学班主任工作培训心得体会怎么写6600字
小学班主任工作培训心得体会1
今天上午是桓台一中的苏老师做的专题报告——《如何当好班主任》,苏老师是一位经验非常丰富的班主任老师,做班主任工作已有近20个年头了,期间送出了一届又一届的优秀毕业生,每年所担任班级的升学率都是全校乃至全市最高的,并且在学校举行的各项活动、比赛中,他的班级也是数一数二的。
苏老师提到班主任应具有的基本素质主要有以下几点:
一、拥有真挚的爱心和高尚的师德
苏老师举了很多发生在他身边的案例,从中不难看出他和学生的关系非常融洽,他对学生有着真挚的、深厚的爱。时时处处以身作则,体现出了他高尚的师德,非常值得我们去学习、去借鉴。
他提到“拥有真挚的爱心,才能及时的、清楚地发现每个学生的优点、缺点和困难,给予适当的帮助。”著名教育家陶行知曾说过:“真的教育是心心相映的活动,唯独从心里发出来的,才能打到心的深处。”英国哲学家、数学家罗素也曾说过:“凡是教师缺乏爱的地方,无论品格还是智慧,都不能充分地或自由的发展。”国家-还说过:“高尚的师德,是对学生最生动、最具体、最深远的教育。”
二、拥有合理的知识结构和较强的教学能力
具备过硬的专业知识和教学能力,能在无形之中让学生对你产生敬佩之心。试想一下,如果某班主任,尽管他的思想素质非常好,但他的课却上得一团糟,他这科的学生考试成绩很差,这样的班主任能搞好班主任工作吗?肯定不能。班主任一定要教好自己的功课,才能在学生中树立威信,在教育工作中发挥主导作用。教好功课,具有较高的教学水平,是对班主任也是对每一位教师的最基本的要求。
三、拥有科学的管理思想和育人艺术
对于几十名各具个性特点的学生,班主任要依据学生的心理特点、年龄特征,遵循教育规律,提出切实可行的计划和方法,实施有效的管理。另外,班主任还要根据新情况、新问题适时调整和改进自己的管理工作,使班级真正成为教育学生思想、培养学生品质、增长学生知识的团结互助的集体,这些都需要班主任具有较强的组织和管理学生的能力。
他提到有位小学班主任,在他班举行文艺活动时,一位学生来请他一起参加,他就说自己不会唱歌,又不会跳舞,去干什么?还是不去了。学生劝了半天,他还是没去,结果学生就抹着泪走了。其实学生并不是真的让他去唱歌、跳舞,只是坐在那里看他们活动,就已经很高兴了。
四、拥有全面合作的意识和终生学习的理念
苏老师曾多次提到全国优秀班主任任小艾的一些事迹,谈到她自己订阅的教育报刊杂志,数量超出了她们学校图书馆中书籍的总数。后来她嫌自己学校的图书馆太小,干脆去了朝阳区文化馆图书馆,再后来又成了北京首都图书馆的常客。一有时间她就泡在图书馆中,直到读遍了图书馆中所有的藏书。自己写的读书笔记,摞起来都超过了她的身高。
苏老师还通过一些案例,来说明做班主任有时也要动脑筋,想一些好点子。例如他谈到,他在开家长会时,就曾经尝试着搞家长讲座,你的家长如果是医生,就讲讲健康和保健方面的知识;如果是工人,就讲讲工厂中的有关知识和安全措施;如果是农民,就讲一讲种庄稼的艰辛和收获后的欣喜。通过这种形式,既让学生学到了很多知识,还促进了学生和家长间的关系,起到了感恩教育的作用。
总之做班主任,有时更像是一种艺术,只要我们肯动脑、多动脑,总会有不断的惊喜在等着我们。
小学班主任工作培训心得体会2
20-年5月21日,我有幸参加了以'新教育管理――推进素质教育,过一种幸福完整的教育生活'为主题的全国中小学班主任思德专业培训与新教育管理艺术研讨培训班。在为期两天的培训中我受益匪浅,学到了许多从未接触过的班主任工作方面的知识。全国优秀班主任朱军、韩玲、邢艳、陶红梅四位老师结合各自的工作经历,分门别类的为我们讲述了他们工作中的先进理念与方法。四位老师语言诙谐幽默、举例生动形象,感情真挚饱满,让在场的每一位老师为之动容。其中,令我感触最深的是邢艳老师的《守护平凡做幸福的班主任》专题讲座。现将自己的一些感悟总结如下:
一、工作中心态最重要
提起班主任工作,老师们多数想到的是辛苦二字。班级内的琐碎事务、家长的期望等诸多压力基本压到班主任的肩膀上,导致有些老师排斥这个岗位,认为做班主任工作使人身心俱疲,但我想这是一个心态问题。要做一个合格的班主任,我们必须以良好的心态来面对班主任工作中的苦与乐。
首先,要对工作和生活充满希望,我们面对的是一群灵动活泼的孩子,他们的未来'一切皆有可能',我们要以赏识的眼光来看待和对待他们。
其次,要能爱人会爱学生。班主任要用真诚的爱去感化学生,去温暖他们的心灵。初中生仍然带有天真顽皮的本性却也逐渐萌生理性思维,有时他们会让我们同时看到天使和魔鬼的面孔,让人又爱又恨哭笑不得。面对这样一个群体,班主任要付出更多的爱。在他们犯错时,班主任要晓之以理、动之以情、导之以行;对待问题学生,班主任要善于发现他们的闪光点并鼓励他们从良向善,让他们感受到班级大家庭的温暖。学生在'亲其师'之后,自然会'信其道',班级的管理工作也将事半功倍。
此外,要时刻保持乐观的态度,班主任的言行对学生有潜移默化的影响,班主任应当用用积极的态度应对工作中的一切问题,用乐观的情绪感染每一位学生。
二、努力学习充实自己
学如逆水行舟,不进则退。要做一位优秀的班主任,我们必须努力的学习,不断提高自身的能力和管理班级的水平。首先要向前辈学习,学习优秀班主任的管理方法,时常与他们交流切磋取长补短。多看看前辈工作中的优缺点,面对优点'见贤思齐',面对缺点则要'有则改之无则加勉'。其次要从书本中学,多读书读好书,学习那些紧跟时代潮流的教育思想、理念以及科学的管理方法。最后,还要重于实践,将所学管理知识和方法付诸实践,在实践当中总结经验教训并不断完善自己的班级管理方式方法,形成自己的班级管理特色和教育特色。
三、教育应该让学生看得见、感受得到
想让学生真切的感受到班主任的教育和爱,首先要建立良好的师生关系。班主任对班级内全体学生应当一视同仁、公平对待,不在言语上和行动上歧视任何一个学生,对于心理或生理上有缺陷的学生给予更多的关注。在处理学生之间的矛盾上,多询问事情的来龙去脉而不是一味的苛责。尝试与学生进行换位思考,多考虑自己在青少年时期的行为与想法,分析学生问题的性质,尽可能的使用柔和的语言和平和的方式来解决学生出现的问题,让学生感受到的是爱的教育而不是迫于暴力的妥协。除此之外还要多融入学生的课下生活,课余时间与学生进行平等的交流,让师生关系更加和谐融洽。
四、书写教育的足迹
书写教育的足迹是邢老师重点推荐的教学方法,教育的足迹即教育日志。邢老师提到这样一句话'写一辈子备课笔记的老师未必能成为名师,但坚持写几年的教育日志的老师一定会有很大的成就。'教学过程中会有很多意外发生,教师在面对这些情境解决这些问题的'时候会迸发出许多灵感产生教育机智。如果我们不加记录便会使这些精彩流失,如果我们将其记录在教育日志中,便可从中发掘出一些宝贵的经验。教育日志为我们留下教育实施中的典型事件,以便对自己的教育经历进行梳理,更好地将教育教学反思与今后的教育实践相结合,也能清晰地找出今后工作中的侧重点。书写教育日记既能把自己在工作中遇到的疑问、惊奇、喜悦以书写的形式表达出来,也能多层面、多方位、多角度的记录学生的成长过程,让孩子以立体鲜活的形象呈现出来。多年以后对自己来说也是一笔宝贵的无形的财富。
在听过邢艳老师的报告后,我反思了自己日常的工作。这半年多的时间里我更像是扮演着保姆的角色,甚至小到穿衣吃饭的事情都想帮学生包办,唯恐学生不会做或者做不好。殊不知,这种教育方式对自己是一种折磨,让自己在最不该产生职业倦怠的年纪产生了些许职业倦怠;对学生也是一种荼毒,让他们形成了依赖他人和懒惰的习惯。这样既不能取得良好管理效果,又使学生失去了锻炼自我的机会。面对学生犯的错误,我有时对自己的自己情绪不加控制,严厉的训斥学生或者在集体面前进行批评,自认为能起到杀鸡儆猴的作用,却丝毫没有意识到在无形中伤害了学生的自尊心,甚至使学生产生了厌学的情绪。感觉自己在这半年多的班级管理当中所犯的错误用罄竹难书、擢发难数来形容毫不过分。
这次班主任培训让我看到了自己与一个合格的班主任之间的差距,找到了今后班主任工作努力的方向。面对具体细致、琐碎繁杂的班主任工作,我会用积极认真负责的态度做好;也会在班级建设中大胆放手,将主动权交给学生手,让他们学会自己管理自己,学会学习,成为真正意义上班级的主体。
总之,做一名班主任,就要做到'教学生一天,想学生一生',这样才能把工作做得更好。我要以更高的标准严格要求自己,先做一名合格的班主任,力争早日做一名优秀到能独当一面的班主任。
小学班主任工作培训心得体会3
6月22日,我县教育局开展了一次小学班主任工作培训会。作报告的是来自柳州市图书馆少儿部的麦慧老师和柳州师范附小的韦德秀老师。我很有幸参加了这次培训会,并且感受深刻,收获颇多,觉得非常有意义。其实这样的培训会以前我也参加过,但我总觉得这次培训会比较深入人心,达到了培训效果。因为两位专家的演讲都以具体的、典型的案例和她们在实际工作中的具体操作来代替了那些乏味的理论。所以,个个都听得非常入心,就算是坐在后面的老师也没有开小差的,且很安静很认真的边听边做笔记。其实老师们就是需要这样的培训,可以说这是一次专家手把手的教的培训会,老师们只要照着做就可以把班主任工作做好。
“班主任要忠诚党的教育方针,要热爱本职工作,要爱校如家,爱生如子”,这些大道理,其实谁都懂。但怎么去“忠”,怎么去“爱”,通过这次培训会,两位专家告诉我们了。
麦慧老师原是景行小学的优秀班主任,今天她讲述了:17年的班主任工作经历告诉她:做好家长工作非常重要,家长工作做好了,其他的工作都好办。所以他非常重视家校联系。她说:家长工作就像一场播洒在孩子心中的“及时雨”。因此,她每接一个班,都是先教家长,再教学生,然后是学生、家长一起教。17年来,麦老师把 “及时雨”通过“直通车”、“家长沙龙”演绎得有声有色,今天她也给我们介绍得有声有色。我认为这就是“家庭教育是学校教育的必要补充,作为班主任要及时同家长沟通联系”这些大道理的具体体现。
韦德秀老师讲的:面对如今越来越繁重的班主任工作,我们要学会偷懒。她以“善于管理,享受工作,做一个快乐的班主任”为主题,就是教我们偷懒的,使在场的老师们听了如获珍宝。她说:选拔班干部,培养优秀班干部,既是培养人才,又能减轻自己的工作负担,使得班主任能从繁忙的工作中解脱出来,这就是偷懒。她教育学生的方法使老师们听了跃跃欲试,似乎想立刻飞回自己的班级一改常态,把班上的,过去曾经火冒三丈,费尽口舌都无法解决的问题,用韦老师的招重新再来一次。其实,是老师都听说过“班干部是班主任的得力助手”,但真正在工作中能充分发挥班干部作用的很少。现在想起来,其实我教的一(2)班的小班干也很能干的。就拿打扫清洁区这件事说吧,每天我还没到学校,值日生都把教室和清洁区打扫得干干净净了,这都是班干的作用呀。更值得学习的是韦老师的幽默,她的胸怀,她的名利观。如果能像韦老师那样,就可以让我们减少很多烦恼。韦老师对学生幽默,学生非常愿意与她交朋友;不让领导表扬自己、夸自己,是为保同事的面子;面对荣誉和名利,自己不在乎。我觉得韦老师真正做到了“胸怀若谷,淡薄名利,志存高远”。韦老师是个实话实说的人,不违心,不唯诺。曾经有一位高师说过一句名言让很多老师感到自责和内疚。今天,韦老师道出了与之不同的观点:“再优秀的老师也有教不好的学生”。听了韦老师的这句话,老师们的自责感得到了一定的减轻,觉得终于有人为我们说话了。当然不是说我们对后进生就坐视不管了,而是我们给后进生重新定位,把“教会学生做人远比教给学生知识更重要”这句话的意义更凸显在后进生的身上了。成绩不好没关系,品德好也是人才嘛。
总之,通过这次培训,我对班主任工作的意义有了新的认识。我的班主任工作理念和方法都得到了提升。以往做班主任的标准是严厉加负责,而现在看来应该:“笑”字无限增加,“气”字无限减少,“烦”字永远去掉,“爱”字无限延伸。我想:如果我们能做到这样,一定会感受到当班主任的幸福和乐趣。
小学班主任工作培训心得体会4
今天我去参加了培训,是清华附小的的一名班主任讲的关于班主任工作中如何开展班级主题班会活动。听了今天的讲座,我感受颇深。这对我以后的班主任工作指明了道路。
讲座中首先讨论了班主任是一个怎样的人。这位老师说:班主任老师是耐得住寂寞,脚踏实地的工作,每天有所创新的和孩子们一起成长。这句话说的真实而又朴实。
班主任是班级的核心力量,是活动的领导者,总策划师。所以,班主任应该认真对待每一次活动,做活动的有心人。
1、创新,让活动成为学生体验快乐与成功的途径。
开展活动的目的,除了对学生进行思想教育,还应是对学生进行能力锻炼,获得成功的`体验。枯燥乏味的活动模式很难让学生感兴趣,也很难在学校众多班级的活动竞赛评比中取胜,更难让学生在活动中获得成功的体验。活动要创新,才能深深吸引住孩子,才能取得好的效果,在众多活动中脱颖而出。活动成功了,学生不但能感受成功的喜悦,还能增强了班集荣誉感,从而对以后的活动更感兴趣。所以,作为班主任,要结合活动的目的和学情,组织学生精心策划每一次活动,让活动有新意。
2、留心,让活动无处不在。
开展活动是班主任工作的一种重要形式和手段,同时也十分受学生欢迎。同样是一个教育,苦口婆心的规劝或说理就比不上一次活动。所以,我们不要把活动仅仅作为德育处布置的一项任务来完成,而应该时时留心教育的契机,让活动无处不在。我班的学生下课喜欢疯跑、打闹,玩耍不注意安全,在午会课上说了多次都不起作用。针对这一现象,我决定在班上开展一次“寻课间危险”的活动,让学生仔细观察哪些小朋友的行为不安全,这样的行为会造成怎样的严重后果,并编成小故事或者是小品来讲一讲演一演。
3、用心,捕捉活动过程中的教育契机,及时总结渗透在活动中的教育意义。
当受教育者在教育活动开始之前就明白地知道“我在受教育”,这样的教育先就失去了一半成功的机会。所以,班主任在开展活动时,不必一开始就向学生灌输活动的目的及教育意义,而应用心捕捉活动过程中出现的教育契机,把教育意义自然巧妙地渗透到活动之中。
小学班主任工作培训心得体会5
20-年10月23日至24日,我有幸参加了在揭东区第二中学举办的《-市中小学名班主任工作室专业培训暨交流研讨活动》。会上,市林局长和市林科长都分别对来自全市各中小学校300多名优秀班主任提出了要求,同时做出了详细具体的指导。之后大家都被各位专家的思想、洒脱、口才、执著深深地吸引。大家都听得津津有味,情不自禁地发出阵阵掌声。专家们机智、幽默、风趣又深含哲理的语话深深打动了我的心,各位专家以自己成长经历中的一个个生动形象的教育案例深入浅出地告诉我们,如何当好班主任,怎样当好教师。这次学习,我的心被深深的震撼,真是受益匪浅。下面,我就来谈谈自己的一些体会。从市领导的讲话中,我深深地感受到市教育局对名班主任工作室的重视和期待。从专家们的报告中,我感受到了她们对工作的认真,以及对学生的那份浓浓的爱。李绪强主任的专题讲座《中小学教师怎样做教育科研》,让我明白了什么是科研,以及今后怎样来做教育科研。李桂华老师所提出的科学、规范、实效、创新,科题研究的的“四大引擎”,我觉得很受益。在张-老师的《思考与践行》讲座中,我学到了很多,张-老师的思维和见解很独特,例如,她所提到的“胆商,是一个人胆量、胆识、胆略的和,体现了一种冒险精神。胆商不是匹夫之勇,不是蛮干。胆商是气魄、见识、能力和水平的综合表现。”胆商说确实是我们班主任所需要的,胆商是成功的前提。李楠老师在她的讲座《班主任科研意识的提升与专业成长》中所提到的一个个教学案例,无不给我留下深深的印象。她敬业的精神、带班的方法,都很值得学习。
教师不是教知识,而是教会学生学习的能力;班主任是学科老师的助手、教导主任的助理、家长的协调员,教育必须有智慧和艺术。这次培训更新了我的班主任教育观念,丰富了我的专业知识,更是提高了我对班主任工作的科研意识和能力,同时也提升了我实施班级教育和管理工作的水平。
“路曼曼其修远兮,吾将上下而求索”在今后的工作中,我将增强班主任研究和德育科研的科学性、规范性和有效性,努力创新,努力做好课题研究。
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小学班主任工作培训的心得体会该怎么写?这事说起来还挺复杂的。平时当老师,每天面对几十个学生,各种情况都得应付,有时候真挺累的。这次培训,主要是想学点新招儿,让自己工作起来能轻松点。
刚开始听那些专家讲课的时候,感觉特别新鲜。他们讲了很多教学方法,什么小组合作,什么个性化教育,听起来都很高大上。不过,有些方法听着挺好,真用到自己班上就不是那么回事了。比如那个小组合作学习法,我试了一次,结果学生反而更乱了,课堂纪律一下子变得不好控制。后来想想,可能是自己没掌握好分寸,给学生自由的空间太大了,该管的地方没管住。
这次培训让我明白了不少心理学的知识。以前总觉得孩子调皮捣蛋是因为不听话,现在才知道,很多行为背后都有原因。比如说有个学生老是上课走神,后来我找他谈话才知道,他家里最近有点事,心情不太好。了解了这个情况后,我就试着多关心他,慢慢他的状态就好多了。其实,做班主任有时候就像侦探一样,得学会观察,还得会分析。
书写注意事项:
培训还提到家长沟通这块很重要。以前我觉得跟家长打交道挺麻烦的,尤其是遇到一些特别较真的家长,真是头疼。现在学了一些技巧,比如怎么用委婉的方式表达问题,怎么让家长感受到你的诚意。有一次开家长会,我就试着用这些方法,结果效果还不错,好几个家长后来还主动跟我聊起孩子的成长经历,感觉特别温暖。
不过这些理论和实践之间还是有差距的。有时候听专家说得头头是道,回去一用却发现不是那么回事。像那个“因材施教”的理念,听着很美,但实际操作起来难度不小。每个学生的情况都不一样,有的需要鼓励,有的需要约束,有的可能还需要心理辅导。所以,班主任这份工作呀,光靠书本上的东西是不够的,还得靠自己的经验慢慢积累。
这次培训也不是没有收获。至少让我意识到,做班主任不能只盯着成绩看,还要关注学生的全面发展。有时候看到学生在某方面表现特别突出,哪怕不是学习成绩,也得及时表扬。这样不仅能增强他们的自信心,还能让他们觉得自己被重视。这一点我觉得特别重要,毕竟每个孩子都是独一无二的个体。
【第3篇】班主任学期工作的心得体会怎么写3600字
班主任学期工作的心得体会
一、用爱心对待每一个学生。
谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得成功的必要条件,最好的途径是通过活动观察。接到本班学生以来,经我的一些了解,得知我班的王国银同学脑袋聪明,但是不爱做作业,我本想找一个时间对其进行教育。刚好那是一个上午的第四节,我发现王银同学的脸色仓白,一副很难受的样子,我便主动走过去询问情况,得知其原来是肚子痛,他说自己是饿了,于是我赶紧找了一个同学到校门外去给他买吃的,结果吃了以后便好了,放学后他高高兴兴地和同学们一块回家了。下午他还钱给我,我说:算了吧,他便放在了自己的口袋里,我随口说了一句话:以后作业认真完成就可以了。没想到一句不经意的话语引起了他的注意,从那以后,我发现王国银同学变了。
接到本班的这些学生,有的老师说:你们班有很多问题学生。我听了心中也凉了一大截,再想一下,这也已经是事实,是没有办法改变的,于是我就对这些问题学生特别注意,对于他们的学习,生活等及时予以帮助,对这些学生的性格对症下药。王建东、王万春、郜思钇、马乐彬这些学生在四年级时都是不做作业。对于王建东,我对其进行了一些教育,他不爱说话,但是数学成绩还不错,只是不爱学习文科,我对其进行一些文科知识的应用教育。告诉他学习文科的好处及用处,有一段时间,他的作业完成的还是相当及时的;郜思钇同学我针对其能力,给他安排了一个副班长的职务,使他能够约束自己,使自己树立一个好的榜样,所以上个学期其学习与四年级相比有了很大进步。还有其余一些问题学生都有一定的进行,而且有的学生还改掉了一些坏的学习习惯。
在研究学生的过程中,我们班主任要努力展现自身广博的文化与高尚的道德情操,使学生对你既新近又崇拜,既认定你是值得信赖的老师,又把你当作好朋友,
树立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。
二、建立良好的班级管理组织
一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着以点带面和以面带面的作用,我称他们是班主任的左右手。所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。
当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即以点带面;其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即以面带面。我班的班干部开始是由班级学生投票选举的,只有副班长是老师拟定的。这也是针对不同学生进行的一次个别调整。作为班干部自己首先要以身作则,有的班干部戴上这个头衔以后还可以约束自己的行为,改掉一些毛病。我班的班长:王美语,自己学习成绩优秀,而且还有一定的管理能力,对工作认真负责,有号召力,能得到全班学生的认可。同时我对其进行精心培养,大力发扬班干部的作用,指点他们一些工作方法,提高自身的各种能力。在平时开班会的时间指导他们先对本班工作进行自我总结。各个班干部对自己所管辖的工作范围的工作进行总结,然后发挥全班学生对各个班干部的工作能力进行评价,使全班每个学生都参与本班管理工作。及时进行批评与自我批评,使自己在日常的学习和生活中改正一些不良的习惯。
三、加强常规学习和合理对待一些问题学生
做有责任的班主任,就必须分析班内学生的优势与劣势,分析如何让学生扬长避短,如何把学生的劣势得到改变,这就要求我们班主任时时刻刻关注班中的每一位学生。了解班风、学风,了解全班主要的优缺点并分析其原因所在,了解家长对孩子的关心,及时了解并找到亟待纠正的弱点;二要研究学生的个性特征(包括能力、气质、性格、爱好等),了解个人的生活环境,掌握哪些是积极分子,哪些是特别需要注意的学生等等。良好的常规是进行正常的学习和生活的保障,一个学生调皮捣蛋、不合常规的举动往往会使一堂好课留下遗憾,使整个集体活动宣告失败,甚至使全班努力争取的荣誉付诸东流,直接影响到班集体的利益。因此,要扎实有效地加强一个学生的常规训练。训练的内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。结合学校的校训对学生进行常规训练。日常行为的训练要通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(根据具体情况选择),务必使每个学生具有服从集体,服从命令的思想,具有自我约束力,形成习惯,保证整个班集体随时表现出活而不乱,严而不死的良好班风班貌。
我班今年就有一个较调皮的学生王宁,这个学生爱说话,但是不分场合,无论什么都说。有一次在上课的时候,我提问了一个问题,别人都还没有想到,王宁就把手举得高高的,嘴里还不停地说:老师,我知道。看到他发言这么积极,我就把他点起来,让他回答,听了他的回答以后,班上的气氛活跃起来,为了使本堂课正常进行,我没有批评他,只是反问他一个问题,他这下哑口无言,同学们都笑了起来,这不仅活跃了课堂气氛,而树立了教师的威信。
俗话说:办法总比问题多。在班级管理的过程中,肯定会遇到这样或那样的问题,我们班主任就应该不是畏缩不前,而是勇往直前。当然,在处理学生的问题时,应该讲究方法,我们班主任应该采取贴近地皮、草根化的方法,即贴近学生,蹲下来与学生交谈,倾听学生的心声;班主任应把自己看成是长大的儿童,多到学生中去,多到班级中去,与学生一起实践,一起思考;班主任要以身作则,榜样的力量是无穷的,班主任的一言一行都会对学生产生潜移默化的影响,尤其是初中学生,他们的模仿能力很强,更应该为人师表。班主任要求学生做到了,自己首先应该做到,要求学生不做的,自己首先应该不做。
四、针对本班具体情况制定班级和个人目标
有目标才有动力。我班在开学初就制定了一些班级有奋斗目标,就是要积极学习,改掉一些问题学生的坏习惯,取得好的成绩,拉近与其他班级的差距。班主任要根据学校工作安排和本班实际情况,拟定全班与小组在知识、能力、情感等方面的目标,让每一个学生明确我们全班和小组正在努力奋斗的目标是什么,避免盲目、低效地学习和生活,从而增强集体的凝聚力和动力。然后,要引导每一个学生拟定切实的个人远、近期目标,将集体的动力落实到每个学生身,帮助和鼓励每一个人进步,使每个人都在明显而又易于承受的压力下自觉要求自己。
开学初,让学生针对自己的能力,找一个自己相当熟悉的对手,同时制定一些自己能够达到的目标,并且采取一定的方法去实现这个目标,甚至超越这个目标,第一次考试就有部分同学实现了自己的目标。
目标的制定不是目的,如何通过努力去实现目标,提高学生的素质才是目的。
因此,鉴于小学生年龄与心理特征,有两点需注意:一是近期目标较之远期目标更有激励作用;二是目标的制定必须切实,要让孩子能跳一跳摘到苹果,不能好高骛远,以免丧失孩子信心。
五、激发学生竞争意识。
竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。必须强调,这是互助、友好的'竞争而不是敌视和保守的竞争,其目的是为了取得共同的、更大的进步。所以,我们班现在就有一部分学生在竞争与评比中取得了一定的进步。如王维亚、王建东、杨盼。同时要给学生创造竞争的氛围和条件,对于在竞争中获得优秀成绩的学生要予以奖励,我对本班学生的承诺是每次考试综合成绩前5名班级位置自己挑选,进步10个名次的学生也可以自行挑选位置,且一定要兑现自己对学生的承诺,因此我班几次考试每次的前5名基本上都不是固定不变的,可见每个学生都不是一承不变的,只要给他们创造竞争的条件和提供一定的奖励,他们就一定会有出人意料的表现。学生是学习的主人,是课堂的主人。学生是班级的主人,更是班级管理的主人。
管理班级,就像学科教学一样,班主任不应该成为管理的主力,而应该是班级管理的引导者,监督者。从班级管理的实践来看,一个几十人的小学班级,仅靠一个或几个教师管理是不行的,关键是要教育和指导学生学会自我管理,使每个学生做到既是被管理的对象,又是实施管理的主体,达到管是为了不管的目的。
班主任工作是辛苦,也是光荣的,一分付出,一分回报。让我们共同的努力下,使班级的精神面貌发生了天翻地覆的变化,形成你追我赶,积极进取,团结友善,合作创新的良好风气,使全班学生在各方面都有了不同层度的提高。
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写心得体会,其实也没什么特别的规矩,关键看你怎么做。比如当个班主任,天天跟学生打交道,心里肯定有不少想法。刚开始真不知道怎么下笔,后来慢慢琢磨出来一些门道。
比如先想好自己这学期干了什么,这个不难,无非就是日常管理、组织活动什么的。然后想想这些事情背后的意义,为什么要这么做。有时候灵感来了,就赶紧记下来,别等忘光了才后悔。不过有时候写着写着思路就乱了,写着写着又觉得没什么好说的了。这就需要静下心来重新整理一下思路。
写的时候别光顾着堆砌那些冠冕堂皇的大道理,得有点实际的东西。比如说有个学生老是不交作业,开始挺头疼的,后来发现是家里出了点事,这才慢慢理解他。这种事情写进去,比那些空洞的话强多了。
有时候写着写着,会突然冒出一个念头,觉得某个地方写得不对劲,但又说不上来具体哪里有问题。这时候就只能靠感觉了,多改几遍总会好一点。当然,也有可能是因为太累了,脑子转不动了,那就歇会儿再继续。
有时候灵感特别多,恨不得一口气写完,结果发现越写越离谱,完全偏离主题了。这就得停下来好好想想,是不是跑题了。不过有时候也会因为写得太投入,把一些不该写进去的小插曲也放进去,回头一看还挺有意思的。
写东西,有时候字数不够,有时候又觉得太啰嗦。字数不够的时候就东拼西凑,找点相关的材料补充一下;太啰嗦的时候又觉得该删减删减。有时候写着写着,突然觉得自己好像写得还不错,但回头一看,又觉得有些地方表达得不够清楚。
【第4篇】班主任工作规划及个人心得怎么写500字
记得有一位班主任曾说过这样一段话“有班主任在,学生能做好,这个班主任基本合格;班主任不在,学生能做好,这个班主任很优秀;可是,如果班主任在,学生仍不能做好,那么这个班主任无疑是失败的。”我信奉这段话。也正在从以下几个方面向优秀班主任的方向去努力:
一、要尊重学生,关爱学生。爱学生是根本。作为班主任,要努力做到能像一个真正的朋友一样,欣赏学生。
二、要允许学生犯错误。我跟我们班的学生说过,老师允许你们犯错,因为你们是活生生的人,你们有思想,有感情。但是要记住聪明的人在自己的错误上成长,愚蠢的人在别人的错误上跌倒。
三、以爱感人,以情动人,与学生产生心灵共鸣。班主任要把真情送给学生,学生生病,及时询问病情;学生学习有困难,悉心指导;放假回家,嘱咐学生注意安全;天气变化,提醒学生增减衣物;学生取得成绩,多加表扬??这些虽是小事,但对融洽师生关系,增强师生情感起着非常重要的作用。
四、要做到“三勤”。班主任老师要做到“脚勤,嘴勤,眼勤”。
五、完善班级管理。作为班主任必须具有一定的组织管理学生的能力,要注意培养班级的骨干力量,班级工作明确到个人,让学生自己管理自己。
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班主任的工作规划和个人心得其实挺复杂的,每个老师的情况都不一样,得根据自己的情况来定。先说工作规划,不能太笼统,要具体到每个月甚至每周。比如开学初就得想好这学期要抓哪些方面,是纪律还是成绩,或者是班风建设之类的。像我刚接手一个新班级的时候,就想着先从了解学生开始,每天记几个学生的兴趣爱好什么的,这样慢慢就能知道谁适合当班干部了。
个人心得,这就要结合平时的经验了。有时候一个小小的举动可能就有大作用,记得有一次我发现班上有两个同学总是坐在一起说话,影响周围人学习,我当时没直接批评他们,而是找机会跟他们聊了聊,结果他们后来还主动帮忙维持课堂秩序。这种事情多了,慢慢就会有一些体会,比如沟通比指责效果好,耐心很重要之类的。
做这些事也不是一帆风顺的,有时候也会遇到难题。比如说有些学生家长不太配合,这就需要多花点时间去沟通,不能急躁。还有就是,有时候计划赶不上变化,原打算这个月搞个活动,结果突然有同学生病住院了,那肯定得调整一下。所以呀,规划的时候留点弹性空间是很必要的。
书写注意事项:
写这些东西的时候要注意细节,别光说大道理。像我之前写心得的时候,就喜欢把具体的事例放进去,这样既真实又有说服力。不过有时候写着写着会跑题,比如本来想写教学方法的,结果又扯到跟家长的关系上了,这种情况最好及时调整回来。
【第5篇】副班主任工作心得怎么写1500字
拿到一份副班主任工作职责和副班主任会议之后,我就上任“副班主任”了。我仔细阅读工作明细中的每一条,并要求自己严格执行。大课间、小课间、晚办公、眼保健操、空档时间管理、卫生监督、下寝室到岗到位一个不落、也会关心班干部板报的进程,积极组织并参加班队活动。但是纯粹的“本本主义”,让我尝到了“死”工作的苦,体会到了“我待学生如初恋,学生虐我千百遍”的心塞。自己做了反思,还有领导的谆谆教导,渐渐明白,我的副班主任工作太死。因此我的第一个体会便是不要做“死”的工作、要做活的工作。光有一颗想把工作做好的心和扑通扑通爱学生的心,却没有找准副班主任的角色、找对合适的方法。担任原高一(6)班副班时,帮助学生组织关于“梦想”的班会,为他们准备了一个中学生关于梦想的“ted”英语演讲,后来学生反应我利用班会教英语;又有一次巡视眼保健操时,发现有一个男生没有认真做眼保健操,因为他是“惯犯”我很生气,就把他喊到教室门口,严厉批评之后,我边让他在同学的众目睽睽之下重新做了一遍,从此我和这名学生便结下了“仇”,但这个仇是要打引号的,因为后来说起来,学生笑称“龚老大太执着了”。失败的管理之后,我慢慢摆正“副班主任”的角色,我会跟2班的同学们说“2班是一个大家庭,每一个成员都是不可缺少的一部分,我们有高大帅气的班主任顾雪峰老师,还有你们的副班姐姐cathy,我希望我们2班一步一步变得更好”。让他们明白我不仅仅是英语老师,不仅仅在意英语、关心的是他们的现在和将来。上好课,大课间,我会说“我们2班真是太有责任感了,能做到人走灯灭,赞一个”让他们知道我对他们的信任和肯定。晚自修管理,碰到讲空话不遵守自修的纪律的同学、我会轻轻地把他叫出去,说“我一直觉得你会进步的,可是你没有利用时间好好学习,还影响其他同学自修,让我失望”。做到以“德”服人、以“理”服人。
其次,我觉得要做到“实”,实在的实,踏实的实。虽然,比起我们劳心劳力的班主任,副班主任的工作任务算很轻松了的。但是在忙碌的备课、批改作业、课后辅导、重新听写的同时,要踏实做到副班主任工作职责是需要我们下定决心并持之以恒的。我想,既然决定要做了,就要“实在”地做,不能流于形式。晚办公时,有些同事会善意地提醒我“你们6班很喧闹哦”。我就会很纳闷“怎么会,我刚刚去看过啊,都在认真啃作业呢,怎么会喧闹”。跑上去一看,果然很吵。有经验的班主任告诉我,不要让自己的出现“模式化”,学生会给你造成“很乖”的假象,让你发现不了问题。“猫捉老鼠”的游戏不得不玩一下,多去教室看看,才能更好的管理自修纪律。
第三,我体会到副班主任工作要“细”,对工作要注意细节,对学生要细心。来春晖之前,我就耳闻春晖的老师对学生的爱护。我也照样学样,开学初的军训,我为学生准备了藿香正气水。时常会有女生特殊时间来找我,因为我会给他们泡上一杯红糖水。走近学生,才能理解学生,才能更好的和学生相处。跳绳活动,我会和学生比赛,也会和学生两人跳一根绳子,大课间,除非身体原因,我都会跑在班级队伍的旁边或者后面,利用机会和学生靠近,与学生交流。我发现有些学生渴望得到班主任老师的关注,可是班主任怎么能同时给这么多人那么细心的关注呢?这时候,我们就可以登场了。下寝室就是一个很好的机会,学生在学习场合不愿说的,在寝室里却会和你畅所欲言。
积极的生活即积极的教育。用积极的心态来面对我们的工作、用“仁者爱人”和“大气包容”来对待我们的学生,以相信换一份“信任”,以投入换一份“尊敬”。这些是我的些许体会,但是我的工作还有许多不足的地方,希望日后能慢慢感悟、慢慢改进。路漫漫其修远兮,我将上下而求索。我相信,副班主任工作是值得做的,我也希望能把它做得更好。
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写副班主任的工作心得其实挺有讲究的,毕竟这跟日常教学管理离不开关系。刚开始得想清楚自己的目标是什么,是想分享工作经验,还是想探讨一些具体的问题?比如说班级里的学生行为习惯不太好,作为副班就需要多观察,看看他们是不是有什么特殊情况,家里出了点事之类的。当然了,有时候光靠观察还不够,还得跟正班主任沟通一下,毕竟正班主任对整个班级的情况更熟悉。
我以前做副班主任的时候,总觉得自己的任务就是协助正班主任处理日常事务。比如检查学生的作业完成情况,发现有些学生总是交不上来,就想着是不是该找他们聊聊,了解一下原因。结果有一次跟一个学生聊完才发现,他是因为家庭条件不太好,买不起辅导资料才落下的功课。这让我意识到,有时候不仅仅是学习上的问题,还有其他方面的因素需要考虑到。
书写注意事项:
我觉得写工作心得的时候,可以结合一些具体的例子。比如那次学校组织春游,本来一切都挺顺利的,结果有个孩子突然不舒服。当时我就赶紧联系家长,还陪着孩子去了医务室。事后想想,这样的事情确实能学到不少东西,至少明白了平时得多留意孩子的身体状况。
不过有时候也会遇到一些小麻烦,像是跟学生沟通的时候,话说得太直接,结果学生有点抵触情绪。后来慢慢调整了一下方式,发现效果好很多。其实跟学生交流,语气很重要,太严肃了容易让学生觉得压力大。要是能用一种比较轻松的方式引导他们,他们会更愿意配合。
还有就是记录工作心得的时候,最好能把自己的一些反思也写进去。像这次组织活动的时候,我觉得自己的组织能力还有待提高,下次得提前做好更详细的计划。有时候计划赶不上变化,但只要心里有数,就能应对得更好。
【第6篇】高一年级班主任工作心得体会怎么写1500字
高一年级班主任工作心得体会
主任工作给我的最大的感受是:班主任不好当,而且是越来越不好当。但是,既然当了班主任就务必竭诚尽力,扮演好班主任这一平凡而又必不可少的主角。我几年的班主任的工作经历,我对班主任工作有了自己的体会。
一、班主任要以身作则,为人师表
教师要在学生中树立良好的形象和成绩,就务必以身作则,为人师表,从我做起。中学生正处在一个生理成长期和世界观逐步构成的一个特殊的时期,作为老师,个性是班主任,他的一举一动都会直接影响学生的思想行为和道德行为。因此,作为班主任,更应严格要求自己,提高自己的文化和道德修养,以感染和教育学生。例如,要求学生知错就改,当我在工作中出现了失误时,我也真诚地对学生说:“对不起,这件事是我没查清楚,错怪你了。”这样学生在生活和学习中做错了,能够主动地找到跟我认错。再出发
二、发掘言行的闪光点
每个学生的背后,都有不少言行隐藏着许多可贵的闪光点。班主任的职责就是要用爱心去发掘出言行中的闪光点,让学生在教师的种种善意的期盼和爱中,增强自信并走向成功。我班里有这样一个女生,她平日里默默无闻,学习成绩一般,属于那种走进学生堆里不容易找的学生,但她的字写得不错。我们班第一次办班板报时,发愁没人会写板头。我就找到她,说她的字写得挺好,让她试试,结果她写得不错。
在那个周的周记里,她说真的十分感谢老班让我写黑板报的板头,初中这两年里,她想写但从来没试过,太感谢老师给我这个机会了。透过这件事她也知道自己还有很大的潜力,极大地增强了自信心。在接下来的摸底考试中成绩有很大的进步,在刚刚结束的期中考试中,她进到了班级的第六名。每个学生都有值得津津称道的优点,班主任应及时发现学生的具体优点,公开赞美。这样,赞美将会成为激励学生奋发向上、刻苦求学的巨大动力。
三、发挥班干部作用
班干部是老师的小助手,也是同学们的好朋友,能用好班级骨干是构成优秀群众的一个重要条件,使群众有一个“控制中心”,保证在统一的指挥下,能协调实现共同的目标,更重要的是透过班级工作实践提高学生交际潜质,组织潜质和独立工作潜质。如班长全面负责班级工作;学习委员专项负责组织每一天和双休日后作业的收发;文体委员主持班级各项的文体活动;生活委员坚持每周的生活。
组长管好本组的事。在班上发生问题,班干部能主动解决纠纷,化解矛盾。班级的班干部和小组长在每周的周一聚在一齐开班务会,对上个周班级中出现的状况进行总结,或者提出自己对小组管理的方法和困惑,并对本周的工作进行安排布署。在每一天的晚饭时班长与值日班长开个碰头会,交流一下当天的状况,然后由班长在班级进行晚点。这样从班长到组长职责分明、各司其责。增强了他们的'职责心,调动了他们的用心性,发挥了他们的主动性、创造性,使他们的潜能得到最大的发掘,使我们班的常规工作有条不紊地进行着。美丽心灵观后感
四、充分利用好学校组织的各项活动
教育是种活动。班主任老师应带领班级的学生用心、踊跃参加学校组织形式多样的大型群众活动,如户外会、歌咏比赛、课外活动等。透过群众活动,开阔视野,陶冶情操,将德育思想和目标,转化为学生的行动,培养他们热爱群众、关心他人的思想美德,做到入身入脑入心,不甘落后、团结拼搏的精神。用中华民族传统美德武装学生,培育高尚的思想道德素质。对于参加的活动,无论是取得了成绩还是以失败告终,有活动就有总结,学生自己要总结,班主任要总结,使学生总结经验,吸取教训,明辨是非,好的表扬,差的批评,这样正气会得到弘扬,歪风习气会有效的遏制,对整个班风的构成有必须的促进作用。
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高一班主任的工作其实挺复杂的,每天面对一群刚从初中升上来的孩子,既要抓成绩又要管思想,头都大了。这活儿不是说光靠热情就行,得有点技巧。比如有个同事,他班上有几个学生老是上课说话,他就没直接批评,而是找了个机会跟他们聊足球比赛的事,结果那几个学生反而主动承认了错误。我觉得这招挺聪明,比直接点名批评好多了。
写心得体会的时候,别想着一下子就写出完美的东西。我刚开始当班主任的时候,就老是觉得自己的经历太普通,没什么好写的。后来慢慢发现,其实最真实的才是最有价值的。像有一次开家长会,有个家长提了个特别刁钻的问题,我当时紧张得差点忘了回答,最后还是硬着头皮答完了。这件事虽然不大,但对我触动很大,让我明白做班主任不能怕出丑,得学会随机应变。
写的时候要注意细节。比如记得去年冬天,班上有个女生感冒了,我没多想就让她回家休息了,结果第二天她妈妈打电话来说感谢。当时我就觉得,原来这么一件小事也能让人感动。把这些具体的小事写进心得里,会让文章更有说服力。不过有时候写着写着,就会发现自己思路乱了,这很正常,不用急,停下来喝口水,想想接下来该怎么写。
书写注意事项:
写的时候最好能结合一些教育理论。比如有个理论说,青少年阶段特别需要尊重和理解,我就试着把它用到日常管理中。有一次有个男生因为打架被叫到办公室,我没有直接骂他,而是先问他为什么这么做。他开始还不肯说,后来才告诉我是因为同学总嘲笑他是外地人。我就跟他分析了这种行为的后果,还让他给对方道了歉。后来这个男生的学习态度明显改善了。把这样的例子写进去,能让心得显得更有深度。
写心得也不是一蹴而就的,可能需要反复修改。我第一次写的时候,就写得太啰嗦了,后来越改越简练。有时候改着改着还会发现新的感悟,就像剥洋葱一样,一层层往深处挖。不过有时候也会遇到瓶颈,写不出来怎么办?这时候不妨去翻翻以前的教案或者活动记录,说不定就能找到灵感。
【第7篇】高三班主任个人工作心得体会怎么写1050字
作为高三,快班班主任,深感自己的任务重,压力大,高三理科快班,必须要保证建立良好的学习、生活秩序,营造一种奋发、进取、争优创先的学习氛围,以优良的班级环境为每一个学生提供一个专心学习的环境,以积极向上的集体精神去带动每一个学生。所以,进入高三年级以来,我在班主任工作这块上投入了很多时间和精力,同时注意学习、借鉴别人的经验,主要作了以下工作:
一、带动班委,抓好常规管理
建立一个纪律严明,秩序井然的班级,是学生刻苦学习,提高成绩的保障,所以抓好日常管理,仍然是高三班主任的重要工作,根据本班班干部能力强,基础好的情况,我主要是落实班委责任,由班干具体实施常规管理工作,我适时地提醒、督促、检查。班主任不必事事管,但必须时时看,注意观察,定期检查,使执行制度,考勤登记落实到位;及时听取班长、纪律委员的工作汇报,对违纪现象及时批评教育。维持学习,生活的正常秩序。本学期,我们班在遵守纪律,争优创先上一直保持着良好的状态。
二、抓尖子,督差生,调动学习积极性
调动学习班积极性,形成刻苦学习争先恐后的学风,全面提高全班学生学习成绩,是高三班主任的首要任务,这方面,我采取了抓两头,带中间的办法,以个别谈话的形式,做尖子生和差生的指导工作,对尖子生,要求他们明确目标,确定方案,突破弱点,保持优势。同时提出具体措施;对差生,以鼓励为主,多谈话、多检查,发现问题及时纠正,发现进步,充分表扬;形成了优秀学生带头,差生不甘落后,大家争先恐、比学赶超的学习风气。
三、开好班会,全面落实班主任职责
班会是班主任实施教育指导的主要阵地,通过班会,师生进行思想交流。通过班会,班委实施管理,通过班会,学生进行自我教育。开好班会,是一个班主任履行职责的重要内容。所以,我当班主任,历来重视组织好班会活动,首先要准备好恰当的班会主题,一方面,根据原计划,一方面,根据当前状况,或根据学校的具体安排。其次是充分调动学生和班委,要求学生、班委做好事前准备。班会上,坚持做好每周小评,由班长、纪律委员做点评,表扬先进,批评错误。班主任就班上的情况作及时的点评。实践证明,这是抓好常规管理的重要方法。另外,班会上要充分调动学生积极参与。主题确定后,由学生作班会的组织者和主体。这学期,我们班的班会基本是由学生组织,特别是几次大型的主题班会,主要由学生策划、准备,由学生主持,都开得非常成功,产生了很好的效果,虽然已到了高三年级,学习任务很重,但24班的师生都喜欢开班会。
高三班主任个人工作
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写心得体会,特别是像高三班主任这样挺具体的岗位,其实挺讲究实际的。刚开始得想清楚自己工作的核心是什么,比如班级管理,学生心理辅导,这些都算重点。当然了,不是说每个环节都要写得很复杂,关键是要结合自己的经历,说点实在的。
比如,你得想想平时跟学生相处的时候,有没有遇到特别难忘的事。像有个学生突然成绩下滑,你找他聊了聊,结果发现是家里出了点状况。这种情况就值得写一写,写的时候不用太长,但得讲清你是怎么发现问题的,又是怎么解决的。这不仅能体现你的专业能力,还能让别人看到你对学生的关心。
教学方法也可以提一提。有时候一个小小的调整就能带来大变化,比如以前总是照本宣科,后来改成让学生多讨论,效果就好很多。这种转变的过程很值得记录下来,能让别人知道你是怎么一步步摸索出来的。
不过有时候写着写着会发现自己思路有点乱,比如刚提到一个例子,又扯到另一个事情上去。这就需要回过头看看,是不是偏离主题了。要是觉得确实跑题了,就得删掉一些多余的部分,不然整篇文章就会显得松散。
书写注意事项:
用词上也要注意。有时候为了表达某种情绪,可能会选词不当,比如本来想说“努力”,却写成了“费劲”。这种小地方虽然不影响整体理解,但仔细一看就会觉得不太对劲。所以写的时候最好多检查几遍,把那些不太合适的词换掉。
还有就是,有时候会碰到一些特别棘手的问题,比如有个学生特别叛逆,怎么劝都不听。这种情况下,你可能就得结合自己的经验,尝试不同的办法。也许第一次没成功,但第二次就有效果了。这样的故事也是很好的素材,能给人启发。
【第8篇】____年9月中学班主任工作培训心得体会范文怎么写1150字
4月7——8日,我们全体班主任和青年教师在龙山中学大礼堂进行了成长工作培训,通过理论学习和实践活动,我的感触很深。虽然牺牲了周末的休息时间,身心很累,但是,我的心灵得到了净化,认识得到了提升,思想得到了升华。具体体会是:
1、人心齐,泰山移。
一个团队,一个学校,一个班级,只要大家心往一处想,劲往一处使,团结协作,没有不发展的,没有不成功的。4月7日上午,我们12人一组做了一个游戏:每人只用一个手指,共同托着一根三米长的同心杆,手指不能离开杆子,一个人喊上、下、停,一块儿往下降,一直到地面为止。一开始大家做不好,后来大家调整了心态,心往一处想,齐心协力把杆降到了地面,出色地完成了培训老师设置的游戏。4月8日下午,我们在辅导老师的安排下,分组进行爱心传递活动。我们组去市消防队献爱心,用2个小时的时间向市民宣传并进行献爱心募捐活动,把募捐到的钱买成礼物,慰问消防队官兵,并且自己的饮食和来往车费也得向市民进行爱的感召得来。我们组群策群力、献计献策,出色地完成了培训老师交给的任务。这真是人心齐,泰山移。我坚信:在今后的工作中,我会更加的听从领导安排,团结同志,为了共同的目标,同心协力,共创美好的未来。
2.帮助他人、关爱他人,自己的内心是愉悦的。
两天的活动,辅导老师让我们多为他人着想,多从他人的角度想问题,时刻关爱他人,自己会感到很开心,会增强责任感。这在我们做的游戏中可以充分的体会到。男女两人一组,一人用黑布蒙住眼睛,一人手挽手扶住他(她)下楼梯,转操场、上楼梯、上桌等、爬压杆等。活动中,我体会到对对方安全应承担的责任的重大,对方把自己交给了我,是完全信任我,那么我就得集中精力关爱对方,照顾好对方,使对方不受到一点儿伤害,自己虽然费神了,累了点,但内心是愉悦的。今后,在工作中,我相信只要我们相互关心,相互关爱,大家会形成合力,形成凝聚力,工作会做得更好。多关爱学生,多付出爱心,学生也会真心对你,会听你话的,会围绕你的指挥棒转的,你的课、你的班会越来越好。
3.得到他人的关爱和帮助,自己的内心会感到无比温暖。
通过两天的活动,特别是两人翻山越岭的活动,我得到了对方的关爱和帮助,我从内心感激对方,心情是愉悦的。这告知我在今后的工作中,我会更加关爱他人,心存爱心,多为同事、领导着想,多体会他们的感受。我相信我们的关系会更加融洽。在对待学生中,也会更加关爱每一个学生,特别是学困生、双差生。多为他们着想,多付出爱心,我相信他们也会感恩的,也会以实际行动对待我的,他们的进步也会是很大的。
总之,通过两天的培训活动,我会更加严格要求自己,多关注他人,多付出爱心,多承担责任,满怀激情的投入到工作中去,打造出一片新的天地。
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写心得这事,说难也不难,说简单,又得花点心思。比如当个中学班主任,想把自己的工作经验整理成文字,让别人也能学到点东西,那得先理清思路。有些人一提笔就想着要条理清晰,什么叫条理清晰?就是把自己的经历、感受和体会都串联起来,别东一句西一句的。
比如说我刚接手一个班的时候,情况真是复杂。班里有个学生特别调皮,上课捣乱不说,作业还经常不交。刚开始我真有点头疼,后来想想,这孩子可能是家庭环境影响大。于是我就找他谈心,慢慢了解他的想法。结果发现他其实挺聪明的,就是没人关注他。后来我鼓励他参加学校的兴趣小组,还让他当了个小组长,他自己也努力了不少。这事让我明白,做班主任不能光盯着成绩看,还得关心学生的心理变化。
写心得也不是一味地讲自己的故事。要是能把一些理论知识穿插进去,效果会更好。像我最近参加培训,学到不少管理学上的东西。什么“因材施教”、“以人为本”之类的,听上去很高大上,但用到实际工作中,就变成了具体的小技巧。比如处理班级事务时,遇到冲突,不妨先冷静下来,看看事情的前因后果,然后再想办法解决。这样既能平息矛盾,又能让学生学会自我反思。
不过,写心得的时候,千万不能太死板。有时候写着写着,就容易跑题。我记得有一次写心得,本来想分享一下如何提高学生的阅读能力,结果写着写着,就把重点放到了表扬某个学生身上去了。虽然表扬是好事,但偏离主题就不好了。所以写的时候得时刻提醒自己,别被情绪牵着走。
写心得的时候,语言要接地气。别老是堆砌那些高深莫测的词儿,让人看了云里雾里。比如我写心得时,喜欢用一些日常对话式的表达,这样既能让读者感到亲切,也能让他们更容易接受我的观点。比如在描述一个成功的案例时,我会这么说:“那天跟学生聊完后,我发现他真的变了。”而不是什么“经过深入交流,该生的思想发生了质的飞跃”。虽然意思差不多,但后者听着就显得生硬。
再说了,写心得的时候,适当引用一些实例也是不错的选择。毕竟空洞的理论谁都能抄,但真实的例子更能打动人心。就像上次我写心得时,就举了一个学生进步的例子。那个学生以前总是拖拉,后来通过设定小目标,一点点改善了自己的习惯。我把这个过程详细地写出来,让大家知道,只要方法得当,每个学生都有可能取得进步。
最后再说一点,写心得的时候,心态很重要。别老觉得自己写得不够好,怕被人挑毛病。其实大家都是从零开始的,写得多了,自然就会找到感觉。而且写心得的目的不是为了炫耀,而是为了分享,为了让更多的同行能从中受益。所以,别给自己太大压力,放松心态去写就好。