【第1篇】培训心得感受幼儿园教师怎么写950字
从事幼儿教育工作半年多,经历了数不清的琐碎事情,也正是这些琐碎的事,锻炼了自我各方面的本事,培养自我成为细心,注重细节的人。可是琐碎的平凡,却是一种神圣的使命,因为我们应对的是孩子,每一个琐碎能够说联系到孩子的健康、安全、成长和欢乐!这半年多来,我应对着孩子,懵懂、迷茫、不知所措、惊慌、焦虑也有喜爱和成就感带来的欢乐。总的来说,自我是发自内心的爱孩子,可是没有更好的方法和专业理论来指导自我工作。爱孩子是母鸡都能够做到的事,所以真正做到爱孩子,要不断学习师德师风,不断学习和充实自我的专业理论知识,才能真正使孩子一生受益。
告别人生中第一个幼儿园半年工作的经历,来到了万丰幼儿园已有一个多月,在那里应对新的挑战,一切从零开始,难免感到吃力。可是幼儿园的文化丰富多彩,这不,我们幼儿园近期开展了师德师风的学习活动,经过学习,我不但更爱孩子,并且更懂得如何去爱。原先,教师的语言、动作、态度和科学的教育方法是体现真正的师德师风的精神风貌。
教师的语言对孩子的影响十分大,很多孩子在幼儿期十分喜欢模仿,如果教师的语言不礼貌,孩子也会跟风,有些孩子也会把不礼貌的语言带回家,势必让家长觉得我们教师没修养,从而对我们教师的印象大打折扣;教师批评孩子的语气和方式也很重要,如果过重,可能会决定孩子一生的命运和欢乐,因为孩子如果理解不当的批评,会构成自卑感,没有自信心,想想后果多么严重。
教师的礼貌动作行为也是影响孩子的行为因素,孩子与教师朝夕相处,行为的养成是环境决定的。教师应当以得体的语言和动作行为来指导幼儿的一日生活。久而久之,孩子也会构成礼貌的行为规范。让孩子得到周围人的尊重和喜爱,从而增强孩子的自信心。如果每个孩子都能够做到这一点,那么教师的这一举动能够说为社会创造了和谐。
态度决定一切,不管做什么事情,态度是十分重要的,在生活中如此,工作中亦如此。既然是工作,就要爱岗敬业,用职业道德标准来要求自我,做到细心、耐心、用心爱孩子,要有极强的职责心,才能体现工作的价值。
当然盲目地爱孩子是远远不够的,能让孩子科学健康地成长,我们教师应当多学习教育理论,提高自我的专业技能,掌握科学的教育方法,才能做到有的放矢。
精选用户撰写心得68人觉得有帮助
写培训心得,尤其是幼儿园教师,得结合自己的日常工作来说。平时带孩子,总能碰到各种情况,像有的小朋友特别调皮,上课老爱跑来跑去,这就需要老师多想办法吸引他们的注意力。记得有一次组织活动,我准备了一些小道具,结果效果特别好,孩子们都坐下来认真听讲了,这让我意识到准备工作很重要。
还有就是跟家长沟通这部分,每次开家长会我都尽量把孩子的表现说得具体点。比如说小明这段时间进步很大,画画比以前认真多了,还学会了分享玩具给其他小朋友。这样的反馈能让家长感受到老师的用心,也能更好地配合教育。不过有时候话太多反而会显得啰嗦,这点需要注意。
有时候灵感来了,就赶紧记下来。比如看到某个小朋友特别喜欢唱歌跳舞,我就想着下次可以设计一个音乐主题活动。写心得的时候把这些小细节写进去,会让文章更有内容。不过有时候写着写着思路就乱了,写了半天才发现跑题了,得重新整理一下才行。
书写注意事项:
写心得时最好能结合一些理论知识。像我们幼儿园最近学了个新理念,叫“游戏是儿童的天性”。我就试着在日常教学中运用这个观点,发现确实能让课堂气氛活跃不少。不过有时候理论和实践结合得不好,就会觉得有点生搬硬套的感觉。
其实写心得也是个自我反思的过程。比如这次培训提到要注重培养孩子的创造力,我就开始留意平时有没有忽略这方面。像手工课上是不是给了孩子足够的发挥空间,讲故事的时候是不是鼓励他们自由想象。有时候写着写着突然想到平时工作中的一些不足,就得赶紧记录下来,以免忘了。
【第2篇】ms—eepo教师培训心得体会怎么写1550字
本学期开学伊始,9月15日,我们eepo实验教师再次相约xx小学参加了第二期实验教师强化提升培训。本次培训主题是相约有效教育,聚焦课堂改革。由郑科长为我们进行主讲培训,主要讲解了平台互动方式的课型模式,分为了7个模块,操作流程,功能,类型,判定原则,交互作用,交互方式和操作步骤。郑科长充分运用了eepo模式,让我们分别个人思考书写,然后两人交互,再到4人,6人交互,让大家对eepo再次加深了意识。
第一,学习方式的变革是我们教育改革取得成功的关键。“没有学习方式的变革就没有教学方式的变革”,过去我们所进行的教学改革更多的是关注教师的教学方式,极少关注过学生的学习方式。我们一边抱怨学生难教,一边艰难地改变着我们自己,却从未真正研究过我们的教育对象,从未认真地思考过改进学生的学习方式。而在eepo课堂上,一个简单的约定就可以让课堂在动静之间有序转换;大小不一的板卡让学生在动嘴的同时动手、动脑,对学生进行全方位的训练;多样的表达呈现方式让学生兴味盎然地表现自己;多种组合的单元组不仅让学生体味到合作学习的快乐,同时在合作中学会互相关注、互相关照;团队中每个成员有着不同的职责,人人有事干,共同完成任务,共同分享成果……这种学习方式的变革,使老师与学生、学生与学生之间相互启发、相互点拨形成的立体思维网络,给课堂教学带来了生机与希望。我想,在这样的课堂上学生收获的不仅仅是知识,更多的是综合素养的提升。
第二,过程优化才能实现效率优先。提高课堂效率一直是我们追求的目标,但如何提高,在实践中我们却举步维艰。我们热衷于尝试各种教学模式,却很少研究教学过程本身。孟教授认为,教学过程中学生的讲、听、看、想、做、动、静七大要素在课堂上以不同的排列组合形成的要素组合方式是教师组织教学的基本形式。这七大要素平时在我们的课堂上也有身影,只不过学生多了一些听,少了一些讲,多了一些看,少了一些做,多了一些静,少了一些动……而在ms-eepo课堂上,各种要素不断巧妙组合运用,知识点得到不同形式的强化,学生变得愿意学、乐于学,出现了双赢的局面。特别是动静转化,符合学生生理特点和心理特点。初中学生还处在比较好动的年龄,硬把他们压在座位上静坐未必能让他们专心听课。因为依据心理学知识,十几岁的青少年的注意力只能连续持续8分钟,在他们注意力集中的八分钟时间里,老师精讲的内容会使他们记忆深刻。在看、听、讲、想、做和动静转换的活动中,他们的注意力又能再持续另一个八分钟……这样的课堂,效率怎能不高。
第三,只有将学习的主动权还给学生,才能打造真正的生命课堂。曾几何时,我们“满堂灌”的课堂让学生昏昏欲睡,课堂一片死气沉沉;又曾几何,我们的“满堂问”让学生在被动问答中茫然而不知所措,一个个鲜活的生命在我们这样的课堂上黯然失色。究其原因,是我们将课堂的主动权牢牢地抓住自己手中,束缚了学生的思维和主观能动性。ms-eepo有效教育认为,主动权问题是有效教育与传统教育的分水岭。在eepo课堂上,通过创设平等和谐的学习氛围,将学习的主动权还给学生,学生的手脚得到解放,学生的思维得到解禁,学生成为课堂的真正主人。拥有学习主动权的学生如鱼得水、兴味盎然,人人主动参与学习,没有闲人,没有边缘人。学生真正体会到学习的快乐,其主动性、能动性和创造性也得到了充分发挥,学生鲜活的生命在这样的课堂上得到了滋养成长。
本次讲座还邀请了市教育局领导,陕师大教授聆听并讲话,我们受益匪浅,明白了现行课改必须转变观念,身体力行,由班级授课制变为小组学习制,充分体现合作,参与,团队精神。总而言之,eepo有效教育仿佛一把钥匙打开一把坚锁,eepo有效教育恰如一阵春风,正应了那句古诗“忽如一夜春风来,千树万树梨花开”。我们乘着eepo有效教育课堂改革的东风,定会迈向成功教育的彼岸!
精选用户撰写心得71人觉得有帮助
参加ms—eepo教师培训后,不少人都想把自己的心得写下来,这确实是个好主意。写心得体会不是什么难事,但也不是随随便便就能写出好的东西。写之前得先理清思路,不然写出来的东西就会乱七八糟。
培训期间学到的东西很多,有的是理论,有的是实践方法。把这些都记下来很重要,但更重要的是要把自己的感悟写进去。比如某节课上老师讲的某个点,可能让你恍然大悟,那就要好好想想这个点为什么能打动你,对你今后的教学会有怎样的帮助。
写的时候,最好能结合自己的教学经历。培训中学到的方法能不能在课堂上用起来?如果能,具体该怎么用?如果不能,又是什么原因?这些问题都要好好琢磨。这样写出来的内容才不会空洞,才会让人觉得真实可信。
有时候,写的过程中会遇到卡壳的情况。比如突然忘记了一些细节,这时候不妨停下来休息一下,等脑子清醒了再继续写。也有可能写着写着跑题了,那就得及时调整方向,确保内容始终围绕主题展开。
还有个需要注意的地方,就是语言表达的问题。有时候想表达的意思明明很清楚,可写出来却让人摸不着头脑。这就需要多修改几遍,看看有没有歧义的地方。另外,用词也要尽量精准,避免因为用词不当而影响表达效果。
写完之后,最好能让同事帮忙看看。他们可能会提出一些你没注意到的问题,比如某些地方说得不够清楚,或者有些观点还可以进一步深化。有了他们的反馈,再回去修改一遍,文章的质量肯定能提高不少。
每个人都有自己的写作风格,找到适合自己的方式最重要。有的人喜欢先列出大纲再动笔,有的人则喜欢边写边整理思路。无论哪种方式,只要能把自己想说的话顺畅地表达出来就行。
【第3篇】幼儿教师情绪管理应对培训心得体会怎么写900字
通过这次的培训,我也是对于情绪管理方面有了更多的认知,并且也是知道,要做好一名老师,去教好孩子们也是需要更多的耐心,更多的细心才行,对于这次的培训,我也是有一些感悟和体会。
懂得控制情绪是不容易的,我们在幼儿园里面面对各种各样的问题,孩子们也是不一样的,有时候的确是会让人心烦,特别是吵闹的时候,但是我们也是要记住我们作为老师的一个职责,去教好他们,去管理好他们,同样的也是要会控制自己的情绪,尽量的不要把情绪带到工作里头来。这次的情绪管理培训里面也是讲到这个问题,我们也是深有体会,明白管理好自己的情绪是多么的重要,其实很多时候孩子们的问题也是无意识的,虽然会让我们心烦,但是也是他们这个年龄阶段有的,我们更是需要去体谅他们,去关心去照顾好他们,同时自己如果也是生活上遇到什么问题,情绪不好,也是要尽快的去处理,不要到了工作之中来出现,也是很不好,对工作不负责任的。只有控制住自己的情绪,管理好自己的状态,才能更好的把老师这份工作给做好了,去对孩子们负责。
懂得合理的宣泄情绪,情绪不但是有的,要懂得控制,同时也是要会合理的宣泄,心情不好的时候,可以通过运动,通过唱歌,通过一些健康的方式去宣泄,而不能通过其他一些暴力的方式,或者口出不好的话语来宣泄,只有合理的去宣泄了,不但是可以调节好情绪,同时也是不会对别人造成伤害,在老师讲解的过程之中,我也是回顾以往自己宣泄情绪的方式,的确是可以还有更多的尝试方法,而不是不说,或者闷在心里,那样也是非常的'不好,只有宣泄掉了,那么自己也是会更加理性,也是能更好的去工作,在和孩子们的相处之中,虽然很多时候孩子们也是有乖巧听话的时候,但是也是有时候会闹脾气,我们老师也是要去关注他们,并且这也是他们宣泄情绪的一种方式,更是要去了解为何这样做的原因,找到了,才能更好地去解决,去让孩子们从情绪之中走出来。
通过这次情绪管理的培训,我也是懂得了更多关于情绪的知识,不但是自己,同时也是对于孩子有了更多的了解,更加的理解为何会出现这种情绪的发生,也是要在以后去把自己的情绪管理好,同时也是教好孩子们
精选用户撰写心得83人觉得有帮助
做幼儿教师这行,情绪管理可是个大事。毕竟孩子那小脸蛋就像天气,说变就变,你得随时调整自己的状态。要是哪天自己心情不好,把火撒到孩子身上,那后果可真不好收拾。所以,参加情绪管理培训的时候,我也是特别认真地听讲。
刚开始培训的时候,老师就说了,情绪,就像水龙头,想让它停就能停。听起来挺简单的,但实际操作起来可没那么容易。特别是面对那些调皮捣蛋的孩子,有时候真的控制不住自己。记得有一次,班上有个小男孩老是不听话,我一着急就大声吼了他几句。结果,这孩子不但没改,还哭得更厉害了。后来想想,当时要是能冷静点,可能就不会这样了。
培训里教了不少方法,比如深呼吸法,说是在生气的时候先停下来做个深呼吸,让自己冷静下来。这种方法听着挺好,但我试了好几次,效果一般。可能是因为我平时工作太忙了,压力大,遇到事情就容易急躁。不过后来我发现,换个角度看待问题也挺管用。比如那个爱捣乱的小男孩,其实他就是好奇心重,喜欢探索新事物,不是故意捣蛋。这么一想,我的气也就消了不少。
还有一次培训,老师给我们讲了个案例。她说有个幼儿园老师,每次孩子不听话都会耐心引导,从不发火。后来这个老师成了孩子们最喜欢的老师,家长评价也很高。我当时就想,人家能做到的事情,我也应该可以做到啊。于是我就开始试着多跟孩子交流,了解他们的想法。慢慢地,我发现孩子们也变得乖巧多了,至少不像以前那样让我头疼了。
情绪管理也不是一天两天就能学会的。有时候还是会控制不住自己,特别是在忙得焦头烂额的时候。有一次我带班里的孩子去户外活动,突然有几个孩子跑得太快,差点摔倒。当时我就特别生气,觉得他们太不听话了。但转念一想,他们毕竟还小,安全意识不够也是正常的。于是我就耐着性子一个个提醒他们注意安全,结果活动结束后,孩子们都围过来跟我说谢谢老师。那一刻,我心里别提多高兴了。
培训结束之后,我感觉自己确实学到了不少东西。情绪管理这件事,说难也不难,关键是要用心去做。希望以后还能有机会参加类似的培训,让自己在这条路上走得更远。
【第4篇】教师入职培训心得体会范文怎么写2200字
在8月13日上午开始的高新区新教师入职培训启动仪式是由高新区教研室的唐主任和李主任主持的,先是由分管人事的老师给大家介绍了整个成都高新区的概况,分析了高新区“小机构、大服务、高效率”的体制特点以及教师人事管理的具体4点特点,分别是:1、全员聘用管理;2、绩效工资制;3、岗位设置管理;4、与高新区体制相适应。高新区社会事业局教育处的杨处长还对我们新老师提出了“立师德,树师爱,强师能,稳心态,习常规,擅创新,求发展”的七点希望,表达了对所有新老师们殷切的关怀。
入职培训题正式开始,首先是由来自电子科立大学的唐老师发表了题为“转变”的演讲。唐老师热情洋溢的演讲可以说是给了刚刚踏上教师生涯第一步的我一个下马威,真是让之前一片茫然的我获益良多。唐老师在整个发言中,着重强调了4点内容:第一,清空归零。所谓不破不立,刚进入一个新的环境,要尽快放下自己以前的成绩,从自己之前的生活中走出来,走出之前的思维和做事的定式,融入到新的工作和生活环境;第二,团队意识。一个人真正的优秀是由于他身处一个优秀的团队。切记不要对外讲自己团队的坏话,要真正地以团队为荣;第三,教师要注重自己的态度和专业,做到“量、现、德、才”四个字。教师的立身之本就是自己的专业,无论对自己以后有怎样的职业期许都必须首先要让自己成为一个优秀的专业课老师;第四,教育是一项讲心的事业,具有岩壁的过程。这一点不难理解,我们也听过很多,但对我而言,无论重复多少遍都是有必要的。之后,来自芳草小学的漂亮女老师梁艳跟我们大家分享了她从教xx年来的点点滴滴,对她的每一个学生都如数家珍地展示给我们,让我看到了一位青年教师艰辛却又无悔的成长历程,也让我真正明白了作为教师最大的成功,莫过于像胡适先生说的“争取学生热爱你的学科”。
下午被请来给我们做讲座的是德高望重的冯老师。冯老师对从教者提出了“知、情、意、行”四个方面的要求,即教育思想、情感态度、意志品质、行为实践,并着重从知和情的角度加以伸发阐述,深入浅出,有理有据。整个讲座中,气氛十分亲近,冯老师通过刘翔受伤、体育教学、《窗边的小豆豆》等生动的例子,引起来大家广泛的共鸣和深入的思考。冯老师不仅用扎实的知识引导我们,同时她平易近人的谦和态度以及乐观豁达的处事风度也让我们受益匪浅。在讲座的最后,冯老师还对我们新老师提出来自己的建议:1、正确的价值观、责任感、使命感;2、坚持师德规范、行为规范;3、不断学习,勇于创新;4、坚持梦想,走自己的路。
14日上午的讲座是由七中初中学校的杨校长讲的题为“站在学校文化的‘肩膀上’”的报告。在报告中,杨校长首先要注重对学校文化的感知的选择。新教师要分别去感知学校文化的各个组成部分,感知学校的规章制度,感知领导的只言片语,感知师生的行为习惯,感知同行的交流学习;然后对所感知到的一切做出选择,选择遵守制度,选择遵从领导,选择尊重同行,选择效仿骨干。在感知和选择的基础上,新教师要领会和融入学校的文化大环境,高新区的学校有这样一些共同的文化氛围:激昂奋进的办学追求;求真务实的工作作风;开拓创新的教改精神;团结奉献的工作态度;和谐包容的工作氛围;民主协商的管理。第三就是要在完全融入学校文化之后,要争取和学校的文化产生良性的互动关系,积极参与到学校文化的建设中。对于杨校长在报告中提到的“云技术”、“电子书包”等新鲜名词,引起了我极大的探索热情。
下午题为“教师形象管理”的讲座的报告人是成都大学的张教授。张教授首先是用个人端庄得体的言谈举止来诠释今天报告的主题的。张教授的报告可以说是让我茅塞顿开,原来自己一直以来的行为举止中有诸多不和社交礼仪的地方,问题虽然看似不大,但有时候这些小问题却可以毁掉大家长时间的努力。张教授所讲的见面、餐厅、语言、握手等各方面的社交礼仪在实际的工作和会客中都十分有用。最后,张教授还送给我们三个主题词作为忠告,分别是接纳、欣赏和赞美。
讲座的最后一天,是由教研员刘老师的题为“青年教师规划职业生涯”的报告开始的。因为我也是一名未来的语文教师的缘故,我感觉刘老师所说的内容处处几乎都是为我量身订做而成。我会开始阅读《江苏教育》、《四川教育》,我会重读周国平,我会尽力捍卫孩子的童年,我会关注儿童文学,我会努力实行“不言之教”·····下午,高新区教研室唐主任为我们作了关于“走向成熟”的讲座。唐老师提出了一个从大学生到教师再到合格教师再到成熟教师再到优秀教师最后到教育专家的成长路径,指出教师作为一份职业,首先是让我们用以谋生的手段。大学生刚从象牙塔中走出而步入社会,不缺知识,缺乏的是方法和技巧,我们需要熟悉、把握教材,从而驾驭课堂,要重视“师傅”的指点,顺利地渡过职业倦怠期,掌握先进的教育技术和艺术。作为一名教师,他必须具备先进的教育思想;较强的科研能力;终生学习并影响学生的习惯,最终达到“道法自然”的境界,时刻了解到学生在想什么,需要什么,我能为他们做些什么。最后,唐主任根据自己多年从教的经验对我们新教师提出来宝贵的建议。
这三天的讲座堂堂精彩,各有千秋。针对我们新入职的教师在工作中可能出现的各种问题都提出了相当有价值并极具实用性的意见和建议,使我有醍醐灌顶之感,真是字字珠玑,发人深省。当然,我的从教之路才刚刚开始,在以后漫长的教师生涯中,我必将“如临深渊,如履薄冰”,把我的最美好的时光献给教育,献给孩子们,做一个永远长不大的孩子王!
教师入职培训
精选用户撰写心得21人觉得有帮助
刚入行做教师的时候,参加入职培训算是头一遭接触系统的教学理论。刚开始心里挺没底的,担心自己学不会那些复杂的教育方法。后来慢慢摸索才发现,其实培训里的东西也不是那么难理解。不过,刚开始听课的时候,总觉得讲得太抽象了,什么叫“启发式教学”,什么叫“因材施教”,听着挺高大上的,真要用起来就有点懵。
记得有位老师讲课堂管理那部分,说得特别细致。她说要多观察学生,看看谁爱说话,谁喜欢安静地待着,这样上课才能知道该怎么调动气氛。我当时记笔记都快跟不上节奏了,后来回家翻看笔记才明白一些门道。不过,那天听课时脑子有点乱,笔记里还漏掉了一句话,结果现在想不起来具体细节了。
还有一次培训提到备课的事,说备课不能光靠教材,还得结合学生的实际情况。我当时心想这话说得对,可就是不知道该怎么结合。后来试着琢磨了一下,发现确实得花时间去了解学生的学习习惯。比如有的孩子反应慢一点,你就得多给点时间让他们消化知识;要是碰到聪明点的,就可以适当提高难度。这个道理简单,但真正做起来还是需要耐心。
培训里还强调了跟家长沟通的重要性。有位资深老师分享经验时说,跟家长交流最好提前准备一下,不然容易说不到点子上。她还说,有些家长可能对你提的要求不太理解,这时候就得耐心解释,不能急躁。不过,那次听她讲的时候,我印象中好像她说的是“沟通要提前准备,否则容易乱套”,这话有点怪怪的,但当时也没太在意,可能是我说错了。
说到心得体会,我觉得最重要的还是实践。听再多理论也比不上自己动手试试。培训结束后,我就试着把这些方法用到课堂上,结果发现效果还不错。当然,过程中也会遇到问题,比如有时候觉得某个方法挺好,但用起来却不太灵光,这就得不断调整了。
其实,写心得体会也是个锻炼的机会。刚开始写的时候可能会觉得无从下手,但只要把培训中学到的东西梳理一遍,再结合自己的经历写下来就行。不过,写的时候容易忽略一些细节,比如该用哪些例子来支撑观点,这就需要多练习。另外,写的时候也别太追求完美,毕竟记录下自己的真实感受才是最重要的。
最后想说的是,写心得体会的时候千万别照搬别人的格式,每个人的经历不一样,表达方式自然也不同。要是觉得写得不够好,也不要气馁,多写几次就会找到感觉了。
【第5篇】____年特岗教师培训心得体会怎么写1750字
培训心得在这个炎热的季节里,我踏上了特岗教师的行程,开始了自己人生的新征程。云县教育局为了使我们新教师尽快适应初中的教学工作,特地对我们进行了上岗前培训。这次新教师培训的内容十分丰富,包括对班主任工作规范,课堂教学标准,师德师风、教学工作规范,说课、听课、评课,课件制作和教法经验交流等诸多方面的系统学习。通过此次培训,我得到了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下:
首先,培训使我对“教师”这一职业有了更加清楚的认识。
在培训中,老师给我们谈到了当代教师身肩重任、角色特别这一问题,这似乎是一个比较陈旧的话题,但细细体会、琢磨他们的话语,觉得很有分量。这也使我对教师这一职业有了更深的思考和认识:首先,教师是文化的传递者。“师者,所以传道、授业、解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。其次,教师是榜样。'学高为师,身正为范'也正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有'向师性',实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。第三,教师是管理者。教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,教师是父母。作为一名教师,要富有'爱心',教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。第五,教师是朋友。所谓'良师益友',就是强调-教师和学生要'交心',师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。
其次,培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。
在培训中,老师还结合自己的实际经验给我们介绍了一些当好教师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到教师的发展问题上,他强调了适时调整和更新自身知识结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,他还提出了如何加强教师之间团结合作的方法;在谈到教学教法经验方面,也让我认识到教师在上课过程中要多加思考,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。另外,老师还强调:在新课程改革的背景下,各位老师一定要认真地贯穿新的教学理念,以学生发展为本,以新的教学姿态迎接新的挑战。如何使自己能够有质量有效率有能力地教好所上的每门课,使学生能够持续地从心灵深处接受的教学,这就需要我努力地备课、努力地锻炼、努力地学习当然这其中一个必不可少的条件就是多学习其他老师的教学方法。在这次培训中,老师所讲述的一些方法,实际上就为我们新老师起到了“扬帆导航”的作用,我觉得包括我在内的所有新老师必须好好地吸收和采纳。
再次,培训使我对未来的工作充满了信心和动力。对于没有实践经验的我们,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦,而本次培训中,指导老师也十分注意我们的这种心理的变化,他的讲话,从头到尾始终贯穿一个中心,那就是充满对新教师的鼓励。其一是鼓励我们要赶快适应学校的教学环境、生活环境、人际关系环境等,其二是鼓励我们要更加理性地认识社会、认识自己的角色,改变以往学生时期那种趋向“感性”或者说是“浪漫”的生活态度。其三是鼓励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师。其四是鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争做教学发展的弄潮儿。这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力。高尔基曾经说过:“只有满怀自信的人,才能在任何地方都怀有自信沉浸在生活中,并实现自己的意志。”也许,对于我们新教师来说,只要有克服困难的信心,才能取得好的开端,而好的开端,便是成功的一半。
新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要旗帜作为引导,云县教育局组织这次岗前培训就是一面很好的旗帜,在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。一切工作都需要实践来证明,成功=艰苦的劳动 正确的方法 少谈空话,在今后的工作中,我将以本次培训精神作为指导,以自己的实际行动来三中做贡献,实现自身价值。
培训心得,尽在。
精选用户撰写心得60人觉得有帮助
特岗教师这个行当说起来挺复杂的,不是谁都能干好的。每年都有新招来的老师,他们刚进来的时候,心里头肯定七上八下的,不知道从哪里下手。写培训心得这件事,其实是个好机会,能让你把自己的想法好好梳理一遍。
刚开始写的时候,得先把培训里的重点抓出来。比如说那天有个专家讲到课堂管理,提到过一个方法,就是让学生轮流当小组长,这样不仅能锻炼他们的组织能力,还能减少老师的负担。这事听着简单,做起来可不容易。要是直接照搬,可能效果不会太理想,还得结合自己的实际情况调整一下。
还有一次培训,提到了备课的事。有位老教师分享了自己的经验,说备课的时候不能光盯着教材看,还要多看看学生平时的表现。有一次他发现班上有几个孩子特别爱画画,就专门设计了一堂跟绘画相关的课程。结果那节课反响特别好,孩子们的积极性一下子就被调动起来了。我当时就在想,如果当时自己也能注意到这些细节,估计课堂效果会更好。
不过,写心得的时候,有时候会遇到点小麻烦。比如有时候写着写着,就会不小心把一些句子写得有点啰嗦。像这样的句子:“因为培训的内容实在是太多了,所以每次听完之后都感觉脑子里面装满了各种各样的东西。”其实完全可以改成“培训内容很多,听完后感觉收获颇丰”。虽然意思差不多,但前一种写法显得累赘了一些。
另外还有一点需要注意,就是写心得的时候,最好能把个人的感受融入进去。比如说这次培训中,有次讨论环节,大家聊到了如何处理师生关系。有人建议多和学生沟通,了解他们的需求;也有人觉得应该给学生更多的自主权。当时我就在想,自己平时在这方面做得怎么样?是不是有时候太急于求成了?
【第6篇】中职教师开学培训心得怎么写1750字
中职教师开学培训心得
有幸参加全省级中职骨干教师培训使我深感荣幸,但我并不会因此而骄傲,我知道我的责任更大。
在学院学习将近一个月,回顾这一个月,我首先感谢的领导和老师们对我们培训班学员无微不至的照顾和细心的教导,使我们来自全省地的老师们对都有一种亲切感,从而都能安下心来认真学习。在这里我谨代表我自己向领导和老师们说一声“你们辛苦,谢谢你们所做的一切,并祝你们身体健康,万事如意。”
总结这一个月的学习,我的教育教学水平、专业技术能力有所提升,也学到新的知识、新的技能以及新的职业教育理念。而更重要的使我开阔眼界。次活动内容丰富,安排也很合理,使我得到一次全面系统的培训,从中学到很多的东西,对我目前和以后的教学工作有很大的帮助。下面是我参加这次教师培训并结合自己的教学实践后得到的几点体会和认识。
(一)职业教育理论课的学习
第一,一方面使我理解到世界各发达国特别是德国、澳大利亚、日本、美国等国经济发展迅速的一个重要的原因:行为导向教学法在职业教育运用并取得良好的效果,总结出非常好的经验。也使我解到我国现在职业教育所面临问题。使我们认识到中职教育对一个国家发展的重要性。
第二,同时我们解今后一段时期世界各国职业教育发展的一个大的方向以及我国的职业教育的发展方向,这些对于我们今后对我国职业教育的改革提供依据、奠定基础。
第三,通过各位专家的讲解,我对职业教育理念有新的认识,如< <项目教学法> ;>;等等这些行之有效教育教学方法对于我们今后的教研教改方面提供良好的素材和宝贵的经验,,从而使我们在教育教学中得已借鉴,少走弯路,为提高中职教育教学质量有深远的影响。 项目教学法>
第四,职业教育理论课还让我们知道怎样成为一个优秀的中职教师。并为我们树立榜样,明确目标,我们中职教师将全身心地投入到中职教育教学工作中来,为中国的职教育事业写下光辉的一页。
第五,通过这次培训,特别是通过4位老师教学经验、多次的教学观摩和自己的教学实践,我进一步认识到,要想成为一名合格的中职教师,除要有坚定事业心、高度的责任感以外,还需要有扎实的理论基础,精深的专业知识,以及广博的人文、社会知识。只有这样,才能在中职开设一门高质量的课程,并且把自己的课程讲得生动有趣,取得很好的教学效果。
第六,教师本人的科研实践是上好一门课,特别是专业课和专业基础课的重要基础,这也是我在这次培训的交流中得到的启发。
第七,在我自己的教学实践中,也努力把我自己在培训中学习到的教学方法运用到课堂教学和课外的练习中,力图使他们在掌握这个学科的基础理论和实践。
(二)专业课程教学
第一,我的.专业技术水平有明显的提高,特别是after effect,flash,3d max的操作,虚拟现实技术的解,通过这次的培训使我以前所学的更系统化、具体化,现我已能熟练地进行flash和after effect
第二,本次培训我学习到我未接触过的虚拟现实技术。通过老师们的细心指导,我现已能解虚拟现实技术在现实生活中的运用范围及其三大技术:全景技术、ult3d技术和vrml技术,教我们的虚拟现实技术的老师,他都有很雄厚的教学经验,不但对本学科的理论有深入透彻的理解,而且对本学科的前沿和发展方向也有深刻的认识。
第三、本次培训我又重温after effect,flash,3d max的相关知识与技能,并与老师、同学们进行多次相互交流,总结出不少的经验,为我以后的工作打下良好的基础。
总之,这次培训的时间虽然不长,这一个月的学习生活我没有虚度,我过得很充实。通过培训和教学实践,使我对教学工作的各个方面都有新的认识,进一步增强自己对教学的责任心和责任感,也从其他老师的身上学到很多的东西,包括他们对教学工作严谨负责的态度、精益求精的精神,以及他们宝贵的教学方法和教学经验。当然,通过这次培训,我也清醒地认识到我自己在教学方面的不足和差距。特别应该提出的是,在本学期的教学工作中,大到课程的内容安排、体系结构,小到课堂讲授的具体方法、技巧,他们都给我很多的建议,在此我向他们表示衷心感谢。同时,我也希望今后还能有机会继续得到教学研究和培训中心的指导和帮助,以便更好地完成我的教学任务。我会很珍惜这次学习的机会,更加努力地提高自己职教理论水平和专业技能素质,坚定不移地从事中职教育事业,为我国的中职教育事业尽一份绵薄之力。
精选用户撰写心得21人觉得有帮助
最近参加了学校组织的中职教师开学培训,感觉收获不少。这次培训主要围绕教学方法和学生管理展开,说实话刚开始还担心内容会不会太理论化,结果发现还挺接地气的。特别是几位经验丰富的老教师分享的经验,真的让我受益匪浅。
比如说张老师提到,备课的时候一定要结合学生的实际情况,不能光靠教材照本宣科。她举了个例子,说以前有个学生特别爱动手操作,上课时总是心不在焉,后来她就调整了教学方式,多安排一些实践环节,结果这个学生的学习积极性一下子就提起来了。我当时就在想,要是早点听到这样的建议就好了,毕竟每个班都有那么几个“特殊”的学生。
另外还有一位年轻老师分享了自己的课堂管理技巧。他说刚开始带班的时候,总觉得学生调皮捣蛋是故意针对他,后来慢慢意识到其实很多行为背后是有原因的。所以他现在会花时间去了解每位学生的特点,遇到问题时也会先冷静下来分析情况,而不是一味地批评指责。我觉得这一点特别重要,毕竟教育不仅仅是传授知识,更重要的是育人。
不过写心得的时候还是有点纠结。一方面觉得应该把学到的东西都记录下来,另一方面又怕写得太空洞。后来想想,不如就按照自己的理解来写,毕竟每个人的感受都不一样嘛。比如刚才提到的那些案例,我就试着用自己的话复述了一遍,希望能更贴近实际教学场景。
写心得的时候还有一个小问题就是不知道该怎么开头。我刚开始想直接从培训内容说起,后来改成了先聊聊自己的想法,这样感觉更自然一点。当然,具体怎么开头还是要看个人习惯,关键是要让自己写起来舒服,不然写着写着思路就乱了。
还有就是要注意细节。有时候一个小小的疏忽可能就会让人误解。比如有一次我在写笔记的时候,把“引导”写成了“引领”,虽然读音差不多,但意思完全不同。后来检查的时候才发现,还好当时及时改正了。所以写心得的时候一定要多留点心,尤其是涉及到专业术语的地方。
【第7篇】____年教师培训心得体会1000字怎么写1550字
第一心得精心整理了“____年教师培训心得体会1000字”,望给大家带来帮助!更多心得体会,培训心得体会,“两学一做”心得体会,三严三实学习心得体会,学习七一讲话心得体会,军训心得体会,拓展训练心得体会,请关注心得体会栏目!
为期数天的培训,是一次难得的充电机会,由衷感谢领导为我们搭建了一个很好的学习提高的平台。活动中主要安排有新课程标准、两纲教育解读、盐城市中心学教师教学基本功训练与考核意见等。每天的讲座都以生动的实例、丰富的知识内涵及精湛的理论阐述打动了我的心,使我的思想重新燃起了斗志,确实感到受益非浅。
教师代表着“学生的老师”,也代表着“学生的学生”。作为教师,师德是必备的。在新课程理念的指引下,首先,教师是文化的传递者,“师者,传道、授业、解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。其次,教师是榜样,学高为师,身正为范也正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。第三,教师是管理者,教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,教师是父母,作为一名教师,要富有爱心,教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。第五,教师是朋友,所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。作为教师,不仅具有一定的专业水准,更要具有优秀的心理品质与道德意识。
通过本次培训,使我对未来的工作充满了信心、动力和热情。尤其是教师心理调适方面得到了很大的平衡,并获得了更多的方法,这对自己是一种鼓励。鼓励我们教师适应教学环境、生活环境、人际关系环境;鼓励我们要更加理性地认识社会、认识自己的角色;鼓励我们要做一名终身学习型老师,做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师;鼓励我们要坚持创新,在教学中发挥自己的聪明和才智,争取在教学中获得更大的发展。这些鼓励,使我对未来的工作充满了信心和动力。通过本次学习,使我体会到教师要热爱这个职业,热爱学生,热爱教育事业,在教育
教学过程中不断地学习不断地提高自己,在工作中不求回报,刻苦地钻研下去,一切为的就是一份热爱和执着,在教学中,不能墨守陈规,要不断地发展,不断去思索适合自己学生的教学方式,这样,最终自身的价值才能够得以体现。
通过本次培训,使我对终身学习,提高自身能力有了新的理解。.终身学习,我们不仅要提升自身的专业知识,还要学习更多方面,如教育学、心理学、课程改革理念等等。同时我们也要学会做事与人际交往。教师从事的是和人打交道的工作,如果能善于观察、研究、思考;处理好与学生、家长、同事之间的关系,那么相对来说,工作起来就会更得心应手。我还体会到作为一名教师,首先要让学生喜欢你,喜欢听你的课,进而喜欢听你的指导。这就要求个人魅力不断提升,在积累经验中获得一种平和优雅的心境,在和学生相处的过程中获得学生的信赖。书是最好的老师,多读书,提升自己,在实践中反思自我,做一位优秀的人民教师。
新的起点需要新的奋斗,新的奋斗需要旗帜作为引导,这次培训就是一面很好的旗帜,在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。让我有了明确的定位、坚定的信念、奉献的精神、良好的心态、高度的责任心、热爱学生的行动、进取的意识并且不断地规范自己的行为,做一名真正合格的教师。
精选用户撰写心得81人觉得有帮助
做教师培训工作其实挺复杂的,既得了解最新的教育理念,还得结合实际情况调整教学方法。今年参加的这个培训就让我学到不少东西,特别是如何更好地跟学生互动这点。以前总觉得只要备好课就行,现在才发现课堂上的灵活应对也很关键。
比如说有一次听课,老师讲到一个知识点时,突然有个学生提出个特别刁钻的问题,把大家都给愣住了。那位老师没慌,而是顺着学生的思路重新梳理了一遍,结果不仅解答了疑问,还让大家对整个章节有了更深的理解。我当时就在想,要是平时遇到类似情况,我是不是只会敷衍过去?这让我意识到,平时多积累一些处理突发状况的经验真的很重要。
还有就是关于教案的设计。这次培训里提到的案例分析法就很有启发。以前写教案总是按部就班地罗列知识点,现在开始尝试加入更多生活实例,让学生能联系实际去理解抽象的概念。虽然刚开始觉得有点费劲,但看到学生们讨论起来兴致勃勃的样子,就觉得值了。
不过有时候准备材料的时候会遇到瓶颈。有时候灵感来了,写得很顺手;有时候却怎么也找不到合适的切入点,感觉思路卡住了。这种时候就会怀疑自己是不是能力不够。但后来想想,可能是因为前期调研做得还不够深入吧。所以后来每次开课前,都会花更多时间去了解学生的背景和需求,这样写出来的教案才会更有针对性。
书写注意事项:
跟其他老师的交流也很重要。这次培训期间认识了不少同行,大家聚在一起分享教学心得,有时候一个不经意的建议就能点醒自己。比如有个同事提到她习惯随身带个小本子,随时记录下学生的反馈和自己的反思,我觉得这个做法很实用,打算以后也试试。
教学这事说到底还是要靠实践检验。有时候理论听起来头头是道,但真正落到课堂上未必管用。记得上次试用一种新的互动方式,效果并不理想,反而让学生有些困惑。事后想想,可能是我对新方法的理解还不够透彻,导致执行不到位。这也提醒我,任何创新都得经过反复打磨才行。
【第8篇】____新教师岗前培训心得体会怎么写1700字
光阴似箭,转眼间来到淮阳已有三个时日了,而新教师的培训也走向了尾声。虽然仅有三天的培训时间,但这短短的三日却让我对淮阳有了更细致的了解。如果说,在来江口淮阳中学报到之前,我是抱着跃跃欲试的心态,那么,现在,我为自己当初的选择感到高兴。我很庆幸现在的我加入了淮阳这个大家庭。通过对淮阳文化的了解,我深刻的感受到了淮阳文化。更是从彭董事长及各位校领导身上,看到了一个让人魂牵梦绕的东西,那就是梦想。而这梦想恰点燃了在我心里埋藏已久的教师梦、教育梦。八年的时间见证了淮阳中学在江口这块领地上从无到有、从弱到强,而这一切都是淮阳的前辈们不顾一切,孜孜以求地拼来的。在他们身上,我真正看到了满怀信心、坚韧不拔和开拓创新的淮阳精神。我觉得我是上帝宠幸的幸运儿之一,正赶上了淮阳的好时候,同时,我也渴望与淮阳所有的成员一起展望未来,为淮阳更好的明天贡献自己的一份力量。
学高为师,身正为范。这是著名教育家陶行知先生的名句。他道出了一位合格的教师不仅应有渊博的学识,还应有良好的道德品质。通过这三天的培训,我对教师这一职业也有了自己的理解。我认为作为一名老师,应至少具备三心,即责任心,爱心和宽广之心。
责任心。责任就是承担应当承担的任务,完成应当完成的使命,做好应当做好的工作。责任心是个人品德的核心,高度的责任心是高尚品德和良好人格的重要标志。任何一项职业都要求具备责任心,而作为教师,更应该如此。首先,我认为教师应该学会对学生负责。对学生负责表现在方方面面。积极负责的完成自己的本职工作,认认真真的上好每一堂课,严谨治学,对知识负责;为人师表,给学生树立起好榜样。其次,教师应该对学校负责,做有益于学校的人。集体是水,我们是鱼。无论处在哪个岗位,都有义务和责任对学校负责。我相信教师只有热爱学校,热爱岗位,热爱学生,才会刻苦钻研业务,尽职尽责做好每一件事,才能保持对工作愉悦、专注的态度,兢兢业业、一丝不苟地创造高质量的工作成果。最后,我认为教师还应该有一颗对自己负责的心,做积极向上的人。而作为新老师,更应该学会对自己负责。注意自己的言谈举止,时时刻刻严格要求自己,做学生的好榜样。此外,还应该做好职业发展规划,明确奋斗的目标,并为之而不懈努力,只有这样,才能促使责任心和成就同行。我相信,一个教师的责任心有多大,他的人生舞台就会有多大。
爱心。爱心是一个教师必须具备的品质,是老师工作中不可缺少的道德情操。可以说,没有爱就没有教育。通过这三天的培训,使我更深刻地意识到,爱心是消除师生之间情感障碍的保证,是架起师生之间沟通和成为知心朋友的桥梁。代校长谈到,学生能够对老师做到亲其师,信起道,学生只有和老师亲近了,才会信任老师,相信老师所说并接受老师的教育。所以,作为新老师,一定要拥有一颗爱心。著名教育家陶行知先生说:捧着一颗心来,不带半根草去。我想,这正是教师无私奉献爱心的典范。所有学生,无论是智商高的还是智商低的,无论是家庭条件好的还是家庭条件差的,无论是安静听话还是调皮捣蛋的,他们都需要来自老师的爱。老师的爱是照亮学生心灵窗户的盏盏烛光。我认为,爱学生,首先就要了解他们。了解他们的爱好与才能,了解他们的个性特点和精神世界。其次,爱学生就要尊重、公平对待所有学生,把每一位学生都看做自己的子弟。不偏袒优生,对学习不好、表现较差的学生,做到不歧视,不厌烦,不体罚。而是公正对待,热情耐心开导和辅导,促其进步。
宽广之心。作为教师,要有容天下之心。不仅需要有宽广的胸怀,敢于承认自己的错误和听取采纳学生、同事的意见,而且,对待学生,更应该学会宽容。作为新老师,一定要懂得控制自己的情绪,学生犯错时,不要在公共场合批评。无论怎样,老师都要记住学生始终还是学生,应在宽容他们犯错的基础上帮助他们改正错误。
以上就是我参加培训后的一些感悟。教师这一职业是神圣而伟大的,我知道,对于新老师的我来说,要成为一名优秀的教师还有很长的一段路要走,在这条道路上,会遇到许多挫折和困难,但我坚信,只要有目标、有思想、有毅力,多反思、多创新,就一定会抒写出属于自己的精彩人生!
精选用户撰写心得71人觉得有帮助
刚接到任务要写这个心得体会的时候,心里头有点慌,毕竟没弄明白到底该从哪里下笔。后来想想,既然这是新教师岗前培训的心得体会,那肯定得结合自己的专业和经验来说。首先,得把培训的内容大致过一遍,看看哪些部分对自己影响比较深。
记得培训的时候,老师讲了好多关于课堂管理的技巧,这对我这种新手来说特别有用。比如,如何控制课堂纪律,这可不是一件简单的事。刚开始以为只要声音大点就能镇住学生,结果发现根本不是那么回事。后来学到的方法是多表扬少批评,这样学生会更有积极性。不过有时候也会搞混,把表扬当成了鼓励,其实两者还是有区别的。表扬是针对具体的行为,而鼓励更侧重于态度上的认可。
还有就是备课这一块儿,以前觉得只要照着课本念就行了,现在才知道这里面学问大着呢。不仅要熟悉教材,还要了解学生的实际情况,这样才能做到因材施教。有一次备课准备得很充分,结果上课的时候发现学生对某个知识点完全没概念,这就需要临时调整计划,挺考验人的应变能力的。那天晚上回去复盘了一下,才发现自己忽略了前期调查的重要性。
再说到跟同事相处这块儿,刚开始觉得自己年轻有活力,应该能很快融入团队。但后来发现,光靠热情还不够,还得学会倾听。有一次教研会上,有个老教师分享了自己的教学经验,当时听得云里雾里的,后来仔细琢磨才明白其中的道理。其实,每个老师都有自己的一套方法,关键是要虚心学习。
写心得体会的时候,我觉得不用刻意追求文采,重要的是真实。如果只是空洞地写一些场面话,反而失去了意义。当然,也不是说随便写写就行,还是要有点条理。比如,先写培训的内容,再结合自己的感受,最后谈谈未来的打算。不过有时候写着写着就会跑题,写到别的地方去了,回头一看才发现偏离主题了。
书写注意事项:
字迹工整也是个需要注意的地方。虽然现在都是电子文档,但手写的部分也不能马虎。有一次写材料的时候,因为赶时间,字写得歪歪扭扭的,后来被领导提醒了好几次。所以,不管做什么事情,细节都要重视。
最后想说的是,写心得体会并不是为了完成任务,而是为了让自己更好地成长。通过这次培训,我学到了不少东西,希望以后能运用到实际工作中去,成为一名合格的教师。