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班主任管理培训心得感悟怎么写(精选5篇)

发布时间:2025-06-29 20:28:01 查看人数:71

班主任管理培训心得感悟

【第1篇】班主任管理培训心得感悟怎么写950字

本人参加了在__市由中国学校教育学会培训中心主办的“班主任自我成长与班级文化构建”班级管理培训会,培训分别由__省__市的优秀班主任___教师与__市优秀班主任___进行经验汇报。___教师的《行动德育》介绍,让我看了听了感触颇深。

不得不承认,当前某些学校的德育工作处于一种尴尬的境地。一方面,我们深知思想道德建设在社会发展和文明进步中的重要意义,时时处处强调加强和改进未成年人的德育工作。另一方面,学生的非道德行为却层出不穷,愈加使人担忧。从名校学生残害动物,到马加爵杀害同学,他们的理由简单得让人心痛。一个仅仅是为了试验硫酸的威力和黑熊的反应,一个仅仅是因为被人怀疑打牌作弊。抛开法理不论,单从教育的角度讲,他们身上所缺陷的,正是人性中最基本的善良。

实施行动德育,要形成整体互动的学校德育体系。人的认知规律,行为习惯和个性品质的养成不是一蹴而就的,而具有过程性。学校要在一系列行动中进行德育教育,可以分别对学生进行养成教育、纠偏教育和内化教育。养成教育是指培养学生的良好生活习惯和学习品质,主要从小学阶段开始,如教育学生懂礼仪、守纪律;纠偏教育主要矫正学生不良的道德行为,每个学段都要以一贯之,如自查不良习性、不铺张浪费等;内化教育激发学生的内在道德需要,靠熏陶和潜移默化完成,如与名人对话、争做未来栋梁。学校要制定三种道德教育的具体内容,确保德育工作环环相扣,形成序列。

实施行动德育,还要依托切实可行的学校德育载体。学校的德育工作实效性差,一个重要原因就是只把德育教育的设想停留在纸上,口谈而不真抓,偶尔象征性地做做,也只是一阵风吹过。要避免德育教育的动摇性和反复性,必须依托长期可行的德育载体,把德育工作正规化。一般来讲,学校德育工作的载体有活动、课程、社会实践三种。学校开展丰富多彩的活动,是进行德育的良机,入学时的军训、生活知识比赛、道德专题的演出,都可以是活动的内容。有些学校每天都有一定时间的道德教育课,以课程的形式把德育教育固定化。当然德育课程不能局限于总结学生的道德表现,还可以学习先进德育事例,模拟德育教育场景等。

__的培训让我更深刻的了解了班主任工作在学生德育形成中的重要性,班级工作是学校工作的基础,班级文化构建好了,学校的文化就有了;班级成长了,学生进步了,班主任成长之路也会越来越宽广。

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班主任管理培训心得感悟怎么写

参加这次班主任管理培训,感觉收获挺多。刚接到通知的时候心里还有点打鼓,担心自己能不能学得会。毕竟这工作干了这么多年,很多东西已经习惯了,突然要改变有点不太适应。不过后来发现,培训的内容还挺接地气的,很多方法都挺实用。

第一天听专家讲班级文化建设,说是要从细节入手,比如教室布置,班规制定,这些看似小事,其实对学生的影响挺大的。我当时就在想,以前自己在这方面确实做得不够细致,总觉得学生只要成绩好就行。现在想想,这种想法太片面了。班风班貌对学生性格养成很重要,以后得好好琢磨一下怎么打造一个积极向上的班级氛围。

第二天有个互动环节,大家围坐一起讨论班级突发事件处理。有个老师分享了她遇到过的事,说是有次学生打架,她当时特别慌,不知道该怎么办。后来冷静下来,先把双方分开,再分别了解情况,最后才找到解决办法。听完后我感触很深,觉得自己平时遇到类似问题时反应也不够快,总是想着息事宁人,结果反而让事情复杂化了。看来以后遇到突发状况,真得学会先稳住阵脚。

培训期间还学到不少沟通技巧。比如跟家长交流时,态度要诚恳,语气要平和,不能一上来就指责孩子的问题。记得有一次开家长会,我就因为话说得急躁了些,结果家长当场就不高兴了。回家后越想越后悔,觉得自己的方式确实欠妥。现在明白了,跟家长沟通就像煮汤一样,火候很重要,太急了会把锅底烧穿。

最让我印象深刻的是小组讨论环节,每个组都要分享自己在班级管理中的经验教训。我们组有个老师提到,她以前特别注重课堂纪律,结果忽略了学生的兴趣爱好。后来她尝试在活动中融入学科知识,发现效果比单纯讲课好多了。这个例子让我意识到,管理班级不能一味地严管,适当给学生一些自由空间,让他们发挥主动性,反而能收到意想不到的效果。

培训过程中也不是没有困惑的地方。比如有位老师问到如何平衡教学任务和课外活动,这个问题确实挺棘手的。我觉得还是要根据具体情况来定,不能一刀切。如果学校安排的活动太多,那可能就得压缩一些课堂时间;要是活动安排合理,那就可以结合进去。不过具体怎么做,还得看班主任的智慧了。

【第2篇】班主任管理艺术培训的心得体会怎么写700字

班主任管理艺术培训的心得体会范文

9月24日,我有幸在49中聆听了教育专家陈纪英老师的讲座。通过学习,我深切感受到教育专家先进的教育理念和崇高的人格魅力。65岁的她结合自己多年的工作经验,结合大量案例,深入浅出的阐明了当好教师特别是班主任以及学校心理健康教育的重要性、必要性及相应的一些做法。

陈纪英老师讲座的内容可以用一个字来概括,那就是“爱”,对学生的爱。她说“百年大计,教育为本”而教育就要以人为本,其实质就是以“心”为本。作为教师特别是班主任,其职责不仅仅在于传授知识,更重要的是在于怎样呵护学生,用爱与学生进行心灵的沟通,教育学生的心灵。除了充满对学生的爱,还应该有良好的心理健康状况。教师的心里健康直接影响学生的心理健康。心理健康的教师能很好地设计促进学生身心健康发展的良好心理环境,反之,教师的'心理不健康反而导致学生害怕说谎、违抗等不良表现。

“十年树人,百年树木”一个合格的学生,仅以对课本知识的掌握程度与应用能力作为衡量标准是远远不够的,他们的心理健康也是一个重要的参照。教师应学会心理调适,保持良好的心态,才能为学生创造和谐、健康的成长环境。

通过这次培训,我不仅学到了宝贵的班主任工作经验和方法,还让我认真地调整了自己的心态。我深知班主任要有一付健康人格的身;有一颗爱生如子的心;有一双用发展的眼光善待学生的眼;有一个易于换位思考的脑,让自已的笑声与学生的笑声和在一起;让自已的心与学生的心连在一起。我会将这次学到的经验、方法运用到自己的班主任工作实践中去,扎实有效地做好班主任工作,力争做一个有爱心、快乐、健康的班主任。

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班主任管理工作确实是个细致活儿,写心得体会的时候,得先把心里想的理清楚。我以前刚当班主任那会儿,总觉得这工作没什么诀窍,后来慢慢才明白,其实这里面学问挺多的。

刚开始写心得,别急着列什么提纲,就想着平时怎么跟学生打交道的,哪些事让自己印象深。比如,有一次班里有个学生老是上课睡觉,起初我是很生气,觉得他不尊重课堂纪律。后来我找他聊了聊,才知道他家里出了点事,心情不好。这事让我意识到,有时候不能光看表面现象,得试着去了解背后的原因。

写的时候,最好能结合一些具体的事例,这样更有说服力。比如那次班级活动搞得好,你可以回忆下当时是怎么组织的,有哪些细节需要注意。不过有时候写着写着,可能会忘记一些关键步骤,这时候不妨停下来想想,再补充进去。

书写注意事项:

写心得的时候,语言不用太正式,就像平时说话一样。比如可以说“我觉得这个方法挺好用的”,而不是“本人认为此法甚为有效”。要是写得太死板,反而显得不够真实。当然,有些专业术语还是得用上的,毕竟这是班主任的工作嘛。像什么“家校沟通”、“个别教育”之类的词,写进去会让文章更有专业感。

有时候写着写着,可能会出现一些小问题,比如漏掉一个重要的环节,或者前后顺序颠倒了。不过这不是什么大事,回头检查一下就能改过来。像我有一次写心得,开头提到某次活动,结果后面忘了说结果怎么样了,后来又专门补了一段上去。

还有一点要注意,写心得的时候,情绪也得带进去。要是某件事让你特别感动,那就尽量把那种感觉表达出来。比如有个学生进步很大,你写的时候就可以用些温暖的词,让读者也能感受到你的喜悦。

【第3篇】中小学班主任管理培训心得体会怎么写1600字

新站中心校 施凤丹

8月27日我参加了全市的中小学班主任管理培训,在培训中聆听了吉林市考试教育学院的钱惠仙老师,吉化一小李亚南副校长给我们作的班主任工作讲座。两位老师精彩的报告、经典的案例剖析、丰富的班主任工作阅历使我受益匪浅。听了两位老师的讲座以后,我感慨颇多。从中,我感觉到了教育局的用心良苦,也感叹自己真是没有白来,同时也深感当今教育形势下班主任的担子有多重!

就像钱老师讲座里告诉我们的那样:教学的成功与失败老师是决定性因素,老师采取的方法和每天的情绪是造成学习氛围和情境的主因。做为老师,具有极大的力量能够让孩子们活得愉快或悲惨,老师可以是制造痛苦的工具,也可以是启发心灵的媒介。老师可以让人丢脸,也能叫人开心。能伤人,也可以救人。无论在任何情况下,一场危机恶化或解除,儿童之是否能受到感化决定权在于老师。

两位老师的演讲赢得了在场老师们的阵阵热烈的掌声,这掌声中包含着真诚、佩服和赞扬,他们以声情并茂的经验之谈向我们展示了一个个智慧而又精干的班主任形象。我在敬佩之余,更多的是对过去自己工作的自查、自醒。

在这次的培训中,两位老师从如何打造班主任专业精神、班主任自主性发展及班级文化的建设等几个方面理论联系实践进行阐述的。

一、钱惠仙老师在讲到如何做一名成功的班主任的时候,讲到了三心即树立自信心,永葆进取心,增强责任心,对我触动很大。使我认识到做为班主任,爱是教育的前提,由爱升华为责任,对孩子一生负责,这才是教育的真谛。通过学习,使我明白教育是心的事业,教育更是爱的事业。生活中我们要摆正心态,树立三个正确——正确对待自己,正确对待他人,正确对待社会。提倡三个快乐——顺境时助人为乐,逆境时自寻其乐,平静时知足常乐。人生漫漫,岁月悠悠,尽管我们不断被生活溶解,被阳光加热,被寒月冷却,但我们依然执着地用粉笔谱写着我们平凡的人生,用爱心托护着我们心中神圣的太阳。十年的教学历程,给我一个最深的体会:对于几岁的孩子,更需要爱心的呵护,“育人先育心”,感人心者,莫先乎于情。教师要爱自己的职业,首先要有一颗爱心,有一颗爱学生的心。我深深地知道,一名好班主任、一名好教师,既是知识的塑像,更是爱的化身,只有接近学生,用爱去感召学生,才能教育好学生。因此,教师只有把爱的种子播撒在学生的心田,以学生的要求作为爱的起点,才能在学生的内心世界培养出爱的感情,并使之升华。

二.吉化一小的李亚南副校长则向我们展示了他们学校的特色班级文化建设,班班有特色,人人有特长,是他们学校的特色,更是我们学习的方向。李亚南副校长详细介绍了什么是班级文化建设,即班级内部的价值观,共同的思想,作风和准则的总和。它是班级的灵魂。

我一边听一边思考,我发现班主任工作事无巨细,班主任老师作为社会中的人,难免出现烦躁、敏感、恐惧、悲观、心理障碍等多种疾病,这些也将会间接影响到学生,这就要求我们每一位班主任老师要学会不时地调节自己的心态,做一个健健康康、快快乐乐地人。

钱老师,是用心、用情,用满腔热血在当班主任。李亚南副校长带给我们的更多的是他的管理班级的先进理念:与学生共同学习、共同发展、共同进步、共同幸福。及如何做一个优秀的班主任。

有人说:“不变的老师,流水的学生。”走过了近十年的教学生涯,我要说:“老师也要变,老师和学生一起成长才是真正的教学相长。”让我们用心思考,用心感悟。让教育智慧升华,炼就一双慧眼,发现学生“那一点点光。”总会有那一瞬间,一颗流星、一点流萤,在广袤的夜空,都是亮丽的风景,让我们感受到每一个鲜活生命的独一无二和与众不同。

总而言之,如果每位教师都能用多一把衡量的尺子,多一种激励的方法去爱护我们的学生 这样就会多一些优秀的学生。如果我们能欣赏每一个学生就像欣赏自己的孩子一样,那么每个孩子都会是一抹灿烂的阳光,每一个小荷都会露出尖尖角,每一颗星星都有闪烁的机会!

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中小学班主任管理培训心得体会怎么写,我也是刚参加完这个培训,心里头有些想法,想跟大家聊聊。其实,培训的时候老师讲了不少东西,什么班级文化建设,学生心理疏导,还有家校沟通技巧什么的,听着挺多的,写下来还真得好好琢磨一下。

刚开始我是这么想的,既然是写心得,那肯定得先把培训里的重点记下来。我就随手拿了个笔记本,把课堂上的关键点都记上了,比如“班风建设很重要”“每个孩子都有闪光点”之类的。后来想想光记这些还不够,还得结合自己的实际工作想想,到底哪些能用到,哪些不行。比如有个老师分享了她处理学生矛盾的经验,我觉得特别实用,就想着以后遇到类似情况该怎么去应对。

不过,写心得的时候我发现一个问题,就是有时候脑袋里想的很多,但真到下笔的时候,不知道从哪里开始。我就先挑了个印象最深的案例写,就是那次班会上表扬了一个平时不太爱发言的小孩。当时我挺感慨的,觉得每个孩子都需要被看到,哪怕是小小的进步。我把这件事写出来的时候,特意提到了我是怎么观察到他的变化的,还说了之后班里的气氛好像也好了不少。

还有个事让我有点纠结,就是要不要写那些理论性的内容。培训里提到的教育心理学知识什么的,感觉很重要,但要是全写上去,又怕显得太枯燥。最后我想了个折中的办法,就是只挑几个跟我的工作关系密切的点写,比如“积极倾听”这个词,我就写了自己是怎么试着去理解学生的想法的。这样既没丢掉理论的部分,又能让文章看起来更接地气。

写的过程中我也遇到了些小麻烦,比如有时候写着写着思路就断了,或者是某个词想不起来了,就随便找个近似的填进去。比如说有一次我本来想写“孩子们的进步让我感到欣慰”,结果一不留神写成了“孩子们的成长让我感到欣慰”。其实也没差多少,但回头看看总觉得怪怪的。

【第4篇】班主任管理艺术培训心得体会怎么写700字

班主任管理艺术培训心得体会

9月24日,我有幸在49中聆听了教育专家陈纪英老师的讲座。通过学习,我深切感受到教育专家先进的教育理念和崇高的人格魅力。65岁的她结合自己多年的工作经验,结合大量案例,深入浅出的阐明了当好教师特别是班主任以及学校心理健康教育的重要性、必要性及相应的一些做法。

陈纪英老师讲座的内容可以用一个字来概括,那就是“爱”,对学生的爱。她说“百年大计,教育为本”而教育就要以人为本,其实质就是以“心”为本。作为教师特别是班主任,其职责不仅仅在于传授知识,更重要的是在于怎样呵护学生,用爱与学生进行心灵的沟通,教育学生的心灵。除了充满对学生的爱,还应该有良好的心理健康状况。教师的心里健康直接影响学生的心理健康。心理健康的教师能很好地设计促进学生身心健康发展的良好心理环境,反之,教师的心理不健康反而导致学生害怕说谎、违抗等不良表现。

“十年树人,百年树木”一个合格的学生,仅以对课本知识的掌握程度与应用能力作为衡量标准是远远不够的,他们的心理健康也是一个重要的参照。教师应学会心理调适,保持良好的心态,才能为学生创造和谐、健康的成长环境。

通过这次培训,我不仅学到了宝贵的班主任工作经验和方法,还让我认真地调整了自己的心态。我深知班主任要有一付健康人格的身;有一颗爱生如子的心;有一双用发展的眼光善待学生的眼;有一个易于换位思考的脑,让自已的笑声与学生的笑声和在一起;让自已的心与学生的心连在一起。我会将这次学到的经验、方法运用到自己的班主任工作实践中去,扎实有效地做好班主任工作,力争做一个有爱心、快乐、健康的班主任。

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班主任管理工作其实挺讲究技巧的,不是光靠热情就行。记得有一次参加培训,老师讲了好多实用的方法。比如开班会的时候,得提前想好主题,不然就容易跑题。还有,跟学生沟通时,语气很重要,太严肃会让学生紧张,太随意又显得没威信。

培训里提到过一个细节,做计划的时候要具体到每个环节,像准备什么材料、预计多少时间这些都要列清楚。我当时就觉得很有道理,后来试了一下,确实能让活动顺利不少。不过有时候写着写着就漏掉了关键步骤,结果执行起来就有点乱。

说到经验分享,我觉得观察很重要。平时多留意学生的状态,他们的小动作、表情都能透露不少信息。当然,这需要时间和耐心去积累。有时候听课听得认真了,就忘了记录重点,回来后想不起来具体说了什么,只能自己慢慢回忆补充。

书写注意事项:

处理突发事件也是必备技能。有次班上有同学闹矛盾,我刚开始不知道怎么调解,后来想起培训时教的办法,先分开双方冷静,再慢慢了解情况,最后才找到解决办法。这个过程中,保持冷静是最难的,有时候一着急就容易说错话。

培训还提到,跟家长沟通也是一门学问。电话家访时要注意措辞,既要表达孩子的进步,也要诚恳地指出存在的问题。有时候话说得太直接,家长可能接受不了,这就需要换一种委婉的方式来说。

【第5篇】班主任管理艺术培训心得怎么写5000字

班主任管理艺术培训心得

班主任管理艺术培训心得1

24日,我和我的三位同事有幸参加了河南郑州之旅——中小学课堂有效教学策略与班主任管理艺术培训会。班坛盛事、论剑中原,我想这是对此次培训会的一个当之无愧的概述。培训会现场,各位专家、学者都尽情地挥洒着各自对教育的真知灼见。简单易懂却能发人深省、让人为之心动的教育见解,对于青年教师的我而言更是如鱼得水。这里我想说一下给我印象最为深刻的两位专家老师。

一、激情澎湃、多才多艺却又满口歪理学说——王文英老师

热烈奔放、激情澎湃、热爱教育、多才多艺、能把歪理学说说的那么理直气壮却又能让人那么心服口服——这就是我在培训会现场用眼看到的同时用心感受到的王文英老师。培训会现场王老师以一种非常个性、独特的方式拉开了培训会的帷幕——她激情地高歌了一首《相逢是首歌》。她告诉我们:她把与每一个学生的相逢都当作是一首歌,她把自己与每一个学生都融为一体,她爱她的“家”。听的同时我在大屏幕中也看到了那个温馨的“家”,一个师生融为一体、和乐融融的“家”。一首简单的歌、一句朴实的话、一张张带有微笑的照片,让我不禁感受到:这个老师真的很不简单——有激情、有爱心、更有智慧!

后面的培训更让我坚定了最初的感觉:她,真的很不简单!说实话我还真没见过一个老师如此之多才多艺——声乐、舞蹈、指挥、体操、古筝、武术,美发,裁剪……她都学过,而且在各方面都是有所造诣、有所成就的。王老师很多才多艺,但王老师也很有智慧,她精通十八般武艺同时她也敢于、善于在她的学生面前适时的展现出来,让学生感受到这位老师的人格魅力。试问如果我们是学生,我们能不为这样的老师所折服吗?正如王文英老师自己所说:“做学生的骄傲,学生才能做你的骄傲”。我在想:自己这辈子是不可能像王老师这么多才多艺了,但我至少要努力提升自己一、两方面的能力,至少也能让我的学生为我所骄傲!

“我对自己的要求是随心所欲,对你们的要求是绝对不行,因为我就是由昨天的绝对不行走到今天的随心所欲的。”这就是王文英老师的歪理学说中的一说。对于王老师的歪理学说,我觉得一般人是模仿不来的,那种温柔、刚强甚至于让人感觉有点恐怖,三者并存,运用起来游刃有余的气势,应该是王文英老师的一种独特的人格魅力吧!

对于王文英老师我还是那句话:这个老师真不简单!我们需要从她身上学习的,绝不仅仅是一些表面的、浅层次的、理论性的东西,而是一些需要我们自己在教育的路途中细细品味、不断思考、深层次挖掘的东西!让我们慢慢领悟、体会吧!

二、沉着平稳、集教育智慧于一身——郑立平老师

这是我第一次见到郑立平老师本人,第一感觉就是郑老师很沉着平稳、很有亲和力。经历培训会后,我更是感觉到:郑老师更是一位集教育智慧于一身的教育专家!郑老师的很多教育观点都让我感到受益匪浅!

1、太热闹的课不一定是好课,很流畅的课不一定是好课。

在自己平时的课堂中,尤其是有老师来听课的时候,我总是希望尽量做到让自己的课很有创意(追求创意有时不免就会让自己的课显得非常热闹),让自己的课进行的很流畅,学生能对答如流。以前总认为这样的课是好课,但郑老师一语惊醒梦中人,的确,一堂课如果只去追求了所谓的热闹,学生又能学到多少实实在在的东西呢?说不定下节课还沉浸在上节课的热闹中呢!一堂课如果学生没有任何问题,不出任何错,那么这节课你上的又有何意义?学生又能学到什么更有价值的东西呢?所以说:让学生掌握实实在在的东西,让学生每节课都能有新的收获才是真!

2、以兵教兵,合作共赢。

郑老师说:“最好的学习方法是讲给别人听,把知识用自己的语言比较流畅的外化出来”。虽然目前我只从教一年,但我切身感受到:学生从学生身上学东西远比从教师身上学东西容易得多,也多得多。所以,在平时的教学中,我们老师一定要善于利用我们的学生,真正实现以兵教兵,合作共赢!学生受益,老师受益,我们何乐而不为呢!

3、限定时间、讲求速度。

“平时教学中,要给学生以明确的时间底线”郑老师的这一观点也说到了我的心坎里。在刚刚教学的一个月里,我不懂得布置一个任务、布置一道习题还要给学生限定时间,结果我就发现每次完成任务、做完习题的速度参差不齐,差距很大。后来我就尝试着给学生限定时间,结果令人惊喜:在规定的时间内几乎每个学生都能高效率、高质量的完成任务。原来我们给学生明确的时间底线,学生就可以处于一种精力高度集中、思维十分活跃的时刻!我想“限定时间、讲求速度”应该成为我大脑中的一根紧弦!

4、你是否让每一个学生都找到了做好学生的感觉?

这是我们每一个班主任都应该经常思考的一个问题。其实每一个学生都各有所长,每一个学生都有值得学习的地方,我们班主任要尽量做到让每一个学生都能找到做好学生的感觉,让每一个学生都成为班级的主人,发挥自己最大的潜能,实现班级与个人的共同成长。我相信这样的班级一定会是最优秀的班级!

应该说,郑老师的很多教育思想都非常的深邃、精辟,值得我在以后的教学过程中不断地实践与思考!

我相信有这么多优秀老师、专家的引领,我在教育的路上一定会越走越远的!我要高喊一声:这次的河南之旅真给力!

班主任管理艺术培训心得2

9月24日,我有幸在49中聆听了教育专家陈纪英老师的讲座。通过学习,我深切感受到教育专家先进的教育理念和崇高的人格魅力。65岁的她结合自己多年的工作经验,结合大量案例,深入浅出的阐明了当好教师特别是班主任以及学校心理健康教育的重要性、必要性及相应的一些做法。

陈纪英老师讲座的内容可以用一个字来概括,那就是“爱”,对学生的爱。她说“百年大计,教育为本”而教育就要以人为本,其实质就是以“心”为本。作为教师特别是班主任,其职责不仅仅在于传授知识,更重要的是在于怎样呵护学生,用爱与学生进行心灵的沟通,教育学生的心灵。除了充满对学生的爱,还应该有良好的心理健康状况。教师的心里健康直接影响学生的心理健康。心理健康的教师能很好地设计促进学生身心健康发展的良好心理环境,反之,教师的心理不健康反而导致学生害怕说谎、违抗等不良表现。

“十年树人,百年树木”一个合格的学生,仅以对课本知识的掌握程度与应用能力作为衡量标准是远远不够的,他们的心理健康也是一个重要的参照。教师应学会心理调适,保持良好的心态,才能为学生创造和谐、健康的成长环境。

通过这次培训,我不仅学到了宝贵的班主任工作经验和方法,还让我认真地调整了自己的心态。我深知班主任要有一付健康人格的身;有一颗爱生如子的心;有一双用发展的眼光善待学生的眼;有一个易于换位思考的脑,让自已的笑声与学生的笑声和在一起;让自已的心与学生的心连在一起。我会将这次学到的经验、方法运用到自己的班主任工作实践中去,扎实有效地做好班主任工作,力争做一个有爱心、快乐、健康的.班主任。

班主任管理艺术培训心得3

一、实与虚班主任工作是多方面的

班主任要做到既务实又务虚。班主任工作的务实,要求班主任必须从当前做起,从具体的事务做起,扎扎实实搞好班级管理。班主任必须深入到学生中去,认真了解、研究学生,掌握班级的具体情况,有针对性地开展工作。班主任既要做学生的导师,又要做学生的朋友与助手。在务实的同时,班主任还要务虚。班级工作需要理论的指导,需要不断地总结经验、吸取教训,以不断地提高管理水平。班主任要善于从繁杂、琐碎的工作中解脱出来,树立班级管理的整体观、发展观、理论指导观。只务虚不务实的班主任,工作难见实效。只务实不务虚的班主任,很难成为一个优秀的班主任。

二、管与放班级管理工作的对象是活生生的成长发展中的学生

实际工作中,班主任要“管”的方面很多,小到学生的坐行走、穿着打扮,大到学生的思想动态、前途命运,以及班级的建设与发展。许多班主任满腔热情,事必躬亲,早晚跟班,无所不管,甚至充当着“管家”、“警察”或“保姆”的角色。这种管理有其利,但弊大于利。管得过多过死,容易造成学生依赖性强,创造性、独立性差,缺乏自我教育与自我管理能力,也容易使班主任陷入杂务,疲惫不堪,不利其自身的完善与发展。陶行知说“教是为了不教”。魏书生认为“管是为了不管”。

其思想从根本上说,是要充分发挥学生在教育管理中的主体作用做到“管放结合”。具体而言,班主任要管的方面主要包括:制定班级长期目标,把握班级工作的整体思路。培养一支强而得力的干部队伍,并加以指导监督。做好个别学生及全体学生的思想工作,增强班级凝聚力、向心力。协调多方面关系,形成教育合力。学生能干的,班主任坚决不要干。在做好以上工作的同时,班主任要大胆放手,把一些具体事务派下去,建立层次分明的立体型管理体系,如公物维修、书刊保管、活动组织、班干部选换、班规制定等等。班主任要充分调动学生积极主动性,分工授权,引导学生参与管理,逐步锻炼和培养学生的自我教育和自我管理能力。管大放小,管主放次,授权负责,分层管理,既有利于班级的建设与发展,又有利于学生个性完善、能力的提高。

三、严与宽严格管理班级,我认为应从以下方面做起:

一是要引导学生制定合理的规章制度,做到纪律严明,“以法治班”。

二是要公正公平,不要感情用事。对违纪违规者,无论是干部还是普通学生,无论是优秀生还是后进生,都要一视同仁。

三是要注重“首因效应”,要认真对待、正确处理“第一次”之类的事情。

四是要持之以恒,避免犯“冷热病”,时紧时松。同时要狠抓养成教育,使学生养成良好的行为习惯。严还必须与宽有效结合起来,灵活处理。班主任要私下做好被处罚学生的思想工作,使其正确认识错误,并努力改正。

同时,对学生违纪处罚的方式要多样化,要寓教育于处罚之中。魏书生同志对学生犯错误的处罚是:唱一支歌,做一件好事,写一份关于错误的说明。他把处罚变为生动的自我教育的做法,对我们是一个很好的启迪。

四、堵与导

在实际管理工作中,由于受到多种因素的影响,一些班主任采取“堵”的方式较多,如实行“全封闭管理”以避免学生受校外不良影响,制定严厉的惩罚措施以控制学生越轨行为等等。采取“堵”的方式,减小学生犯各种错误的可能性,在一定环境和条件下是必要的、有利的。它有助于形成良好的“小气候”,从而有利于学生的成长。但仅仅靠“堵”是行的,过多地应用“堵”的方式,有两点不利:一是容易使学生成为工作的“对立面”,增加教育阻力。二是从长远来看,不利于增强学生的抵抗力与社会适应力。少数的班主任以“不出乱子”、“不出事”为目标,采用“盯、吓、压、罚”等方式管理班级,表面上班级“平安无事”,实际上引发问题却不少。

因此,“堵”必须与“导”结合起来,以“导”为主,以“导”为前提。通过引导,要让学生增强明辨是非与自我教育的能力。做好“导”的工作,需要做到“四多四少”:多民主,少强制。多激励,少批评。多引导,少说教。多用情,少用气。“多民主,少强制”要求我们要充分调动学生的积极性和主动性,引导学生制定规章制度、进行民主评议、换选班干部和处理班级事件,而不是单从班主任的主观愿望出发,强行这样做或那样做。“多激励,少批评”要求我们要善于发现学生自身优点、长处,培养学生的自尊心、自信心、上进心,通过发扬优点来克服缺点。要善于用英雄模范、先进人物的事迹来激励学生积极向上,而不是一味地批评和处罚。

“多引导,少说教”要求我们不单要告诉学生什么是对什么是错,还要告诉学生为什么,并具体指导学生去做。有时还需要班主任亲自示范,手把手地教。“多用情,少用气”要求我们对待犯错误的学生,要以情感人,亲切和蔼,心平气和,而不应怒气冲天,训斥指责,或者有意冷淡疏远。班主任正确处理好上述几种重要关系,班级管理工作则可收到事半功倍之效。学生思想工作九忌一忌主观武断,不调查研究。

一见学生出了问题,就凭主观臆测,凭印象武断。

二忌简单粗暴,不耐心疏导。动辄火冒三丈,我向家长告状,或责令学生停课检查,不因势利导,不以理服人。

三忌家长作风,不平等待人。缺乏民主风气,固执己见,不听取学生意见。

四忌上抓读书,不全面关心。只求学生埋头读书,不关心其课余生活,致使学生孤陋寡闻,生活枯燥乏味。

五忌信口开河。不能言必行,行必果,工作无计划,说话不算数。

六忌忽视身教,不以身作则。要求学生做到的事,自己不能做样子。

七忌感情用事,不一视同仁。对优等生和颜悦色,姑息迁就,对差生声色俱厉,冷眼相待。

八忌事务主义。不研究分析如何提高学生的思想政治素质,而是整天陷在日常琐碎的事务工作中。

九忌故步自封,满足于吃老本。平时不重视提高自己,落后于形势,难于开创工作的新局面。

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班主任管理艺术这门课挺有意思的,尤其是刚接触的时候,总感觉书本上的东西跟实际有点距离。刚开始我照着一些例子试着写心得,结果发现完全不对劲,后来才慢慢摸索出点门道。

写心得这事,得从自己的经历出发。比如课堂上遇到学生闹别扭,你是怎么处理的?当时心里想的是什么?这样写起来就有血有肉了。要是光抄别人的经验,写出来就空洞了。不过有时候写着写着,会发现自己记不太清具体细节,这就需要平时多留心,养成记录的习惯。

写心得时,专业术语得用对地方。像什么“因材施教”“循序渐进”这样的词,不是随便乱用的。有一次我就搞混了,把“因材施教”写成了“因地制宜”,还好同事没发现。还有一次,我写到一个案例,结果把时间顺序给弄反了,导致前后逻辑有点乱。这提醒我,写之前最好先把事情捋顺。

心得,重点是要有真情实感。有些人写得好像在背书,一看就没用心。其实只要把自己真实的感受写出来就行,哪怕有些表达不太完美也没关系。有一次我写到一个学生进步特别大,激动得差点用上了“太棒了!”这种词,后来改成了“确实令人欣慰”。

写心得的时候,最好能结合当下的一些教育热点。像最近讨论比较多的“家校共育”,就可以在心得里适当提一下。不过有时候会遇到尴尬的情况,比如引用的例子不太合适,或者话说得过头了,这就需要反复修改。记得有一次写完后觉得不太满意,第二天又重新改了一遍,总算勉强过关。

班主任管理培训心得感悟怎么写(精选5篇)

班主任管理培训心得感悟怎么写参加这次班主任管理培训,感觉收获挺多。刚接到通知的时候心里还有点打鼓,担心自己能不能学得会。毕竟这工作干了这么多年,很多东西已经习惯了,突然要改变有点不太适应。不过后来发现,培训的内容还挺接地气的,很多方法都挺实用。第一天听专家讲班
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