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参加岗前培训的心得体会怎么写(精选8篇)

发布时间:2025-07-21 19:48:02 查看人数:21

参加岗前培训的心得体会

【第1篇】参加岗前培训的心得体会怎么写1100字

参加岗前培训的心得体会范文

护士的责任感是做好本质工作必不可少的,但仅仅有责任感还不够,应该在责任感的基础上,并紧紧围绕责任感创造性地拓展工作。这个“拓展”就是由护士单方面努力,一厢情愿的工作,变成护士与病人之间的相互配合和相互协调。而护士与病人之间的密切协作的主动权、选择权在于护士这方。护士工作如何才能适应、迎合并受到病人的支持,确立平等意识是其关键,即护士对待病人采用平等的观念,不仅对待所有病人一碗水端平,而且时时处处与病人平等相处,护士不能有居高临下之感。

在病房里护士是相对固定的,病人是流动的,选择住院的权力在病人手里,若把护士比作主人,那么病人就可比作客人。护士与病人彼此之间的关系就应该是 “主便客勤”。主人怎样接待客人,方便客人呢?首先要尊重病人,重视对方的存在,象招待客人一样热情地招待每一位病人,力争使病人感觉到主人待客热情、随和,服务周到。做到这些,主要体现在护士的服务态度上,护士应该做到“说话轻,走路轻,操作轻”。培训心得体会范文节选!

护士的工作对象是一个活生生的生命,平等意识也应包含对生命的尊重。病人在生理上与健康人有区别,但在人格上与健康人是一样的、平等的。如果护士在思想上确立了这种意识,那么在对待病人的态度上就不会有居高临下的表现,代之的是说话和蔼可亲,做事轻巧灵敏。但有时也会有这样情形的发生,当护士好声好气地对病人说话,回报的却是恶言恶语或是不理不睬,从现象上来讲就是用平等没有换来平等,这是什么原因呢?很显然这是因为病人的心理状态发生了改变。

当人受到疾病侵扰时,机体的正常组织细胞受到损伤,影响人的正常活动,打乱了多年的`生活规律,从而产生烦躁情绪,这时病人也许正沉浸在痛苦和烦恼之中,所以也就不会对护士的好声好语给予应有的重视和回报。如果我们能够想到,当我们护士自己遇到不愉快的事时,也会有这种表现,也许比他表现还差呢,那么我们也就能够理解他们了。这就要求护士有了平等意识,还要有同情心和宽容心。现在病人到新闻媒介投诉我们护士的主要理由是态度问题,占85%以上。从中说明病人对护士的态度是非常在乎的,也说明护士的态度对病人病情的发展和转归起着重要的影响。

以平等的态度对待病人,并不降低护士身份,相反能够促进护士与病人之间的协调工作,相互交流,相互沟通,使病人信任护士,积极配合医护人员治疗疾病。同时,病人得到了平等相待,受到了尊重,减少了因病而带来的失落感,本身就是自我的生理、心理乃至精神状态的有益调理,极大地增强了自觉抵制疾病侵蚀的信心。因此,我们认为,护士在责任意识的基础上确立平等意识是高质量完成本职工作的重要一环。

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参加岗前培训的心得体会怎么写其实挺讲究的,尤其是当你想写出点东西能让人看明白,又觉得不是那种千篇一律的东西的时候。我以前刚入职的时候,领导让我们写个心得,说是要看看大家学到了什么。刚开始我心里有点发怵,因为总觉得写东西得条理清晰才行,结果越想越乱。

刚开始写的时候,我就想着把学到的东西都罗列出来,什么规章制度,工作流程,还有那些安全注意事项之类的。后来想想这样太干巴了,于是试着把它们串起来,用些自己的话来说说感受。比如,培训里提到的安全问题,我就结合自己之前看到的一些事故案例,心里就特别警惕,以后工作一定得小心点。

写心得的时候,我发现最好能带上点自己的经历,不然感觉就像在背书一样。有一次我们小组讨论,有个同事就说他之前在别的地方工作的时候,因为没注意细节出了点小状况,结果整个团队都受影响。他说完之后,我就觉得很有共鸣,因为我也遇到过类似的事,所以写的时候就把自己当时的感受写进去,这样看起来就不会那么死板。

还有就是,写心得的时候别光顾着写那些正经八百的东西,适当可以掺杂一点轻松的表达。像我们那次培训结束,老师给我们讲了个小故事,虽然跟工作没什么直接关系,但挺有意思的,我就记下来了。写的时候放进去,既能让文章不那么枯燥,也能让别人觉得你是个会观察生活的人。

不过,写心得也有个需要注意的地方,就是别写得太夸张。有些人可能觉得写得越多越好,恨不得把所有学到的都塞进去,结果反而显得啰嗦。我记得自己第一次写的时候就是这样,写得特别长,后来改了好多遍才好点。现在想想,写心得还是得抓住重点,把最重要的东西写清楚就行。

书写注意事项:

写的时候也要注意语气,要是写得太正式了,可能会显得不够真诚。我觉得适当带点个人情绪还挺好的,比如你可以写到某项技能学会后有多开心,或者是对某位老师的印象特别深之类的。这样不仅能让文章更有温度,也能让别人看出你是真心实意在写这个心得。

【第2篇】护士参加岗前培训学习心得怎么写1500字

医院为了使新聘用员工进一步牢固树立救死扶伤,格守医德,刻苦钻研,精益求精,为祖国的精神卫生事业奋斗终身的思想,在今年8月份举办了2008年新聘用员工岗前培训班,我很荣幸地参加了这次培训班。

市三院各位领导班子精心为我们新员工安排了为期10天的课程,培训内容有《如何做一个好的医护人员》、《病情观察及危重病人抢救配合护理》、《急救护理》、《精神科急诊》、《精神分裂症病人的护理》、《护士礼仪》等等,院方不仅动员了医院各阶层的精干为我们传授专业知识和临床经验,还不费余力为我们聘请外院教授前来授课。通过短短20节课程,我感触颇多,受益匪浅,同时深有体会,对临床护理工作又有了新的了解和认识.精神疾病对我们这些刚出茅芦而从未接触过精神病人的新生来说,我们感觉那东西简直就是一个谜!但医院精神科的主任和一些具有丰富临床经验的老师给我们解开了谜底,让我们学习了精神疾病护理知识。

精神病专科医院护理工作是一个多么神圣而伟大的职业,它肩负着救死扶伤的重担,我们医护人员是拯救被病魔缠身病人的天使,是能让他们摆脱病痛,重获健康的希望.所以,我们要更加努力学习专业知识,不断提高自身的业务水平和能力,以便更好地服务于患者。记得医学会李仲宏会长在给我们讲授《如何做一个好的医护人员》的时候,他对我们这样说过,走好医护职业生涯第一步要先热爱医务事业,无偿献身于医务事业,护理人员要具备“爱心、仁心、细心、耐心、责任心”的态度从事临床工作,要以“慎独”精神要求自己,以爱心、同情心、责任心对待病人,做到态度和蔼,急病人所急,想病人所想,尽自己所能减轻病人的痛苦。其次,就是做到1、培养应变,应急能力,2、不断学习,善于总结,3、锻炼实际操作能力,4、拥有良好的沟通能力,5、做到“四勤”手勤、腿勤、眼勤、口勤。

令我印象最深的一堂课是护理部王莉主任给我们讲授的《护士礼仪》,她讲到“护士良好的形象不仅使医院给公众留下深刻印象,同时也是医院整体形象的关键之一”,人们说,看人先看脸,见脸如见心,面部表情是写在脸上的心思,微笑服务不仅是礼貌,它本身就是一种劳动的方式,是护士以真诚态度取信于病人的重要方式,微笑是无价的,胜过千言万语,它不花费钱财,但可以带给病人万缕春风,可以让新入院的病人消除紧张和陌生感,被亲切感代替,可以使卧床重病人消除恐惧焦虑,被信任感代替,可以使老人孩子消除孤独感,被善良的亲情代替,产生尊重和理解的良好心境,缩短护患间的距离,所以,护士真诚的微笑,表现出对患者的尊重、理解和同情。

护士良好的仪表仪容如:亭亭玉立的站姿展示护士挺拔俊秀,稳重端正的坐姿显示护士谦虚娴静的良好教养,文雅美观的蹲姿显示护士职业的素养,轻盈机敏的步态走出护士的动态美,这些都能体现出护士良好的礼仪修养..

俗话说:“不学礼,无以立,”试问现代社会哪个无“礼”行业可生存、发展?我们护理和我们医院凭什么得到社会的认可和病人满意?所以,礼仪能表达护理人员的文化素质,打造护士完美社会形象可树立医院行业口碑。

随着人们生活水平的提高,对医疗卫生的要求也不断提高,护理服务已经不仅仅局限于打针、输液、发药等单纯的护理工作,而是越来越注重为病人提供全身、全方位的优质护理服务,护士各种服务除行业技术外,言行举止也是充分体现对病人的关心、照顾,因此,面对未来的医疗竞争和社会需求,护士礼仪能表达护理人员的形象,赢得社会效益和经济效益。

最后,我想说的是因为市三院良好的医院文化,严谨的带教老师和负责的领导班子,我愿意留在市三院,在院领导领导下,立足本职工作,遵守医院各种规章制度,踏踏实实工作,决不辜负医院对我们的期望。

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参加岗前培训对刚入行的护士来说特别重要,这不仅是学习专业技能的机会,也是适应工作环境的过程。刚开始可能觉得培训内容有点多,有些东西一时半会儿记不住,但慢慢就会发现,很多知识其实都是工作中要用到的。比如护理流程,看似复杂,但只要跟着老师一步步做,熟悉了就不是那么难。

记得有一次培训,讲的是如何给病人换药,当时听得很认真,还做了笔记,可是实际操作的时候才发现,手忙脚乱的,总担心自己做得不对。后来请教了带教的护士姐姐,她告诉我别着急,多练习几次就好了。确实如此,后来慢慢熟练了,就不再那么紧张了。

还有就是沟通技巧这块,刚开始接触病人时,总觉得不知道该说什么好,怕说错话让病人不舒服。后来通过培训了解到,其实跟病人交流最重要的是真诚和耐心。有一次值班,遇到一个情绪不太好的病人,我试着耐心地听他说完,结果他反而平静下来,还跟我聊了不少事。这让我明白,有时候倾听比说话更重要。

培训期间也学到不少急救知识,像心肺复苏这类基本操作,平时看起来简单,真到了关键时刻,动作顺序和力度都得掌握好。有一次模拟演练,我因为太紧张,差点把步骤搞混了,好在旁边有老师提醒,才顺利完成。事后想想,还是平时练习得不够扎实。

不过有时候也会遇到一些小麻烦,比如有些资料打印出来字体太小,看久了眼睛累,后来我就自己调整了一下字号大小,这样看着舒服多了。还有一次,因为时间紧,准备的东西没带全,结果上课时才发现缺了好几个本子,只好临时借别人的用。以后一定要提前检查好需要的东西,以免再出状况。

【第3篇】____年8月参加岗前培训心得体会范文怎么写1200字

从毕业到现在,憧憬过、无奈过、欣喜过、挣扎过……这些情愫都源自于培训之前的经历,在培训的现场,我突然有种拨云见日,豁然开朗的感觉,我不再迷茫了,我找到了方向,我知道了自己要去做什么。

有两个原因让我如此坚定:第一,我自己想成为一个阅历丰富的人就必须去磨练自己,那么捷达是我的必经之路。在这里我可以学习技能,磨练自己,学会与人相处、合作等等。我跟自己说,虽然我的第一反应是逃避,但我的第一选择不能是逃避,迎难而上才是一位勇者的所为。第二,作为公司先进典型发言的张景春——张总是我的校友,可以亲切的称呼一声'学长',他这12年来的成绩以及对公司的坚守,让我很感动也很振奋。我们的工作是枯燥辛苦的,但是前辈的坚守,现在获得了大多数人尊敬与认可。记得《火影忍者》里有一句话,'你那波澜壮阔的人生成就了现在的你,而你的生存方式给了众人希望'.我就是那众人之一,张总是我的榜样,鼓舞了我的信心,坚定了我前进的方向。对此,我深信不疑。

此次培训的内容很丰富,对我们新人的建议很诚恳,让我们对未来充满期望,可以更好地融入以后的工作。就我自己而言,要端正态度,准确找到自己的定位,从头开始。校园的时光让我感觉美好,这种美好源自于父母与老师的呵护,甚至是溺爱,这对于我的成长是极度不利的。我应该做好吃苦的准备,主动去学习知识与技能。能力才是立足之本,勇敢的尝试才能有机会获得成功。机会就在面前,我应该抓住这次机会,戒骄戒躁,全身心投入到这个项目中去,学以致用。

我回忆起唐书记说的'拿得起,放得下,看得开'.我认为这句话意义深远,有着极高的境界,我自己把它定义为三种境界,我希望有一天我可以做到。我的理解是:'拿得起'说的是勇气,面对新的事物,未知的甚至是已知困难的等等,我们是否还有勇气去做选择,去做到欣赏自己的选择,没有精彩与糟糕之分,这是我认为的境界之一。'放得下'说的是魄力,对自己的过去放下,愿意从头开始的不是所有人都可以做到。如果从前的成绩很优秀是否可以放得下,我认为优秀是阻止一个人迈向卓越的敌人,忘记过去,从头开始,这是我认为的境界之二。'看的开'说的是胸怀,是我认为最高的境界,思想汇报专题这体现了一个人的底蕴涵养,也是一个人阅历丰富之后的完美沉淀。就像我们公司说的那样'看淡世事沧桑,内心安然无恙',这是我认为的境界之三。我会把这句话,九个字作为自己一生境界的追求,我希望我可以做到。

'士有百折不挠之真心,方有千变万化之妙用',现在万事俱备,做一名勇者,从头开始,解决问题的方法一定比问题多。我认为,要有所为的愿望要比受到恐惧煎熬的念头更能使我振奋,高尚的希望要强于内心的恐惧,这是我能克服瓶颈的重要工具。

最后,我谢谢给我带来幸运与幸福的人,我祝你们比我更加幸运与幸福,我相信世界没有那么大,总有一天我们会遇见我们想遇见的一切。对此,我深信不疑。

此刻,我的眼睛眺望着高空,双脚站在地上,臂膀张开着。

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写心得其实挺有感触的,特别是像岗前培训这样的经历。刚开始得想清楚自己学到了什么,别光记流水账。有些人喜欢从头到尾把培训内容复述一遍,这没什么不好,但最好能结合自己的理解,不然就显得空洞。比如我那次培训,有位老师讲沟通技巧,我就琢磨怎么在工作中用,要是直接照搬课堂上的例子,那肯定不行。

记录的时候,可以用点专业术语。像我们那次提到“团队协作能力”,这个词听起来就挺正式,写的时候最好具体点,比如“小组讨论时学会倾听队友意见”。还有些细节容易忽略,像培训期间的小活动,可能看似简单,但背后都有深意。记得那次有个小游戏,大家分成几组比赛,当时觉得挺好玩,后来想想,这其实是锻炼快速反应和配合能力。

不过有时候写着写着会有点乱,比如我那次写到“培训期间学到的东西特别多”,接着又说“很多东西都记不太清了”,这就有点矛盾。其实当时应该更聚焦一点,把重点放在印象最深的部分。另外,写的时候语速快了点,有些句子就写得不太通顺,像“通过这次培训,让我明白了很多道理”,这种句子就有点啰嗦,但当时没太注意。

还有就是态度问题,写心得时态度得诚恳,别敷衍了事。如果只是应付差事,那写出来的东西也没什么价值。比如有人可能觉得培训没什么用,就随便写几句,这样不仅浪费时间,还对不起组织培训的心思。我觉得用心去写,哪怕语言不够优美,也比应付强得多。

培训期间的感悟也不一定都是正面的,有些地方可能觉得不合理,也可以提一下,但要注意方式方法。像我当时写到“有些环节感觉拖沓”,后面马上补充“但也可能是为了照顾基础薄弱的同事”,这样显得比较客观。还有就是写的时候别太拘泥于形式,想到什么就写什么,这样反而真实。

【第4篇】____年参加岗前培训心得体会范文怎么写1250字

从毕业到现在,憧憬过、无奈过、欣喜过、挣扎过......这些情愫都源自于培训之前的经历,在培训的现场,我突然有种拨云见日,豁然开朗的感觉,我不再迷茫了,我找到了方向,我知道了自己要去做什么。

有两个原因让我如此坚定:第一,我自己想成为一个阅历丰富的人就必须去磨练自己,那么捷达是我的必经之路。在这里我可以学习技能,磨练自己,学会与人相处、合作等等。我跟自己说,虽然我的第一反应是逃避,但我的第一选择不能是逃避,迎难而上才是一位勇者的所为。第二,作为公司先进典型发言的张景春——张总是我的校友,可以亲切的称呼一声“学长”,他这12年来的成绩以及对公司的坚守,让我很感动也很振奋。我们的工作是枯燥辛苦的,但是前辈的坚守,现在获得了大多数人尊敬与认可。记得《火影忍者》里有一句话,“你那波澜壮阔的人生成就了现在的你,而你的生存方式给了众人希望”。我就是那众人之一,张总是我的榜样,鼓舞了我的信心,坚定了我前进的方向。对此,我深信不疑。

此次培训的内容很丰富,对我们新人的建议很诚恳,让我们对未来充满期望,可以更好地融入以后的工作。就我自己而言,要端正态度,准确找到自己的定位,从头开始。校园的时光让我感觉美好,这种美好源自于父母与老师的呵护,甚至是溺爱,这对于我的成长是极度不利的。我应该做好吃苦的准备,主动去学习知识与技能。能力才是立足之本,勇敢的尝试才能有机会获得成功。机会就在面前,我应该抓住这次机会,戒骄戒躁,全身心投入到这个项目中去,学以致用。

我回忆起唐书记说的“拿得起,放得下,看得开”。我认为这句话意义深远,有着极高的境界,我自己把它定义为三种境界,我希望有一天我可以做到。我的理解是:“拿得起”说的是勇气,面对新的事物,未知的甚至是已知困难的等等,我们是否还有勇气去做选择,去做到欣赏自己的选择,没有精彩与糟糕之分,这是我认为的境界之一。“放得下”思想汇报专题说的是魄力,对自己的过去放下,愿意从头开始的不是所有人都可以做到。如果从前的成绩很优秀是否可以放得下,我认为优秀是阻止一个人迈向卓越的敌人,忘记过去,从头开始,这是我认为的境界之二。“看的开”说的是胸怀,是我认为最高的境界,这体现了一个人的底蕴涵养,也是一个人阅历丰富之后的完美沉淀。就像我们公司说的那样“看淡世事沧桑,内心安然无恙”,这是我认为的境界之三。我会把这句话,九个字作为自己一生境界的追求,我希望我可以做到。

“士有百折不挠之真心,方有千变万化之妙用”,现在万事俱备,做一名勇者,从头开始,解决问题的方法一定比问题多。我认为,要有所为的愿望要比受到恐惧煎熬的念头更能使我振奋,高尚的希望要强于内心的恐惧,这是我能克服瓶颈的重要工具。

最后,我谢谢给我带来幸运与幸福的人,我祝你们比我更加幸运与幸福,我相信世界没有那么大,总有一天我们会遇见我们想遇见的一切。对此,我深信不疑。

此刻,我的眼睛眺望着高空,双脚站在地上,臂膀张开着。

精选用户撰写心得71人觉得有帮助

参加岗前培训的时候,很多人会想把自己的体会写下来,这其实是个挺好的习惯。刚开始我也不太清楚怎么下手,后来慢慢摸索出一些门道。

首先要搞清楚培训的重点是什么,比如说这次培训主要是讲业务流程还是团队协作之类的。记得那次培训,老师讲了好多案例,当时没太听明白,回去翻笔记才弄清楚。所以记笔记特别重要,但不是那种流水账式的,得挑重点记,像关键步骤、注意事项之类的。

写体会的时候最好结合自己的经历。有一次写的时候,我就把自己之前工作中遇到的问题拿出来跟培训中学到的知识对比了一下,感觉一下子就清晰了。不过有时候写着写着就会跑题,比如本来想说沟通技巧,结果扯到了时间管理上,回头一看才发现偏了。

有时候也会遇到不知道怎么表达的情况。像那次培训提到一个概念叫“闭环管理”,我当时觉得挺好,但具体怎么写心里没底。后来想到可以用自己的理解去描述,就说闭环管理就像是一个圆圈,事情从开始到结束都要有个交代,这样就不会漏掉环节。

书写注意事项:

语言这块儿也需要注意,别太正式也不要太随意。记得有次写得太严肃了,同事看了说有点像工作报告,后来我就试着轻松一点,用点日常用语,效果就好多了。

【第5篇】高职院校教师参加岗前培训心得体会怎么写3900字

高职院校教师参加岗前培训心得体会

通过这次培训使我对教师这一职业更加热爱,认清了自身的职业定位,作为年轻教师的我,要以积极的心态去适应教学工作环境、生活环境、人际关系环境等,相信自己,相信学校,不断不前,怀着执着的信念去克服困难,在平凡的岗位上为学院做出更大的贡献!以下是由小编为大家整理的相关内容,仅供阅读参考。

高职院校教师岗前培训心得体会

新教师岗前培训已经进行两周了,两周的校史及教学技能的培训使我受益匪浅。静下心来思考,主要有以下几点心得:

第一,要有专业的技术知识和教学技能。教师的首要任务就是教书育人,扎实的专业知识是教师的必然要求,而良好的教学技能又可以提高教师对课堂的驾驭能力。民办高校的学生相对于公办高校的学生来说,学习自主性差、学习能力较低,这就要求民办高校教师针对民办高校学生这一特点,使用多样的教学方法,在授课过程中增加互动性以及灵活的教学手段,尽最大可能地调动学生的积极性,增强知识对学生的渗透力。

第二,要有良好的思想品质。教书育人,不仅要向学生传授知识,还要教学生学会做人。德智体美劳全面发展是学校遵循的基本原则,教师不仅要把学生培养成应用型人才,还要在思想道德上把学生培养成有责任心、有使命感的社会合格人才。

第三,要有良好的沟通能力。在民办高校,教师不仅承担着教师的责任,还被赋予了各种使命,面对如此,教师需要的不仅仅是抗压能力,还要具备良好的沟通能力。不管是与学生,还是同事和上级领导,都要积极沟通,有问题就解决问题,以避免产生不必要的误会。

培训过后,我们即将真正进入教师的岗位,在实践中学习和进步,让自己早日成为一名合格的高职院校教师。

高职院校教师岗前培训心得体会

作为一名刚走出校园的大学毕业生,现在再次走进校园,走进那个无比熟悉的教室,心中的激动难以按捺,只是唯一不同的是身份的转化,从坐在教室接受知识变成了站在讲台之上传授知识,我的内心是无比激动和骄傲的。为了使我们这些新教师们能尽快适应教学工作,学校特地将我们送到四川师范大学参加为期1个月的高校教师岗前培训。这次新教师培训内容丰富,包括对高等教育学、心理学、教育法规概论和职业道德修养等诸多方面的系统学习。

作为一名即将走上工作岗位的年轻教师,虽然已经具备了一定的专业知识技能,但在如何组织教学,如何最大程度地提高教学效果上,还感到缺乏正确的理论指导。通过岗前培训几门课程的学习,收获很大,以前一些认识模糊的问题,现在搞清楚了,从前的一些情感体验,如今也找到了理论支持,更为重要的是,我深深体会到,教育确是一门艺术,一门大学问,值得我用一生的精力去钻研。通过培训,我得到了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下:

首先,本次的岗前培训最重要的是让我对教师这个职业有了全面的认识。

教师是文化的传递者。“师者,所以传道、授业、解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。教书育人是教师的职业特点。就我从事的飞行教员最主要的工作任务是教授学员飞行实践技术,让他们能成为一名合格的民航飞行员。这也就是传道、授业。

教师是榜样。学高为师,身正为范正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同感。同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。

教师是父母。作为一名教师,要富有爱心,教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。

教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑和心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。这也就是解惑。

作为一名飞行教员,由于行业的特殊性,加上军事化得管理,使得我们和学生可以说是朝夕相处,在飞行上又是一对一的教学模式。所以随时与学生保持者联系,只要学生有事,都应该及时在他们的身边。了解学生、关心学生、引导学生,站在学生一生发展的角度对学生负责。这个一名成功的飞行教员应该具备的。

其次,本次培训让我明白今后的教学除了技能以外,还应该讲究方法和策略。

在培训中,几位老师根据他们自己的实际经验给我们介绍了一些当好高校教师的`要点和方法,给我留下了深刻的印象。在谈到教师的发展问题上,都强调了适时调整和更新自身知识结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上,各位老师们还提出了如何加强教师之间团结合作的方法;在教学教法经验方面,培训老师给我们上了一堂绘声绘色的课,通过这次课,我们认识到教师在上课过程中要多加思考,适时改进教学方法和策略,以艺术的眼光去对待教学,争取精益求精。并且高校教师应该与时俱进,自身就应该走在学术的前沿,将最前沿的知识带到课堂,传授给自己的学生,让他们在毕业后能很快的适应社会的发展。

最后,本次的培训让我对未来的工作充满信心。

对于刚刚从大学校门踏出的我们,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦,而本次培训中,培训指导老师也十分注意我们的这种心理的变化,他们的讲话,从头到尾始终贯穿一个中心,那就是充满对新教师的鼓励。鼓励我们要赶快适应学校的教学环境、生活环境和人际关系环境。鼓励我们要更加理性地认识社会,认识自己的角色,改变以往学生时期那种趋向感性或者说是浪漫的生活态度。鼓励我们要做一名能够不断适应新知识新问题新环境的老师。

二十多天的培训,课程多、时间紧,研讨和交流的机会很少,但是通过培训,拓宽了知识面,提高了认识。不过师培中心为我们安排了微格训练和试讲课程,我觉得很不错,能让我们在真正站上讲台之前就有机会通过视频的回放看到自己讲课的全过程,让富有经验的老师为我们点评,很到的提升了自身的不足,而试讲课程更让我们有了提升的空间,加强了大家的交流,因为参加师培的学员中也有许多已经有教学经验的老师。所以与他们的交流对我们这样刚走出大学的年轻教师有很大的帮助。使我更加认识到教师应该在选材.备课.板书等各方面做到精益求精,综合运用多种教学法贯穿新的教学理念,让学生从理论上和实践上掌握更多的知识。

总之,经过本次岗前培训使我对自己的职业有了全新的认识,对今后的教学工作多了许多教学方法和策略。最重要的是本次培训让我对未来的工作增添了许多信心。岗前培训是我教师生涯的起点,为我打开了人生新舞台的大门,我会继续提高自身素质,真真正正的站上人生的大舞台-----讲台。

高职院校教师岗前培训心得体会

____年8月7日 ——8月20日,我有幸参加了山西工商学院新教师培训,感到受益匪浅,现将参加本次培训的心得体会做如下总结。

1对学校的前景充满了信心,对自己选择人民教师的职业无怨无悔

在这次培训的开学典礼上,学校领导做了热情洋溢的讲话,为我们加入到山西工商学院这个大家庭表示了热烈的欢迎,也介绍了学校未来的美好规划,并且勉励我们努力学习,认真工作,完成这次培训的任务。这些都使我对我们学校的前途更加充满了信心,也坚定了自己扎根于人民教育事业、扎根于我们山西工商学院这片充满希望的热土的信念。

2认真学习教学规章制度、常规和教学方法,做一名合格的高校教师

虽然在来到工商以前,我已经积累了许多的工作经验,但是做一名人民教师,尤其是一名高校教师,对其中的许多工作规范和制度还是十分陌生的。杨建国副院长、刘鸿波副处长、王彦臻老师、张彦颖老师结合多年来的许多典型范例,给我们详细讲解了我校的相关教学规章制度、常规和教学方法。这些都使我深受教育和启发,我认识到要成为一名合格的高校教师不是一件容易的事情。如同其他的工作部门一样,高校教师有着很多的规章制度要遵守,也同样要付出艰巨的努力。我认识到,作为高校教师,要有强烈的工作责任心,必须坚持教学领域的社会主义方向,要以教书育人为己任,要将传授知识和思想教育有机结合起来,寓思想品德于教学之中。同时,要严格教学规范和坚守学校的各种教学规章制度,防止教学事故的发生,从而确保教学任务的顺利完成。

3高校教学不仅是一项工作,更是一门艺术,需要长时间的积累和摸索

从前作为一名学生,对教师的工作一直十分向往,但是对如何才能够不仅成为一名合格的教师,并且能够成为一名优秀的教师还是缺乏认识的。张彦颖老师以她丰富的教学经验为我们做了一次生动的报告。她从应用型课程教学的构成、对应用型教学的认识、教学观念的转换、大学应用型课程内容的基本特点、大学应用型教学过程基本特点等几个方面做了全面而深刻的总结。通过听讲和自己的认真体会,我对高校教师教育工作内容和特点的认识从模糊到清晰、从茫然到豁然,确实感到受益匪浅。

我认识到,高校教师的应用型教学是一个教与学的相互关系,是一个教师和学生共同参与的活动。教学并非只是教师简单的讲授,而是一个教师主导作用和学生能动作用的有机统一。作为新世纪的教师,我们都需要有一个教学观念的深刻转变,包括从封闭性向开放性的转变、从群体型到个性型的转变、从权威型向民主型的转变。这些都要经过我们不懈地努力和学习。

大学应用型课程内容的特点大体可以总结为以下几点,一是前沿性,二是探究性,三是智能性,四是方法性。同时应用型教学过程也是一门艺术,它不仅需要教师有专业的知识,还需要掌握有独立性、创造性、实践性的教学技巧。我体会到,要成为真正合格的高校教师,确实要付出自己艰巨的努力和辛勤的劳动,只有这样才能收获丰厚的回报。

通过这次培训,我感触颇深、受益匪浅,感觉和所有受训的老师拉近了距离。在此期间,我们不仅提高了教育教学水平,师德师风也得了升华。为此,我衷心地感谢这次的培训,也希望以后这样的机会越来越多!

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高职院校教师参加岗前培训,说起来挺有意义的一件事。这回我参加完培训后,心里头有不少感触,就想把自己的想法写下来,跟大家聊聊。

培训的时候,老师讲了不少东西,什么教学方法,课堂管理,还有学生心理什么的。刚开始听的时候,感觉挺复杂的,好多专业名词,像是“课程设计”“教学评价”这些,得慢慢消化。不过,老师举的例子特别生动,一下子就明白了些门道。像有个案例,讲的是一个新老师上课时遇到的问题,学生们不太配合,后来通过调整互动方式,气氛就缓和多了。这种例子听着就亲切,自己也能学到点实际的东西。

其实,写心得体会的时候,我觉得重要的是把自己真实的想法写出来。比如培训中哪个环节让你印象深刻,或者是你觉得最有收获的地方。像我就记住了那堂关于学生心理的课,以前总觉得学生调皮捣蛋就是不听话,现在才知道背后可能有各种原因,得学会换位思考。写的时候,就把这些感受写进去,不用太拘泥于形式,只要能表达清楚就行。

不过写的时候也得注意点细节。像有些地方可能会写得啰嗦了,该简洁的地方没简洁,这就不太好。还有就是,有时候写得太正式了,反而显得不自然。比如,“我们应当注重学生的全面发展”这样的句子,就有点像报告里的套话,不如改成“我觉得学生不能只盯着成绩,兴趣爱好也很重要”。这样写起来更接地气,也更容易让人接受。

书写注意事项:

写心得的时候,最好能把一些具体的例子放进去。比如某个培训项目里学到了什么技巧,或者是在讨论中别人分享的经验。像我那次培训,有个小组活动让我印象特别深,大家围在一起讨论怎么解决教学中的难题,最后还总结出了一些办法。把这些写进心得里,既具体又有说服力。

写心得也不是一帆风顺的。有时候写着写着,思路就乱了,不知道该怎么继续下去。这时不妨停下来想一想,或者翻翻笔记,看看有没有遗漏的重点。还有,别忘了检查一下语法什么的,不然写出来的东西看起来怪怪的。比如,有一次我写的时候,就写成了“我们在培训中学到了很多有用的知识”,结果发现“有用的知识”有点多余,改成了“我们在培训中学到不少东西”。

【第6篇】参加岗前培训学习心得体会怎么写950字

“成功可以舍弃我,但我不放弃成功”。这是煤研人的成功理念,也是煤研人成功的座右铭,同时这也反映出煤研人追求成功的热情、自信和那份不同寻常的执着。

作为xx分院的新员工,怎能不明白xx分院的历史,企业文化和风土人情,秉着“先学做人,后学做事”的宗旨,分院对我们进行了一周的培训。在这一周的培训当中,我受益匪浅。

在听了领导和专家的讲座之后与领导、专家的交流当中,我们对分院有了进一步的了解,使我更为之震撼和感动的是领导和专家对新员工的关怀和帮助以及他们对工作的那份热情和专注。他们将自己的成功与不足,将自己怎样对待挫折与挑战的经验与我们分享,他们教我们怎样在挫折中寻找斗志,怎样使自己洋溢激情。他们也使我们明白了工作中的挫折在所难免,自信和追求成功的激情使我们新员工必须具备的,心境决定成败。因此好的心境也是一个员工不可缺少的。“做正确的事,正确地做事”,这也是院领导所教授我们新员工的工作方法,也是对我们新员工提出的工作要求。

在与新员工的交流中,有这样一句话使我铭记在心:“是我的注定是我的,不是我的拼一拼也是我的”。对于我本人来说,也许有些求稳心态,有些随遇而安的感觉,但自从听了这句话,我真的觉悟了,年轻人,特别是21世纪的年轻人,怎能缺少追求成功追求希望的那份勇气与激情。从那时起,我告诉自己:我有追求成功的权利,年轻的我不应该缺少那份拼搏向上,向困难挫折挑战的动力与激情,去拼搏吧,去努力吧,在困难面前做一个强者。做一个勇于向困难,向自己挑战的人。

“要想先做事,必先学做人”,那么“做人”当然是要陶冶自己的情操,做一个有理性、有理想、有爱心的人。雷锋纪念馆当然是一个陶冶情操的再好不过的地方,在那里我们重温了雷锋同志的感人事迹,与雷锋的亲密接触,使我再一次感受大伟大来自平凡。是呀,人的生命是有限的,而为人民服务是无限的,我要将有限的生命投入到无限的为人民服务中去。我要在今后的工作道路上严格要求自己,努力向雷锋学习,学习他的助人为乐,学习他那愿做一个螺丝钉,一块砖的哪里需要哪里搬的精神。

短暂的培训结束了,但我所受到的启迪和教育对我以后的发展起到了不可估量的作用,会使我终生受益。同时我也相信xx分院在“立足服务,保障安全。依靠创新,共同发展。”的规划下会走向一个又一个的辉煌。

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参加岗前培训学习心得体会怎么写

刚进单位那会儿,领导就安排了岗前培训。当时心里挺紧张的,怕自己学不好,给团队拖后腿。第一天报到的时候,老师先讲了一些基本的东西,像公司的规章制度,还有工作流程什么的。听着倒是挺简单的,但真要去做,才发现没那么容易。

培训期间,印象最深的就是实操环节。老师手把手教我们怎么处理日常事务,从接电话到整理文件,再到接待访客。刚开始我老是搞混顺序,比如该先打电话确认再准备资料,结果弄反了。好几次都被同事提醒,这才慢慢改过来。现在想想,当时要是多记笔记就好了,光靠脑子记难免会漏掉一些细节。

记得有一次模拟演练,轮到我演示如何应对突发状况。当时心里特别慌,生怕说错话。后来才明白,其实关键是要冷静,遇到问题先分析情况,再想办法解决。这让我想起以前在学校做小组讨论时,总是抢着发言,结果经常偏离主题。现在明白了,合作比个人表现更重要。

培训结束时,有个环节是写心得。刚开始不知道怎么下笔,后来想想,就把每天学到的东西梳理一遍,再结合自己的感受写出来。不过写的时候也遇到了麻烦,比如有时候想表达的意思跟实际写出来的不太一样,可能是因为平时说话太随意了吧。还有一次,写到一半突然忘了前面提到的某个概念,只好回头翻笔记。

【第7篇】护士毕业生参加岗前培训心得体会怎么写800字

我是一名XX届新毕业生,刚离开了美丽的校园生活, 5月19日来到了第三人民医院工作, 对于三院,我之前略有所闻,它是一所比较特殊的医院,与其他综合医院有些不同,之前对于医院的详细历史,医院文化建设这些我并不太了解,但是,在前几个星期,医院安排了院领导及各位老师给我们新同志上了岗位培训课,也把医院历史,医院文化建设,专业知识,日常护理规范等各方面给我们作了详细介绍与讲解。

刘鹰航院长的“院史教育”拉开了岗前培训序幕,院长客观地分析了医院现在存在的优劣势和今后的发展方向,刘院长的详细讲述,使我对院史有了更深的了解。给我感受最深的是:精神科的华姐给我们讲了一课有关精神病各方面的临床知识,她是一位富有经验的护士,她把她在临床工作中比较常见,把自己所积累的知识和技巧都教给我们,教会我们如何巧妙地把知识运用在临床上。对于这些病人,我们要注意什么;如病人发生自缢该怎样做;如有暴力行为病人发生争吵时该如何处理等等。对于这些知识,我们是在学校学不到的,在临床上却随时会出现,听了这一课,对我有很大帮助。

这次岗前培训学习,不但学到了临床知识还学到了生活中的知识,护理部王主任给我们讲了一课有关护理人员礼仪方面的知识,这门课在我们生活中也可以运用到,作为一个护理人员,首先具有良好的心理素质,我们所面对的是精神活动异常或心理存在障碍的人,以及被这类疾病所折磨的患者家属,我们应该有良好的心理素质,积极工作,妥善处理工作中遇到的各种问题,帮助患者早日康复,还应具有职业道德素质,专业知识。对于每位护士,都应该要有“细心,耐心,责任心,爱心”。听了岗前培训课,我感触良多。

在该院已经工作了三个月,时间如流水,在这短短数月里,令我受益匪浅。在他们身上不但学到很多工作中的经验知识,而且也学会了为人处事的道理。在今后的日子里,我会更加努力工作,继续深造,用知识武装自己,用纪律监督自己,用文化塑造自己,为我院的建设献出自己的一份力量。

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刚毕业的护士参加岗前培训,心里肯定七上八下的,一方面是对新工作的期待,另一方面又担心自己能不能做好。这次培训对我来说挺重要的,毕竟书本上学的东西和实际工作差别还是蛮大的。第一天的时候,带教老师就给我们讲了好多医院的基本情况,什么科室设置,各种规章制度,听得我脑袋都快炸了。不过也不是完全听不懂,好多东西其实跟学校里学的差不多,就是换了个说法而已。

培训期间,我们还跟着护士长一起查房,看着她们和病人交流的样子,感觉特别不一样。在学校的时候,实习的机会不多,所以对这个环节还挺陌生的。这次总算见识到了,原来跟病人说话得这么耐心,一个问题可能要问好几遍才能弄清楚。有时候病人脾气不太好,说话也不客气,这时候就需要控制好情绪,不能跟他们急,不然工作做不好不说,还会影响自己的心情。

护理这行,细节真的很重要。记得有一次,有个同事因为忘记给病人量体温,被护士长批评了。虽然事情不大,但反映出的就是责任心的问题。培训的时候,老师也反复强调过,哪怕是最小的事,只要涉及到病人安全,都不能掉以轻心。比如说输液,药水的剂量、速度什么的,都得仔细核对,稍有差池就可能出问题。

我觉得团队合作也很关键。有时候一个病人的情况比较复杂,需要好几个护士配合着处理,这时候要是有人不配合或者沟通不到位,事情就容易搞砸。所以在培训的时候,我就特别注意观察大家是怎么协作的,比如交接班的时候,要把病人的状况交代清楚,一点都不能马虎。

不过刚开始的时候,我确实有点手忙脚乱,有时候记不住该做什么,有时候还会搞混一些操作步骤。有一次发药,差点把a床的药给了b床,幸亏旁边的老护士提醒了一下,不然就出大错了。现在想想,当时真是有点慌神了,可能是紧张了吧。后来慢慢适应了,这种小插曲就少了。

【第8篇】参加岗前培训心得体会怎么写1200字

从毕业到现在,憧憬过、无奈过、欣喜过、挣扎过... ...这些情愫都源自于培训之前的经历,在培训的现场,我突然有种拨云见日,豁然开朗的感觉,我不再迷茫了,我找到了方向,我知道了自己要去做什么。

有两个原因让我如此坚定:第一,我自己想成为一个阅历丰富的人就必须去磨练自己,那么捷达是我的必经之路。在这里我可以学习技能,磨练自己,学会与人相处、合作等等。我跟自己说,虽然我的第一反应是逃避,但我的第一选择不能是逃避,迎难而上才是一位勇者的所为。第二,作为公司先进典型发言的张景春张总是我的校友,可以亲切的称呼一声学长,他这12年来的成绩以及对公司的坚守,让我很感动也很振奋。我们的工作是枯燥辛苦的,但是前辈的坚守,现在获得了大多数人尊敬与认可。记得《火影忍者》里有一句话,你那波澜壮阔的人生成就了现在的你,而你的生存方式给了众人希望。我就是那众人之一,张总是我的榜样,鼓舞了我的信心,坚定了我前进的方向。对此,我深信不疑。

此次培训的内容很丰富,对我们新人的建议很诚恳,让我们对未来充满期望,可以更好地融入以后的工作。就我自己而言,要端正态度,准确找到自己的定位,从头开始。校园的时光让我感觉美好,这种美好源自于父母与老师的呵护,甚至是溺爱,这对于我的成长是极度不利的。我应该做好吃苦的准备,主动去学习知识与技能。能力才是立足之本,勇敢的尝试才能有机会获得成功。机会就在面前,我应该抓住这次机会,戒骄戒躁,全身心投入到这个项目中去,学以致用。

我回忆起唐书记说的拿得起,放得下,看得开。我认为这句话意义深远,有着极高的境界,我自己把它定义为三种境界,我希望有一天我可以做到。我的理解是:拿得起说的是勇气,面对新的事物,未知的甚至是已知困难的等等,我们是否还有勇气去做选择,去做到欣赏自己的选择,没有精彩与糟糕之分,这是我认为的境界之一。放得下说的是魄力,对自己的过去放下,愿意从头开始的不是所有人都可以做到。如果从前的成绩很优秀是否可以放得下,我认为优秀是阻止一个人迈向卓越的敌人,忘记过去,从头开始,这是我认为的境界之二。看的开说的是胸怀,是我认为最高的境界,这体现了一个人的底蕴涵养,也是一个人阅历丰富之后的完美沉淀。就像我们公司说的那样看淡世事沧桑,内心安然无恙,这是我认为的境界之三。我会把这句话,九个字作为自己一生境界的追求,我希望我可以做到。

士有百折不挠之真心,方有千变万化之妙用,现在万事俱备,做一名勇者,从头开始,解决问题的方法一定比问题多。我认为,要有所为的愿望要比受到恐惧煎熬的念头更能使我振奋,高尚的希望要强于内心的恐惧,这是我能克服瓶颈的重要工具。

最后,我谢谢给我带来幸运与幸福的人,我祝你们比我更加幸运与幸福,我相信世界没有那么大,总有一天我们会遇见我们想遇见的一切。对此,我深信不疑。

此刻,我的眼睛眺望着高空,双脚站在地上,臂膀张开着。

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参加岗前培训心得体会怎么写,刚接到任务的时候,我心里也没底。后来慢慢琢磨,发现写,得结合自己的经历和感受,不然写出来就像背书一样,没劲。

刚开始,我就想着直接记流水账算了,每天几点上课,讲了什么内容,这样省事。可写着写着就觉得不对劲儿,因为这样根本没法吸引人。后来想到可以从一些细节入手,比如说某个老师讲课时的表情,或者某次讨论时大家争论得特别激烈。这些东西看似琐碎,但能让文章生动起来。不过,写的时候不能太刻意,得自然流露才行。像那天有个同事发言特别积极,我就顺带提了一下他的表现,这事就显得真实多了。

写心得不能光写表面的东西,还得有点深度。比如这次培训提到的规章制度,表面上看就是一堆条条框框,但如果能联系到工作中可能出现的情况,分析一下这些规定的意义,那文章就更有价值了。当然,要做到这一点不容易,需要花点心思去思考。有时候写着写着,突然灵光一闪,觉得自己明白了些道理,那种感觉挺爽的。

再一个,写心得的时候,最好能带点个人感情。比如对某个培训内容特别感兴趣,或者对某位讲师印象深刻,都可以表达出来。但要注意控制情绪,别一激动就写得太夸张。比如我写到一位讲师讲解案例时,当时觉得特别实用,就忍不住多写了两句,结果发现写得有点啰嗦,回头一看,这段话确实可以删掉几句。

书写注意事项:

写心得的时候,可能有些人会纠结于格式问题。其实大可不必太较真儿,只要大致清楚就好。开头简单介绍下背景,中间详细描述培训过程和收获,最后再谈谈自己的想法。当然,也不是说完全照搬这个套路,可以根据实际情况调整。像我写的时候,就先把印象最深的部分写下来,然后再补充其他内容。

参加岗前培训的心得体会怎么写(精选8篇)

参加岗前培训的心得体会怎么写其实挺讲究的,尤其是当你想写出点东西能让人看明白,又觉得不是那种千篇一律的东西的时候。我以前刚入职的时候,领导让我们写个心得,说是要看看大家学到了什么。刚开始我心里有点发怵,因为总觉得写东西得条理清晰才行,结果越想越乱。刚开始写的时
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