【第1篇】____办公室工作人员心得体会和感悟怎么写950字
身为办公室的文员，自己所负责的工作是非常重要的，更是关乎着整个公司的发展与前景，这也就意味着在这份工作上更是需要端正心态，以个人的努力来促成自己更好的转变与成长。
一、一年中的成长
工作的这一年的时间，我越发地融入到工作的氛围与集体中，以个人的努力来促成了自己更好的发展与奋斗。当然在思想上我更是保持着积极上进的心去努力地做更多的工作，我相信自己一定是能够有更好的收获，让自己有更好的成长。在工作上我也是认真的做好了我个人的工作，并且收获了领导对我的肯定，更是促使我对未来有了更多的期待与信心。现在工作所带给我的一切都让我对自己的未来充满着期待，也更多的让自己在心中有更大的期待，我很是开心能有如此地幸福，也是能够让我对往后的生活有更大的期待。
二、成长中的不足
虽然这一年的工作让我的各方面都有一定的收获，但是我仍旧是有很多的不足是需要去改变的。在工作上我总是比较的粗心大意，时常将工作的数据，内容整理错误，虽然是及时的得到调整，但是还是对公司的运作会产生些许的影响，更是需要我去成长与改变的方面。对于我个人来时候，在工作中与每一位同事的相处显得比较的疏远，甚至在自己的遇到问题的时候都比较的羞于去问询，所以在与同事的沟通与交流上还有很多的方面是需要我去学习和掌握的。另外，因为个人在工作上的能力尚有不足，所以我更是需要摆正自己的心态，让自己在工作中去成长，去让自己的人生有更好的计划与发展。
三、下一年的计划
面对全新一年工作的开始，我便是会努力地让自己在其中去成长，去将属于自己的工作都完成好，以个人的努力来促成我更好的发展，我相信面对前方未知的人生，我还需要端正自己的心态，以更好的方式在其中去成长，去认真的做好每一件事。对于我个人的一些不足，我也是需要去学习与掌握，让自己在生活中去成长，更是端正好自己的态度，让自己能够有更好的收获。对于全新一年的工作，我便是会尽可能地让自己有所收获，去学习，去掌握更多的技能，面对未来的人生我还是会努力，还是会让自己有更多、更大的成长。
一年在工作上的经验的累积，也是让明白了不少的道理，所以我会在自己的工作上去努力，去付出，让自己可以有更好的成绩与收获，我相信这样的人生是一定能够促成我更好的发展，在未来的生活中真正的做好自己的工作。
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办公室工作其实挺复杂的，尤其是一些细节特别需要注意。我刚进公司的时候，总觉得只要完成任务就行，后来才发现不是这么回事。比如说文件归档，刚开始我以为随便放哪里都行，结果领导说这样不行，得按照日期分类，还得标注清楚是什么类型的文件。现在想想，这确实很重要，不然真要找某个文件的时候，就像大海捞针一样。
还有就是沟通这块儿，有时候你以为对方明白了，其实没明白。有一次开会，我就遇到这种情况。当时我汇报完项目进展，以为大家都懂了，结果后来发现有人根本没听进去。后来我调整了一下方式，先把重点说出来，再慢慢补充细节，效果就好多了。我觉得这个经验挺实用的，尤其是跟不太熟悉的人打交道的时候。
有时候写报告也挺头疼的，特别是那些专业性强的。我以前总是想把所有东西都写进去，结果越写越乱。后来同事提醒我说，得抓住核心，把最重要的部分突出出来。比如说数据分析这部分，如果只是一堆数字，别人看了也搞不清楚状况，但如果能用图表或者简明扼要的语言表达出来，效果就不一样了。
书写注意事项：
时间管理也很关键。有时候手头的事情太多，就会觉得焦头烂额。后来我发现，列个清单是个不错的办法。把事情按照紧急程度排好顺序，一件件去处理。当然，偶尔也会有遗漏，比如上次忘了回复一封邮件，结果被领导点名批评了。从那以后，我就养成了每天检查邮箱的习惯，虽然不是每次都及时，但至少不会完全忘记。
其实办公室工作很多时候需要的就是耐心和细心。有时候一个小疏忽就可能带来大麻烦。记得有一次打印文件，因为没仔细核对，把客户的姓名写错了，害得整个项目差点出问题。所以，不管做什么事，最好多检查几遍，哪怕看起来再简单的事也不能掉以轻心。
【第2篇】办公室秘书工作心得体会范文怎么写1950字
每一个人，谁也不比谁聪明多少，谁也不比谁笨多少。关键是谁比谁用心多少。过去有一句话：做什么吆喝什么。目前你做的这份工作，真正用心了多少。用心又怎么样衡量呢?你不能让自己跟别人一样。
我举一个例子：如果一个老板有两个职员，这两个职员的想法做法都是一样的，那就证明了其中有一个是多余的。所以一定要展现出来自己的不同点，另外还要给自己设定目标，在未来的一年两年三年里做些什么，现在欠缺的又是什么?应该怎样去补足，这一点是很重要的，当你的目标确定下来以后，就明确了该怎么走。
机会是给准备好的人，机会来了你能不能抓得住。而且机会往往都是自己创造的，不是所有的机会都是在等你的。所有每一个环节都要准备好，当属于你的职位来的时候不会空。我就是这样走过来的，一般都会很稳的做我的每个工作，而且做到当这个职位是我在做的时候就是跟别人不一样。
在外企从事秘书工作已有六载，回顾几年来的工作历程，有不少心得体会，利用余暇时间，总结记录下来，以与同业者共享及自勉。秘书工作是一个锻炼人的职位，要求人员具备较高的综合素质与能力。尤其是在外企业工作秘书，出于对企业形象及工作能力方面的要求，一般企业均会选聘才貌具佳的年轻女子。
秘书的职级是依据领导的职位高低而定的，一般来讲，在公司中是比普通员工高一些的科长或是主任级，相应的收入也会高一些。在有关秘书的教科书上，对秘书工作有这样描述与定义的：协助领导的工作，完成领导交办的各项工作。因此做秘书，就是要迎合领导心意，古代伟大的儒学思想家老子曾讲上善若水，就是要像水一样，能屈能伸，以迂为直，只要达到相应的目的即可。
事间万物都是多元的，不仅仅局限于一个层面或是仅有正、反两面，人们对事物的认知程度与观察到的层面也是不同的。在此方面对秘书工作有着更高的要求，对任何事物都应保持高度的敏感，做到眼观六路、耳听八方，但同时一定注意要保持良好职业操守。作秘书工作一定要把持一份平和的心态。
身为领导的心腹，一定会掌握很多秘密，同时肩负上传下达的责任，时不时需要将领导的旨意传达下去，是扮演代言人的角色，领导的威严在不经意间会传递到你的身上。
公司会有许多人会以这样或那样的方式及目的亲近你。在这种情况下，要避免走入两方面的误区，一方面，切不可居功自傲，妄自尊大，这样会让其他部门的人员易对你产生厌恶，更难听者会说你是倚仗人势。另一方面，不能与公司的个别人或一些人拉帮结派，或是过于亲密，因为会让领导心生怀疑，而有泄密之嫌。
最佳的心态与处事方式是不卑不亢，与同事与领导以诚相待，但要注意疏密有间，不违反公司的规定、不失自尊及违背自己的做人原则。
保持一份平和的心态的另一层含意是要克服自己心中的不平衡与消极心态，公司领导是公司命运所系，其收入与生活方式与普通人之间一定有较大的差距，而你却是经常是亲自经历与感受这种差距，心理上会产生不平衡，如果不能很好地处理这种心态，正常工作及生活就会因情绪的不稳定而大受影响。
另外大部分领导喜欢发号施令，而每个人生来就崇尚自由，不喜欢被人指东指西、受人约束，作为秘书，服从是职责所在，而且自己的工作表现是直接领导来评判的，所谓伴君如伴虎，领导面前说话、办事都得小心谨慎，似乎每天工作都很紧张。
其实，一切烦恼源于内心，只要你保持一份积极、乐观的态度，尽职尽责地将工作做好，不要太计较个人的得失，就会让消极情绪远离你，同时也不易受人控制，既使受到不公平的待遇或是责骂，也不要表现出太多的悲伤，要保持最好的精神状态。
记住：当你向别人诉说你的痛苦时，会有20%的人感到高兴，而有80%根本就是满不在乎。因此作秘书工作，一位朋友说得好作秘书工作就是吃黄莲，也要乐呵呵地吃下去。作秘书工作一定要有悟性，还记得早先曾读到过一篇文章，好秘书应该有一种灵气，应该用什么来解释与定义这悟性或是灵气呢，也许它只是一种感觉，我不知道自己是否具备，但可以肯定的是这灵气中包含了写作总结能力强、反应快、电脑操作水平高、洞察力佳等各方面较高的综合素质要求。
这种灵气或是悟性的提高有赖于孜孜不倦的学习、日积月累的实践、以及持之以恒的高度敬业精神。作秘书一个最大的好处就是可以在工作中不断提升自我。可以从被动与主动两方面来讲。前面已经谈到秘书是公司信息的中心与枢纽，每天你会被动地接受及处理大量的信息，其中定会有许多有益自我成长与提高的信息与知识，日积月累中你会从中获益很多。
另一方面，每天你会接受到领导对你言传身教，这是一个很好的、难得的免费学习机会，应予以很好地把握。如果你能遇到一个非常优秀的领导的话，那你真的是非常幸运，因为这样意味着你会学到更多。陈安之说：如果你想成功就应该多与成功的人在一起。秘书就是提供给你这样的机会。
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办公室秘书的工作确实是个细致活儿，说起来挺复杂的。每天面对各种文件，一会儿要起草通知，一会儿又要整理会议纪要，稍不留神就可能搞混了。我刚入行的时候，总觉得这活儿没什么特别的技巧，后来才明白，要想做好，得从一些基本的东西入手。
刚开始写东西的时候，总是觉得自己知道该写什么，可一动笔才发现，脑子里的东西根本没法顺畅地表达出来。后来慢慢摸索出一点门道，就是先把要表达的意思理清楚，列个大概的提纲，这样写起来就不会乱。不过，有时候写着写着就跑题了，写着写着又忘了前面写了什么，所以得时不时回头看看自己写了些什么。还有，写东西的时候千万别急着发，最好隔段时间再看一遍，有时候就能发现一些明显的漏洞或者不通顺的地方。
做秘书这份工作，跟人打交道也是重要的一部分。有时候领导交代任务，得迅速反应过来，不能光顾着点头，还得想清楚怎么去执行。我记得有一次，领导让我帮忙准备一个紧急的汇报材料，当时时间紧得不行，我急得满头大汗，结果差点把重要的数据搞错了。后来吸取教训，遇到类似情况，我会先确认好需求，再着手去做，这样心里就有底了。
书写注意事项：
关于文档管理，这也是个大学问。公司里的文件多得像天上的星星，分类不当的话，找起来就像大海捞针。刚开始我总是随手一放，结果要用的时候怎么也找不到。后来我就养成习惯，每份文件都标上明确的编号，存放到固定的文件夹里，这样一来，不仅自己找起来方便，别人需要的时候也能快速提供。
工作中难免会遇到突发状况，比如说突然接到电话说某个会议时间改了，这时候就得赶紧调整日程表，通知相关人员。记得有一次，因为没及时更新日程，差点耽误了一个重要的客户来访，当时真是懊悔不已。从此以后，我就养成了随时检查日程的习惯，确保万无一失。
其实，秘书工作最重要的还是细心和耐心。细心能避免很多不必要的麻烦，耐心则能让事情顺利推进。有时候一个小细节没注意到，就可能引发大问题，所以平时得格外留心。不过，有时候忙起来就容易忽略这些，这就需要时刻提醒自己保持清醒的头脑。
【第3篇】____办公室半年工作心得体会怎么写1600字
一年来，在县政府办公室的正确领导下，在办公室班子成员和其它同志的关怀和支持下，我牵记党的宗旨，按国家公务员的标准严格要求自己，从一个共产党员的党性要求出发，不断完善自我，加强学习，积极进取，不怕困难，努力工作，较好地完成了自己所肩负的各项工作任务，现作工作总结如下：
一、认真践行“三个代表”重要思想，努力做好本职工作
一年来，对自己所分工负责的各项工作，认真负责，积极完成。
一是认真完成了行政执法人员执法证件的年检工作。按照盛市明传电报的要求和部署，从220xx今年3月末，对全县行政执法证件进行了年检。使全县行政执法人员都能持有效证件进行执法，确保了行政执法的严肃性。
二是认真做好《_____行政许可法》学习培训工作和行政审批项目的清理工作。今年7月1日，《_____行政许可法》正式颁布实施，为了贯彻实施好这部法律，保证行政机关依法进行行政许可行为，专门聘请了省政府法制办领导、专家来扶余讲授这部法律，对全县700多名行政执法人员和从事行政审批的工作人员，进行了集中培训和考试，并把考试作为20xx政执法证件年检的重要依据。通过对《行政许可法》的学习培训，提高了全县行政执法人员的知法、懂法、学法、用法的法律意识和依法行政水平。
于3月份和7月份，对全县行政审批项目进行了两次全面细致的清理，经过集中核对审理，共取消审批、核准项目43项，最终保留审批、核准项目133项;审核项目取消了30项，保留45项。核实确认实施行政许可的主体38个，其中：行政机关33个，法律、法规授权的组织5个，取消不合法的行政许可实施主体15个。
三是积级做好规范性文件审查工作。今年，按照盛市政府的文件要求和县政府领导的签批意见，我参与审核了政府出台的相关规范性文件，从源头上保证了政府抽象行政行为的合法有效。
四是加强了行政执法监督检查工作。按照年初工作计划，7月份起草了关于《行政许可法》贯彻实施情况的检查通知，并以政府办公室文件形式下发到各执法部门。在9月份，同市政府法制办联合，对交通、工商、公安等部门《行政许可法》的贯彻实施情况和行政执法情况进行了集中检查，对检查中发现的行政审批不按《行政许可法》要求办理，行政处罚卷宗制作不规范、不按法律条款处罚等相关问题，都要求执法单位认真进行整改，在一定程度上保护了行政相对人的合法权益。
五是认真开展了行政复议工作。我今年共办理行政复议案件11件，其中不予受理2件，申请人主动撤回申请2件，维持2件，撤销2件，尚未审结3件。并且，所办的案件经过盛市政府法制办的审核和审查都做到了合法、公平、公正，真正维护了当事人的合法利益。
二、积极加强学习，不断提高自身素质
一年来，通过自我不断努力，使自身的政治素质、业务水平和工作能力都得到了很大的提高。根据自身业务工作的需要，我认真钻研政治理论和法学理论知识，积极掌握法制工作技巧和技能，以使自己更加胜任本职工作。同时，我还认真参加了盛市政府法制办举办的《行政许可法》培训班和市政府法制办举办的行政应诉和行政复议培训班。通过学习，极大地丰富了自己的知识视野，拓宽了自己的知识领域。在加强法制业务知识学习的同时，自己还认真学习了关于“三个代表”重要思想的有关论述、党的xx大和xx届三中、四中全会精神，为自身更好地适应形势的发展和工作的需要奠定了更加坚实的基础。
三、服从领导安排，努力完成领导交办的其他工作
一年来，除积极做好自己所分工的法制工作外，还认真努力地完成县政府及办公室领导临时交办的关于编写扶余县“四个一”工作简报、政府行政强制拆迁等项工作。同时，受办公室领导的委派，我今年还代表县政府到市中级人民法院出庭1次;并参与办理县政府领导交办的处理各类矛盾纠纷7次。
总之，感到自己一年来的工作取得了一定的成绩，达到了组织的要求。今后，我将不断总结经验，扬长避短，戒骄戒躁，在政府办公室的正确领导下，认真负责地做好各项工作。
20xx办公室半年工作
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写心得体会，说到底还是要结合自己的实际经历去写。有些人写起来就抓耳挠腮，不知道从哪里下笔。其实，不用太紧张，这事没那么复杂。像我刚进单位那会儿，也是摸不着头脑，后来慢慢琢磨出一些门道。
刚开始得弄清楚重点是什么，比如说办公室的工作，肯定得围绕着日常事务展开。像文件整理、会议记录、还有一些临时性的任务安排，这些都是很关键的部分。把这些事情梳理清楚了，心里就有底了。写的时候别光顾着记流水账，得有点深度，可以从工作中遇到的问题入手，比如有些文件格式不对，刚开始还以为是格式软件的问题，结果后来发现是自己设置错了，后来调整过来就好了。
还有就是心态很重要，要是觉得自己干得很辛苦，不妨想想那些做得好的地方。比如有一次领导表扬我办事效率高，当时就觉得特别开心，这种正向反馈写进去会让整篇心得更有说服力。当然，也不能一味地夸自己，适当的反思也很必要。像那次因为疏忽漏掉了个重要事项，事后想起来真是懊悔，以后再遇到类似的情况就得格外留神。
写的时候还要注意语言不能太死板，得带点个人感情色彩。比如写到某次活动，与其干巴巴地说“大家积极参与”，不如具体描述一下当时的场景，“看到同事们热情高涨的样子，觉得特别温暖”。不过这里要注意，千万别用词太过夸张，不然显得不真实。
书写注意事项：
别忘了多用些专业术语，这样显得更专业。像我们办公室经常提到的“信息闭环管理”，听起来就挺正式的。如果能在心得里恰当运用，会给文章增色不少。但话说回来，术语用多了也容易让人觉得生硬，所以要把握好分寸。
【第4篇】办公室工作培训班学习心得体会怎么写1600字
今年5月25--27日，我有幸参加了全市_____系统办公室工作培训班。几天的学习培训生活，虽然很短暂，但却使我掌握了更多关于办公室工作和文秘写作方面的知识，特别是能亲身感受和聆听_____厅办公室副主任_____、市政府办公室副主任_____、市委政策研究室发展科科长_____、市委办公室信息科科长_____、_____阳日报社编辑_____给我们的授课，使我受益匪浅。其中使我印象最深的是，_____厅办公室副主任_____在给我们讲“当前_____工作面临的新形势、新任务”时讲到的_____概念，从古至今详细地阐述了_____工作地起源和多元性，使我们对_____工作有了一个全新的认识，更加热爱自己的工作。市委办公室信息科科长_____讲到信息员要善于站在各级领导的角度去审视问题，站在最基层的党员干部群众角度，去理解、挖掘、看待问题，用群众的眼光、语言去分析、归纳、整理信息，使信息做到有声有色，既能体现基层最真实的反映，又能很快吸引领导的“眼球”。_____阳日报社编辑_____对新闻的采写和如何获取新闻线索、采访常用的方式方法以及消息的写作，结合自己的切身体验做了很好的总结讲解。同时，_____、_____同志对如何办公、办事、办文以及我市新农村建设有关情况的讲解也使我本人收获很大，体会颇丰：
首先，对信息工作的重要性有了进一步的认识。总感觉，每次学习，每次都有不同的感受，每次都可以看到很多新事物，每次都可以领悟和学到很多实用的东西。通过这次学习，感受最大的就是对信息在组织工作和领导日常工作中作用的重要性有了更进一步的认识，改变了以前就信息论信息、就信息写信息的片面认识，树立了“大信息、大调研”的思想。尤其是对信息作为领导“情报部”、“显示屏”、“晴雨表”、“预警器”作用有了进一步的认识，激发了自己做好信息工作的主动性、自觉性和积极性。第二，在简报信息的采编、分析、写作方式有了进一步的提高。对一些以前自己认识不准、把握不准的问题，通过这次培训学习，通过授课同志的启发、解释，茅塞顿开，眼前豁然开朗，一些问题和疑惑迎刃而解。比如上报简报信息数量和质量的关系，把信息比作挖塘和打井的关系等。第三，对简报信息和投稿的需求点有了进一步的了解。报什么样的信息、需要什么样的信息、什么时候报什么信息有了一个比较清楚的认识。以前报送信息或写稿件总以自己本地发生或正在发展的动态类信息为主，通过信息渠道，只向领导报送“我们干了些什么”、“我们做了些什么”等日常性信息，而“我们想怎么干”、“这么干对不对”等反映性信息比较缺乏，同时，对问题类信息的报送，在取材、立意、探讨方面还比较滞后。通过培训学习，对简报信息的报送内容、报送要求有了进一步的理解。
通过此次培训学习，对照检查我们殡仪服务站的简报信息工作，发现还存在着许多缺点和不足，主要表现在：一是简报信息的质量不高；二是简报信息综合采编水平还有待于进一步提高；三是表现本行业特色的信息缺乏。针对以上存在的不足，按照局领导和胡主任在此次培训班上的要求，下一步我们的简报信息工作做到与时俱进，开拓创新：一要创新信息工作思路，摒弃向数量要质量的错误想法。以这次培训为契机，深层次挖掘信息点，多出特色信息、精品信息，本着少而精、少而特的原则，每月向局办公室上报3—有价值的信息简报。 二要创新简报写作方式，克服格式化、套路化信息写作倾向。在这次培训班上交流的其它单位的优秀稿件，语言组织都是很朴实、很平民化的，以最小的事情反映最大的情况，以特殊的事例反映总体工作大局，以局部的情况反映全局的发展。这些信息写的很细、很具体，耐人寻味。三要拓宽交流平台，不断加强写作队伍建设，提高办公室人员整体素质。加大同行业（县、区、市）之间的信息交流，互通有无、相互学习、共同提高。同时，利用报纸、写作书籍的学习，加强写作队伍建设，提高办公室人员的采编、撰写、分析、认识问题的能力。
最后，再次感谢局党委、局办公室给我这次珍贵的学习机会，为我们提供这么好的交流平台，让大家有机会和时间在一起
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办公室工作培训班的学习让我感触挺多，特别是那些日常工作中没太注意的小细节。记得刚开始培训的时候，说实话有点紧张，毕竟平时处理文件、接待来访这些事虽然都做了不少年，但真要系统地总结起来，才发现原来还有很多不足。比如有一次整理档案，我就发现自己分类时的标准有点乱，后来老师讲了下，才明白原来按时间顺序和重要程度分开会更好。
还有就是沟通这块儿，以前总觉得只要把事情说清楚就行了，结果发现效果并不好。这次培训里有个案例分析，讲的是一个同事因为措辞不当差点闹误会，最后搞得双方都不愉快。这事给我敲了个警钟，以后说话得更谨慎点，尤其是涉及跨部门合作的时候，语气和措辞都要拿捏好。
书写注意事项：
关于会议记录，我也学到了新招儿。以前做记录的时候总是记流水账，觉得什么都得记下来，结果既费劲又容易遗漏重点。现在知道应该抓关键点，把决策和行动方案列出来，这样既方便后续跟进，也显得专业。不过有时候还是会忘记带上录音笔，只能靠速记，手写的速度跟不上讲话节奏，偶尔就会漏掉一些重要内容。
说到培训中的案例讨论，那部分特别有意思。大家坐在一起分享各自遇到的问题，然后一起想办法解决，这种方式比单向授课要生动得多。我记得有个小组讨论的主题是如何提高工作效率，有人提到利用excel表格来做任务跟踪，我觉得这个方法不错，回去试了一下，确实能节省不少时间。当然，刚开始用的时候也出了点小状况，比如公式设置错了，导致数据不对，折腾了半天才弄明白怎么回事。
其实我觉得写心得体会最重要的是结合自己的实际情况，不能光抄别人的套路。像我刚进单位那会儿，看别人写的心得体会都是四平八稳的，感觉像是背书一样，根本看不出个人特色。后来慢慢摸索，才找到适合自己的表达方式。不过有时候写着写着就跑题了，写着写着又觉得无话可说，这时候就得回过头看看之前做的笔记，找找灵感。
最后想说的是，写心得体会不是为了应付检查，而是真的希望能通过这种方式反思一下自己的工作。当然，有时候也会懒惰，觉得写这些东西挺麻烦的，但转念一想，如果连这点小事都坚持不下来，以后遇到更大的挑战怎么办？所以还是得逼着自己养成习惯，哪怕只是简单的几句话也好，关键是要用心去写。
【第5篇】办公室工作的心得体会怎么写900字
我有幸进入院学生会办公室工作，在近3个月的时间里，通过主任及同事们的支持和帮助，对自己的工作职责有了明晰的认识，对办公室工作有了更深层次的了解。办公室的工作其实也就是要下好本位棋，任何时候，都来不得办点马虎，唱不得半点高调，有不得丝毫侥幸。作为办公室的一员，我深感自身责任重大，以下是我结合工作的一点想法：
一、 不因事小而不办。小事是大事的基础，办公室的每一件小事都与大事有着密不可分的关联，只有小事做好了，大事才能更好地完成。进入办公室工作以来，我深刻体会到这一点。工作中千万不能粗心大意、掉以轻心，这方面我做的还不够，在今后的工作中应该严格要求自己。
二、 不因事杂而乱为。办公室工作头绪很多，任务琐碎繁杂。刚开始接触办公室工作的时候经常会现事倍功半的效果，时间长了慢慢琢磨出来哪个该为、哪个不该为、哪个是重点、哪个是次要，分清主次急缓，统筹安排，不能乱为。不管事情再多再杂，采用什么方法解决，都不能忘了工作程序，该请示的要请示、该反馈的不截留。
三、 不因事难而怕为。真正参与到办公室的实际工作中，我才发现经常会遇到很多超出预见、超出职责、难以料理的事情。应该怎么处理这些事情，我也渐渐有了自己的体会：1、要沉着应付，千万不要慌了阵脚。不管事情多么突然、多么紧急，首先要冷静地进行分析，并按主任要求协调相关部门，组织力量处理。2、不能唯唯喏喏。面对急事或突发性事件，不能退缩。3、要认真负责，绝不能事过丢手。特别是一些一时难以处置的事情，不能因为事情已过，就束之高阁，对此，我每天都记工作日志，及时查找出未完成的工作，在查不落实中求得落实。
四、坚持从学习入手，提高业务能力。在实际工作中，我发现自己原有的知识和技能已远远不够，工作虽然繁忙，但是仍要增强学习的自觉性和紧迫感，向身边的同事学习，抓住每一次学习的机会，不断扩充知识存量，全面提高业务能力。
通过这一段时间的工作，我认识到自己还有许多不足：一是工作主动性不够，工作预见性还有待提高;今后工作需要增强超前意识，凡事想在前头，先行一步。二是对突发事件的应变能力还需要提高;在今后的工作中，我还要继续加强学习，努力涉猎多方面知识，做到全面发展。
精选用户撰写心得40人觉得有帮助
在办公室工作久了，总会有不少心得体会。特别是那些刚入行的朋友，总觉得写心得是一件挺麻烦的事。其实，写心得并不难，关键是要把自己的经历和感受表达清楚。刚开始的时候，我也是摸不着头脑，后来慢慢摸索出来一些门道。
比如，写心得的时候，得把日常工作中的点滴记录下来。像每天处理文件，参加各种会议，跟同事沟通合作之类的。这些事情看似平常，但如果能从中找到自己的成长点，就很有价值了。记得有一次，我负责一个项目，刚开始觉得特别复杂，但后来通过不断调整方法，居然顺利完成了。这样的经历就很值得写进去。
写心得的时候，别忘了加上一点个人感悟。比如从某个事件中学到了什么，以后遇到类似情况该怎么应对。这不仅能帮助自己理清思路，也能给别人一些参考。不过有时候写得太正式反而不好，试着用轻松一点的语气去写，这样更有亲和力。
书写注意事项：
要注意的是，写心得的时候不要光顾着说好话。适当的提一提工作中遇到的困难也是必要的。比如说某次任务因为信息不对称导致进度拖延，后来是怎么克服的。这样既真实又能让别人看到你的反思能力。
当然啰，写心得的过程中难免会有一些小差错。比如有时候打字快了，把“已经”写成“以经”，虽然不影响理解，但回头检查的时候还是得仔细点。还有一次，我在描述某个方案时，不小心漏掉了一个关键步骤，结果审稿人提醒了我才注意到。这类小问题其实挺常见的，多留意就能避免。
【第6篇】____年8月办公室主任工作心得体会怎么写2550字
由于工作关系，本人曾在办公室工作过较长时间，各种酸甜苦辣都尝过，在此谈点体会及看法，但愿起到抛砖引玉之功效。
办公室是全局的综合系统，承担着全局的承上启下、连接左右、服务全局的重任。办公室的职责主要是：参与政务、管理事务、搞好服务。办公室是保证全局工作正常运转和日常运转的日常办事机构，是协助领导及其他科室处理政务、管理事务、搞好服务的综合职能部门，是联系全州广大工商干部、群众以及社会各界的重要窗口，是全局的参谋部和内务部，处于四面八方的中枢地位，办公室工作能否正常、高效、关系到领导决策和工作部署是否落实，政令是否畅通，关系到搞好“三个服务”的质量，关系到全局的形象和威信，因此，办公室主任必须具有以下素质和能力：
1、技术能力，必备的专业知识。有效把专业知识适用到工作实践中。
2、人文能力，也就是处理人事关系的能力。在工作实践中，善于理解和体谅他人，善于领会他人意图，并善于以对方能够接受的方式把自己的意见传达给别人，思想汇报专题动员群众为实现组织目标努力工作。
3、观念能力，就是以抽象思维和从全局出发问题的能力。即进行分析、综合、推理、概括的能力和用整体的观点、发展变化的观点看问题的能力。
4、掌握时间的能力。要精心为领导安排时间、日程、使时间的浪费减少到最低限度，这也是提高工作效率的关键之所在。
5、要把握两种领导艺术的能力：一是处理人的艺术。领导工作的好坏，关键在于人的积极性和作用能不能得到充分发挥，要知人善任，用人不疑，放手下面，敢于承担责任，提高领导艺术，充分调动员工的积极性和创造性，实现人尽其才，才尽其用。二是处理事的艺术。处理事是领导的本职，包括统筹全局，掌握工作重点，拟定实施方案，安排工作程序，制定操作规程，建立责任制度等方面的艺术。把工作分为三类：正业--必办;急事---马上办;普通件---按正常程序办。讲究处理事的艺术，有主有次，有条不紊，忙而不乱地进行工作，这是提高工作效率，实现有效领导的必要条件。
6、在具备应有素质条件的基础上，还有认真履行好制定组织目标，提供服务决策、确定方针政策、选拔培养人才、激励工作人员积极性的职责、行使好决策、指挥、奖惩等权力。
当好办公室主任，还应掌握以下工作方法：
一、要吃透“两情”、当好参谋。注意把握领导的思想脉博，力求吃透上情，摸清下情，把上情和下情结合起来，认真分析问题，提出解决问题的办法和对策，及时供领导参考。
二、要拾遗补缺，善提建议。工作中，办公室主任不仅要注意在思路和研究问题上与领导思维同步，而且要在充分发挥主观能力性和自己的知识专业长处，善于发现牵动全局或某方面工作的关键和薄弱环节，经过深入细致的调查研究，向领导提出有理有据的分析建议，以引起领导的重视。
三、是善解矛盾，当好助手。正确处理好上与下级与领导和被领导的关系。办公室主任在与领导相处的过程中，要逐渐熟悉领导的脾气习惯，比较准确地把握领导喜怒哀乐的变化。这样，在领导与不同对象交往时做到心中有数。
四、要反省悟道，总结提高。要不断反思自己做过的事，反思领导做过的事和说过的话，不断总结提高，促进工作开展，主动维护领导班子的团结。
五、要自重自律，莫狐假虎威。要注重维护领导的形象和办公室的整体形象。办公室主任因为与领导接近，范文写作非常引人注目，日常中有大套近乎的，有当面奉承的，也有妒嫉诽谤的。工作中不要打着领导的牌子为自己办事，也不应求领导为自己办私事。
六、要勤字当头、苦练内功。办公室主任工作面广、量大、任务繁重。因此，必须努力学习、苦练内功、做到“勤”字开头。即脑勤、嘴勤、腿勤、勤于思考。不求全才、应是通才、要眼光敏捷，要有客观的观点、全面的观点、深入的观点、具体的观点、不能抽象，要有灵活的观点、要有比较的观点、忌自以为事，要有不怕反复的观点、切忌急于求成，要有辨证的观点、切记形而上学的观点、切忌一尘不变、要有群众观点、切忌主观臆断。
七、是摆正关系，加强品德修养。办公室主任的思想品德修养非常重要，而修养又是具体的。要摆正四个关系：一是为领导服务与任命服务的关系;二是工作与学习的关系;三是随领导活动与参加办公室活动的关系;四是个人与组织和他人的关系。把这些关系处理好了，工作就能得心应手，驾驶全盘工作就能轻车熟路，保障全局工作运转就能正常自如。
要当好办公室主任和胜任这个职位，还须从以下几个方面去努力：
一、牢固树立服务观念，工作上要高标准要求，高质量服务，高效率工作，力创“三优”(优质服务、优良作风、优美环境)。为确保全局工作正常，高效运转，办公室主任要为群众，为基层尽实心、办实事、谋实利，要始终做到自重、自省、自警、自励，过好名位关、权力关，人情关、色情关、以自己的人格力量，带领全室人员，使干部勤奋，让领导、群众满意，放心。
二、要保持清正廉洁，做到耐得住艰苦;扎实办事，顶得住歪理;抗得住诱惑;管得住小节;受得了委屈。
三、要注重加强队伍建设，认真践行“三个代表”重要思想。办公室主任要带头认真学习邓小平建设有中国特色社会主义理论，带头讲政治、讲学习、讲正气。同时要加强思想建设，加强制度建设，加强业务和作风建设。
四、要注重理顺各种关系，加强上下、左右协调，一要理顺思想，二要理顺组织，三要理顺规章制度。
五、提高工作层次，善于利用现代管理手段，改进管理方法，强化服务意识，积极推进工商改革，加强机关建设，创造良好工作、生活环境，在新的历史条件下，在市场经济环境中，力求办公室人员做到政治上更强，业务上更精，工作上更实，纪律上更严。办公室主任及其人员均应做到：坐下来能写，站起来能讲，走出去能干。
六、清正廉洁，勇于奉献，要有心于本职，热心于本职，用心于本职，做到爱业敬岗、无私奉献;勤奋好学，精通业务;认真负责，一丝不荀;积极进取，开拓创新;廉洁奉公，洁身端行;谨言慎行，防微杜渐;清清白白做人，踏踏实实工作;奉公守己，不以权谋私;要为领导增光补台，不要抹黑添乱;要自觉接受监督，不要自恃特殊。
有人讲：想搞办公室工作的人不是人，搞好办公室工作的人不是人，因为，办公室工作庞杂，象公共汽车，叫上就上，叫停就停，因此，只要树立正确的世界观、人生观，办公室工作就一定能搞好，办公室主任就一定能当好，办公室工作就一定能大有作为。
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办公室主任的工作其实挺复杂的，既要管事又要协调人，还要处理各种突发情况。平时我做这项工作的时候，总会琢磨怎么把事情写得清楚又能让领导满意。写心得，第一步得回顾一下这段时间干了什么，比如这个月开了几次会，搞了几场活动，这些具体的事得先列出来。列的时候别太死板，就按印象深的随便写，这样看起来真实。
比如说最近我们部门搞了个培训，那就可以写写培训前准备了什么，过程中遇到什么问题，最后效果怎么样。这中间肯定会有不少细节，像场地布置、人员安排、材料发放之类的。记得当时打印材料时还闹了个小笑话，打印机卡纸了，结果大家都急得团团转，最后还是找了个技术员才搞定。这种小插曲写进去会让文章更有生气。
跟同事的关系也很重要。要是工作中跟谁处得不好，肯定会影响效率。所以写心得时也得提一提跟同事相处的经验，比如说遇到分歧怎么沟通，大家意见不一致时怎么找到平衡点。记得有一次跟小李因为项目方案吵起来了，后来冷静下来想想，其实他也有道理，只是表达方式不太合适。后来我们就坐下来慢慢聊，问题就解决了。
书写注意事项：
写心得时千万别忘了提到自己的不足之处。就说自己有时候做事太急躁，没仔细检查就提交报告，结果被领导指出好几个小问题。虽然有点尴尬，但也让我意识到细心的重要性。以后每次写东西都强迫自己多看几遍，虽然麻烦点，但确实有效果。
写心得还有一个技巧就是多用具体的例子。像上次接待来访客人，从接站到会议室安排再到午餐选择，每一步都得有条不紊。如果光说“接待工作完成得很顺利”，听起来就很空洞。但如果能详细描述下客人到达时的场景，比如天气如何、客人表情怎样，再配上一些应对措施，这样的内容就生动多了。
写心得的时候也要注意语气，既不能太谦虚也不能太自大。如果觉得自己表现特别好，那就显得不谦虚；如果全写缺点，又显得不自信。找个合适的平衡点很重要。就像那天写完初稿给同事看，人家说我的语气太平淡了，建议加点情绪进去，于是我就试着改了改，果然效果好多了。
小编友情提醒：
写完之后最好放一放再看一遍。有时候刚写完觉得没什么问题，过几天再看就会发现一些小漏洞。比如那天写完我就搁置了两天，后来再看发现有个地方逻辑不通，赶紧修改了一下。不过，修改的时候别改得太频繁，不然容易弄乱原本的思路。
【第7篇】办公室文秘个人工作心得范文怎么写1100字
办公室对我来说，是一个新的工作领域。作为办公室的员工，自己清醒地认识到：办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着年度目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，有企业管理、经济责任制考核、文件起草、提供资料、文书处理、文件批转、打印、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，学习意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，今年基本做到了事事有着落，较好地完成了各项任务。
一、立足服务，提高效率，努力做好各项工作
1、配合好各部门做好政府性扶持项目的申报工作，积极准备申报所需要的文件材料，确保了申报工作的顺利进行。
2、办公室工作具有纷繁复杂，缺少连贯性、随机性大的特点;如果没有规范的工作程序和很高的工作效率，圆满完成任务是难以办到的。我们紧紧围绕建立办事高效、运转协调、行为规范的这个总目标，对办公室的各项工作和制度进行了新的疏理。使办公室每个成员知道哪些能办，哪些不能办;哪些可以表态，哪些不可以表态;哪些可以用印，哪些不该用印;做到办事有规定，不越“雷池”、破规矩。
二、抓住重点，强化管理，协调推进企业管理工作
1、把企业管理向纵深推进。今年公司加大企业管理等各方面的考评工作，我们配合相关职能部门，检查、监督、考核，掌握第一手资料，强化部门工作责任意识，持之以恒抓好公司企业管理工作。
2、抓住重点降低费用，继续做好降本增效工作。
三、加强自身学习，提高业务水平
1、能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作。由于对工作，总是喜欢追求完美，所以总不敢掉以轻心，总在不断学习新的知识、掌握新的技能，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己四个月来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，能够更加从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面，都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行。
2、强化形象意识。办公室每个人的一言一行、一举一动都可能影响着公司的形象，反映着公司的素质。为此，我不仅以良好的形象来定位、要求自己，不论在内在外、说话办事、待人接物、处理工作，不论是日常事务管理、政务管理、文字服务，都努力做到有形象、有品位，努力克服自己处理问题的情绪化。
3、认真做好公司的文字工作，对负责草拟的综合性文件、总结和报告、董事会、办公会议的记录以及整理、会议纪要等，都能够按时按要求完成，并负责对会议有关决议的实施。
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写办公室文秘的心得体会，说实话刚开始我也挺懵的。毕竟这活儿看着简单，实则不然。刚开始做这份工作的时候，总觉得就是抄抄写写、收发文件什么的，后来才发现这里面门道可多啦。比如开会记录，你得把领导说的重点全记下来，还得记得清楚明白，不然回头一查没个头绪，那可就麻烦了。
有一次我负责整理一份合同，因为赶时间，我就随便套了个模板往里面填数字，结果第二天被领导叫去问为什么有些数据对不上。当时脸都红透了，以后再忙也得先把材料核实好再动手。还有，文件归档也很重要，什么时间、地点、人物都不能乱，要不然找起来跟大海捞针似的。
有时候忙起来，各种事情堆一块儿，真容易搞混。比如有一次我把两个客户的资料放错了文件夹，害得客户打电话过来投诉，说他的资料怎么跑到别人那儿去了。后来吸取教训，每次处理完事情都会检查一遍，确认无误才存档。其实我觉得文秘工作最重要的就是细心，稍微大意一点就会出问题。
书写注意事项：
跟同事相处也是门学问。有时候碰到棘手的事，大家意见不统一，这时候就得学会沟通协调。有一次部门间合作出了点小状况，我主动去找相关负责人聊聊，最后事情圆满解决了。后来想想，工作中遇到矛盾，与其逃避，不如直面问题，这样反而能学到不少东西。
写心得体会的时候，最好把自己经历过的具体事例写进去，这样更有说服力。不过写的时候要注意，别光顾着罗列事实，得有点自己的想法，比如从中学到了什么，以后怎么改进之类的。当然，写的过程中难免会有疏漏，比如某句话写得不太通顺，或者标点符号用错位置，这些都是正常现象，改天抽空仔细看看就好。
【第8篇】优秀心得体会范文：个人自我剖析材料办公室工作怎么写1500字
个人思想工作剖析
我今年5月份到办公室秘书科工作，在各位领导、同事的关心和帮助下，对新的工作环境由陌生到认识再到逐渐熟悉，努力做好领导交办的每项工作，各方面都取得了一定的进步。但与其他同志相比仍感到自己在知识、能力和工作作风上有很大差距。围绕这次作风整顿，针对自己平时的工作情况，认真查找自己在思想、业务和作风方面存在的问题，并进行认真的剖析，以便能提高自己的能力和素养，更好的开展以后的工作。对前阶段的工作不足之处很多，我总结了以下几点，未尽之处还请领导和同志们多指点。
一是在业务能力上离工作要求还有很大差距，仍需不断提高。前阶段接触的工作主要是对文件的核对、印发，参与会议记录并写会议纪要等。反思自己在工作中的表现，感觉在工作当中还不够细心，在文字的校对、数据信息的采用、行文的标准规范等方面不时有疏漏之处。在今后的工作中一定要加强责任意识，对交办到手中的工作，要做到严谨细致，确保不出纰漏，不给工作带来任何不利影响。
二是在主动学习，提高自身理论修养和综合知识水平方面还有差距。平时只满足于读书看报，对一些典型的文件资料和领导讲话没有仔细的研究，范文写作对读过的文件有不明白之处，一略而过，不求甚解，不能透彻理解领会文章的实质和指导思想。没有仔细的研究，自然就学不到文章的精华，也就谈不上能力的提高了。今后一定要加强这方面的学习，特别是对领导的讲话要努力抓住其中的“关键点”进行分析，使自己写出的文章达到有预见性、针对性和可操作性的要求。
三是工作作风不够踏实。在平时工作中，工作主动性差，遇到问题总是等领导指示，不积极通过提高自身能力来解决问题，一定程度上还存在“多做多错，少做少错，不做不错”的思想；缺乏敬业精神，对文字人员应该掌握的一些数据和常识，只知道大概，没有搞精搞细；对领导交待的工作，只满足于一般的完成，只求过得去，不求过得硬，没有动脑想办法怎样将其做的更好。需要在以后的工作中不断的自我加压，从每一件小事做起，从每一个细节做起，以更高的标准，更严的要求，更踏实的工作作风要求自己，要精益求精、追求一流的工作质量，切实做好每项工作。
几天来认真学习几位领导的讲话材料，结合自身的实际情况，切实认识到学习是终身的事情，任何时候都不能放松。需要在以下几个方面加紧学习。一是多看，看经验丰富的同事是怎么做的，处处留心皆学问。无论级别大小、年长年幼都是自己学习的对象，见多才能识广，开阔视野。从思想品德、知识结构、理论观点及语言表达技巧等各方面系统学习，深入分析，让自己在今后的工作中少走弯路。二是多读，就是把理论学习与读书看报有机的结合起来。对马列主义、***思想、邓小平理论，把握其精髓；同时对中外名著，党政调研文章、领导讲话等凡是能见到的，都要尽量去读，抓住要点、掌握实质并与实际工作中遇到的有关问题结合起来分析思考，去粗取精，活学活用，只有这样才能迅速提高理论修养，增强认识问题、分析问题、解决问题的能力。三是多思，文秘工作要求脑勤、手勤、眼勤，勤思很重要，经常思考，脑子灵活反应迅速了，才能迅速领会领导意图；才能更好的汲取优秀同志的好思想、好作风，培养爱党为民之心，学一行，爱一行，专一行，树立爱岗敬业的好品德。
通过查找不足，我体会到无论作什么工作，都要端正态度，要加强学习各方面的知识来开拓眼界，不断的提高自身的政治修养。对工作要有一种服务意识，事情无论大小都要尽心尽力，在工作中要不断思考、不断总结、不断创新，充分调动自己的主观能动性，提高自己的能力和工作质量，在任何时候都要注意维护**公室的形象和声誉，做一个合格的**公室工作人员。
精选用户撰写心得18人觉得有帮助
写心得体会，说白了就是把自己的经历、感受和想法整理出来，给其他人看看也好有个参考。比如你在办公室工作，每天接触的事情不少，得先把那些重要的事情理清楚。你可以从自己的日常工作开始，比如说接待来访客人，这事看似简单，但其实很考验耐心。要是有人来了，你没及时发现，那对方可能就会觉得你不专业。所以每次有人来，你得第一时间站起来，面带微笑打招呼，这样既显得热情，也能给人留下好印象。
还有文件管理这块也挺关键的。文件多了，找起来费劲，特别是领导突然要某份文件的时候，你手忙脚乱肯定不行。我建议平时就把文件分类放好，最好做个简单的目录表，哪类文件放在哪里一目了然。有一次我同事就因为文件乱堆，结果急得满头大汗，最后还是翻了半天才找到。这件事让我明白，做事得有条理，不然麻烦会接踵而至。
有时候开会也是个头疼的事，特别是那种讨论方案的会议。会上大家各抒己见，意见分歧大，这时候就需要有人做好记录，把关键点记下来。不过记录的时候要注意，别光顾着记，忽略了别人的发言。有一次我就遇到过这样的情况，别人刚说完一个想法，我还在低头写，结果漏掉了后面的重要部分，后来还得专门问人家补充，挺尴尬的。
再说到跟同事相处，这点也很重要。办公室是个集体环境，大家来自四面八方，性格各异。有时候难免会有摩擦，比如一个小误会，可能就会影响整个团队氛围。所以我觉得，遇到问题时，最好是主动沟通，把事情说开，不要憋在心里。记得上次我和一位同事闹了个小别扭，后来一聊才发现是因为一个误会，澄清后大家又和好如初了。
心态也很重要。办公室工作琐碎繁杂，压力大是常事。有时候事情多得让你喘不过气来，这时候就得学会调节自己，适当放松一下。比如抽空喝杯茶，或者出去走走，换个心情。我记得有次任务特别紧，我都快崩溃了，后来无意间看到窗外的一只小鸟，突然觉得生活也没那么糟糕，于是就调整状态继续干。
