【第1篇】团干培训心得怎么写2150字
这是我工作以来第一次参加的团组织活动。我不知道对于其他人而言是否具备特殊意义，但对于我而言却有着深刻意义，感触也特别深。吴书记在动员大会上的一席话对我的影响很深，也让我想起大学时期我参加院学生会组织时的一句话“不要问学生会能给你带来什么，要问自己能为学生会带来什么！”同样，听完吴书记提出的如何让自己成为一名优秀的团干概念后，我不禁地问自己“我能为团组织带来什么？”书记说得好，能把工作安排得好做得好的，并不是优秀的团干，严格来说也只是合格的团干。优秀的团干应该在完成领导派遣的工作任务下更主动地思考还有什么是可以更上一层楼的，而不是呆在原地墨守成规。
为期三天两夜的团干培训真的让我学到了不少的东西，也增加了我的自信心。刚毕业没多久就进入单位工作，心里难免有憧憬、有迷茫。身边的同事个个有学历、有经验。而我呢？初出茅庐，啥也没有。就像一张白纸，可以增添缤纷色彩变成绚丽的图画，也可以是一张平庸的白纸，可有可无。一开始，我还以为我会一直和自己单位的同事一直待在一起，没想到组织却来了个报数分组。这样一来我就荣幸地加入第三小组——霹雳先锋组。就像书记所说的，我们不应该只局限于上下级的纵向认识也应该适当的发展我们的横向认识。通过分组让大部分不相识的人相聚一起，并且定下组名、定下口号、定下一起奋斗的目标！
刚开始的时候，我还有些顾虑，有些不知所措。心里总觉得和大家有点距离，觉得自己也不会是小组的核心人物也就没怎么把小组的事放在心上。很自然的自己就给自己戴上了一顶白帽子。当时我只觉得只要知道自己是哪一小组的成员、我们现在在干什么就得了。别的什么的我做不了主也说不上话，组长让我干什么就干什么，不出错就得了。在讨论组名和口号时，我一直保持沉默。也就偶尔给出点反应罢了，并没有什么贡献。突然我们的组长聂邦亮问我‘筱虹，你的看法是什么？’组长的这么一问，好像除了在问我的想法，还在提醒我我是可以选择别的颜色帽子戴的。一切在于我是怎么去看待的，我的态度是怎么定位的。在后来的几次小组讨论中，我开始学着改变自己愚昧想法，放开胆怯的心理积极地参与到讨论上。我知道，未必每次我的意见对小组都有帮助，可是至少我有动脑筋有主动思考。这也证明了我的存在并不只是为了附和别人而是为了超越自己，战胜自己。听了六顶帽子的管理价值后，我发现其实我们每个人只要活在组织里就自然而然地会经历这六顶帽子。不同的颜色代表不同的价值意义，同时也代表了不同的成长程度。每位领导者或者说每顶蓝帽子并不是一开始就是蓝色，六顶帽子强调的不是本身是什么？而是能够成为什么！本身是什么并不重要，重要的是你想成为什么！你想达成设定的目标？就要学会计划、学会学习。
学习并不单单指的是课本上书籍上的学习，书籍上的学习只是学习的冰山一角。工作、生活里的学习却学之不尽。工作上，我们要学会养成好的工作态度；我们要学会适应工作环境；我们要学会在工作经验中总结等等。‘心态决定了你的位置！’这句话一点也没说错。为什么有些人干了一辈子还是无所事事？为什么有些人能在基层岗位一跃而上成为领导者？这并不是哪个领导厚此薄彼，对下属不公平。而是人员的心态问题，取悦不同而已。易处长在讲述自己的职业生涯时也明确的指出大家必须要有“想干事、事干好、干好事、不坏事”的思想概念。所以我觉得心态是很重要的，它对我们的工作、为人处事都具有深刻影响。另外，在这短短的三天学习里我感觉到负责策划这次活动的负责人在每个环节里都清晰的勾画出我们这次团干培训的目的——学会组织、学会思考、学会协调、学会文明礼仪。不管是室内培训与互动，还是各项不同的讲座都充分体现了如何组织、如何思考、如何协调、如何知文明讲文明。在这次的团干培训中，其中有个活动就把这次的团干培训的目的都体现出来。就是在规定的20分钟内，每组都必需提交一个XX年五四青年节的活动方案并且获取吴书记的应允和5000元的活动资金。在这么短的时间内要提交一个方案这很考验一个团队的组织能力，也很体现个人的综合能力。不论结果，在听完吴书记和个小组代表的评价后，我觉得自己真的受益匪浅。
另外，这次的团干培训中，刘树谦老师的文明礼仪讲座也让我学到了不少知识。文明礼仪每个人都知道，但做出来并不是每个人都能做到。一句简单的“您好、谢谢、对不起”所体现的并不是六个字，更多的是体现一个人的素质。也许有些人会认为讲不讲文明是我的私事，别人管不着。可是就像刘老师讲的一样，今天你的文明礼仪做得不好是你的事，但是你在一个集体里文明礼仪做得不好就是一个集体的事。为什么外国的旅游胜地和洗手间都会用中文字标明文明礼仪要注意的事项字样？这并不是别的国家有意去看不起我们中国人，而是我们给外国人的印象就是这样。中国有句俗话，一颗老鼠屎影响一锅粥。如果我们不能以身作则，那么我们有可能本身就是那颗老鼠屎。明代学者王守仁说“知是行的主意，行是知的功夫；知是行之始，行是知之成；知和行是一个本体、一个功夫。知而不行，只是未知。”刘树谦老师的一席讲座更加勉励了我继续做个有素质有教养的中国青年。也许我们的一举一动未必能为身边的人带来感触，可是我知道我们的一举一动会影响下一代中国青年。因而我们更应该从我做起，从现在做起！
精选用户撰写心得89人觉得有帮助
写团干培训心得其实没什么特别复杂的法子，就是把自己的经历和感受写下来就行。先想清楚这次培训的重点是什么，比方说学到的新东西，或者对自己工作上的启发，这个得放在心里，不然写的时候就乱了方向。
培训里肯定有各种活动，像讲座啦、讨论会什么的，把印象最深的那个拿出来讲讲，说说为什么它让你印象深刻。记得要把当时的场景描述一下，像什么地点，周围的人都在干嘛之类的小细节，这样能让文章看起来更有画面感。
要是有小组合作之类的环节，也可以聊聊自己的角色，是主导型的还是配合型的，还有过程中遇到的问题是怎么解决的。这不仅能体现你的能力，也能给其他读者一些参考。当然，这里头可能会有些地方写着写着就有点跑题，但没关系，回头看看调整一下就好。
写心得的时候，最好能结合自己的实际情况。比如，培训中学到的东西怎么应用到日常工作中去了，有没有带来什么变化。如果觉得某个点特别有用，不妨详细说说具体的操作方法，这样别人看了也容易跟着学。
还有哦，写的时候别光顾着说自己怎么厉害，也要承认不足之处。比如刚开始对某些概念理解得不够透彻，后来通过培训才明白，这种转变的过程很重要。不过这里头可能就会出现一些不太通顺的地方，比如把“转变”写成了“转遍”，但只要不影响整体理解就行。
小编友情提醒：
写完之后多读几遍，检查一下有没有明显的错别字或者不通顺的地方。不过有时候可能会漏掉一些小问题，比如把“我们”写成“我门”，这样的情况偶尔发生也没什么大不了的。
【第2篇】学校团干部培训心得体会怎么写300字
这次培训使我更深层次地理解到青少年是国家的未来和民族的希望，而且我们应该勇于做一个走在时代前列的奋进者、开拓者和奉献者。而且我作为团的干部必须要做到心系青年，心向青年，今天做祖国的好青年，明天做祖国的建设者。
这次培训也使我认识到，作为团学干部，我们是比别的同学多了一份责任的。这要求我们要更加严格地要求自己，在做每一件事情时都要细心、谨慎。每一种情况我们都要尽可能的考虑到，并且做好对策，以防万一。
少年富则国富，少年强则国强，少年独立则国独立。作为当代青少年，我们将用我们的实际行动为实现中华民族的伟大复兴而奋斗。
学校团干部培训心得体会
精选用户撰写心得91人觉得有帮助
学校团干部培训结束之后，写心得体会是一件挺有意义的事。我以前也参加过类似的培训，刚开始写心得的时候真是一头雾水，后来慢慢摸索出一些门道。
培训期间学到的东西不少，像团队建设那块儿就特别实用。记得有位老师讲到沟通技巧，说要多站在别人的角度想问题，我当时就觉得很有道理。但具体怎么写？刚开始我总想着要把所有学过的内容都塞进去，结果写出来的文章又长又乱。后来改思路，把重点放在某一个具体的点上，比如那次小组讨论，大家为了一个问题争得面红耳赤，最后还是找到了解决办法。这样写起来反而顺畅多了。
还有就是要注意语言的生动性。不能光是干巴巴地复述培训内容，最好能结合自己的感受。比如说某个活动让自己印象深刻，当时的心情是什么样的，学到了什么，这些都可以写进去。有时候我会故意用一些比较口语化的表达，比如“哎呀，这事还挺有意思的”，这样看起来会亲切些。
不过有时候也会遇到卡壳的情况。比如说某个概念理解得不太透彻，就怕写出来显得很外行。这时最好的办法就是多查资料，实在不行就问问其他同学的看法。毕竟写心得不是考试，没必要追求完美，只要真实反映自己的想法就行。
另外一点，写心得的时候最好能带点故事性。像那次培训结束后的分享会，好几个同学都讲了自己的经历，其中有个女生说自己以前特别内向，通过这次培训慢慢变得开朗了。她的故事就让我特别有共鸣，所以后来我也试着把自己的一些小变化写进去了。结果发现，这样写既能让文章更有趣，也能让读者更容易产生共鸣。
【第3篇】____年7月井冈山团干教育部培训心得体会范文怎么写1000字
首先感谢领导组织的这次团干培训班，让我们有机会重温了斗争时期共青团的历史和光辉历程，悼念红军革命英烈，接受革命传统教育。通过结合井冈山革命历史及铁路团委发展实际，组织编排以专题教学、现场教学、互动教学、体验式教学等多种形式让学员通过教育培训，感悟井冈山精神，坚定理想信念，加强党性修养，提高综合能力。以下就5天的培训学习谈谈心得体会。
1、多样化培训学习，体会红色革命。
团干部在烈士陵园向革命烈士敬献花圈，听讲解员讲述红军历史。并先后参观茨坪***、朱德等同志的旧居，这些领袖生活和工作的地方，居住条件异常艰苦，让我们感受到了当年革命领袖和红军战士以及井冈山人民艰苦奋斗的精神。在“与红军后代面对面”互动环节，通过老红军后代袁文才孙子、王佐孙子、曾志孙子等谈话和交流，让我们心灵受到强烈震撼，理解老红军的革命情怀，最难忘曾志老红军为了革命舍弃三个孩子，为她的铁骨柔情潸然泪下。通过参观井冈山革命历史博物馆、小井红军烈士墓，以及在黄洋界的体验式教学，让我们进一步深刻领会和感受了什么是井冈山精神。
2、综合素质提升，适应团内工作需要。
随着铁路政企分开后，铁路进入了机制转换年，铁路发展步伐加快，团委要紧跟发展的步伐，首先就是要提高团内干部的综合素质能力。本次培训，范文写作给我们设置了管理学、市场营销、人际沟通、团内宣传等一系列专题教学，并邀请江西院校的大学教授以及中青报记者给学员授课，进一步提高了各局团干部的综合能力，适应铁路团委发展需求。
3、青工安全生产pk赛，展示铁路风采。
认真贯彻落实铁道团委开展青工安全生产工作的要求，各铁路局团委都组织开展了丰富多彩的主题活动。本次培训班，最精彩的一个课程也是围绕青工安全生产为主题的创意pk赛，三个团队利用每天晚上的休息时间，结合众人之力，开动脑筋，创作出了提出新颖，又具有可操作性的活动方案，让大家看到了团干的风采。同时，在结业典礼上，每个团队都表演了一个精彩的文艺节目，展示了铁路青年的朝气与活动。
通过这次培训教育活动，我们每一个人的思想、心灵一次又一次得到刺激、震撼。不仅感觉到老一辈革命先烈的伟大，更觉得今天的幸福生活来之不易。通过这次参观学习，我觉得“用信仰点亮人生”不是一句空话，理想和信念实在太重要了，在铁路发展中，不畏艰险，克服困难，带动青年把团的事业发展的更好。
精选用户撰写心得76人觉得有帮助
写心得，其实真不是照着模板套就行的。比如参加个培训班什么的，像井冈山团干教育部那种，有些人就想着抄抄别人的范文，但得结合自己的感受才行。要是光套话，写出来的就像流水账一样没劲。
记得上次我去参加一个类似的培训，回来写心得的时候，我就先想清楚自己印象最深的是什么。当时有个讲座特别吸引我，讲的是如何提升团队凝聚力。听完后我就琢磨，跟我们单位的情况还挺贴合的。所以开头我就写了自己的感悟，说这个讲座让我意识到平时工作中有些地方没注意到，像怎么调动大家的积极性之类的。
写的时候，别老想着那些高大上的词儿。我当时就写了些日常例子，比如说以前部门开会气氛总是很沉闷，后来试着用点讲座里的方法，比如搞小组讨论，效果就比以前好多了。这就好像是给领导汇报工作一样，得有点实际的东西撑着。
还有就是细节很重要。写心得的时候，不能光说大道理，具体做了什么、怎么做的，都得交代清楚。像那次培训里提到的一些小游戏，我就写进去了。说是在场的人都玩得很开心，还学到了不少沟通技巧。这可不是随便编的，是真的体验过才写下来的。
不过有时候写着写着会跑题，比如刚开始想写培训学到的东西，写着写着就扯到别的事情上去。这种情况就得回过头看看，是不是偏离主题了。像我那次就差点把重点放错了位置，后来又调整了一下顺序。
书写注意事项：
写心得的时候，最好能带点个人感情。不是那种夸张的抒情，而是真诚地表达一下自己的想法。比如说这次培训给自己带来的触动，或者对未来的期待之类的。这样写出来的东西才不会显得那么死板。
写完之后，别急着交上去，最好隔段时间再看看。有时候第一遍写完总觉得挺满意，过两天再看，就会发现一些问题。比如有些句子不通顺，或者用词不当。比如我那次写的时候，就把“提高”写成了“提成”，还好后来发现及时改过来了。
【第4篇】大学生团干培训心得怎么写350字
团干培训是一个锻炼自我的好机会，我是毫不犹豫地参加竞选，并且在同学们的支持下获得了这一次机会。经过这一次锻炼，收获良多，并且能力得到提升。
经过交流会，知道了如何做一名优秀的学生干部，管好一个班级是不容易的。在培训中，我们进行了一系列的活动，不仅是个人能力的体现，更是团体的合作。在活动中，我们必须发挥各自的优势，想出好的办法，让自己的队友也能发挥所长；队友之间要相互体谅，相互帮助，共同面对困难，解决困难；其中我认为最重要的是团体合作，只有大家共同合作才会取得好的成绩。从中我真可得明白团队精神的重要性，这就是“众人拾柴火焰高”的道理。
通过培训，我认识了更多的人，学会更好地与人相处，体验到竞技精神的快乐，为自己的大学经历增添更多美好的回忆。
精选用户撰写心得81人觉得有帮助
写心得其实跟做笔记有点像，不过心得更注重自己的感受。比如参加完团干培训，脑子里肯定装了不少东西，但不是说一股脑儿全倒出来就行。得先理清楚那些印象最深的部分，比如培训里提到的团队协作，就想想自己以前有没有遇到过类似的情况，当时是怎么做的，现在又学到了什么新方法。
记得开头最好有个引子，别上来就讲正经事。比如说这次培训地点选在一个很特别的地方，周围环境挺吸引人的，这就给文章添了点色彩。接着就可以慢慢展开，像培训第一天听到的讲座，内容挺丰富的，讲到一些管理技巧，感觉特别实用。当时就觉得这些东西要是早点知道就好了，省得之前处理事情老是手忙脚乱。
写的时候也要注意细节，比如某位老师讲课时的表情动作，可能无意间给你留下了深刻印象。还有就是互动环节，大家讨论得很热烈，这种氛围也挺重要的。如果能记下当时的对话片段，比如有人提出一个观点，另一个人马上补充，这样的交流会让文章显得更有生气。
说到记录，最好随身带个小本子，有什么灵感马上记下来。不然等回去再想，很多细节都忘了。当然，光记还不够，还得动脑子去消化吸收。有时候写的时候会发现自己理解得还不够透彻，这时候就需要再翻翻笔记，多看看资料，把模糊的地方搞明白。
写心得的时候，千万别太死板。如果觉得某个话题特别有意思，不妨多花点笔墨。比如关于沟通技巧那一块，可以结合自己的经历写写看，这样既真实又有说服力。要是完全照搬培训里的内容，读者看了也会觉得乏味。
【第5篇】学生团干培训心得体会范文怎么写1700字
大学团干部培训心得 作为一名学生干部参加由校团委主办的大学团干培训课程,感触很深。通过此次培训，我的确学到了很多很多。 作为一个学生干部,我们更要有比别人更正确的学习态度、学习方法，明确自己的工作和学习的方向，正确处理两者的关系，只有体会到这一点，你才可能成为一个合格学生干部。
开学典礼上，校团委书记xxx老师分别从“学生干部的类型”、“当好学生干部应具备的基本素质”和“学生干部应注意处理好几种关系”三个方面为全体学员做了题为《高校学生干部应具备的基本素质》的专题讲座。她指出：当一名合格的学生干部不仅要具备较高的思想政治素质、道德素质和较好的智能素质、精神素质，还要善于处理与老师、同学以及其它学生干部之间的关系，正确对待得与失、名与利等问题。老师更加强调的是书面表达能力。我想我们应该以饱满的工作热情，良好的工作态度投身到平时的工作学习中，做好我们的本职工作，既要有一颗进取心，又要保持有一颗平常心，做到有所争，有所不争，珍惜自己的岗位，创新型地开展工作，健康顺利地成长。在平时的工作中，多从基层做起，深入同学，深入研究，从而发现问题的本质所在，并积极有效的开展活动，解决问题。同时，我们也要紧密地围绕在老师的周围，分解老师的烦恼，不以干部自居，处理好师生关系。本堂课后，我意识到学生干部是领导与同学、教师与同学、同学与同学的桥梁。我深深的体会到作为一个优秀的学生干部，在处理好各种工作关系的同时,还必须具备有优良的素质和综合能力。学生会不是官场，学生干部不是官，而是一个群体的组织者和带头人，在平时开展各种学生工作中，必须认识到既要去做好各项具体工作的同时，也要把学习搞好，学生的本质就是学习，学习态度的好与坏，正确与否，在另一方面也体现着一个学生干部的综合素质和能力。只有把本质认清，把基础打好的干部才是一个好干部。试想，如果连学习都搞不好，连基础也不能巩固的人，能有其他能力去做好一件事?在工作中说要做什么，干什么，那岂不等于泛泛其谈，空想而已!
第二堂课由校学生会主席刘科同学向我们做了题为“学习贯彻十七大，高擎团旗跟党走”的中国大学生骨干培养学校学习的心得汇报交流。刘科师兄结合两次赴京学习的经历就培训学校的基本情况、培训的内容，通过两次赴京学习的感受，为我我们畅所欲谈。我记得最清楚的就是他所说的“作为一名优秀学生干部在任何时候、任何地方都应时刻牢记自己所代表的形象是学校，要时刻以学校为荣;注重细节、艰苦奋斗，关注时事、与时俱进，时刻注重自身综合素质特别是思想道德素质的提高。”我想这的确是一个值得提出的问题，在现实生活，我们有个别学生干部不严格要求自己，敷衍了事，在寝室、教室等公共场合不注重自己的形象、随心所欲，为同学们树立了极不好的榜样。他结合自身学生干部的工作经历和经验，提出了“三做”与“三用心”的原则要求：即学会做人、以身作则、学会做学问;用心想事、用心谋事，用心干事。我想我们只有充分地理解这两个原则，在平时的工作中理论联系实际，事必躬亲，时刻牢记自己的身份，并不以“官位”自尊，做小事做起，从自己的身边做起，我们才能做好我们的本职工作，才能树立好我们的干部形象。
在学生会系统讨论会上，大家就“如何增强校、院学生会交流?如何规范学生干部思想作风、工作作风、生活作风?”等为主题展开了讨论。各学院主要学生干部代表积极发言。其中，我记录了以下十点，我认为这些对我们院工作的开展有很大的帮助和意义。①、制定活动认定表。登记每个小班参加活动的多少与出勤情况，从而加上相应的分数来提高同学生参与活动的积极性。②、建立良好的青先先锋队考查系统，从提高同学们的思想意识觉悟、入党积极性等方面来提高同学们参与活动的积极性。③、做一次学生干部调研考查活动，深入了解我们在广大学生中的形象及存在的问题等。④、对形式性活动的开展与否，我们要有积极主动的看法。⑤、从大一新生入手，树立良好的部门形象、严格要求自己。⑥、部门间讲究 “爱”、“平等”与“个性”的三个原则。⑦、成立主席团理事会，从而更好决定活动的开展与否。⑧、从个人表现和他人评价两个方面组建我们的学生会系统。⑨、加强学生会内部之间的交往，层层带动。⑩、结合自身情况，制定相应的制度和规则。
精选用户撰写心得81人觉得有帮助
做学生干部，尤其是参与团干培训，其实是个挺锻炼人的事。刚开始接到通知的时候，心里还挺忐忑的，毕竟这可不是一般的活动，得好好准备才行。后来慢慢琢磨，觉得既然是培训，那肯定得先搞清楚到底学什么，不然去了就是白去。所以第一步，就得先看看培训大纲，上面一般会列明培训的目标、内容还有考核方式什么的。当然，大纲只是个方向标，真正学到手还得靠自己用心。
培训第一天，老师讲了些理论知识，什么共青团的历史，组织架构，听起来挺专业的，但说实话刚开始听得脑袋都大了。不过慢慢听下来，发现这些知识其实挺有用的，特别是以后要是当个靠谱的团干部，这些就是基本功。记得当时有个同学笔记记得很认真，后来问她为什么这么较真，她说就怕漏掉什么重要的东西。我觉得她说得对，毕竟培训的机会不多，该抓住的时候就得抓紧。
课堂上的互动也很重要。比如小组讨论环节，大家围坐在一起聊各自的想法，有时候甚至会争得面红耳赤。有一次讨论到如何策划一次有意义的团日活动，有的同学提议搞个户外拓展，说能增强团队凝聚力；有的则觉得应该办场知识竞赛，既能活跃气氛又能增长见识。最后大家综合了一下意见，决定搞个结合两者的形式，结果活动效果还不错。事后想想，这样的交流挺好的，既能集思广益，也能发现自己思维上的盲点。
培训期间还安排了一些实践课程，像怎样组织一场会议，怎么协调团队成员之间的关系，这些都很实用。印象最深的是模拟情景演练，大家轮流扮演不同角色，体验一下当领导者的滋味。有个同学第一次当主持人，紧张得话都说不利索，但经过几次练习后明显进步了不少。我也试了一回，感觉确实不容易，既要掌控全局，又要照顾到每个人的感受，真是个技术活儿。
要说体会，我觉得最重要的还是态度问题。培训期间难免会遇到各种困难，像时间紧任务重之类的，这时候就得调整心态，别轻易放弃。记得有一次布置任务，要求在两天内完成一份策划案，当时心里直打鼓，觉得时间太赶了。但后来一想，与其抱怨还不如抓紧时间行动起来，于是拉着几个小伙伴熬夜赶工，最后居然顺利交差了。现在回想起来，还真有点成就感。
培训结束并不代表学习的终点。回到学校后，我试着把学到的东西应用到实际工作中，发现很多东西还需要进一步摸索。比如处理突发状况的能力，刚开始总是手忙脚乱的，后来慢慢积累经验才找到一些应对的办法。还有跟同学沟通的方式，有时候话说得太直接反而会引起误会，后来就学着换种表达方式，效果就好多了。
【第6篇】____年基层团干部培训心得体会怎么写1300字
今年暑假，我非常有幸参加了由太仓市团市委组织的“20xx年度基层团干部培训班”。短短的三天的学习让我受益匪浅，不仅使我收获了友谊、对今后自己的工作特点、工作方法有了的了解，对当前共青团工作有了更加清晰地认识，同时更加明确了我今后的工作奋斗目标，并增强了继续战斗在共青团的岗位上，努力去做一名让党放心、青年满意的团干部的决心。现将有关心得体会汇报
7月28日上午8点，培训活动准时开始，来自太仓各级机关、学校、企业的40名基层一线工作者(大家基本上都是单位的团支部书记)，齐聚在市委党校，参加了了开班典礼。这次理论培训为期三天。
开班典礼是由团市委副书记张义同志主持的，团市委书记潘井亚同志也出席了会议并作了开班动员。太仓团市委对这次的培训班非常的重视，考勤也非常的严格，前期做了很多细致认真的准备，并提出了许多指导性的意见。授课组成员是由苏州市团市委领导和外地学者组成，给我们讲授了许多理论深刻、内容精辟的课程，主要有理论培训：太仓经济发展、当代青年热点问题、团的业务知识和有关技能、拓展培训等。在第一天的上午苏州市团市委副书记蔡剑锋就给我们作了关于当代青年就业问题的讲座。
这次培训给我留下最深印象的是第一天下午的拓展培训，培训班的学员来到市体育馆的英派斯分组进行团队训练。教练在介绍团队游戏的规则是给我们说：在这里必须忘记你的工作、职位，忘记你的年龄，忘记你的性别，在这里大家都是平等的。
40多名成员，分成了二个团队：雄鹰队和勇者之队，每组20人，我们团队给自己取的名字叫：勇者之队，我们自己制定的口号是：勇者、勇者、勇者无惧!我们一致推荐的能代表我们团队精神的歌曲是：《团结就是力量》。完成了取名、定口号、定团队歌一系列前期准备工作后，就开始了团队游戏。
首先第一个项目是：解千千结。20个学员40只手，每只手任意抓住另一个人的手，在游戏过程中不能松手，然后靠着身体的转动把打成的结解开。当时只觉得是一团糟，不知道该怎么办，在队长和队员的共同努力下，大家集思广益，居然比较容易就解开了，在这个游戏的过程中充分体现了团队精神。第二个项目是20个学员伸出食指，用食指把一根金属棒从眉毛处慢慢地移动到地板上，在这过程中重要的还是大家的齐心协力，从中我也悟出你是团队中的一名成员，不能脱离团队。
接着是户外运动，有钻电网、攀岩、齐心协力，一系列的活动全是团队意识的培养，让我感悟到：自己个人能力的发挥是建立在团队协调配合的基础之上的。我想在今后的学习工作中我们一定要有团队精神。团队合作的优势其实十分明显，你一定要相信同伴的帮助，正像歌中唱到：团结就是力量。只要我们众人一条心，黄土也能变成金。一天的培训活动虽然让我带着一身疲倦，但充实了自我，心里很开心。
静下心来细细回顾这次的团干部培训班，留给我们的不是课堂上老师讲授的知识，而是课堂之余需要我们去细细咀嚼、用心体会的东西。作为第一次参加这样的团干部培训班的我来说，在共青团工作的基础知识得到了进一步的丰富和充实，在今后的工作和生活中，我将立足本职、勤奋学习、扎实工作、锐意进取，贡献自己的力量。
精选用户撰写心得52人觉得有帮助
参加基层团干部培训的时候，心里其实挺紧张的。毕竟头一回接触这么多跟自己一样年轻但又特别能干的同事，还有那些资深的讲师。我刚开始真不知道该从哪里下手写心得体会，后来慢慢摸索出来一些门道。
记得第一天上课，老师讲了好多关于新时代青年工作的理论知识，听得脑袋嗡嗡作响。那时候我就想，这些东西平时看书倒是知道点皮毛，可真正用起来才发现根本不是那么回事。笔记倒是记得挺全，可回去整理的时候就有点抓瞎了。后来想想，与其纠结怎么写得花哨，不如先把重点记下来再说。
写心得，我觉得关键是要结合自己的实际工作。比如说那天老师提到的“三会两制一课”，我当时就琢磨着，我们社区团委是不是也能借鉴一下这种做法？于是我就把想法写进去了，还举了个例子，说咱们以前开大会总是人到齐了才开始，现在能不能改改规矩，提前通知大家做好准备。结果同事们还挺认可这个提议。
还有一次讨论环节，有个同事分享了他组织活动的经验，我觉得特别实用。当时我就赶紧掏出手机记下来，后来在心得里也写了这段经历。不过写的时候没太注意顺序，导致前后有点颠倒，但大家看了都觉得挺真实的，因为谁也没法保证每次写东西都那么条理分明。
写心得的时候，我发现不能光顾着抄书本上的内容，还得掺杂点个人感悟。像那次参观红色教育基地后，我就结合自己的感受写了一段话，说这次活动让我更加明白了作为团干部肩上的责任有多重。虽然这段话有点空洞，但写的时候确实是从心底流露出来的。
有时候写到一半会突然卡壳，不知道该怎么继续下去。有一次实在想不出来，就翻看之前的工作记录，结果从中找到了灵感。比如那天写到如何调动团员的积极性，我就想起上次组织活动时遇到的小插曲，最后就把它编排进去，这样不仅真实，还显得生动不少。
心得体会，说到底还是要诚恳。有时候我会故意用一些比较口语化的表达，比如“大伙儿都晓得”之类的，感觉这样能让文章更有生活气息。当然，偶尔也会犯点小错，像把“已经”写成“以经”，但回头看看觉得问题不大，反正大家都懂我说的是什么。
【第7篇】公司基层团干部培训班心得怎么写700字
8月20日，我有幸参加了电化集团公司团委举办的基层团干培训班，和来自集团其他单位的团干一起学习，交流经验。对此次培训的谈谈自己的体会。
此次培训班安排了许多贴近我们基层团组织的建设管理，团干个人素质提高的课程，以及团干在企业和青年中的定位，让我在听课培训的过程中，分享到了丰富的理论知识，包括怎样进行实效沟通、怎样发挥青年团员的作用，以及自身的学习和提高等等。集团公司懂事长兼党委书记周红旗精彩的、深入浅出的讲解，从企业的形势到青年在企业中的作用与定位，以及他丰富的阅历和工作经验，都给了我很多的启发和收获。团市委周耙希书记讲解《如何做好一名共青团干部》，怎么样组织青年、服务青年、引导青年、维护青年合法权益。让我在地思索和比较中，不断的提高自己工作学习能力和一些须改进的地方。
从这次培训结合到实际的工作中，我也感到受益匪浅，随着社会的进步，企业的发展，靠一个人完成所有任务的可能举步维艰，由此，团队整体的效率就显得极其重要。青年是企业的中坚力量，青年的可塑造性很强，共青团员应做好榜样，引导、服务于青年，同时加强工作学习，保持青年的积极向上的精神风貌，同时保持整个团队的最佳状态，使其成为一个无坚不摧的战斗团体，增进彼此的了解和加强相互之间的信任感。
经过这次培训，我学到了很多实际工作中的知识和经验，而这些新的体验和认识将有助于我改正以往工作中的一些不足，把握好工作的方向，在不断改进工作方法的同时，提高自身的素质，进一步做好团青工作，更好的服务青年，激励青年，与他们一起共同进步，使自己充分融入到卓越的团队之中。
精选用户撰写心得37人觉得有帮助
写心得，说到底就是把自己的想法整理出来。尤其是参加完公司基层团干部培训班这样的活动，脑子里肯定装了不少东西，这时候写心得就显得挺重要了。不过，别急着下笔，得先想清楚几个关键点，不然写出来的内容可能就乱七八糟。
先从活动本身入手，把印象最深的部分挑出来。比如培训里提到的那些管理技巧，或者某个讲师讲到的实际案例，这都是很好的切入点。记得要把这些内容用自己的话重新组织一下，不是照搬原话，这样显得更有个人特色。要是能结合自己的工作经历，把学到的东西具体应用进去，那文章就更有说服力了。
写心得的时候，千万别只顾着堆砌理论，得有点真情实感。比如说培训期间遇到的困难，当时是怎么克服的，或者是跟其他学员交流时得到的新启发，都可以写进去。但要注意，这里得控制好分寸，太煽情反而会显得不真实。就像那次小组讨论，本来大家意见不统一，后来慢慢找到共识，这个过程就可以简单提一下，重点放在收获上。
书写注意事项：
写心得的时候，有时候会遇到不知道怎么开头的情况。其实也没必要非得有个特别完美的开头，直接进入正题就行。像我有一次写心得，刚开始就把培训里的一个小游戏描述了一下，接着就说这个游戏让我明白了什么道理，效果还不错。当然，这种方式不一定适合所有人，关键是要找到适合自己的表达方式。
再来说说格式，虽然不是特别讲究，但段落还是要分清楚。每个段落最好围绕一个主题展开，不要东拉西扯。比如第一个段落可以写培训的整体感受，第二个段落专门谈学到的知识，第三个段落聊聊自己的感悟。不过，有时候写着写着就会跑题，特别是当想到某个细节特别有趣时，容易多写几句，这就需要回过头来检查一下，看看是不是偏离主题了。
有时候写心得也会遇到卡壳的情况，尤其是当想到一些比较抽象的概念时，不知道该怎么表达才好。这时候可以试着用比喻或者例子来说明，这样更容易让人理解。比如，培训里讲到的团队协作，就可以用建房子来比喻，每个人都是砖块，只有紧密配合才能建成高楼。
【第8篇】3000字团干培训心得怎么写1500字
我很荣幸能够参加阳学院第二十三期的团干培训。虽然培训的时间不是很长，但它就像是一场及时雨，补充了我的精神与思想，让我对作为一名团干部应具备哪些素质与能力有了更深一步的了解。
当为一名团干，我很荣幸比普通同学多了一次锻炼的机会。让我认识到：要做一个好团干并不容易，需要花时间和精力让自己去充实，把自己培养成一位高素质的好团干。
高素质的好干部应该具备哪些素质和能力呢？下面让我先谈谈该具备哪些素质吧。该具备的素质有八点：第一点是：思想道德素质。良好的思想道德素质是团干部必须具备的。因为道德效果对我们的影响非常大，所以我们要以身立校，行为规范，做一位品德兼优的好团干。第二点是：知识素质。知识是团干必不可少的精神支柱。因此，要积极学习自然、社会、艺术科学等知识，活到老学到老。但首要的前提是学好自身专业的知识，如果本专业的知识都没学好又何谈其它知识呢？第三点是：心理素质。心理素质包括很多方面，如：坚定的信念、宽广的胸怀、顽强的意志力、积极乐观的心态、合作精神等等。具备好的心理素质才可以办事运筹帷幄，事事顺利。第四点是：大局意识。责任感要强，要随时准备牺牲小我而成就大我。不能因个人私事而影响集体利益。第五点是：服务意识。坚持始终如一的为同学服务的原则。第六点是：民主意识。对大家始终坚持平等相待、相互尊重、互相关心的原则。第七点是：创新竞争意识。要走在时代的第一位，积极调查研究，开拓进取，培养创造性思维，努力解决实际问题。第八点是：参考意识。精心协调与学院各机构之间的距离，始终保持友好的人际关系。对各位团干的意见要积极采纳。
以上讲的是素质方面，接下来就谈谈能力方面的知识吧。一位干素质的好团干应具备的能力主要由两大方面。第一方面是：行动能力。行动能力又包括了几个小点，第一点是策划组组能力；第二点是执行能力；第三点是积极能动性；第四点是合作能力；第五点是临时处断能力；第六点是总结能力。这是第一方面的内容，第二方面给是：学习能力。三人行，必有我师焉，要择其善者而为之，其不善者而改之。向身边的贤者学习，不断地改变自己、完善自己。
这一次的培训，我感触很深，而且也确实学到了许多平时学不到的知识，上课时，我做了详细的学习笔记，我也认真的思考了许多的问题，我深深地感觉到做一位优秀团干需要不断努力，特别是在我们读书期间，既要搞好学习，又要搞好工作。我将不断的去提升自我的能力，去适应我们即将面对的繁忙的，快节奏的社会。在今后的学习和工作中，我会不断的勉励自己，提高自己，让自己不断的进取，使自己的思想文化素质和工作业务水平不断的提高，成为一个思想高尚，人格健全，能力出众的优秀大学生和团干，为自己靠近党组织和以后的学习工作打好基础。
作为一名学生团干，我们都应该认识到：选择学生团干的工作，并不是为了满足无聊和无用的虚荣心，也不是为了为自己的履历增添光辉的一笔，而是选择了一种以奉献的姿态生活的方式。当然，这些也都将成为青春岁月里珍贵的记忆，而在工作中所收获的理论知识的完善与思考能力的提高，已是一笔最大的财富。作为学生团干，我们必须把高度的责任感转化为工作的耐心、严谨和热情。同时，我们也应该充分认识到：责任感不是与生俱来的，它必须在学生团干的自我教育、自我管理、自我服务中得以培养与建立。
通过此培训，让我知道了如何做一位高素质的优秀团干以及认清了自己的不足。在今后的工作和生活中，我将努力做好身边的各项工作，不断提高思想理论素养和生活实践修养，不断开拓新视野，勇于进取创新，争取做一位高素质的优秀团干。我相信，我一定行！
精选用户撰写心得92人觉得有帮助
参加团干培训后，确实有不少收获。这类培训多多少少都会涉及一些专业术语，像是“组织建设”、“团员意识”之类的，这些词得用对地方，不然会显得很突兀。记得有一次听讲，老师提到如何调动青年积极性的问题，当时觉得挺有道理的，但具体怎么做还得结合实际情况。
写心得的时候，最好把自己印象最深的部分写出来，比如某个案例分析，或者某位讲师分享的经验。不过有时候写得太长反而不好，关键是要抓住重点。比如说那次讨论会上，大家就“如何提升团队凝聚力”展开了热烈讨论，我当时也参与了，感觉特别有意义。当时有人提出可以通过活动增强互动，这让我想起之前单位搞过类似活动，效果还不错。
记录培训期间学到的知识点很重要，但也不能光记笔记，得有自己的理解。像我这次培训就学到了不少新东西，比如“三会两制一课”这样的制度，听起来有点复杂，但其实只要用心去了解，就能明白其中的道理。不过有时候写的时候会忘记某些细节，比如具体的时间安排或者某个文件的名字，这时候就得靠平时积累的习惯了。
书写注意事项：
写心得时还可以结合自己的经历。比如我在工作中遇到过类似的情况，通过这次培训找到了新的解决办法。这种对比能让文章更有说服力。当然，有时候写着写着就会跑题，比如本来想写关于沟通技巧的，结果不知不觉就扯到别的事情上了，这种情况得注意控制一下。
还有就是，写心得的时候别忘了带上一点个人感悟。比如这次培训让我意识到，作为团干部，不仅要关注工作本身，还要注重自身的成长。有时候写到这里会发现自己表达得不够清晰，可能是因为思路没理顺，这时就需要停下来重新整理一下。
