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轮岗培训心得体会怎么写(精选7篇)

发布时间:2025-05-15 09:08:02 查看人数:46

轮岗培训心得体会

【第1篇】轮岗培训心得体会汇编怎么写1650字

9月5日至9月9日,作为一名公安民警我有幸能够参加红河州公安局组织的____年轮岗轮训培训班我感到很荣幸,这样的培训是此生难得的机遇,为期五天的培训,时间虽短,但内容丰盈,获益良多,势必让在今后的工作中慢慢释放能量,指导自己切实维护社会稳定、服务经济发展中发挥作用。通过此次培训我清醒地认识到:

第一是当前公安工作面临的新形势、新挑战,把公安机关维护稳定的工作放到经济社会发展的大局去考虑。正如孟建柱部长所讲,在当前新形势下,境内因素与境外因素、传统安全因素与非传统安全因素,虚拟社会与现实社会,人民内部矛盾与敌我矛盾相互交织影响,国际金融危机对我国经济影响直接涉及稳定。今年国内几个敏感节点集中在一起,使当前公安工作任务繁重而艰巨。因此,我们必须以实践科学发展观为统领,把维护辖区社会治安放到保卫当地经济发展的大局去统筹,通过维护稳定促进经济发展,以经济发展推动和谐社会建设,再以和谐社会巩固维护稳定的基础。只有这样才是公安工作发展的政治方向。

第二是必须充分认识公安工作信息化的重要性和紧迫性,把信息化建设作为推动公安工作发展的有效载体和

出路抓死不放。针对当前社会信息大流通、大爆炸的新形势,只有充分运用现代科技手段,对这些信息进行详细全面采集,有效整合,快速分析研判,强化全警应用,才能切实掌握主动权,提升战斗力,才能跟上形势的发展,正如张新枫副部长所讲,以公安工作信息化推动公安工作现代化。作为公安机关,首先是要增强全体民警的信息化意识,全面加强信息采集工作,并切实强化信息化应用,才能有效发挥信息化作用,尽早实现工作方式的转变。

第三是必须把执法规范化作为公安工作生命线,通过大力解决执法当中存在的突出问题,端正执法思想,努力实现法律效果、政治效果与社会效果的统一。*同志讲,执法作为不规范是影响严格公正,文明执法的主要症结。因此,要从解决思想、执法态度这个根源入手,大力解决当前存在的执法不公、执法随意、执法方式简单粗暴,不严格按程序执法等突出问题,通过加强教育培训,强化监督考核,加强执法保障等措施,并以信息化建设推动执法机制建设,从而确保使执法规范化建设走上长期良性发展的道路。

第四是必须把构建和谐警民关系作为公安工作的落脚点,通过强化社区警务工作、完善大走访、万名民警进万家等机制建设,为构建社会主义和谐社会发挥公安机关应有的作用。要通过大力加强执法规范化建设,坚持理性、平和、规范执法取得人民群众的信任,要通过充分发挥公安机关维

护稳定的专门作用,从小事做起、从小案抓起,通过切实维护人民群众的切身利益取得人民群众的肯定,要通过深入广泛宣传发动取得人民群众的理解,要通过深入开展大走访和万名民警进万家活动取得人民群众的支持。

第五是近年来,各级公安机关制定的工作方针和工作部署,非常切合公安工作的实际情况,但之所以在一些地方收效不明显,发展不平衡,根本原因就是落实不力。我们要把上级部署与本地实际情况有机结合起来,认真谋划落实的具体措施,既要把上级意图及时贯彻于每名民警思想中,又要使他们切实发挥主观能动性,及时把工作部署变成实际行动,从而推动工作又好又快发展。

今后,我要多抓间隙时间,多多学习,努力提高自己的政治水平和业务能力。学习的进步,是一切进步的先导;学习的落后,是一切落后的根源。要加强自己的工作能力,首先要通过学习来提高素质。我将牢固树立终身学习的理念,着力培养学习的乐趣,养成学习的习惯,把学习作为一种职责、一种境界、一种追求,融入工作,融入生活,少一些应酬、多一些阅读,少一些玩乐、多一些思考,全面提高自身的素质和水平,还要讲奉献,不怕吃苦。讲奉献,就是要做到不计得失,埋头工作,努力完成各项任务。只有发扬不怕吃苦的精神,具有扎扎实实的工作作风,把领导交办的每次任务和每项工作,都看作是展示自己能力、体现自身价值的机会,认认真真地完成好,才能在新的工作环境,以新的面貌、新的作风、新的作为和新的工作成绩,赢得上级领导和群众的认可。

轮岗培训心得体会

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轮岗培训心得体会汇编怎么写

轮岗培训这事,说起来挺有意思,每个人的感受都不一样。写心得的时候,得先把心里想的理清楚,不然写出来乱七八糟的。有些人喜欢从头到尾记流水账,把每天干了什么全写进去,这样其实没什么意义,重点是要提炼关键点。

比如我在某次轮岗里学到不少东西,最开始接触新岗位的时候,完全不知道从哪下手,那会儿真是有点慌。后来慢慢摸着门道了,才发现很多工作流程是可以优化的。当时我就琢磨着,要是把这些想法记下来,以后说不定能帮到别人。

写的时候,专业术语得用对,不然显得不靠谱。像我们部门经常提到“流程优化”“跨部门协作”什么的,这些都是工作中绕不开的话题。但光写术语也不行,得结合自己的经历,比如那次和销售部对接项目,原本以为很简单的事,结果沟通起来特别费劲,最后还是通过不断调整方案才搞定的。

有时候写着写着就容易跑题,特别是那些平时积累的想法一股脑涌上来,结果东拉西扯没个中心。我建议大家写之前列个提纲,把自己想表达的重点都圈出来,这样就不会偏离主题。当然,写的过程中也别太死板,有些灵感突然冒出来,觉得有意思也可以加进去。

语言风格很重要。如果是给领导看的,就得正式一点,用词严谨些;要是给同事分享,就可以轻松活泼一些。像我有一次写心得,因为太兴奋了,结果把“客户反馈机制”写成了“客户反馈模式”,虽然意思差不多,但回头一看确实不太妥当。不过这种小问题,自己改改就行。

书写注意事项:

字数控制也很关键。太短了显得敷衍,太长了又容易让人没耐心看。我的习惯是把每个部分都控制在三四百字左右,既能让读者看得进去,也能突出重点。要是实在觉得内容多,可以分成几个小节,这样看起来更清晰。

【第2篇】教师培训轮岗心得体会范文怎么写1250字

教师培训轮岗心得体会

五月份的时光也在一轮轮忙碌中过去了,来小院学习的人也是变得络绎不绝,真正的有种马不停蹄的感觉。从五月初劳动节假期的书法班,了凡四训课程,到月末的德艺师资精品课程等等。学员们都是一批紧接一批,也表明了传统文化国学培训得到了越来越多人的认可和喜爱,公司的努力也得到了社会的肯定,大家也慢慢朝着杨老师的伟大目标而努力前行着。

五月份餐厅的工作由于孙老师家中突然有事,面点岗位出现空缺,我就被安排到面点协助葛老师的工作。又是一个从零开始的感觉,因为面点的知识的确对于自己是一个很大的空白,自己生长在以大米为主食的南方,很少有机会接触到面粉制作的各种面食,对于这些,自己在脑海中都没有什么概念,但是这些自己必须要马上去学会,才能为葛老师去分担些工作上的琐事。

我一直坚信,越是自己不会的东西越能激发自己学习的兴趣。学习的渠道有很多种,自己在休息时就查阅餐厅里关于面食的书籍,介绍的很简单,很详细。不懂的地方就向葛老师请教,葛老师每次都是“知无不言,言无不尽”。就像最简单的白面馒头也要经过和面、发面、压面、揉面、醒发、上气蒸馒头等多个复杂的步骤,每道程序都是非常重要,互相影响,紧紧相扣的,其中都有着很多的技巧与讲究。

五月份,很忙碌的一个月,但是自己也的确从中学会了很多,在餐厅三个月了,很幸运这三个月自己将餐厅里最重要的几个岗位都学习了一遍,做过的确会感觉不一样,做事风格也麻利了很多,但是也感觉到这仅仅才是一个短暂的开始,劳动知感恩的道路还将永续的走下去。

在这个月中自己还为少儿班的小朋友们上了一节德育动漫课——《郯子鹿乳》,提前准备了很长时间,但是思路一直都不是很明朗,上课时也感觉到自己明显的缺乏经验很气场,人不多但是自己紧张到语无伦次,准备的很多东西都没有很好的表达出来,看来三寸讲台的确是个磨练人的炼丹炉,而自己还需要很长时间的锤炼,也感谢公司能够安排这种机会让大家都得到锻炼。

学习方面在参加完通州区书法比赛征稿后,自己将时间都放在了硬笔书法练习上,迎接六月中旬的“诚敬杯”员工硬笔书法比赛。休假时间自己琢磨印章,完成后并向老师们请教,因为自己很喜欢这些,所以有时虽然一坐一天倒也乐在其中。最近看的书籍也是关于书法方面的,在阅览室借阅的——《汉字书法之美》,能够将枯燥的历史描绘的细腻唯美,可见作者深厚的文学功底,自己也学习了解中华五千年汉字文化的历史演变,丰富文学知识,也开阔了自己关于书法历史的眼界。

学习的过程中难免会出现懈怠。当自己懒惰时,心里总会有千百种理由来说服自己,例如太累了,放松放松,等等。所以心中一定要找到一个强大的信仰,足以打败自身习气。《了凡四训》中讲到:“天下聪明俊秀不少,所以德不加修,业不加广者,只为因循二字,耽搁一生。”就像老师常常讲到,要给自己加以危机感,像我们年轻人,往往喜欢安逸的日子,但这样表面看似舒服实质却好似噬人的魔鬼,危机淘汰感才能鞭策着自己一直努力精进向前,安逸的日子不会适合现在的我们。

教师培训轮岗心得体会,尽在。

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教师培训轮岗心得体会怎么写

最近参加了一次教师轮岗培训,感触挺多的。刚开始觉得这个事情有点麻烦,毕竟要换环境,还要适应新的工作方式。但后来发现,这其实是个挺好的机会。轮岗,就是换个地方教书,换个角度去了解学生,也是对自己教学能力的一种锻炼。

在新学校的时候,最开始有点不适应。学校的课程安排和原来那所学校不太一样,学生的状态也有些差异。比如有的学生上课特别积极,有的就比较沉默。刚开始的时候,还因为备课没备好,课堂气氛有点冷场,当时心里还挺紧张的。后来慢慢调整,发现只要提前了解学生的情况,准备一些适合他们的互动环节,课堂就会活跃不少。

记得有一次公开课,本来想讲得特别详细,结果讲得太复杂了,学生听得一头雾水。当时就觉得自己的教学方法可能需要改进。后来请教了同事,才知道讲课的时候得注意节奏,不能一股脑儿地灌输知识。还有就是,讲课的时候要多关注学生的反应,看到他们皱眉或者眼神迷茫的时候,就要停下来解释一下。

培训期间学到的东西挺多的,比如如何设计更有效的课堂活动,怎样处理课堂上的突发事件。还有就是,要学会观察学生的学习习惯。每个学生都不一样,有的喜欢动手做实验,有的喜欢听故事。作为老师,就得想办法找到适合他们的教学方法。

有时候也会遇到一些小问题,比如说备课的时候,有时候会漏掉一些关键点,导致讲解的时候思路有点乱。还有一次,因为时间安排得不太好,结果一节课的重点内容没讲完。事后想想,还是自己的计划做得不够周全。

【第3篇】银行员工轮岗培训心得体会汇报怎么写1100字

首先,非常感谢行领导给我这次难得的轮岗学习机会。为期一个月的轮岗培训已结束。在行领导的关心及客户部全体同志的帮助下,我认真学习业务知识和业务技能,积极主动的履行工作职责,较好的完成了本月的工作任务,在业务素质、操作技能等方面有了一定的提高。回顾这一个月的工作,既有收获也有不足。现将我的一些心得体会汇报如下:

一、加强学习,提高自身综合素质。从封闭的三尺柜台到开放的格子间,我面临的不仅仅是岗位的转换,更是自身角色的转变。面对全新的岗位,全新的环境,我始终坚持把学习当作提高自身能力素质的途径。要想做一个优秀的客户经理,首先要熟悉各类信贷产品、拥有完备的专业知识和娴熟的专业技能。因此我利用空余时间自学了《信贷业务手册》,了解了信贷业务流程,明确了信贷员职责。因信贷工作的风险性,我还自学了《物权法》、《合同法》、《抵押担保法》等。通过学习,在业务工作能力、综合分析能力、文字语言表达能力等方面都有了很大的提高。

二、虚心请教,增强协调配合能力。由于情况不熟、业务不精,初到客户部我有种无从下手的感觉。客户部徐经理和那些多年从事信贷工作具有丰富经验的前辈们,手把手的教我,把他们好的工作经验和技巧毫不保留地传授给我,让我受益匪浅。同时我利用晚上学习了以往的信贷项目案例,让自己在较短的时间内对信贷业务有了清晰的认识。在考察业务中我意识到客户经理与客户的关系不仅是业务关系,更是一种人际关系;要善于和客户进行沟通与交流,洞察客户的想法,为其提供满意的服务。通过自己的努力和大家的帮助,我的协调沟通能力都有了长足的进步。

三、认真履责,踏实做好本职工作。在建行工作的三年中,我大部分时间都是在柜台中工作,基本上都是坐等客户上门,完成机械的流水操作,现在却要与客户零距离的接触,对我来说,这是全新的挑战。一个月来我克服身怀六甲的不便,通过实地了解客户的基本情况、生产经营项目的现状与前景、调查客户的贷款用途、还款意愿,从而分析客户的还款能力,对每一笔贷款都一丝不苟地认真审查。通过实际操作我掌握了小企业“成长之路”和“速贷通”这两个信贷品种,并完成了高安市恒森实业1000万成长之路流动资金贷款的小企业评级以及材料撰写和高安锦汇实业500万速贷通流动资金贷款的材料撰写。同时还完成了江西朝阳工艺品、罗纳尔陶瓷、丰联纺织、江西钢板弹簧、东方王子的小企业评级授信工作。

回顾一个月的工作,在行领导和同事的关心、帮助下,我取得了一些成绩,但也存在着很多不足,与领导的要求还有一定距离。在今后的工作中,无论在什么岗位上,我都将一如既往地认真学习,努力提高自身素质,履职尽责,为支行的发展做出自己的贡献!

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银行员工轮岗培训心得体会汇报怎么写,其实没那么复杂,关键是要把自己学到的东西整理清楚,再结合自己的工作实际谈感受。刚开始别急着下笔,先想好培训的目标是什么,是提升业务能力还是增强团队协作?这决定了你的方向。

我刚参加完轮岗的时候,头几天就忙着记笔记,把每个部门的重点都记下来,生怕漏掉什么。后来才发现,光记笔记没什么用,得把学到的知识点串联起来。比如,信贷部教我怎么分析客户风险,到了结算部就能用上,这样才叫学以致用。当然了,有时候脑子一热就写多了,结果重点反而不突出,这可能是经验不足吧。

写汇报的时候,最好从日常工作中遇到的问题入手。比如之前我在柜面服务时总觉得客户抱怨多是因为态度问题,后来轮岗到大堂经理才知道,很多问题是流程不顺畅导致的。把这些体会写出来,领导看了也能理解你的成长。不过有时候写着写着就跑题了,写成了工作总结,这点得注意。

还有就是,轮岗学到的东西不一定都能马上应用,有些可能需要长期实践才能看到效果。比如风控知识,刚开始觉得挺枯燥,后来在处理一笔复杂贷款时才发现它的价值。不过当时写汇报的时候,可能因为时间紧,就把这部分内容一带而过,现在想想有点可惜。

书写注意事项:

汇报里可以适当加入一些个人感悟。比如这次轮岗让我明白,不同岗位都有各自的挑战,但只要用心去学,每个岗位都能学到东西。话说回来,有时候写东西容易被格式限制住,明明有想法却不敢大胆表达,这就需要克服一下心理障碍。

小编友情提醒:

写汇报前最好找同事交流一下,听听他们的看法。毕竟每个人的角度不一样,别人的意见可能会帮你发现一些自己忽略的地方。当然,有时候听多了建议反而更纠结,不知道该怎么写了,这可能是沟通过度了吧。

【第4篇】教师培训轮岗心得体会怎么写5000字

教师轮岗,作为一种改造薄弱学校或促进城乡教育均衡发展的举措,要达成其目的,参加轮岗的教师必须乐意轮岗以及在新岗位上积极奉献。下面是小编带来的教师培训轮岗心得体会,希望大家喜欢。

教师培训轮岗心得体会

五月份的时光也在一轮轮忙碌中过去了,来小院学习的人也是变得络绎不绝,真正的有种马不停蹄的感觉。从五月初劳动节假期的书法班,了凡四训课程,到月末的德艺师资精品课程等等。学员们都是一批紧接一批,也表明了传统文化国学培训得到了越来越多人的认可和喜爱,公司的努力也得到了社会的肯定,大家也慢慢朝着杨老师的伟大目标而努力前行着。

五月份餐厅的工作由于孙老师家中突然有事,面点岗位出现空缺,我就被安排到面点协助葛老师的工作。又是一个从零开始的感觉,因为面点的知识的确对于自己是一个很大的空白,自己生长在以大米为主食的南方,很少有机会接触到面粉制作的各种面食,对于这些,自己在脑海中都没有什么概念,但是这些自己必须要马上去学会,才能为葛老师去分担些工作上的琐事。

我一直坚信,越是自己不会的东西越能激发自己学习的兴趣。学习的渠道有很多种,自己在休息时就查阅餐厅里关于面食的书籍,介绍的很简单,很详细。范文网不懂的地方就向葛老师请教,葛老师每次都是“知无不言,言无不尽”。就像最简单的白面馒头也要经过和面、发面、压面、揉面、醒发、上气蒸馒头等多个复杂的步骤,每道程序都是非常重要,互相影响,紧紧相扣的,其中都有着很多的技巧与讲究。

五月份,很忙碌的一个月,但是自己也的确从中学会了很多,在餐厅三个月了,很幸运这三个月自己将餐厅里最重要的几个岗位都学习了一遍,做过的确会感觉不一样,做事风格也麻利了很多,但是也感觉到这仅仅才是一个短暂的开始,劳动知感恩的道路还将永续的走下去。

在这个月中自己还为少儿班的小朋友们上了一节德育动漫课——《郯子鹿乳》,提前准备了很长时间,但是思路一直都不是很明朗,上课时也感觉到自己明显的缺乏经验很气场,人不多但是自己紧张到语无伦次,准备的很多东西都没有很好的表达出来,看来三寸讲台的确是个磨练人的炼丹炉,而自己还需要很长时间的锤炼,也感谢公司能够安排这种机会让大家都得到锻炼。

学习方面在参加完通州区书法比赛征稿后,自己将时间都放在了硬笔书法练习上,迎接六月中旬的“诚敬杯”员工硬笔书法比赛。休假时间自己琢磨印章,完成后并向老师们请教,因为自己很喜欢这些,所以有时虽然一坐一天倒也乐在其中。最近看的书籍也是关于书法方面的,在阅览室借阅的——《汉字书法之美》,范文写作能够将枯燥的历史描绘的细腻唯美,可见作者深厚的文学功底,自己也学习了解中华五千年汉字文化的历史演变,丰富文学知识,也开阔了自己关于书法历史的眼界。

学习的过程中难免会出现懈怠。当自己懒惰时,心里总会有千百种理由来说服自己,例如太累了,放松放松,等等。所以心中一定要找到一个强大的信仰,足以打败自身习气。《了凡四训》中讲到:“天下聪明俊秀不少,所以德不加修,业不加广者,只为因循二字,耽搁一生。”就像老师常常讲到,要给自己加以危机感,像我们年轻人,往往喜欢安逸的日子,但这样表面看似舒服实质却好似噬人的魔鬼,危机淘汰感才能鞭策着自己一直努力精进向前,安逸的日子不会适合现在的我们。

教师培训轮岗心得体会2

一年的轮岗生活转瞬即逝,工作的磨练,生活的洗礼,岁月的流逝让我变得更加成熟。十分感谢校领导给我们提供了这样好的锻炼机会,感谢所有的同事对我的辛勤教导,让我在成长过程中拥有了如此良好的学习机会,也使我有了诸多的体验和感受,觉得自己的生命得到了再次成长。

20xx年9月份,我服从学校领导安排来到黄土塘小学轮岗交流,成为六(2)班的班主任兼语文老师。在任课之前,就有老师跟我打预防针,说这个班级不光有三个经常考不及格的学生,而且大部分同学基础较差,教起来一定会比较累。我却认为刚送走的那个班级已是我们原本平行班中最差的一个,不可能还有更差的。开学报到那天,看着他们的暑期作业,我发现这一次真的又一次破了纪录,我该如何与他们一起走向初中?我从最基本的课堂教学抓起,兼写周记,默写词语、成语、古诗句,每天做一点点,日积月累,积少成多。我又从家里带去了许多适合他们的书籍,鼓励他们有空多看课外书,提高自己的阅读理解能力。慢慢的,课堂上敢于发言的学生多了,学生的默写正确率提高了,课后互相借书看书的学生多了,周记中也出现了一些精彩文章……第一学期期末考试,我班的语文平均分有了提高,让我和孩子们都看到了希望。

第二学期开学了,孩子们的变化更是让我感动不已:早读课上,抑扬顿挫的朗读让我怀疑他们读的不是新课文;上课时,他们聚精会神地听讲,一双双明亮的眼睛充满着对知识的渴求;习字册上,练习册上,一个个工整漂亮的汉字已经让我分不清这是谁的作业,好几次翻到封面上查看名字,心中不禁赞叹进步的神速;默写本上,一个个全优的等第,准确无误的段落,让我又多了几分惊喜……这是怎么了,一个寒假过后,似乎一切都变得那样美好,出乎意料的美好。当我向同事讲述着心中的欣喜时,他们说也许只是暂时的,毕竟刚开学嘛。哪怕暂时的也好啊,手机版哪怕伪装的也好啊。不是有这么一句话吗:装久了,装到最后,就变成真的了。班队课上,我把我心中的这一份感动向他们做了表述,真心的表达我对大家的感激之情,感谢他们的点滴进步让我心成了冬天的暖阳。

岁月一天天流淌,孩子们的周记习作也越来越精彩,有些孩子的周记甚至让我也望尘莫及。又到一年毕业时,又到写最后大作时——《写给老师的一封信》。批改时,怎么发现好多孩子都是写给我的,究竟会有多少呢?禁不住好奇心驱使,我大略翻了一下,哇,33个孩子竟然有25个孩子是写给我的!以前也带过好几届毕业班,也曾写过这篇大作,也有过半的学生会写给我,可今天这个比例似乎太高了,差不多达到了百分之八十!这个过高的比例已把我深深感动,无论孩子们写些什么,都应该感激了。带着愉悦感动的心情逐一批阅,孩子们真心的话语好多次让我泪湿眼眶。谁说他们是基础最差的?谁说他们是最不懂感情的?谁说他们的作文是最不好的?信中那一句句朴实优美真挚的话语,像一股股潺潺的清泉流淌过我的心田。孩子们,谢谢!真的谢谢你们了!老师真的没有为你们多做多少,可你们对老师的这份挚爱真的让我承受不起,我唯有感动感谢感恩:孩子们,谢谢你们的这份挚爱!在未来的一个多月里,我一定会竭尽自己所能,陪着你们一起迈过人生的第一道坎!

教师培训轮岗心得体会3

为了促进辅导区教师与村小教师之间的相互交流学习,在学校领导的组织下,我和其他五名老师与20xx年10月11日——15日来到尖山小学开展了为期一周的轮岗交流学习,在交流学习的这一周我有着非常多、非常深的感触。

我曾经也在村小上过一年的课,想到要去村小,就好像又看到我所教的迎风小学的孩子们,回到了他们的身边,所以对这次的学习,我非常的期待。村小的环境与其他没有在村小呆过的老师相比,我相对比较适应。那一周,老天爷好像在考验我们,天下着蒙蒙细雨,尖山的地势较高,天气有点冷,交通不是很方便加之下雨,行驶的路上难免颠簸,但路途的风景很美,让我们觉得好像来到了世外桃源,我们的心情都很轻松,豁然开朗、如释重负,一路上我们都有说有笑,并没有因为恶劣的地势天气而影响心情。最后,我们还是通过了老天爷的考验,没有气馁、抱怨,都在自己的岗位上尽职尽责。

尖山可行性报告山小学的孩子们和迎风的一样,纯朴、大方、善良、勤劳、礼貌。刚走进学校,孩子们都用惊奇而高兴的眼神看着我们,时而还在议论着什么。由于天气的原因,很多孩子脚上都穿的是深筒靴,那几天,五颜六色,各式各样的深筒靴成为校园里一道亮丽的风景线,再从其他老师和学生的口中,我还知道有些孩子上学要走一两小时的山路,可谓翻山越岭,天刚亮就从家里出门,到学校鞋子、裤子都是湿的,湿的鞋子裤子就这样陪伴了主人一天的学习,等到放学回家天都快黑了,而那时他们才吃午饭。但孩子们并没有因为辛苦而放弃学习,他们的脸上依然有着天真烂漫的笑容。

坑坑洼洼的操场、破旧的篮球桩、粗糙的乒乓球台、体育器材缺少甚至没有器材,富裕些的孩子自带了乒乓球,拮据些的孩子只能围着操场做各种游戏,但他们却还是那么快乐、满足。

尖山小学的教师大都是周围的人,他们在上课的同时还兼有农活,基本上是课完了回家去又干农活。尤其是二年级的付相康老师,他已经年老了,家隔学校有一段距离,据了解,他每天都走路上课,放学后回去后还要做午饭吃,还要干农活,而且他还是一名名办老师。但他并没有因为每天的奔波而抱怨,他依然在自己的岗位上兢兢业业、默默奉献,这让我对这位老师顿时竖然起敬,心生怜悯。

在尖山小学,本以为我是教二年级的,由于种种原因,我被安排上五年级数学兼班主任。当时,我十分的害怕,作为一名新老师,我工作一年,没有接触过高年级,加之我不喜欢数学,又没有教参书,只有一本数学书,我能不害怕吗?当时我心里在打退堂鼓,该怎么办,害怕上不好课,害怕学生听不懂。但在老师们的鼓励和无奈下,我还是决定去挑战一下,安慰自己说:“说不定这是一个锻炼的好机会,一定要努力”。于是,我大胆的迈出了第一步——开始备课,遇到不懂的就主动向老师们请教。走进五年级的教室,孩子们都用惊奇又欢喜的眼神看着我,看着一张张充满朝气的面孔,仿佛看到我以前教的孩子们,这不正是我想要的吗?就把对那些孩子的想念都倾注在这些孩子身上吧!我充分的自信了,默默地告诉自己:“我一定要尽职尽责去教导他们,除了知识还有做人的道理”。

五年级的孩子跟我想象中不一样,他们很听话,上课纪律好,非常认真,遇到不懂的爱问,与我的配合非常好,我们也经常一起交谈,也许他们和我一样都很珍惜这短短的相处时间吧。时间总爱与你作对,当你想留住它时,它却溜得飞快。临走的情景和我当时离开迎风一样,我多么不忍心告诉孩子们,老师要离开了。那一节课,本来有千言万语的想说,但却哽咽,怎么也说不出话来,怎么也舍不得道别。最后,我还是把当初接受上数学时的心情说了出来,上的不好,希望孩子们见谅。但孩子们都是很好,我上的很细,讲的很清楚,虽然不知道是不是孩子们安慰我的话,但我还是很高兴。接着,我又给他们讲了些做人做事的道理及一些鼓励的话语。

在这几天的教学中,我都不时的纠正孩子们一些不好的习惯,如:书写规范、美观,同学之间相处,良好的学习习惯等。还利用班队课的时间,给他们讲了跟他们同龄的5。12地震中的抗震小英雄们的英雄事迹,他们都听得很认真,对他们的触动都很大。见着这个机会,我便告诉他们:“你们虽然没有亲身经历过地震,但换做是你们,你们一样和那些小朋友一样伟大,会为了和自己朝夕相处的同伴们不顾一切,甚至放弃生命也在所不惜。我们今天能安然的坐在教室里上课时多么的幸福。那么,现在我们就要好好珍惜同学之间的友谊,互帮互助,团结友爱,好好学习”。

时间终究是无情的,由于有事,我只好提前结束了这次学习,星期四那天,我带着对学校、对老师、对孩子们的不舍和留念离开了,一路上我的心情都非常沉重,不停地看你窗外,希望能多看见几个孩子,沿途的风景还是那么美,但我却再也没有看风景的心情。

10月25日下午,我突然收到尖山小学五年级一名叫李闯的孩子的短信,他在短信中写到:“扶老师,我们都很想你,希望你回来教我们”,那一刻,我的心情既激动又难过,一张张熟悉而又陌生的面孔,期盼、渴望、欣喜的眼神,天真烂漫的笑容一幕幕浮现在我眼前,心里嘀咕着:“孩子们,你们好吗?老师也想你们,你们要好好学习,走出大山,为家乡的建设出一份力,改变家乡的贫穷面貌,不要再让湿鞋子、裤子陪伴着弟弟妹妹学习”,然后我把我的想法告诉了李闯,希望他把我对他们的想念及期望传达给班上的每个孩子,并告诉他们,我会回去看望他们的。

短暂的一周,我与尖山的孩子们建立起了深厚的友谊,在今后,我虽不能再他们身边,但我会时刻想着他们,希望他们都健康快乐成长!也希望以后有更多这样的学习机会,让我更多的去了解村小的孩子,与他们交流,走进他们的内心世界,与他们搭建一座友谊的桥梁,也让教师之间有更多的学习交流的机会。

以上是《教师培训轮岗心得体会》的第一心得范文详细内容,主要描述他们、孩子、自己、老师、学习、我们、没有、一个,觉得好就请(ctrl d)收藏下。

精选用户撰写心得20人觉得有帮助

做教师培训轮岗心得体会的时候,得想清楚自己的经历和感受,别光顾着抄别人的。比如,先想想自己在不同岗位上的具体表现,哪些做得好,哪些还有提升空间。有些人可能觉得自己教数学挺顺手,但到了体育课就有点慌,这种反差就值得好好琢磨一下。

记心得时,可以把自己遇到的问题列出来,像学生不配合,课堂纪律不太好之类。然后想想怎么解决的,是不是调整了教学方法,还是换了种方式跟学生沟通。比如有一次我带低年级的课,孩子们总是坐不住,后来试着让他们多动手做些小实验,效果就好多了。这样写下来,别人也能学到点东西。

写的时候,别太拘泥于格式,想到什么就写什么。有时候灵感来了,可能一段话写得很长,但只要能表达清楚就行。当然,也不是说随便乱写,还是要有点条理。比如先说背景,再讲做法,最后提建议。不过,有时候写着写着会跑题,写到别的事情上去,这也正常,回头再整理一下就行。

要注意的是,写的时候要把自己的真实想法写进去,而不是一味追求完美。像有的老师喜欢用一些高大上的词儿,其实没必要。简单直白反而更容易打动人。比如说“这次轮岗让我明白了很多道理”,不如改成“这次换岗真不容易,但也学了不少”。这样听起来更接地气。

还有就是,不要忘了结合专业理论。像教育心理学里的什么激励机制、行为矫正什么的,都可以适当引用。但别堆砌太多,挑关键的地方用一用就好。不然写得太学术化,可能大家都看不明白。

书写注意事项:

写的时候可以多参考同事的作品,看看他们是怎么写的。不过要注意,借鉴归借鉴,千万别照搬。要是发现自己的文章跟别人特别像,那就有问题了。有时候因为赶时间,草草写了篇稿子,结果发现有些地方前后不太一致,比如开头说去小学实习,后面又提到中学的事,这种小问题得注意。

【第5篇】幼儿园教师轮岗培训的心得体会怎么写1450字

我曾经也在村小上过一年的课,想到要去村小,就好像又看到我所教的迎风小学的孩子们,回到了他们的身边,所以对这次的学习,我非常的期待。村小的环境与其他没有在村小呆过的老师相比,我相对比较适应。那一周,老天爷好像在考验我们,天下着蒙蒙细雨,尖山的地势较高,天气有点冷,交通不是很方便加之下雨,行驶的路上难免颠簸,但路途的风景很美,让我们觉得好像来到了世外桃源,我们的心情都很轻松,豁然开朗、如释重负,一路上我们都有说有笑,并没有因为恶劣的地势天气而影响心情。最后,我们还是通过了老天 爷的考验,没有气馁、抱怨,都在自己的岗位上尽职尽责。

尖山小学的孩子们和迎风的一样,纯朴、大方、善良、勤劳、礼貌。刚走进学校,孩子们都用惊奇而高兴的眼神看着我们,时而还在议论着什么。由于天气的原因,很多孩子脚上都穿的是深筒靴,那几天,五颜六色,各式各样的深筒靴成为校园里一道亮丽的风景线,再从其他老师和学生的口中,我还知道有些孩子上学要走一两小时的山路,可谓翻山越岭,天刚亮就从家里出门,到学校鞋子、裤子都是湿的,湿的鞋子裤子就这样陪伴了主人一天的学习,等到放学回家天都快黑了,而那时他们才吃午饭。但孩子们并没有因为辛苦而放弃学习, 他们的脸上依然有着天真烂漫的笑容。

坑坑洼洼的操场、破旧的篮球桩、粗糙的乒乓球台、体育器材缺少甚至没有器材,富裕些的孩子自带了乒乓球,拮据些的孩子只能围着操场做各种游戏,但他们却还是那么快乐、满足。

尖山小学的教师大都是周围的人,他们在上课的同时还兼有农活,基本上是课完了回家去又干农活。尤其是二年级的付相康老师,他已经年老了,家隔学校有一段距离,据了解,他每天都走路上课,放学后回去后还要做午饭吃,还要干农活,而且他还是一名名办老师。但他并没有因为每天的奔波而抱怨,他依然在自己的岗位上兢兢业业、默默奉献,这让我对 这位老师顿时竖然起敬,心生怜悯。

在尖山小学,本以为我是教二年级的,由于种种原因,我被安排上五年级数学兼班主任。当时,我十分的害怕,作为一名新老师,我工作一年,没有接触过高年级,加之我不喜欢数学,又没有教参书,只有一本数学书,我能不害怕吗?当时我心里在打退堂鼓,该怎么办,害怕上不好课,害怕学生听不懂。但在老师们的鼓励和无奈下,我还是决定去挑战一下,安慰自己说:“说不定这是一个锻炼的好机会,一定要努力”。于是,我大胆的迈出了第一步——开始备课,遇到不懂的就主动向老师们请教。走进五年级的教室,孩子们都用惊奇又欢喜的眼神看着我,看着一张张充满朝气的面孔,仿佛看到我以前教的孩子们,这不正是我想要的吗?就把对那些孩子的想念都倾注在这些孩子身上吧!我充分的自信了,默默地告诉自己:“我一定要尽职尽责去教导他们,除了知识还有做人的道理”。

五年级的孩子跟我想象中不一样,他们很听话,上课纪律好,非常认真,遇到不懂的爱问,与我的配合非常好,我们也经常一起交谈,也许他们和我一样都很珍惜这短短的相处时间吧。时间总爱与你作对,当你想留住它时,它却溜得飞快。临走的情景和我当时离开迎风 一样,我多么不忍心告诉孩子们,老师要离开了。那一节课,本来有千言万语的想说,但却哽咽,怎么也说不出话来,怎么也舍不得道别。最后,我还是把当初接受上数学时的心情说了出来,上的不好,希望孩子们见谅。但孩子们都是很好,我上的很细,讲的很清楚,虽然不知道是不是孩子们安慰我的话,但我还是很高兴。接着, 我又给他们讲了些做人做事的道理及一些鼓励的话语。

精选用户撰写心得33人觉得有帮助

幼儿园教师轮岗培训的心得体会该怎么写?其实这事关键是要把自己在轮岗期间的真实感受、学到的东西还有遇到的问题都写出来,这样别人才能看得明白。

刚开始写的时候,可以想想自己为什么要去轮岗,是为了提升教学能力还是想多接触不同的教育理念。记得我第一次轮岗去别的园子的时候,就是想着能不能学点新花样,毕竟每个园子都有自己的特色嘛。结果去了之后才发现,原来那边的小朋友特别喜欢户外活动,他们的老师每天都会带他们到院子里玩各种游戏,比如踩高跷、跳绳什么的。我当时就觉得挺新鲜的,就跟着学了一些方法回来试试,效果还不错。

不过刚开始接触新的工作环境时,心里还是有点忐忑的。尤其是面对一群陌生的孩子,不知道该怎么跟他们打交道。有一次我带班,有个小男孩总是不愿意排队,我就试着蹲下来跟他说话,问他为什么不想排队,结果他说是因为前面的小朋友挡住了他的路。听完之后我才意识到,可能平时我们太关注规则了,反而忽略了孩子的需求。从那以后,我就开始注意观察孩子们的行为习惯,慢慢摸索出一些更适合他们的办法。

轮岗培训也不是一帆风顺的,有时候也会碰到些难题。比如,有些活动的设计挺好的,但具体实施起来却遇到了困难。有一次我们尝试做一个手工制作,需要用到剪刀和胶水,可是一群小朋友挤在一起抢材料,场面一度很混乱。后来经过反思,我觉得应该事先分配好任务,给每个孩子明确的责任,让他们知道自己该做什么,这样一来秩序就好多了。

书写注意事项:

写心得体会的时候还可以加上一点个人感悟。比如通过这次轮岗,我发现自己以前的教学方式确实存在不足,比如有时候太注重结果而忽视了过程。现在我会更加耐心地引导孩子们去探索和发现,而不是一味地追求完美的成品。

【第6篇】管理培训生轮岗心得体会怎么写1350字

— ____届管理培训生合肥轮岗心得体会

经过7月份的理论培训,作为____届管理培训生的我们对公司的经营目标、发展战略、组织架构、运作模式等都有了一定的了解与认知,通过7月末的培训成果展示会,给我们管培的学习划上了一个分号,在8月份,我们将继续开展学习之旅,深入基层,以理论培训为基础,把之前所学,用实践去深化与证明。如果说宝供是一本拥有浓厚底蕴的书,那么之前的一个月,我们只是读了序,那么轮岗就是翻阅宝供这本书的目录。很荣幸,在这次轮岗当中,我参加了宝供轮岗学习合肥小分队,踏进安徽合肥,开展进一步的学习。

1仓库之旅

此次轮岗具体安排,主要也是按照快运与仓储的岗位而设置。下面我就合肥物流中心轮岗实习,谈谈我所了解到的情况。合肥物流中心主要面对的是联合利华客户,拥有海恒平仓、海恒高仓、锦绣一共仓库,三个仓库各有特色,相互协作,但又独立运作。针对合肥物流中心,轮岗安排要求我要去了解的岗位有:一共仓库仓管员、海恒高仓调度、海恒平仓仓管员,因此合肥物流中心主要的三个仓库我的轮岗实习都有所涉及。一共仓库作为宝供之窗,与工厂毗邻,减少短驳环节,环境好,gmp高标准立体中转仓,典型的cdc模式;海恒高仓,系统全程衔入,rfid托盘化管理,快而准的分销rdc模式;海恒平仓,货笼管理,与邻近的海恒高仓形成cdc与rdc衔接协同作业。

2轮岗之得

在轮岗过程中我接触了三种不同类型的仓库,其最根本的“入库—在库—拣货—出库”中的骨架流程并没有多大的不同,只是根据存放的货物、运作的模式与类型等不同而让附加在大流程上的细节有所变化,如cdc模式运作主要以大批量整板货物的收发为主,那就意味着备货环节需要添加拆零返架的控制流程,而在分销rdc仓库就需要增加托盘化管理流程,让理货变得快捷与可视化;货笼存储让流程中增加了许多货笼管理环节。不同的仓库对流程细节都有所不同,然而根本却依旧在,这就是仓库中流程最大的特点。通过轮岗学习与交流,让我更加坚信抓住流程骨架,学习添加细节,才是我们此次合肥之行最大的收获。

在仓库管理方面,宝供吴晓波总经理在理论培训时候曾经说过:“管理仓库说到底就是管人、管物、管事”。仓库主管跟我说:“要对仓库的运作有一个大致的概念,才能管好仓库。”结合这两句话,我发现一个好的仓库管理者都有一个共同的特质,那就是心中有数,仓库何时发货、何时收货、何时装货、何时备货、如何处理差异等等,心中都需要一个轮廓,轮廓越清晰,对仓库的管理越到位,通过对骨架流程的熟悉,流程中细节的把控,多年的仓库工作经验、熟悉人员岗位工作情况等多方面的能力积累,逐步形成心中的这个仓库,只有这样才能及时完成人员调配、高效利用仓库资源。

3对于自己

从未离开过广州的我,来到了合肥与一群志同道合的小伙伴,开始踏上职业路,在生活上,在学习上都有着许多的陌生与不知,幸好有同行之人,感谢有他们的陪伴,我们来到这里、共同生活、共同学习、相互沟通、相互分享,让我的视觉不再是单一的,更多的思想碰撞,让这次学习之旅多了几分趣味。在这里我收获了知识、收获了友情、收获了经历,这些收获将促进我快速地成长,让我更好地融入公司,为以后的工作打下一定基础,且不说为公司的腾飞注入我微小的力量,只愿不负公司对我的期望。

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写管理培训生轮岗的心得体会,关键是要结合自己的经历,把自己学到的东西和感受表达出来。刚开始的时候,可能觉得每个部门的工作都挺复杂的,但其实只要用心去学,慢慢就能摸到门道。记得有一次去财务部帮忙做报表,刚开始觉得数字特别枯燥,后来发现这背后其实有很多规律可循,就像拼图一样,把一块块小的部分拼起来才能看清全貌。

在轮岗的过程中,最重要的是多观察、多提问。有时候领导交代任务,可能觉得有点模糊,这时候不要害怕问清楚细节。比如说上次市场部让我帮忙策划活动,我就特意找同事请教流程,结果发现原来准备工作要做很多,从场地选择到物料准备,再到人员分工,每个环节都不能马虎。虽然当时感觉挺累的,但活动结束后收到反馈,心里特别满足。

还有就是要注意团队协作的重要性。每个部门都有自己的节奏,有时候需要和其他部门配合完成工作。记得有一次和研发部对接项目,他们那边进度慢了点,我们就得想办法调整计划。当时有点着急,但后来大家坐下来一起商量,最后还是顺利完成了任务。这件事让我明白,遇到困难时,与其抱怨,不如主动沟通,找到解决办法。

写心得体会的时候,不一定非要写得很正式,可以稍微随意一点,把自己真实的想法写进去。比如可以聊聊自己对某个岗位的感受,或者提到一些让自己印象深刻的瞬间。不过有时候写着写着,可能会不小心把“部门”写成“部分”,或者把“负责”写成“负资”,这种小问题别太在意,只要不影响整体理解就好。

书写注意事项:

心得体会不用追求完美,关键是真诚。可以写写自己在轮岗中学到了什么技能,或者对某些工作的看法。像我之前在客服部待过一段时间,就写到自己明白了耐心的重要性,毕竟面对客户的时候,哪怕事情再琐碎,也得保持微笑。虽然写的时候可能会出现句式重复的情况,比如连续用了几个“我觉得”,但这也是正常的,改天再看看的时候可以稍微调整一下。

【第7篇】社保局轮岗培训心得怎么写1650字

社保局轮岗培训心得范文

社保局轮岗培训心得:在社保局,遇见新的自己

何泰昕

随着气温转凉,一个月的轮岗培训也接近尾声了,现在想来有收获也有不舍。在大家开始轮岗的时候,我被分到了一个全新的单位,一个未知却又熟悉的单位,山西省社保局。作为社会保障专业的学生,在上学期间和社保打过无数次交道,但是在社保局工作,这还是第一次,所以我格外珍惜这次机会。

山西省社保局坐落于迎泽大街和青年路交叉口,虽然位置不是很醒目,但是第一次去留给我的初印象是:繁忙,排着长队的“客户”和像上了发条一样的“柜员”。就这样,我开始了为期四周的轮岗培训生活。从开始简单的业务,如社保证明的开具和盖章,对在职人员库内的信息修改做核查,打印退休人员具体信息表等工作到后来审核退休审批表、核算待遇。由易到难,由简到繁,我明白了熟能生巧的真正内涵。慢慢的,褪去了起初的不适应和新鲜感,虽然变的平淡了许多,却多了满足感和成就感。因为接触的业务多了就越发熟练,懂得更多,能帮师傅分担的也更多了。现在细细想来,这一个月领悟到了很多:

01

对于工作

看着大家办理业务,虽然我批不了退休算不了待遇,但是在审核的过程中我也学到了一些业务领域的知识。比如办业务的具体流程,审批退休时对于档案的要求,算待遇时考虑的视同缴费年限,修改出生日期和参加工作日期需要参考的资料等等。曾经出现在书本里和文件里的规定和术语就这样生动地呈现在我面前。通过接触各种单位、接收各类人员,我这枚业务小白对于评定也略懂一二了。通过不断地积累,从简单地打印缴费证明和退休人员参保证明,到审批在职和退休人员信息修改、在职死亡账户继承、丧葬费和抚恤金的审核、账户继承和人员修改的审批,再到审核批准人员转出、做退休待遇表,我都可以娴熟而准确地完成,理解了什么叫做熟能生巧。

02

对于态度

如果说在银行看到排队办业务的长龙,等号区的座无虚席,这是习以为常,那么在社保局第一次见到拉着拉杆箱来办业务的专管员着实惊呆了我。直到越来越多的拉杆箱出现在我面前,我才知道原来“拉杆箱业务”早已成为惯例。我所处的的科室是综合业务处,在编十来号人,但由于退休审批业务量大、工作重,所以大部分工作人员都调配到其他区域专门负责预约办理退休手续。所以我和李处长就成了二楼的常驻办事员。李处长的'工作态度让我对于窗口人员大为改观,也让我对于本职工作有了更深刻地理解。在综合业务处的所有业务中,最复杂的就是批退休了,其次是待遇核算。往往一做就是一上午,一坐也是一上午。我们的上班时间是早八点,大批量工作基本九点以后才会到达,李处会专门腾出八点到九点这一个小时的时间来批退休,虽然自己更加辛苦,但却减少了专管员的等待时间,减轻了其他人员的工作负担。这种兢兢业业的工作态度着实打动了我,让我对“干一行,干好一行”有了更深的领悟。

03

对于纪律和规则

社保局每天的工作时间是上午八点开始到十二点,下午三点到晚上六点。我每天到单位都会发现大部分领导已经到岗,开始了工作前的准备工作,甚至有些窗口都开始了业务办理工作,很少见到迟到的现象。起初让我诧异的是所有的科长、处长都在办理业务,相当于在做窗口工作,不像个“领导的样子”。这让我对于领导一词有了新的领悟,领导不就是引领和指导么,我们的办公人员不管是什么职务,对于单位的专管员来讲,不就恰恰是在起引领和指导的作用么。后来在与领导闲聊中,也说起过这个问题,为什么需要让领导者完成琐碎的业务工作,而没有做到人尽其才呢?现阶段我们的系统指令欠缺,没有把规则制度化,如果把诸如退休默认时间、视同缴费年限等信息做成程序编在系统内,那就会大幅度减轻窗口工作人员的业务量,让规定变为公式,同时做到将权力关在制度的笼子里,岂不一举多得?作为办理业务的双方,都很期待这一天的到来。

在以后的工作中,不管处于何种岗位,我都要学会多思考,多反思。在遵章守纪的基础上,端正自己的工作态度,提升服务意识,不断提高业务能力,期待遇到更优秀的自己。

精选用户撰写心得22人觉得有帮助

写心得,说实话刚开始真没什么头绪。尤其是社保局这种地方,干的事杂七杂八,轮岗培训的时候接触的部门也多,光是记笔记都够呛。后来慢慢摸索出来点门道,就是别急着动笔,先理清思路。

比如,培训期间肯定学了不少新东西,像养老保险金的计算公式,失业保险的办理流程什么的,这些都是重点。还有就是跟同事交流学到的经验,比如接待群众时怎么沟通最有效,这些小技巧特别实用。把这些零散的信息整理一下,先列个提纲,大致分分类,什么业务知识,工作方法,心得体会,这样写起来就顺当多了。

写的时候也不是一味地堆砌材料就行。比如说业务知识部分,不能光是照搬书本上的条条款款,得结合自己的理解来说。要是能举几个实际的例子就更好了,像有一次帮居民办退休手续,遇到什么问题,又是怎么解决的,这样的细节会让文章生动不少。

说到细节,其实写心得的时候最容易忽略的就是细节。有时候明明记得很清楚,一到纸上就漏掉关键的地方。比如有一次参加劳动保障监察培训,老师讲了个案例,说有个企业拖欠工资,结果没写进去,后来才发现这事还挺重要的,差点影响整体表达效果。所以,写之前最好把笔记本翻一遍,确保没落下什么重要信息。

还有就是语言问题,写心得不是写论文,没必要搞得那么正式。但也不能太随意,毕竟是在单位里交作业呢。像“我们科室的小王同志”,这种称呼就有点僵硬,改成“小王是我们科室的骨干”就亲切多了。不过有时候也会不小心用错词,比如把“提高”写成“进步”,虽然不影响理解,但总觉得怪怪的。

再一个就是篇幅控制,心得不能太长,领导也没那么多时间看。写的时候得注意分寸,该简练的地方简练,该展开的地方还得稍微详细点。像讲工作经验这部分,就可以多写几句,毕竟这是亮点嘛。至于开头结尾,也不必太讲究,简单点就好,比如开头就说“这次轮岗培训让我受益匪浅”,结尾再感慨一句“以后的工作会更加有信心”,这样就挺好。

轮岗培训心得体会怎么写(精选7篇)

轮岗培训心得体会汇编怎么写轮岗培训这事,说起来挺有意思,每个人的感受都不一样。写心得的时候,得先把心里想的理清楚,不然写出来乱七八糟的。有些人喜欢从头到尾记流水账,把每天干了什么全写进去,这样其实没什么意义,重点是要提炼关键点。比如我在某次轮岗里学到不少东西,最开始接触
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