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新任干部心得体会(精选5篇)

发布时间:2022-06-08 18:44:13 查看人数:85

【导语】新任干部心得体会怎么写好?本文精选了5篇优秀的新任干部心得体会范文,都是标准的书写参考模板。以下是小编为大家收集的新任干部心得体会,仅供参考,希望您能喜欢。

新任干部心得体会

【第1篇】参加新任职科级领导干部培训心得体会

富屯街道农村经济服务中心主任

首先,感谢党组织给我此次的学习机会,能够参加市委组织部举办的北镇市新任职科级领导干部培训班的学习,这次培训市委党校精心策划、周密组织、资料丰富、载体多样,教学相长,学用结合,个性是紧紧围绕时代主题,改革热点、发展焦点,学员来自不一样岗位,既要保证教学目的,又要激发学习兴趣,既要加强理论学习,又要结合实际工作。在学习过程中,结合自我的本职工作,找出差距,找准问题,剖析思想,理清思路,坚持学用结合,学会了用党的先进理论分析和解决实际问题,下面我就三个方面体会进行总结。

一、学习的体会

透过本次学习,积累了必须的理论知识,充实了头脑,丰富了知识,开拓了视野,陶治了情操,加强了党性煅练,深化了对党的正确领导的认识,增强了干好本职工作的动力。

(一)提高理论基础,增强学习意识。培训时间虽短,但透过市领导、专家、党校老师的专题讲课,所学的知识领域广泛、资料丰富,针对性强。透过学习,不仅仅使自我对___新时代中国特色社会主义理论有了更加清晰的认识,更加充分认识到只有中国共产党才能带领中化民族实现现代化和民族的伟大复兴。应对民族的伟大复兴和社会主义现代化建设任务的艰巨性、复杂性、繁重性,为了紧跟时代脉搏,适应新形势、新状况,新变化,将以此次培训学习为契机,在今后的工作中,以学无止境的态度,向书本学,向实践学,向群众学的方式,不断学习新理论、新知识、新技术和新经验,做到政治上头脑清醒,理论上视野开阔,知识素养更加全面,从而提高自我分析问题和驾驭工作的潜力。

参加新任职科级领导干部培训心得体会

【第2篇】新任职团干部培训心得体会

xx年4月16日-21日,按照团县委的安排,赴成都参加了共青团四川省团校第306期培训。不足一个礼拜的时间,总共也就是7堂课再加一个短暂的参观交流,但每一堂课都给我留下了深刻的印象,就连开班仪式这么程序化的步骤也不例外。

美女部长的“点睛”之论

开班仪式上,团省委组织部李静部长几句话讲得非常漂亮,不仅短,而且精,看似平常的几句话,却显示了那位眉清目秀,自然端庄的美女部长的独到见解和深刻见地。

“潜力不等于实力”。每一个人,潜力的拥有应该是与生俱来的,但拥有实力的人只是那些挥汗如雨、奋斗不息、努力工作的人。我有一个中学同学,可以说是天资聪颖,琴棋书画样样精通,学习成绩一直名列前茅。上世纪90年代末,小中专已基本并轨,对于我们一所乡镇初中来说,所有同学都削尖了脑袋想跨入高中的大门,圆自己乃至几代人的大学梦,而高中录取名额又极为有限,要考上县一中是一件很不容易的事情。但对于他来说,考高中确是轻而易举。在很多老师和群众的眼中,他是个可造之材,将来一定能有一番大的作为。而自从上了高中以后,由于受到了一些不良社会习气的污染,逐渐被学校淘汰,过早加入社会的洪流污水中,最后高中没有毕业便被开除学籍,辍学在家时间不长,又去部队服役,复原后再次流入社会,被洪流淹没,从此便浪迹江湖,杳无音讯。

课堂上分组展示并解说各自设计活动的实施方案

对于他来说,上天赋予了他聪慧和才智,也就是我们所说的潜力无限,只待挖掘。令人惋惜的是,到头来却成了不想再伤的“仲永”,实力更无从谈起。

“难来难去,易来易去。”这个道理我懂,而这个说法还是第一次听到。比如说一些快餐型的文化,八卦类娱乐新闻,我们记得快,忘得也快。再比如说情感吧,牵手容易,很有可能放手也快。

“事在人为,境由心造。”我对这句话的理解是做事成功与否,关键因素是人,但不能把成功当作成一切事情的出发点,这个过程中,更为关键的是创造一种天地宽的胸怀和境界。

“做青年友,不做青年官。”实话实说,乡科级企事业单位里的团委书记根本不能算是“官”,这个职位小的实在是再没法小了,但是有些人却不这么认为,只要自己是个官,不论大小,便开始对别人发号施令,行使自己的权力了,有些人更是贪赃枉法,违法乱纪了。

随着中央“三农”政策在农村全面深入贯彻落实,农村经济空前蓬勃发展,各级对农村各项事业发展的投入不断增大。在这样新的历史时期,一些不大不小的村一级官员就开始打起了自己的如意算盘。在落实粮食直补资金中违规违纪,在退耕还林中从中渔利,在农村公益性建设中饱私囊,在农村集体土地中谋利,研究确定村民低保对象时不讲原则讲私情等等现象屡见不鲜。

在中国十九冶集团有限公司参观时部分学员留影

老教授的“年轻”之光

省团校副教授梁志全老师,据他本人讲,他已是快退休的人了,但心态却很阳光、很青春。整节课最大的亮点就是没有空洞的说教和乏味的知识灌输。最吸引人的是他结合他自己曾经的青葱岁月和过去的荒诞无稽来评论新时代的漫时尚、非主流。

比如说,过去把麻雀当做四大害对待,城里人大清早起来就拿个竹网赶麻雀,最后麻雀累死了,被人们活捉了。后来又发现农田里的庄稼长虫子了,他们又成群结队的打虫子,结论是专家说,赶麻雀赶错了,麻雀赶了,虫子自然就泛滥了……惹得我们哈哈大笑,梁老师则一本正经地说,可以看出过去那个急功近利的年代,犯下的错误是多么的荒唐,多么的可笑。

在描述现代年轻人的爱情观时,他说现在的年轻人换女朋友甚至比换衣服还快。他说,他们院院里有一个晚辈,第一次带了一个姑娘,碰见他很客气地说,“梁叔叔,这是我女朋友王某某”。没等多久,见他又带了另外一个姑娘,他还是很客气给梁老师说,“梁叔叔,这是我女朋友李某某”。没过多久,又换了一个,等他再开口介绍时, “打住打住,等你结婚了再说”,梁老师很不客气地打断了他。

确实,在今天这样一个追求物质和名利极为显著的时代,人们的审美观、爱情观、价值观、利益观等等,或多或少都有一些扭曲,谈恋爱的目的不再是为了结婚,很多人只是羡慕别人出双入对,自己却还孤零单身,风气使然吧。男女朋友谈情说爱不再是什么神秘不可测的事,不再是什么窗户纸,而是光天化日之下,半个小时之内足以结对成双,比如说当下火爆至极的《非诚勿扰》、《百里挑一》等选“对象”,找缘分娱乐节目。

在中国十九冶集团有限公司参观时部分学员留影

年轻讲师的“时尚”之语

省团校年轻的讲师管雷老师,带一副白边框眼睛,个头和我差不多,一口流利的普通话。在散伙席上,我们相互举酒谈笑,期间,问其“芳龄”?来自何方?老师眯起一条缝的眼睛,笑着答曰:84年,安徽。哦,原来我们都是外地人,而且同龄,不容易不容易(握手),幸会幸会,喝酒喝酒。

他给我们上的是第三堂课,题目叫《共青团基层组织建设》,乍一看,脑袋大了,该不会是那些破理论、烂思想的陈词滥调吧?等课件一打开,我那根紧绷的心弦终于松弛下来了。

整节课堂,其流行的语言表达和时尚的讲解法子总是让在座的年轻学员嘘声一片,偶尔笑得前仰后合。

比如说起被恶搞的李宇春,一农村房屋的码头上,贴着一副巨大的海报,上书“生男生女一样好,女儿也是传后人”,下面是造型不男不女的超女李宇春。说起芙蓉姐姐以胖为美时,大屏幕上出现的照片真是雷死人,再看减肥成功后的芙蓉姐姐,估计下面在座的有点发福的女生,怎么着都有信心尝试一下减肥。

充满魅力的“ngo”之姐

刘飞,女,成都某事业单位的一名职工,身材匀称,现在主要做刚刚兴起不久的一个行业——“ngo”(是指在特定法律系统下,不被视为政府部门的协会、社团、基金会、慈善信托、非营利公司或其他法人,不以营利为目的的非政府组织)。那位大姐表达流畅,“事业心”勃勃,语速偶尔飞快,让我这个外地人有时很尴尬,不经意间,看着别的同学在笑,自己却不知道她说了什么。

崇拜她为这个行业所做的贡献,敬仰她能在今天这个物欲横流的社会中间坚守自我开辟的那块阵地,更钦佩他为了精神世界的丰富而杀出的那条现在还有斑斑血迹的“生死路”。

平易近人的“何平”之师

何平,他是四川大学附属中学的一名高级教师,主要研究心理学,“战果”丰硕,著作等身,幽默诙谐,名气强势,普通话富有磁性,夹杂着几句方言,有时候真让人觉得四川话还是有那么好听。

课程的题目叫《做幸福的人》。

用举例的手法来说服人们,什么才真正叫做幸福的生活。整个讲解深入浅出,含蓄隽永。倘若你真的听了他的课,最后,一定会让你明白一个老生常谈的道理——幸福就在自己身边,触手可及,很多时候只是我们因为外界的麻木而不愿意伸手,或者是伸手不讨好而造成心理短路。

中国十九冶集团团委书记张明全(左)和省团校讲师李星老师(右)

离开学生生活已经五年多了,当再次开启学生之门时,还真让人觉得很新鲜。虽然这几年在工作岗位上也接受过这样那样的培训,但大多都流于形式,完任务、走过场已司空见惯,而且授课教师水平也很一般。所以,在去往成都的路上,我就想好了,要想好好体验和回味一番当学生的感受,就得选择与曾经与众不同的态度。为此,满打满也就七堂课,每一堂课都选择了坐在第一排,用严肃认真的态度去面对每一分钟、每一秒钟,还有每一位老师。

年轻,是人生长河中一段闪光岁月。一个人的勤学、奋斗、成才、立业、婚姻都聚会到这段岁月里,甚至,连美丽、豪气、快乐、幸福这些人人梦想拥有的有形和无形的奢侈品,也在这段岁月里诱惑着初涉人世的人。我们没有经历过风雨飘摇的战火岁月,爱国、进步、民主、科学的口号我们也无从感知,但对那个年代里年轻人的思想和行动有着无限的憧憬和钦佩,在如今这样一个大环境下,尽管有着许多的不尽如人意,但还是要珍惜我们年轻如花的岁月,追赶向上攀登的步伐,唯有如此,才是正确的,唯一的选择。

新任职团干部培训心得体会

【第3篇】新任科级干部岗前培训心得体会

依照组织安排,我有幸参加了新任科级干部岗前培训班。培训期间,自己认真学习了县域经济发展、党风廉政建设、加强和创新社会管理、突发事件防范处理、领导干部心理健康、科级干部应具有的综合能力与工作方法等方面的知识。通过学习,不但开阔了知识视野,丰富了知识储备,同时也为今后更好地履行岗位职责、完成工作任务奠定了坚实的基础,可谓收获颇丰,感慨颇深。面对我县经济社会快速发展的新情势,自己深感,必须认真学习,加强锻炼,着力进步各方面能力。

一、端正思想,进步熟悉,增强了学习的自觉性和主动性

党的方针政策靠干部往落实,落实的好坏取决于干部的素质,干部的素质在于不断地学习中提升。作为一位新提拔的副科级干部,只有认真地、坚持不懈地学习政策理论和业务知识,才能胜任自己的工作,才能更好地展开工作。在现今世界经济发展的新情势、新情况下,正确掌控中心、省、市、县有关决策的精神实质,为领导提供科学的决策根据,更好地服务群众,是这次学习的主要任务和目的,也是我今后工作中需要坚持的一种自觉行为。因此,我把此次学习当作一项工作和任务,认真对待、认真学习、认真思考、认真讨论、认真总结,以“五个认真”贯串学习培训全过程,做到真学、真信、真用。

二、君子先正己,做事须先做人,努力进步执行力

在工作中,要做到以诚待人、以德君子、以情感人、以才服人。

以诚待人。要襟怀坦荡、豁达大度、换位思考、为人处事统筹各方面利益,才能取信于人。

以德君子。工作中对人和事,一定要公正、清廉才能以德君子。

以情感人。工作上讲原则,政治上讲党性,生活中需讲人性。在工作中做到关心人、体贴人、理解人,营建快乐工作的环境。

以才服人。要重视进步本身的组织能力、驾驭能力、调和能力和表达能力,既要自己做好,还要能调动大家的积极性。遇事要做到对己要明了、对人要明察、对事要明晰、处理题目要明白。处理题目中要做到大事莫激动,小事莫计较。自己把自己说服了,是一种理智的成功,自己把自己感动了是灵魂的升华,自己把自己征服了,是一种人生的成熟。

三、认真总结,开阔思路,努力进步政治理论水平

通过学习,在政治理论和业务知识方面都有很大的进步和收获。一是全局观念得到加强,对心理疏导、管理沟通技能、依法行政等方面有了宏观的熟悉。二是服务意识得到进步,从系统的学习到党校老师的引经据典,对群众线路、宗旨意识的内涵有了更加深入的熟悉。三是个人修养得到进步。做事前做人,对己心胸坦荡,以德立人,不为名、不图利,对人豁达大度,以德服众,不失信、不推过,对事秉公而断,经得起考验,做到宁公而贫,不私而富。

四、增强党性,锻炼修养,做廉洁自律的干部

通过培训,本人的组织纪律性得到进一步加强,集体观念和团队精神得到进一步增强。而且熟悉到,应当警钟长叫,更加重视党性锻炼和修养,正确对待权利、名利,不断进步筑牢拒腐防变和抵抗风险的能力,要廉洁自律,淡泊名利,建立正确的地位观、政绩观和荣辱观,忘我奉献,把党和群众的利益作为自己的价值取向和理想寻求。

五、培养能力,科学管理,做团结协作的干部

在培训中,我接受了有关领导水平、领导方法、领导艺术的教育,一方面,使我进一步把握了领导和管理的基础知识,熟习和理解了作为领导者应当具有的领导艺术和领导能力,另外一方面,通过知识的积累,自己在能力和水平上有了新的进步,这也势必对我今后的学习工作提供更大的帮助。通过学习我明确了领导艺术的含义是领导者在个人素质修养的基础上,以丰富的领导经验,深厚的领导科学成就,对各种领导条件、方式、方法加以熟练、奇妙、高超并富有创造性的应用,和通过这类应用表现出来给人以美的感染力的领导风格。通过学习,我才了解到原来领导的工作也是源于艺术,更深入地理解领导的很多做法是科学的、是艺术的。

六、创新方法,开辟进取,扎实做好本职工作

这次培训使我深感到作为领导干部,首先必须建立创新的新理念,建立“创新则生,守旧则亡”,不断淘汰自己,克服自己,超越自己;其次要跳出以往的思惟定势,有一种敢为人先的精神;第三要有开阔的思惟视角,敢想、敢闯、敢干;第四要重视实效,务实高效,脚踏实地,既坚持创新,又不能偏离实际,只有这样才能“让头脑布满聪明,让人生布满成功”,才能在工作上爱岗敬业,忠于职守,忘我奉献,才能摆正自己的位置,做到工作积极主动不越位,服从不偏位,才能自觉履行职能,勇于直言,以任劳任怨的工作态度,踏实的工作作风,尽职尽责做好本职工作,才能在作风上密切联系群众,做好党和人民群众沟通的桥梁和纽带,处理好与同级之间关系和与下级之间的关系,戒骄戒躁,以高尚的品德和纯洁的人格,建立起执政为民的良好形象。第五要在困难和矛盾眼前,让思惟转个弯,让思路变个道,一念之差,一步之远,经常会柳暗花明,曲径通幽,化解很多题目,解决很多困难。从服务的角度,适时调剂自己的思想观念、思惟方式和工作方式、方法,以适应新情势和新任务的需要,换一个思路,干工作、谋发展、破困难、思进取。

七、培养良好的心理素质

学会宽容。宽容即宽恕,能容人。这是一种对人关怀、爱惜与体谅的高尚品质,也是领导干部应当具有的良好品格。领导干部要有“容许他人有行为和判定的自由,对不同于自己或传统观点的见解的耐心公正的容忍”。对无伤大雅的小事,不要琐屑较量,耿耿于怀,而应一笑而了之;对能力比自己强的人,不要妒忌,而要为人作嫁,给人机会,让人发展。

保持平常之心。能以平和的心态对待四周发生的触及自己名利的事件和人物。作为领导干部,平常之心的实质是淡泊名利,不争名于朝,不争利于市。人的生活不可能风平浪静,也不可能一世无忧。一个人假如没有平常之心,就很难应付不顺利或忧愁的时候,从而怨天尤人,增加很多烦恼。倘若为名所累,为利所缚,把职务升迁看得很重,以致弄一些哗众取宠、沽名钓誉的情势主义,就会投机钻营,走到跑官要官的旁门左道上往。

今后,在工作和生活当中,我将不断丰富自己的理论水平和各方面能力,更好地融进新的岗位,扎扎实实工作,为建设 贡献自己最大的气力!

新任科级干部岗前培训心得体会

【第4篇】新任干部培训心得体会

这次新任科级干部培训学习,我受益非浅,感触颇多。此次培训虽然课程不多,但是针对性很强,让我进一步开阔了视野,拓展了思路,使自己的理论基础,党性修养、突发事件应对、提高-干部执行力、关于学习“xx”规划等政策等有了一定程度的提高。

第一,通过这次学习使我深深感受到了组织部对年轻干部的成长与发展给予了巨大的支持与关怀。这次培训是专门为新提任科级干部特别是乡镇新进班子举办的,众所周知,乡镇班子是基层工作的管理者,是党委政府各项方针政策的落实者、执行者。我们这些科级干部大部分是比较年轻的同志,而且刚走上领导岗位,大部分缺乏领导协调能力,在管理综合素质方面亟待提高,正是在这样的背景下,新丰县及时组织了这样的培训班,给了我们一个学习和交流的机会,所以说感到非常的兴奋。

在培训的开班式上,县委组织部林部长莅临现场,重点阐述了对年轻干部培训的重要性和迫切性,向我们这些新提任的年轻干部传达了校党委的关怀与期望,让我倍受鼓舞,也让我对接下来的培训充满的期待。面对这样的培训机会,我认认真真的参加了整个培训过程,对每一次课程进行认真的学习。通过上课发现,每一节课的主讲老师都是在某个专业优秀的党校老师或是最专业的干部。

第二,通过这次培训,切实提高了自己的理论水平,完善了自己的知识结构。此次培训虽然只有十五天课程,但是每一节课的针对性都非常强,特别适合我们这些新提任的年轻干部,让我充分认识到只有拓宽知识面,完善知识结构,才能使我们建立创新理念,跳出思维定势,拓展思维视角,改变自己传统的一些思维习惯,第一节课学习的是市县党代会精神,通过学习使我对新丰的定位,新丰的发展和以及黄礤今后的发展方向和目标有了更深刻、更全面地认识。但是通过这一次的学习,使我这个分管招商引资的副镇长对黄礤招商引资的主攻方向,努力目标有了更深一层次的认识,也为今后的工作指明了正确的方向,可以说受益匪浅。

通过对提升干部执行力专题讲座,我认识到管理是一个基层部门乃至牵动全局、贯穿始终的大事,它可以把具有某种联系的因素构成一个有机的整体,将它们组织起来为实现一个共同的发展目标而协调的运动。而这种协调和运动往往是随着一系列指令、规章、制度乃至法律的形成而形成的。管理规范,制度健全,效能发挥,则环境整洁,秩序井然,举止文明,效率大增。没有严格的管理,就不会有工作上的高效率和高效能,也不会有人员的高素质。所以我想,作为一名刚走进乡镇领导岗位的副职,首先要遵循镇的项规章制度,坚决拥护党委政府的坚强领导,做一名优秀的执行者。另一方面,在自己的实际工作中要充分发挥管理学的理论,对于有效的管理,没有一种固定的模式,对于不同的情况,不同的目的,都会有很多个管理的选择,我们要从中间选择一种最有效,最节约,又或是最易实现的办法。

通过对转变经济发展方式实现新丰跨越式发展学习,对今后各项工作有着非常重要的指导意义。学习使我对明白了我们县的主要工作是大力实施“江源文明、特色产业、教育科技”三大战略,着力创建“特色工业、绿色农产品生产加工、生态休闲旅游”三大基地,全力打造“南方稀土之都、粤北宜居山城、珠三角休闲胜地”三大名片,努力建设经济发展快、生态环境好、幸福指数高的文明和-谐新丰的工作总目标。

作为一名年轻的干部,开展廉洁从政基本规范的教育是必不可少的,这有助于年轻干部向着正确的方向发展。在培训中,副校长邓标志亲自授课,为我们讲述了党员干部应该遵守的基本规范,并结合实际工作,讲述了工作中应该注意的细节,还举出了大量例子,效果很好。面对一个个鲜活的例子,使我的内心受到了深深的触动,我认识到廉洁自律是一名党员干部开展各项工作的基本前提,如果连廉洁自律都做不到的话,必然会出现思想松动,做出一些违背原则的事情,容易犯错误。我也清醒认识到今后的工作中要进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识;进一步自觉接受监督,保持艰苦奋斗本色;进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。

最后一讲是杨斌老师所讲的领导能力建设,引用了大量身边鲜活例子,对实际工作的指导意义就更大了。他的讲课给我们这些新进的基层领导提供了一些非常实际的指导作用,直接有着指导性的处理乡镇纠纷综治案例,也为如何处理负责的乡镇工作提供了一个很好的示范作用。

第三,通过培训,使我感到了责任重大。在这次培训中,体现出了党委对我们的关怀,二个星期的学习,让我深刻地认识到,在这个竞争的年代,必须坚持学习,勤于思考,不断充实自己。同时要学以致用,根据客观实际,在认真学习、借鉴的基础上,灵活运用所学的知识和积累的经验,敢于进行大胆的改造和创新。同时,在学习的过程中,注重形式的多样化,多向有经验的同志学习、交流,接受、学习新事物,培养自己的创新意识和创新能力。我想对于我们年轻干部来讲,只有埋头苦干,才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏,才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有甘于奉献,才能体现出自己的价值。

最后,通过培训,使我结识很多其他部门的同事,加强了沟通。有很多同事在以前的工作或生活中经常见到,但是并不相熟。通过这次培训,为我们提供了一个交流的平台,拉近了与其他部门的距离,我们之间可以相互交流经验,相互介绍部门的工作情况,为今后相互间开展各项工作奠定了一定的基矗

以上便是此次培训的一些心得体会,我也希望在今后能够经常组织这样的学习培训活动,不断地鞭策我们年轻干部不断的前进。我也会在今后的工作中时刻严格要求自己,不断地加强自身的学习,提高自身综合素质,踏踏实实做人,认认真真做事,为新丰人民做出自己应有的贡献。

新任干部培训心得体会

【第5篇】新任科级干部培训心得体会

一、培训总结

短短2天的培训,内容却涉及到了为人处世、领导艺术、道德修养、廉洁从政、法律法规、社会管理等方方面面的知识,老师的讲授既有理论的高度和深度,又有实践的广度和宽度;既注重传授知识,又注重启迪思维;既指导工作,又关注心灵;既提高了认识,又激发了干劲,极大的体现了区委对培训的高度重视,对青年干部的爱护。柳书记在开班式上的讲话,我觉得是一场经验交流课又似一场“十二五”战前总动员,尤其柳书记在讲话中指出年轻干部要在提升“五种能力”上下功夫,为我们今后的工作指明了方向;方盛举教授在《提高领导力》讲授中,古今中外,旁征博引,给人启迪引人深思。欧黎明教授的《十七届五中全会精神解读》有助于我们在进一步深刻理解把握国家“十二五”发展主题、发展目标、方式的同时,增强责任使命,凝聚力量助推西山实现“十二五”科学跨越发展。朱秦教授的《加强社会管理,提高应对突发事件的能力》给我们系统阐述了突发事件的现状趋势及特征,以及处置方法和原则,对于在新时期新情况下,我们工作中进一步探索社会管理新路提供了有益的思考。市纪委季志远主任在学员进行了《法律法规》考试的基础上,结合自身工作感受,给大家讲授了《坚守廉洁从政规定,筑牢反腐__防线》的讲座,对于倡导新任职干部加强党性修养,增强拒腐防变的能力敲响了警钟,无疑是一场及时雨。 总体而言,本次培训班是我所参加过的几次培训班中组织最周密、管理最规范、内容最丰富、收获最丰硕、体会最深刻的培训班。

二、收获体会

(一)要与时俱进、加强学习,不断提高执政能力和水平

作为一名年青干部,到了新的岗位上,我们都将会面临到新的问题和困难,以前的工作经验都只能成为一种素养和经历。作为班子领导,面对的情况更复杂,任务更艰巨,决策更需科学谨慎,因此更需要树立加强学习的意识,正如沈副书记所讲的,我们在工作中要做“三新”干部,处处留心皆学问。首先要向书本学习,在阅读中提高。与时俱进,学习新知识、新理论。增强政治敏感性,认真领会上级最新精神结合办事处实际针对性开展工作。其次要向身边的同志学习,在沟通中提升。交流工作,探讨问题,做到集思广益,科学吸收大家长期积累的基层工作经验和方法。第三要向基层一线学习,在调研中提高。任何举措的制定实施,都依赖于基层一线的实际。因此,要深入调研,向社区一线的干部学习,汲取养分为我所用,时刻掌握基层一线情况,对于各项工作的科学落实具有重要意义。随着西山区 “十二五”规划的推进实施,我们将面对更多的新挑战,这也要求我们做到勤于学习,只有学习,我们才能进一步领会中央精神,进一步坚定理想信念和加强党性修养,增强__拒变能力,努力提高自身综合素质、履职能力和执政水平,与时俱进,与世俱进,用国际视野助推西山的科学跨越发展。

新任科级干部培训心得体会

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