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企业员工培训学习心得体会怎么写(精选8篇)

发布时间:2025-07-15 15:24:01 查看人数:62

企业员工培训学习心得体会

【第1篇】企业员工培训学习心得体会例文汇总怎么写700字

今天为大家准备了企业员工培训学习心得体会例文汇总,有兴趣的不妨来查看下,希望内容对您有帮助。

首先,我非常感谢公司给我们全体员工的集体培训,也很荣幸参加了这次培训,这说明公司对我们员工培训的重视,反映了公司“重视人才,培养人才”的战略方针;对于服务行业的我,也非常珍惜这次机会。

经过这几天的培训,完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏味的过程的那种想法,让原本对服务行业不感兴趣的我,渐渐对服务充满浓厚的兴趣,服务作为一个大众化消费群体,我个认为最主要的是,它是一个具有挑战性、完善自我的的行业,而且与生活紧密相连。

在这几天的培训中我还学到了,卖场的布局,商品的陈列,及在管理方面的根基,让我更加的了解超市是需要细心强和责任心强的员工。

如果在工作中我们失去了细心,那么在布局及陈列当中就不能很好的抓住顾客的购买欲。及顾客的购物动向,巨大磁石点也将达不到理想的效果,失去应有的价值;另外货架的陈列要求我们了解:怎样的陈列才能利用好货架的每一层,从而创造出更大的价值及效益;然而色彩的对比也能很大程度点亮顾客的眼睛,吸引并留住顾客的脚步。

公司的这一次培训,从培训的效果就可以看出公司对培训是非常着重的,老板及培训人员都做了很多准备,让我们在培训内充分感受到了公司对员工的负责的态度和良苦用心,让我们融为一体,我们在未来的工作中端正心态,更加努力!更加自信!

接下来的培训,我想会更有趣、更专业,所以我会更认真听,理论与实践更加强化我们的工作,因为我也很热爱且珍惜这份工作!

学习能让人进步,工作能让人自信,相信我们在不断地学习和工作经验当中让我们把超市变得更加美好。

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写心得体会,说起来容易,真动手就有点难了。尤其是企业员工培训这类,得结合自己的经历,还得带点专业味儿,不然领导看了觉得敷衍。我刚开始写的时候,总是想把每个环节都记下来,结果越写越乱,后来慢慢摸索出点门道。

先说选材,不是什么都能写进去。比如那次培训,老师讲了好多理论,听起来挺高大上的,但跟日常工作没什么直接联系,这种就可以略过。记得有一次写的时候,我把那些不相干的内容也一股脑儿塞进去了,结果自己看都觉得啰嗦。后来调整了一下,只挑跟实际工作挂钩的部分,重点突出培训后学到的新技能,效果就好多了。

还有就是表达方式,不能太死板。像我们做技术的,平时说话都比较直白,写心得也不能太花哨。我记得第一次写的时候,想显得自己很有深度,用了不少生僻词,结果同事看了直摇头,说看着费劲。后来改用通俗易懂的语言,反而大家都说写得好。不过也有个教训,有时候想表达得太复杂,反而会弄巧成拙,比如把“方法”写成“手段”,虽然意思差不多,但总觉得别扭。

书写注意事项:

写心得的时候,最好能举例子。比如培训中学到的某个技巧,当时没用上,后来工作中正好派上了用场,这样写出来更有说服力。我有一次就犯了个小毛病,光顾着说培训的好处,却忘了具体案例,后来被领导指出,才意识到问题。所以,写的时候一定要多想想有没有实际的例子支撑。

时间也是个关键因素。培训结束当天写可能思路还清晰,但拖久了就会忘掉一些细节。我有次拖了一个星期才动笔,结果好多重要内容都想不起来了,只能凭记忆勉强拼凑,写出来的效果自然差强人意。所以建议大家趁热打铁,趁记忆还新鲜赶紧整理出来。

最后一点,别忘了带上点个人感悟。培训不光是学知识,更重要的是反思自己。就像那次培训,我刚开始觉得那些内容没什么用,但写心得的时候突然意识到,其实很多都是平时忽略的小细节。这让我明白,不管学什么,都要用心去体会,这样才能真正消化吸收。

写心得这事,说到底就是把自己的想法梳理清楚。刚开始写的时候难免会遇到各种问题,慢慢摸索着来就行。只要抓住重点,用合适的语言表达出来,基本上就不会出太大偏差。

【第2篇】____企业员工工作半年心得体会怎么写900字

____企业员工工作半年心得体会

半年的时间转眼就过去了,总是感觉时间过的飞快带走了很多东西,而我却没有丝毫的办法,只能够希望自己能够紧跟时间流逝的步伐让自己尽量在短的时间内学习到更多的东西。而我也经过半年的努力,从一位新入职的员工成长到了现在公司的精英员工。在这半年里我也经历了很多事情,也曾在这一路上感到过彷徨迷茫但是我也都坚持了下来。虽然我现在也还有很多的不足,但是我也希望自己能够在这里继续学习更多的知识,得到更大的成长,让自己的将来过的更好。

在刚刚来到公司的时候我就告诉自己我现在是公司的一名员工,我需要站在公司的立场着想,不能够凡事都只想着自己,这样是不对的。而我也确实这样做了下来,并且一做就是半年,我的这种思想也让我得已成长到现在的这副模样。当然在成长的道路上也缺少不了大家的帮助,在次要特别感谢我的领导和我身边的几位同事,如果不是他们在我一路上的帮助和鼓励,我想我也坚持不到现在。从我刚刚进来的时候我还什么都不懂,但是也很快认识了大家并且和大家顺利的交流沟通了起来,也让我得已飞快的融入这个美好团结的大家庭。大家也都并没有因为我是一个新入职的员工欺负我,反而对我很是照顾,经常帮助我,也让我有什么不懂的就问。而且能够明显的感受到大家都是真心的,而不是什么表面假装成这样的,而这也让我更是感激。

当然也遇到过很多困难,在一开始的时候我还觉得自己不适合这份工作也正是因为遇到了很多事情,而我却都不能够解决。也是慢慢的发现了自己身上很多不足的地方,虽然受到了打击但我也把这种沮丧转换成为了一种动力,让自己能够更努力的工作和向各位老员工讨教。我也在这段过程中收获了很多的友谊,也让自己变得开心快乐起来,能够在工作的时候更积极向上,也有了更快更快的工作效率。时间真的是一眨眼就过去了,我现在也还只是一名工作了半年的员工,半年的时间说长不长,但是说短也不短,我相信自己会在这里工作的更久,和公司也会越来越好,而我也会凭借自己的能力在未来的生活里过的越来越好,让自己继续学习,变得更加的优秀。

____企业员工工作半年心得体会,尽在。

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写工作心得其实挺讲究技巧的,尤其对于刚满半年的新员工来说,既不能太敷衍,也不能太夸张。刚开始得想想这段时间干了什么,像是参与了哪些项目,学到了什么新东西。比如我刚进公司的时候,跟着老同事跑市场调研,那几天简直累趴了,但学到不少,尤其是怎么跟客户打交道,这在平时书本上学不到。

写的时候别光说做了什么,还得琢磨琢磨为什么做。比如说那次活动策划,初衷是为了提升品牌知名度,结果效果超出预期,回头想想还挺有成就感的。不过这个过程也不是一帆风顺的,刚开始方案改了好几次,领导不满意,自己也急得不行。后来吸取教训,多跟团队讨论,慢慢就找到感觉了。

还有就是,写心得时最好带点个人感悟,比如对公司文化有什么新的理解,或者对自身能力的反思。像我就觉得以前在学校学的知识挺有用的,但在实际工作中发现,还需要不断补充新鲜的东西。特别是现在互联网行业发展这么快,不抓紧充电很容易掉队。

有时候写着写着会发现自己写得太啰嗦了,这时就要学会取舍,把重点突出出来。像刚才提到的调研经历,没必要详细描述每天行程,挑几个关键点就行。另外,用词也要注意,有时候一个词选不好会让意思变得模糊。比如有一次我写报告时,把“成效显著”写成“效果不错”,虽然差别不大,但总觉得差点意思。

写心得的时候,最好能结合具体例子,这样显得真实可信。比如那次合作方突然变卦,当时心里慌得很,但最后还是顺利解决了,现在回想起来挺感激那段经历。当然,写的时候也别忘了给同事点赞,毕竟团队协作很重要,单独一个人再厉害也没法完成所有任务。

写完之后最好放一放,隔段时间再看看,说不定能发现一些之前忽略的问题。不过有时候写着写着思路就乱了,明明想表达的意思却不知道怎么组织语言,这就需要多练练,慢慢培养语感。再说了,每个人表达方式都不一样,找到适合自己的就好。

【第3篇】电力企业新员工入企培训学习心得体会范文怎么写1000字

20xx年8月9日,公司组织的一次新进员工集体培训。对员工培训的重视,反映了公司“重视人才、培养人才”的战略方针。参加培训的人员都很珍惜这次机会,早早地就为会议做准备。利用这次机会,新进员工相互之间有了一个了解,并就一些问题进行了交流、讨论;更让我们充分了解了公司的发展史、公司未来的发展前景,以及公司对我们的期望。使我们对公司的未来充满信心,并且自己也有了努力的方向、奋斗的目标。

以前的公司也有类似的培训,但这次的培训与以往有很大的不同,却让我受益匪浅。在这一天的培训后,现对其培训内容进行简要归纳并略谈一些个人粗浅的心得体会:

第一,“怒放的生命”、“飞得更高”一下子使我的情绪高涨起来。的确年青的我们正是需要怒放生命的时候,更是需要一个平台使自己飞得更高。在介绍公司的发展策略时提出,就说到一个价值观的问题,我们不要以打工者的心态来对待自己的工作。公司现在也处于转型期,需要我们以创业的激情去对待工作,和公司成长的同时,也就成就了自己的一番事业。但一件事、一个人都不是随随便便就能成功,一定是付出了多倍的努力,成功都是要从一点一滴做起。

第二,公司以后的发展方向是要进行整合营销。而进行整合营销是需要公司有相当大的实力,所以公司的每一位员工都应该迅速的跟上公司发展的脚步,不断的提高自身的专业素质。因此,公司在扩大的同时,就需要正规有效的管理方式,就谈到了“职业化”。职来化就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化,即在合适的时间、合适的地点,用合适的方式,说合适的话,做合适的事。使员工在知识、技能、观念、思维、态度、心理上符合职业规范和标准。事实证明,个人也罢,公司也罢,要想成功而不去策划,仅凭一腔的自信与满怀的热情是远远不够的。今后,我会不断加强理论的学习,通过大量实践去提高自己的专业水平。

第三,在整个培训中,我们都是互动式。

在听完一段培训后,有一个时间可以发表自己的感想,虽然我也发表了,但感觉自己发言不太积极,可能是因为做设计的关系,这样开会发言的机会不多,也有些紧张。刘老师说,其实这也锻炼自己表达能力的一个机会。每个人都需要和别人沟通,有一个好的表达能力,在今天后的工作中就能事半功倍。

最后,通过这次培训,让我对公司有了大体的了解,很荣幸能够融入到这个充满生机、充满挑战的大家庭中,也特别感谢公司领导让我懂得了一些新的知识,并相信我们的团队的宏伟目标必将有我的成功相伴!

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刚进电力企业那会儿,培训这事挺让人头大的。说起来,新员工培训,不光是为了学技术,更是为了让自己明白这个行业的规矩和门道。但要说怎么写心得体会,还真不是那么容易。这就好比做饭,食材有了,调料也全,可做出来的东西是不是好吃,还得看手艺。

刚开始写的时候,我总觉得得把学到的东西一股脑儿倒出来才对,结果写出来的文章又臭又长,领导看了也是皱眉头。后来慢慢琢磨,发现写心得其实得有点技巧。比如,不能光顾着记那些专业术语,得想想这些东西跟自己的工作到底有什么关系。像什么“安全规程”“操作手册”这些词,要是能结合自己的经历讲讲怎么用,就容易让人看得进去。

写心得的时候,千万别想着一定要多高大上。像我第一次写的时候,满篇都是“认真学习”“深刻领会”之类的话,看着倒是挺正式,可自己都觉得假。后来改了点,把一些具体的事例放进去,比如有一次参加巡检,发现设备有个小问题,当时该怎么处理的,这样写出来就真实多了。

不过,有时候写着写着就会跑偏。比如说有一次写心得,本来想聊聊如何提高工作效率,结果写着写着就开始夸起同事来了,写得特别详细,反而忘了初衷。这种情况我自己都没察觉,直到交上去后才被提醒,这才意识到写心得也有个度。

再就是,写心得的时候,最好别太拘泥于格式。有些人喜欢开头先引经据典,搞得特别严肃,但我个人觉得,只要把自己的感受表达清楚就行。像我就喜欢从一个小故事开始,比如一次培训课上老师讲的一个案例,然后再慢慢展开,这样既有趣味性,又能让人记住。

书写注意事项:

写心得的时候,千万不能忽略细节。就像电力系统里的一些小操作规程,可能看起来不起眼,但真到实际工作中,一个小小的疏忽都可能出大问题。所以写的时候,要把这些细节都写清楚,这样不仅对自己有帮助,对别人也可能是个提醒。

总之,写心得这事,最重要的是真诚。把自己真实的感受写出来,哪怕语言不那么优美,也能让人感受到你的用心。而且呀,写完之后最好自己多看看,有时候写着写着就容易漏掉些重要的地方,或者写得不够通顺,这些都需要自己反复检查。

【第4篇】企业普通员工党课学习心得怎么写1400字

11月9日晚上6点,文总和谭粤华同志利用业余休息时间给我们入党积极分子上了一堂生动、通俗易懂的党课,听后感受颇深。

在谭粤华同志清晰的阐述下,党员发展流程图跃然于我们脑海中,明白了它是以《中国共产党发展党员工作细则》为政治依据:首先是递交入党申请书,组织上并找其谈话等一系列工作,之后并在其中指定入党积极分子,组织上对其进行系列的多次培训及考察后,并在其优秀中列为发展对象,然后通过一系列的考核,符合条件的发展为预备党员,最后通过一年的审核考察,合格的预备党员转正。正式成为一名中国共产党员。入党是一个多么庄重的事,人的一生也只有这么一次。做好一个党员,做一个好党员,就是要把自己的身与心全交给党,自己是党的人!入党,不图名,不图利,在这个先进的集体中,创造更多的价值。这个便是我为什么入党。

紧接着,文总以她生动、风趣的话语让我们重温了惊心动魄的党史,90余年的艰辛历程,90余年的奋斗,90余年的期待,让我们深深明白从小就必学会的一首歌,没有共产党就没有新中国,南昌起义、秋收起义等一系列武装起义,在混乱的年代党为人民开路。***、周恩来、朱德、彭德怀、叶剑英、刘伯承等一批元帅良将谋士运筹帷幄,在无数个不眠之夜的灯下统领大军为百姓作战,最难忘的是红军长征,爬雪山、过草地、横渡金沙;铁索桥再险,我们可以征服;饥寒交迫再苦,我们也可以忍受。虽然牺牲了很多革命战士,但是我们最终以一支部队的名义克服天险,走完长征。在中国共产党的奋斗征程上,只要回想长征就点燃了一种精神,照亮了一个民族。建国以后,党领导各族人民继续前进,战胜了帝国主义、霸权主义的威胁、*、破坏和武装挑衅,维护了中国的独立和安全。十一届三中全会以来,在邓小平同志倡导下,把马列主义的基本原理与当代中国社会主义建设的实践相结合,逐步形成了建设有中国特色社会主义的理论和路线、方针、政策,开创了社会主义事业发展的新时期。十九大的召开,习主席强调,不忘初心,牢记使命,方得绐终。这个初心和使命是中国共产党人不断前进的根本动力,全党同志一定要同呼吸,共命运、心连心,永远把人民对美好生活的向往作为目标,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。

通过学习我们党90余年的光辉历程,我明白了首先是要坚持不懈地学习马列主义,***思想,特别是邓小平理论,以基本理论作为我们行动的指南,要自觉地加强思想改造,清除头脑不积极思想,努力改造自己的主观世界,真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实地树立为人民服务的思想;其次我们要脚踏实地地做好本职工作,无论是谁,尽管只是一个平平凡凡的小角色,但是同样也应该在自己的工作岗位上发挥自我的力量,兢兢业业,克己奉公,奉献自己的光和热,一切都以党和人民利益为出发点,不急功近利,不斤斤计较个人得失,克服华而不实、敷衍的工作作风,对工作认认真真,勤勤恳恳。最后我们还要坚持学习,树立正确的人生观。我们要在不断学习、不断实践过程中,提高自己的思想觉悟,认真学习政治理论,才能在政治上保持清醒的头脑,才能树立正确的人生观、世界观、价值观。

中国共产党,是一个圣洁的组织,实现共产主义是其最崇高的理想,为了实现这个目标,为了使自己这个入党积极分子早日真正成为一名中国共产党员,我愿意在生活、工作当中接受党的考验,接受人民的考验!并在其中得到锻炼,得到提高,得到升华!

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写企业普通员工党课学习心得其实挺有讲究的。刚开始得想清楚这次党课讲了什么,为什么要学这个内容,跟自己的工作生活有什么关系。要是心里没个谱,写出来的东西就空洞,没重点。比如上次我参加党课,老师讲的是党员的责任担当,我就琢磨这跟我平时干活有什么联系,后来想到做事情要认真负责,这也是党员精神的一部分。

写的时候别光记流水账,要把自己的感受写进去。比如学到的东西让自己意识到以前工作中的一些不足,或者对自己以后的工作方向有了新想法。要是能举个例子就更好了,就像我那次党课后,看到同事遇到难题时,我就想着是不是能主动帮忙,这就是受党课影响的结果。

有时候写着写着思路会乱,比如该写感受还是该写学到的知识点,这时候就要停下来想想重点在哪。还有就是语言要自然,别为了显得高大上用些复杂词句,反而把自己绕进去。比如说“这次党课让我受益匪浅”,这样写虽然没错,但总觉得有点套路化,不如直接说“听了党课后,觉得自己应该多为团队做贡献”。

要注意细节,像时间地点这些基本信息得写全,不然别人看了会觉得不完整。还有,写的时候别老想着一定要完美,有时候写得太过刻意反而不好。像我第一次写党课心得时,就生怕漏掉什么重要部分,结果越写越纠结,最后交上去的内容反而不像自己真实的想法。

其实写心得最重要的是真诚,把自己的体会写出来就行。要是觉得没什么好写的,可以多翻翻笔记,看看有没有哪些点触动了自己。另外,写完最好能检查一下,看看有没有明显的错别字什么的,不然看起来太随意了会影响效果。

【第5篇】企业新员工试用期心得总结精选范文最新怎么写1000字

先说一下我刚来单位时的想法和对自己的预期:学东西,是首要的,不论是他人这么认为,我自己也不否定。我自己给自己的规划是:根据我身处环境和所在部门来选着学习的东西,学习的程度是,从整体上做到宏观认识,应用时有章可循,具体部位可以有法查找。

现场实习的一个星期是我现在记忆非常深刻的一段时间:了解和理解工人师傅在怎样的工作环境中执行怎样的工作任务,并自己亲手开始插入工作的行列,在这里我没有工作多少内容,学到某种技术是肯定谈不上,但我这段时期认识到了一个冶金建设项目需要的是专业的工人师傅,周到的跟班队长,系统而有程序的技术指导人员,还有最重要的是全面而细致的安全意识。

之后,就是在分公司机关经营部了,一直到今天。在这里,我的环境变了,不再是厂房,而是办公室;工作的对象也不在是现场的实物,而是一套一套的图纸和一条一条的工程量清单。放下焊枪拿起了笔杆,开始算起工程量,给施工单位做起了工程结算。因为我们经营部主要基本任务就是要做工程预结算和投标的,所以我边做边学预算,并了解有关招投标的事物和工作流程,还不时借机会和我们部长出去参加投标工作,我也在其中伴一小小的角色。在此过程全靠周部长的细心指导,我非常感谢。

到目前为止,我已基本融入了我们部门,也上手了,开始自己独立完成一些领导布置的任务,在此就说说我的主要工作内容吧。从专业角度来说,我们部门有土建、电气、钢结构、机械和机动管道这几个,我就是机动管道的了。负责目前结算工程的机动管道方面,包括管道和相应设备的安装、__刷漆、保温的工程结算。我还要做的是不时的机装的检修结算。除了结算还有就是参加投标工作,包括买投标文件,清点文件,通过工程量清单套价做预算,最终汇总各专业得出投标报价,开标,答疑,议标,中标后签订合同等等;还有一任务忘说了,我们单位总部要求的erp,我们部门也在做,我也参加在其中,现正在打头阵。就是因为erp我才从现场调回机关的,这可是我的一个转折点啊。

六个月,一路走来,有很多工作,有很多快乐,也有很多感动!正如我们周部长的一句还“快乐着工作,工作快乐!”今天虽然谈工作,但我觉得工作离不离开生活,生活也无法离开工作。为了工作而工作,为了生活而生活都是不正常的。在此我非常感谢我们办公室里的各位,各位老师你们辛苦了,谢谢你们在我工作迷茫生活困难时的帮助!

精选用户撰写心得55人觉得有帮助

刚入职的时候,心里特别紧张,毕竟这是头一回正式进公司上班。领导说试用期很重要,得好好表现,我就想着不管咋样,先把工作弄明白再说。刚开始接触业务那会儿,真是什么都不懂,老是怕自己做不好。同事倒是挺热心,教了不少东西,慢慢就上手了。

每天的工作其实挺琐碎的,像是整理资料、接电话、跑腿什么的。刚开始觉得这些事没什么技术含量,后来才明白,其实每件事都得认真对待。有一次接客户电话,因为没听清楚对方的问题,结果回答得模棱两可,被领导批评了。当时挺委屈的,但后来想想,确实是自己的错,以后得更仔细点。

跟同事相处也是一门学问。有些人性格开朗,沟通起来没什么障碍,但有些人比较内向,得花点心思去了解他们的习惯。记得有次开会,我提了个建议,本来以为大家会赞同,结果有人当场反对,当时脸都红了。好在领导及时打圆场,不然真不知道该怎么收场。从那之后,我开始学着提前准备,多听听别人的意见。

公司的规章制度挺多的,什么打卡时间、请假流程之类的,刚开始还不太适应。有一次因为堵车迟到了,心里特别忐忑,还好只是几分钟,领导没说什么。不过后来还是调整了自己的作息,再也不敢冒险了。还有就是报销流程,第一次填单子的时候差点搞错了,幸亏同事提醒,不然可能白忙活一场。

试用期快结束的时候,感觉自己成长了不少。从刚开始的手忙脚乱到现在能独当一面,确实不容易。虽然过程中遇到了不少困难,但每次解决问题后都会觉得很有成就感。希望接下来的日子里,能继续进步,争取转正的时候不掉链子。

写总结的时候,我觉得没必要搞得特别复杂,把自己的经历和感受写出来就行。当然,该夸的地方还是要夸,比如感谢领导和同事的帮助,但也不能一味吹捧,得实事求是。要是觉得自己有不足之处,也可以提一下改进的方向,这样显得真诚。

有时候写总结会遇到瓶颈,不知道该怎么组织语言。这时候不妨换个思路,把自己当成读者,想一想什么样的内容最吸引人。另外,别忘了检查一下有没有错别字,有时候一个小小的错误可能就会让人对你的印象大打折扣。

【第6篇】企业员工心得体会怎么写1300字

20xx年4月4月,在生态宜居学院许超院长带领下,环境教研室举行了一次企业调研活动,目的在于通过到企业去调查研究,了解企业需要什么样的人才、企业的用人标准是什么,以明确市场需求,据此调整本专业的人才培养方案,增加教学与企业对接的紧密度,为发展壮大本专业铺平道路。

此次调研队伍由生态宜居学院院长许超、环境教研室主任姬瑞华、陈津端博士和我组成。首先于4月18号召开教研室会议,教研室全体教师讨论了调研方案,做好调研准备,带着问题走进企业。

4月2日,我们走访了衡山县环境监测站。在刘作云老师的牵头下,该单位与我校有稳定合作,过去两年我校都推荐了优秀学生前去实习,效果较好。但是监测站唐站长反映今年的四个实习学生存在一些问题,故此我们前往访问调查,以求弄清并解决问题。唐站长反映,我们的学生动手能力还可以,但理论知识较差,平时有时不够勤快、学习不够主动,并且有分裂的倾向。据此,我们跟学生进行交流,跟学生分析问题,提出整改方向,希望学生改进。据上周回访,唐站长表示他们都有所进步,成效可喜。关于我们的教学,唐站长给出的建议是:因国家把检测权下放给第三方,现在第三方检测单位需要大量人才,我们应加强实验室的建设,必要的大型仪器如原子吸收、液相色谱等都要教会学生使用,让学生成为用人单位需要的人才。同时,要敦促学生在校期间掌握好理论知识。

4月6号下午,我们访问了长沙的华时捷环保,与公司方人事部门陈经理、招聘部门胡主管、在线监测部门孙经理进行了交流,并参观了他们的实验室。双方先相互介绍公司和学校的情况,然后就行业企业需要什么样的人才、行业企业对学校办学、对毕业生的要求、课程设置如何与行业企业对接等议题进行了探讨和交流,并征求了公司的建议,提出学校对校企合作、顶岗实习、实训就业等方面的希求。胡主管认为我们的课程设置没有进行方向细分,结果就是教出来的学生似乎什么都会,但什么都不精,不利于学生定向就业。胡主管建议学校可以在学生大二分班,进行方向细分,以定向培养学生。陈经理建议,大一时对学生进行扫盲教育,使学生了解企业行业,以明确自己能做什么,再根据兴趣、特长、就业倾向等进行方向选择。陈经理同时建议,书本上的知识很生硬,不好教学,应该让学生多去现场了解。孙经理以自身经历建议学校应增加行业介绍,让学生对本行业、日后的发展方向有足够的了解。

次日上午,我们又走访了一家电池厂,进行了交流,并参观了该厂的废气废水处理系统。交流结果与上两个单位大体相同,故不再复述。

通过这次调研活动,我了解到当前行业企业对学生的要求,那就是理论知识牢固、动手能力强、能主动学习,还要求吃苦耐劳,对公司有忠诚度。这些要求应体现在平时的教学中,应当改进教学方式,增强教学效果,严抓课堂纪律,使学生更好地掌握理论知识;同时应加强实验室建设和校企合作,积极开展各项实验实训,增强学生的动手能力。此外,还需注意与企业合作,邀请企业的专家来校讲座,给学生介绍企业行业的情况。还有调整人才培养方案,加强与企业的对接与联系。这些都必须一步一步按部就班,才能培养出企业需要的高质量人才。

企业员工

精选用户撰写心得24人觉得有帮助

写心得,关键在于你要对自己做的事有点想法,而不是瞎写一通。要是你刚参加完某个培训或者项目,脑子里肯定装了不少东西,先把那些零散的想法记下来,什么感受,学到的新技能,或者遇到的问题,都写出来。不过别急着写得太正式,随便找个本子,或者直接在手机上记个备忘录就行。

先从印象最深的部分开始。比如,这次培训里有个老师讲得特别清楚,或者某个案例让你觉得特别实用。你可以想想当时的心情,是佩服,还是突然明白了什么。然后试着把这些情绪和具体内容结合起来写。要是觉得不好组织语言,就先不管顺序,想到哪写到哪,后面再整理。

写的时候,别光顾着夸自己多厉害。要是项目里出了点小问题,也可以提一下,说说自己当时是怎么想的,后来又是怎么解决的。这样显得真实。不过这里有个小提醒,写问题的时候别太负面,态度还是要积极一点,不然给人感觉不太好。比如可以说“当时确实有点纠结,后来大家一起讨论,才找到办法”。

还有就是,千万别把专业术语甩一堆上去。虽然你懂那些词,但别人可能不懂。用简单的语言把事情说清楚就好。比如,你说项目管理,就可以说“就像盖房子一样,每个环节都要盯紧了,不然会出岔子”。这样的表达既接地气,又能让更多人看明白。

书写注意事项:

写的时候不用太在意格式。有些人喜欢分条列项,有些人喜欢一段到底。随你喜欢就行。不过要注意的是,如果分条的话,最好让每条的意思都能独立成立,别条和条之间牵扯太多,那样反而乱套。要是写一大段,就尽量让句子长短搭配,太长的句子容易让人读着费劲。

还有个小技巧,如果你实在不知道怎么开头,可以从身边人的反应入手。比如同事听完你的分享后说“哎呀,这招好用!”或者领导表扬你进步快之类的。这些都可以作为切入点,引出你的感悟。

【第7篇】企业员工培训心得体会范文合辑怎么写2900字

企业员工培训心得体会范文(一)

作为一名xx集团,xxxx航空有限责任公司的新员工,很荣幸参加此次公司组织的入职培训,在为期六天的培训中,不仅学习了公司发展现状、企业文化、战略发展、部门分布、部门职责以及新员工从角色的转变等,还进行了艰苦精彩的军训。虽然六天的培训结束了,然而留给我的启发及思考却刚刚开始。

通过这几天的学习,在我的大脑里对日后的工作有了个大概的框架和思路,对以后顺利开展工作有很大的帮助,但是有很多具体的工作方法以及领导与前辈们的经验还需要自己在实际工作中慢慢学习体会。在酸甜苦乐的军训生活中,无论是教官的指导还是公司老员工的教诲,都让我看到了一种团队精神和力量。所有学员积极参与,无论是在平时训练和在进行各种游戏中,还是在最后的结训表演上,学员们都积极参加,努力的融入团队,并且很好的扮演好自己的角色,这让我体会到个人与团队的关系,没有团队,就没有个人角色的成功,只有更好的融入团队,承担责任,敢于担当,才能实现个人与团队的双赢。

六天的时间,这个过程让我体会很深、感触很深的是,我的内心发生了变化。人没有高低贵贱,只有转变观念,端正心态,以努力换取肯定,用实力赢得尊重。学历不等于能力,没有低素质的员工,只有高标准的管理。做我所学,学我所做,树立正确的人生观,价值观是立身的本质,成才的导向。只有对未来一切具有强烈的责任感,以各种方式进行学习,提高自身修养。铭记真诚、用于承担、懂得感恩、回报社会、塑造真、善、责、爱,的世界观和人生观。只有正确的人生观,世界观是不够的,只有加上吃苦耐劳的精神和心态,更加的努力,付出更多,才能正真的实现目标,才能为团队,为公司做出更多的贡献。

正如前文所述,培训内容详细,培训成果卓有成效,这六天的培训将对我的职业生涯产生深远的影响。感谢公司为我们提供如此形式的的培训,最后引用一句话:认真做事可以把事做成,用心做事才能把事做好。在工作中我一定要学会做人,用心做事。

企业员工培训心得体会范文(二)

参加了公司组织的管理人员xx年第二期培训后受益非浅,这次培训让我们这些参加工作几十年的人又从工作岗位上回到了课堂,接受了一次全面系统的政治、思想、文化教育,这次培训不仅是对业务知识、技能的学习,也是对自身文化修养的一种提升;它不仅让我们开拓了视野、增长了见识;也使我们精神得到了升华,思想得到了净化。

为期十多天的培训活动即将结束。这次培训班尽管时间短暂,但课程设计合理,教师水平较高,学习内容比较丰富,给学员提供了一次难得的充电机会,是一次比较成功的培训。学员们没有迟到早退旷课的现象,每天坚持课间操跑步锻炼和饭前一支歌的传统。通过学习,使我拓展了视野,认清了工作方向,理论水平有了一定的提高,有许多的收获和感悟。

这次培训内容主要由这几部分贯穿:公司的企业文化,公文写作常识、书法、法律常识、供水工艺流程、污水处理工艺及学习《骨干是折腾出来的》这本书。通过学习明白了作为一名管理人员所应具备素质,于经理给我们上了一堂生动的企业文化课,讲述了供排水公司的企业文化及精神和价值观是什么。企业文化就是员工普遍认同的一系列相互依存的价值观和行为方式的总和;“企业兴旺发达、个人心情舒畅、家庭幸福美满”。我们的精神是“自强、团队、敬业、拼搏、奉献、求实精神”。我公司之所以取得了今天的成绩,是同公司领导的共产主义信念指导下全体员工团结、奋斗、拼搏、奉献精神是分不开的。

在学习《骨干是折腾出来的》书中,有一章有这样一句话我印象深刻:“不善于和上级沟通的人,是不成熟的”,不善于同领导、同事进行沟通,总是怕说错话、怕这怕那。其实在工作中,上级领导是非常乐意同下属去沟通的,他们非常想了解本企业员工的所思所想。应该经常及时地去和领导、同事进行沟通。只有这样,才能准确知晓公司最近的精神,才能在沟通中了解自己在工作中存在那些问题,有那些需要改进的地方,才会使我们在工作中得以进步、成长并取得成功。

培训班要求我们每天的作业是:工整抄写3000汉字,第二天上课前交。而如今是“拇指”时代,笔用到都很少了,这一下写这么多字,能不能写好呢?第一天我们都带着疑问放学了。第一天写下来,手酸胳膊疼,有的人甚至写到了凌晨一两点,可是大家没有找各种理由回避作业,都按时完成了任务。培训班的老师每天还是一如既往地按每天3000字标准留下去,我们也都按要求写下去,一天又一天,写字的速度快了,写字的质量越来越好。有些同志的字还受到了领导的赞许,获得了肯定。

十几天下来,大家都已经把写字,认真地写字当成一种习惯,把每天回家的学习当成了一种习惯。这就是一种意志,一种坚韧、持之以恒的品质,也是对骨干的一种磨练、“折腾”,只有磨练和折腾才会百炼成钢,成为一名称职、优秀的骨干。

通过老师们的讲解使我们对供水、污水工艺有了更加深刻的理论理解。如果我们脱离了组织就会成为一个一无所知的人。这次培训后,我懂得了企业创业十几年来,其中的艰辛与困难。一个组织的信念在企业成功发展中有着不可忽略的精神作用,没有信仰,企业就不会有如今规模,企业员工就不会成为个人心情舒畅、家庭和睦幸福的人。如今社会是信息化社会,是飞速发展的时代、观念、思想、产业日新月异。要适应社会的发展,就要与时俱进,“认清形势、努力学习、加强贯注、坚定信念、适应市场,”不断学习,不断追求,才会有不断的进步。企业的管理与创新都要靠学习、靠培训来“灌输”。通过学习,才能及时掌握公司先进的管理理念和方法,才能跟上社会的步伐,才能够不负众望,完成组织交给的各项任务,成为一名真正的合格优秀的企业骨干。

企业员工培训心得体会范文(三)

为期两天的员工培训结束了,此次培训让我受益匪浅,不仅深入了解了公司多年来一直经营管理的企业文化,还听到了公司各个部门高管的职业成才道路的感悟。在他们身上不仅看到了他们所拥有的真诚、团结、务实、进取的企业精神,还懂得了:"任何人都会成功,但任何人的成功都不会那么容易。"下面是我的一点培训心得。

张经理说:"修车先修人,卖车先卖人"简短的十个字,我觉得是为我们这些刚走出校门的新人说的,也是我们在工作中应该持有的态度,修车,卖车就是对车的保养,修理和销售,而修人,卖人才是我们学习的重点,要让自己养成吃苦耐劳的精神,不怕苦不怕累,用心做事,友好待人,有责任心,对企业,对家人,对自己负责。

要把自己也当成商品,销售给顾客,只有得到了顾客的人同,才能做好下一步。不要为自己找借口,因为找借口就是挖坑自己往里跳,同时也要脸皮厚,敢于挑战,敢于犯错,不管领导或顾客怎么骂都不要抱怨,要做到:"领导骂我千百遍,我待领导如初恋。"

最为深刻的就是王总所说的一句话了:"经验是负债,学习才是积累"。刚听到此话对前半句有很大的不解,我一直认为我们这些搞技术的,经验是最宝贵的,而我们最缺乏的就是经验,怎么就是负载了?最后王总的解释让我豁然开朗,他说:"五年的工作经验听起来确实是挺不错的,而有些人却是把一个经验用了五年,世界变化那么快,他那五年前的经验不是负债又是什么?"。也反衬了后半句话的正确性,学习才是积累,只有不断的学习,获取新的知识和经验,才能走的更远…

精选用户撰写心得65人觉得有帮助

写心得体会,刚开始觉得挺简单的,就是把自己学到的东西记录下来就行。可真动手写的时候,才发现不是那么回事。就像我第一次写培训心得,就踩了不少坑。当时想着培训里讲的那些专业术语得用上,结果整篇文章读起来特别拗口,自己都不想再看第二遍。

写这类文章,关键是要把学到的东西用自己的话表达出来。比如那次培训提到沟通技巧,我就没照搬老师的话,而是结合自己的经历,说说平时工作中遇到的问题,以及怎么用学到的方法去解决的。这样写出来的内容才不会显得空洞。不过有时候也会犯糊涂,比如有一次写到一个案例分析,本来是团队合作成功的例子,一不留神写成了失败的,后来同事提醒才发现。

还有个要注意的地方,就是别光顾着写理论。我记得之前看到有人写心得,全是大段大段的概念,一点实际感受都没有。其实培训结束后,脑子里印象最深的往往是某个瞬间,比如某句话突然点醒了自己,或者某个互动让自己印象深刻。把这些细节写进去,文章才会生动。

书写注意事项:

写心得的时候,最好能结合工作场景。比如那次培训教了数据分析方法,我就写了自己怎么把这种方法应用到项目里的,结果效率提升了多少。这种具体的例子会让文章更有说服力。当然,有时候写着写着会跑题,比如刚开始想写培训内容,写着写着就开始吐槽公司流程了,最后改了好几次才弄好。

其实写心得也是个自我反思的过程。每次写完,回头看看,都能发现自己哪些地方理解得还不够透彻。不过也有时候会因为赶时间,匆匆忙忙写完交差,事后想想挺后悔的。所以写心得这事,态度很重要,不能敷衍了事。

写心得的时候,语言不用太正式,毕竟不是写报告。可以稍微轻松一点,但也不能太过随意。要是写得太口语化,又可能显得不够专业。还有,写的过程中可能会忘记一些细节,这时候可以翻翻当时的笔记,有时候能想起来不少有用的信息。

【第8篇】____年企业员工军训心得体会范文800字怎么写800字

今天,为期一周的军训生活结束了,当总是盼着回家的我们坐上班车离开部队的时候,当教官们列队欢送我们的时候,心里忽然酸酸的有些不舍,尽管只是短短的七天,但在与教官的相处中,不知不觉地建立了深深的友情,虽然在训练的时候,他们也曾严厉过,但我可以深切地感受到他们的真心,诚心和用心良苦。

作为一名企业的员工,驻扎在部队进行军训,对我还是第一次。我从小就喜欢军人,除了对自己家庭和孩子的牵挂,我还是挺享受这次军训的,因为我当了一回真正的军人,吃在部队,住在部队,训练在部队。尽管腿很疼,尽管每天八小时呆在外面,很冷,但与这次军训的意义相比,已显得微不足道了。

军训场上既严肃又艰苦,它既考验你的坚韧力,也检验你的团队合作精神。从中我们体会到了什么是服从,坚持,协作,忍耐,也体会到了细节的重要性。军训展现了一种纪律严明,团结向上,整齐划一,一切行动听指挥的精神风貌,让我们增强了责任感,使命感和荣誉感,并激励我们今后成为最有纪律,有效率,有激情,有协作精神的团队。这次来军训的有一大部分都是新入职没多久的员工,互相都很陌生,但经过这次军训后,大家都开始变得熟悉,今后可以很快融入这个集体,并更有效率地去工作。对于车间操作工的意义就更大了,一方面使企业对他们的管理更有效,他们在工作中也会更服从指令;另一方面,对于个人,他们的内在素质也得到了很大的提升。而对于我,一名人资部的职员,也是一名新入职仅一个多月的员工,通过这次军训,我认识了更多的同事,也强化了我的纪律性和执行力,为我成为一名合格的每轮员工奠定了良好的基础。

这次军训使我人生中的第二次军训,也是意义最大的一次军训,我将永远不会忘记这次军训给我带来的意义,我也会在这次军训精神的鼓舞下,走好自己脚下的每一步,做好人生中的每一个细节,实现自己所追求的人生价值。

精选用户撰写心得34人觉得有帮助

关于企业员工军训心得体会,刚开始我也挺挠头的。毕竟不像别的,写得太多太虚会显得没诚意,写得太少又怕交代不清。但后来琢磨了一下,觉得关键是要把自己真正在军训里的感受给表达出来。

记得那次军训第一天,教官就特别严肃,站军姿的时候,太阳直射下来,那热浪扑面而来,脸上的汗珠子吧嗒吧嗒往下掉,脚底板发烫,感觉整个世界都只剩下了阳光和自己的呼吸声。当时我就想,平时工作时的那种疲惫算什么?现在才明白什么叫真正的累。不过累归累,但慢慢也就习惯了,到后面几天,反而觉得挺充实,特别是大家一起喊口号的时候,那种齐心协力的感觉特别棒。

还有一次紧急集合,哨声一响,大家都慌了手脚,我也不例外。那时候才发现,平时觉得很简单的事情,比如穿衣服、拿装备,到了关键时刻竟然会手忙脚乱。但后来想想,这也是一种锻炼,让自己学会在压力下保持冷静。其实,我觉得军训不只是身体上的磨练,更多是对心理的一种考验。

说到写心得体会,我觉得最重要的是真实。比如上面说的那些细节,都是我当时亲身经历的。当然,写的时候也别光顾着描述过程,还得有点自己的感悟。像我刚才提到的齐心协力、压力下的冷静,这些都是可以从军训中学到的东西,把它联系到工作中去,这样文章就更有意义了。

不过,写的时候也要注意分寸,既不能太啰嗦,也不能太简略。像开头那段,我就写了军训第一天的感受,这部分可以稍微详细点,因为这是整篇文章的重点之一。而后面讲感悟的部分,则可以稍微简练些,不然会让读者觉得冗长。还有,写的时候最好能融入一些具体的事例,这样文章会更有说服力,不至于空谈。

其实,写这种东西也没什么诀窍,就是把自己的经历好好整理一下,再结合点工作上的想法。不过有时候也会遇到卡壳的情况,比如某个场景怎么形容都觉得不到位,或者想表达的意思总是绕来绕去说不清楚。遇到这种情况,最好的办法就是放一放,过段时间再回头看看,说不定就能找到合适的词句了。

企业员工培训学习心得体会怎么写(精选8篇)

写心得体会,说起来容易,真动手就有点难了。尤其是企业员工培训这类,得结合自己的经历,还得带点专业味儿,不然领导看了觉得敷衍。我刚开始写的时候,总是想把每个环节都记下来,结果越写越乱,后来慢慢摸索出点门道。先说选材,不是什么都能写进去。比如那次培训,老师讲了好多理论,听起来挺高
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