【第1篇】试用期个人工作心得优秀范文怎么写1150字
炎炎夏日，我非常荣幸的踏入了一个欣欣向荣、朝气蓬勃的企业——aaaaa，成为了该公司综合部的普通的一员。感谢公司给了我这次施展才华的机会，试用期间承蒙公司领导们的精心教导和同事们的热情帮助，在此我表示衷心的感谢。下面，我将上一周工作情况和心得体会以个人工作总结的形式汇报如下：
一、虚心学习，努力进步
我是今年的应届毕业生，大学期间主修的是aaaa。虽然所学专业曾经涉及了部分人力资源管理的相关理论知识，但“不在其位，不谋其政”很多事情都是跟想象的不一样。要适应新的工作要求，就必须加快更新和补充专业知识，为以后的工作打好基础。
在试用磨合期间我快速的适应新的工作和生活环境，按照公司的安排，首先是适应公司的工作环境和工作节奏，仔细察看了员工细则和公司所研发生产的产品，并且自学人事招聘等相关人力资源管理的知识，为以后的工作做好准备。同时在工作之余，我还主动的寻求更多的知识，为身边的前辈员工们做一些简单的工作，例如打印图纸，接受和递送文件，整理存档文件等。
二、恪守本职，扎实工作
因公司规模的扩大和发展的需要，需要面向社会招募市场营销人员和工程技术人员。公司对这两种人才做了详细的应聘和职责要求，我的工作就是配合好综合部a经理做好简历筛选和人事招聘工作，a经理对我的培训指导和我从网上自学招聘流程等起了很大的作用。通过和潍aa上投递给我公司简历的应聘者进行沟通之后，筛选出了一部分人才进行面试，等待领导的审批。
在认真做好本职工作的同时，积极做好每天工作日志的填写，这是我首次接触工作日志，虽然在填写的过程中存在一些问题，通过领导的认真指正后，得到了很大的进步，以后我会更加认真的填好工作日志，记录好自己工作的点滴。
三、发现不足，完善自我
工作的过程就是认识自我和提升自我的过程，在为期一个星期的试用磨合期中，我深深体会到了本职工作的重要性。在实际工作中，我也存在很多缺点和不足，比如对一些办公设施的使用缺乏了解，解决问题时有时缺乏果断。认识到不足的同时，我始终坚信，自省是改进提高的前提。在今后的工作中，我会努力弥补不足，用自己尽心的工作，为公司各个项目的开展，尽一名员工能做的努力。
时光流转间，我到公司实习已一个星期。非常感谢公司领导对我的信任，给予了我体现自我、提高自我的机会。这次试用磨合期的工作经历，使我的个人价值得到了由校园步入到社会后幅度的提高。
四、开拓进取，展望未来
为期一个星期的试用磨合期已经结束了，从下个周就要开始正式的试用期。回首以前的工作时光，在学习中进步，在进步中扎实，在扎实中完善，一步一个脚印。在接下来的试用期中，我依然会像之前工作一样，扎实工作、开拓进取，与公司共同成长，续写美好辉煌的明天。
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写工作心得其实挺讲究的，尤其是那种能给人留下好印象的那种。刚开始可能觉得没什么好写的，但其实只要用心去想，就能找到不少东西记录下来。比方说，刚进公司那会儿，对什么都好奇，总想多学点东西。那时候跟着同事做事情，虽然手忙脚乱的，但也学到了不少。
记得有一次接了个任务，当时心里特别紧张，生怕搞砸了。结果一上手才发现，原来很多东西平时看起来简单，真正去做却没那么容易。当时就想着得赶紧补补功课，于是就找了不少资料看，还专门请教了几个老员工。后来终于把事情给弄好了，虽然过程有点曲折，但感觉特别有成就感。
写心得的时候，最好把自己遇到的问题都写出来，这样别人看了也能学到点东西。当然，写的时候也别忘了提到自己是怎么解决这些问题的，不然就显得太消极了。有时候写到一些细节，比如某天早上开会时突然有个灵感，这都是很好的素材。不过有时候写着写着，可能会忘记一些关键点，这就需要时不时停下来想想，把重要的事情记下来。
书写注意事项：
写心得的时候语言不用太正式，毕竟这是自己的真实感受。比如，“今天跟客户聊了好久，感觉他们对公司还挺满意的。”这样的句子就挺好，既表达了事实，又带点个人情绪。要是写得太死板，反而显得不真诚。
写心得的时候，可以适当加点专业术语进去，这样会让文章更有深度。比如在某个项目里用了什么新方法，就可以提一下这种方法的优点和缺点。不过有时候写着写着，可能会不小心用错词，比如把“方法”写成“方式”，虽然意思差不多，但还是要注意检查一下。
【第2篇】____年销售试用期工作心得体会怎么写1600字
____年销售试用期工作心得体会
转瞬即逝，我来大连分公司已经三个月了，在这段时间里由于钢材市场的原因，现货销售业绩很不乐观，但我在销售业务方面却得到了很大的收获，这与领导、师傅以及同事们的帮助是分不开的。
我是学轧钢专业的，毕业后一直在钢厂的生产一线从事生产技术工作，来到大连分公司从事销售工作，对我来说就是进入一个全新的领域，一切都充满了陌生和好奇。在分公司报到上班的一周时间里,我基本了解了分公司的基本概况及销售经营状况。
我现在在建材组从事建材销售业务，每天的工作都很充实并富有新意，主要从以下几方面介绍这三个月期间我的工作学习情况。
一、学习销售业务及简乐(erp)操作系统的操作：
1、经销商报价：此项工作就是每天在8:50之前，向大连建材市场及主要经销商询问当天的销售价格;
2、做价格申请：以经销商报价及我的钢铁网前一天的销售价格为依据合理确定我公司当天的销售限价，通过简乐(erp)操作系统做销售价格申请，等待公司总部核定后进行销售;
3、简乐(erp)操作系统采购管理业务学习：
a)下采购订单：根据当期采购计划合理的下采购订单;
b)做采购入库：通过简乐(erp)操作系统看订单的到货情况，将已到货订单的基本信息打印出来，进行入库;
c)做入库审核：通过核对订单入库的基本信息做入库审核;
d)做采购结算;
e)做采购结算审核;
4、简乐(erp)操作系统销售管理业务学习：
a)新建销售订单做销售合同，同时打印销售合同;
b)做销售出库及打印出库单，在出库单上签字，拿到财务出纳处盖出库章，之后客户拿出库单去仓库提货;
c)客户将货物提走后，取回执的出库单做出库审核，核对出库数量及金额;
d)做销售结算，做完销售结算后将出库单返还给财务备案;
5、根据当天简乐(erp)操作系统的销售明细，制作分公司的销售短信，并于下班前报给钢材事业部;
6、做特殊销售申请、临时采购计划及采购合同;
7、学习做三方贸易的业务流程。
二、学习分公司承接的相关数据报表的填报及统计分析材料;
1)北材南销推进表
2)周经营报表
3)减值测算
4)毛利测算表
5)当月资金计划调整
6)冬储调研
7)当月/次月利润预测和资金计划
三、客户走访;
共计走访客户19家，其中包括6家新客户。从走访结果来看，受市场影响客户整体采购意愿不强，部分客户现在主要在代售新抚、西林、四平红嘴及辽阳的钢材，对我家建材的采购量较少。原因分析如下：新抚及红嘴等钢材的生产成本较低，钢材价格较低导致市场份额在逐步增加，但产品质量及售后服务不如我家;再者由于公司运营困难资金紧张，导致各分公司在低库存运行，产品品种规格不全，部分客户有采购意愿但是没有现货导致最终无法交易。
从客户性质来看，客户以经销商为主，直供户比例较低，一旦市场有波动对我分公司销售的影响巨大。
在这三个月的销售学习中，我从两方面介绍一下自己的体会。主观方面：我认为要深入了解自己所销售的产品，熟悉自己的销售业务及工作流程;在销售过程中努力提高自己的销售技能，快速积极的建立自己的客户网络;对销售的后续服务工作一定要跟上，快速反应并在尽可能短的时间内处理销售异议问题，在客户的心目中树立良好的售后服务形象进而打造公司的品牌效应。客观方面：快速把握准确分析本行业的市场行情，及时的了解竞争对手的基本动向等。我认为只有在以上几个方面好好加以体会和把握，才能在今后的销售工作中走得更稳。非常感谢公司能为我提供这么一个平台，我要以饱满的精神、充沛的精力、热情洋溢的服务态度及娴熟精湛的销售艺术投入到平时的工作和学习中去，决不辜负公司对我的信任，希望通过我的努力能给公司创造更多的经济效益。
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写销售试用期的工作心得其实挺有感触的，得结合自己的经历来说。刚开始刚进公司的时候，我对自己能胜任这份工作有点怀疑，毕竟销售这行压力不小。头几天跟客户打交道，那感觉就像在走钢丝，生怕说错一句话就把单子搞砸了。不过慢慢摸索后，我发现了解产品特别重要，只有自己对产品烂熟于心，才能给客户信心。
记得有一次去拜访一个客户，本来以为准备得很充分，结果一开口就被问了个措手不及。当时脑子一片空白，脸都红了。后来回去查资料才发现，那个问题是产品手册上明明白白写着的。从那以后我就养成了习惯，每次见客户前都要再三确认自己掌握的信息是不是最新的。
还有就是心态调整很重要。刚开始业绩不理想的时候，心里特别着急，甚至怀疑自己是不是选错了路。后来和同事聊天才明白，每个人都有适应的过程，别太给自己太大压力。有时候业绩不好并不是能力不行，可能只是时机不对。
写心得的时候，最好把自己遇到的问题都写出来，这样不仅能提醒自己哪些地方需要改进，也能让领导看到你的成长轨迹。当然，光写问题也不够，得把自己的解决办法也带上。比如那次因为没答好客户的问题吃了瘪，之后我就专门列了个清单，把常见问题都记下来，没事就复习一遍。
不过，有时候写东西会忘记一些细节，比如某次跟客户谈合作的具体时间地点，如果忘了这些具体的事，写起来就会显得空洞。所以平时最好养成记录的习惯，哪怕是随手记在手机备忘录里也好。像我就是这样，每次重要的事情都会记下来，回头写心得就有话可说了。
书写注意事项：
写心得的时候别只顾着说自己，也可以适当提一下团队的帮助。毕竟销售不是一个人的战斗，很多时候靠的是大家互相配合。比如有个同事就经常主动分享他的经验，像他怎么处理棘手客户的，这对我帮助很大。
最后想说的是，写心得不用太拘泥形式，只要能真实反映自己的感受就行。有时候写得太花哨反而会让人觉得不实在。把心里想的原原本本写出来，既是对自己的总结，也是对未来工作的鞭策。
【第3篇】个人试用期工作心得怎么写1200字
个人试用期工作心得
在这个暖暖的季节里，我踏上了特岗教师的行程，开始了自己人生的新征程。云县教育局为了使我们新教师尽快适应初中的教学工作，特地对我们进行了上岗前培训。这次新教师培训的内容十分丰富，包括对班主任工作规范，课堂教学标准，师德师风、教学工作规范，说课、听课、评课，课件制作和教法经验交流等诸多方面的系统学习。通过此次培训，我得到了很大的收获，现将自己的心得体会总结如下：
首先，培训使我对“教师”这一职业有了更加清楚的认识。
在培训中，老师给我们谈到了当代教师身肩重任、角色特别这一问题，这似乎是一个比较陈旧的话题，但细细体会、琢磨他们的.话语，觉得很有分量。这也使我对教师这一职业有了更深的思考和认识：首先，教师是文化的传递者。“师者，所以传道、授业、解惑也”，这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。其次，教师是榜样。“学高为师，身正为范”也正是这个意思，这里主要涉及做人的问题，学生都有“向师性”，实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程，教师的人格力量是无形的、不可估量的，教师要真正成为学生的引路人。第三，教师是管理者。教师要有较强的组织领导、管理协调能力，才能使教学更有效率，更能促进学生的发展。第四，教师是父母。作为一名教师，要富有“爱心”，教师对学生的爱应是无私的、平等的，就像父母对待孩子，所以我们说教师是父母。并且，教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。第五，教师是朋友。所谓“良师益友”，就是强***师和学生要“交心”，师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后，教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等，应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等，以给予及时的帮助和排解，培养学生健康的心理品质。
其次，培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。
在培训中，老师还结合自己的实际经验给我们介绍了一些当好教师的要点和方法，给我留下了深刻的印象。在谈到教师的发展问题上，他强调了适时调整和更新自身知识结构、终身学习的做法;在谈到面对困难如何克服的问题上，他还提出了如何加强教师之间团结合作的方法;在谈到教学教法经验方面，也让我认识到教师在上课过程中要多加思考，适时改进教学方法和策略，以艺术的眼光去对待教学，争取精益求精。另外，老师还强调：在新课程改革的背景下，各位老师一定要认真地贯穿新的教学理念，以学生发展为本，以新的教学姿态迎接新的挑战。如何使自己能够有质量有效率有能力地教好所上的每门课，使学生能够持续地从心灵深处接受的教学，这就需要我努力地备课、努力地锻炼、努力地学习……当然这其中一个必不可少的条件就是多学习其他老师的教学方法。在这次培训中，老师所讲述的一些方法，实际上就为我们新老师起到了“扬帆导航”的作用，我觉得包括我在内的所有新老师必须好好地吸收和采纳。
再次，培训使我对未来的工作充满了信心和动力。
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试用期结束，感觉有必要把自己的工作心得整理一下。这段时间里，我主要负责的是项目跟进这块儿，刚开始接触的时候确实有点摸不着头脑，毕竟跟正式员工的工作方式不太一样。不过慢慢就找到了门道。
刚开始，我总觉得只要把领导交代的任务完成就好，后来才发现这样不行。后来有个同事提醒我说，工作中不仅要完成任务，还要学会观察整个项目的流程。比如每次开完会后，我会把会议纪要再看一遍，看看有没有遗漏的地方，这样不仅能加深印象，还能让自己对项目有个全面了解。这招还挺管用，至少现在不会再忘记一些关键点。
还有就是多向别人请教。刚开始的时候，遇到问题总想着自己琢磨，结果绕了不少弯路。后来发现，其实很多老员工都愿意帮忙解答疑惑，只要你主动开口。记得有一次做数据分析，数据量特别大，搞得我头都大了。后来找了个有经验的同事帮忙，他三下五除二就把问题解决了，还教了我几个快捷方法，省了好多时间。
书面汇报也是很重要的一部分。刚开始写报告的时候，总是觉得无从下手，后来发现其实可以从几个方面入手：首先是概述一下工作的主要内容，接着详细描述一下过程中遇到的问题及解决办法，最后总结一下成果和下一步计划。这样的结构看起来条理清晰，也比较容易让上级理解你的工作思路。
不过，有时候写东西确实挺费劲的。有时候为了一个措辞，能纠结半天。比如上次写报告，本来想用“顺利推进”，后来又改成“稳步推进”，总觉得后者听起来更正式些。结果交上去之后，领导也没说什么，可能是我没必要纠结太多吧。反正我觉得，只要表达清楚自己的想法就行。
书写注意事项：
我觉得心态也很重要。试用期难免会有点紧张，生怕自己做不好被刷下来。但后来想想，与其担心这个，不如踏踏实实做好手头的事。而且试用期也是一个学习的过程，别太给自己压力。如果有机会的话，还可以多参与一些跨部门的合作，这样既能拓宽视野，也能学到不少新东西。
【第4篇】个人试用期工作收获及体会怎么写950字
我是__年12月14日进入公司的，至今已有3个多月的时间了。这3个多月来，是我人生的重大转折。非常感谢我的领导和同事们，他们给了我很多无私的帮助和指导，让我能够在工作上迅速入手。
虽然3个月时间不算长，但我已经深深被公司良好的企业文化氛围所吸引。公司的领导注重人性化管理，工作环境宽松，在这样的氛围中，可以极大地激发我的自身潜力，使我以更积极的心态投入到每天的工作中。
根据公司的需要，接下来开始做关于流程模块的工作。总结3个多月来的工作
__/12/14—__/1/1刚开始的半个月时间，主要是熟悉工作环境，融入bs开发团队，试着开发一个模块(奖金管理)并完成。在学长手把手的教导，如何代码不规范，变量名不规范，模块的业务逻辑怎样，功能如何实现，让我在工作初始收获不少。
__/1/1—__/2/11：主要就是模块的开发——奖金管理、出差管理、角色管理的开发。过这段时间的努力，使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼，学会了在繁忙之中找条理，模块的开发也越来越得心应手。
__/2/15—__/3/1这一个月应该是技术方面收获的一个月，新年来，组长让我协助他整理后台，将近一个多星期的学习，对后台类的结构有了更一步认识以及树和表格的框架。然后，接下来的一星期看了前台对树的解析和主页面的设计，确实很精彩。
__/3/1—__/3/15职位管理，员工待遇，标准待遇模块的开发。重写json封装工具类，重写后较之前的的优势：处理的数据量增加100倍左右，处理速度增加10倍左右;缺点：封装后的对象里各个字段不会排序(debug时会有影响)。反复测试、完善后开始使用。
__/3/15—至今公司搬迁后，由于eli服务连不上无法做开发。主要的工作就是协助组长写开发文档。
工作之余，我也会为自己充电，阅览一些技术网站和看电子书 。努力提高自己的综合素质，努力成为公司所需要的合格人才。
我深知一名程序员，不仅需要有耐心、细心，还要具有较强的责任心，能够为自己所属的工作负起全部责任，并在工作中不断进取，努力提高自己的专业素质，我深信我本人一定能做到这些。
我本人工作认真，注重团队的合作协调，责任感强。我自信，并能够把所有的精力都投入到工作中去。成功地完成各项工作。
基于以上所述，我申请转试用，希望早日得到领导的认同，以便更积极深入地开展工作。
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写个人试用期工作收获及体会，得有点讲究。刚开始别急着下笔，先把这段时间的经历过一遍脑子。想想刚入职的时候，是不是满心期待又有点忐忑？那时候对新环境、新同事、新任务什么的，肯定充满好奇。现在回头看看，这些好奇都变成什么了？
先从具体事说起，比如刚接手的第一个项目，当时是不是觉得头大？资料一大堆，时间还紧，心里直打鼓。后来慢慢理清思路，一步步做下来，到最后完成时那种成就感，真的挺值得回味的。这事让我明白，遇到困难不能慌，静下心来慢慢分析，总能找到解决办法。
工作中还有不少地方需要改进。比如跟同事沟通，有时候话说得不够清楚，结果就导致理解偏差。后来发现，多问一句、多确认一下，效率反而更高。还有就是时间管理，刚开始总觉得时间够用，结果到月底才发现好多事没做完。后来学会列清单，每天给自己定个小目标，事情就顺多了。
再就是心态调整很重要。刚来的时候，觉得这里规矩多，有点不适应。但慢慢发现，这些规矩其实是为了让大家更好合作。适应了之后，反倒觉得这样的环境挺好的，大家做事都有条理，效率也高。
学习是无止境的。试用期里学到的东西只是冰山一角。以后的工作中，还要不断充实自己，多向老员工请教，多参加培训。毕竟，现在的竞争这么激烈，不进步就会被淘汰。
有时候写东西会遇到瓶颈，尤其是想表达感受的时候，总觉得词不达意。这时候不妨换个角度，把自己当成别人，想象如果是别人写这段经历，会怎么写。这样或许能打开思路。
写这类文章，最好结合自己的真实感受。如果全是套话，自己看着都觉得假。但也不能太随意，得注意分寸，既不能吹得太夸张，也不能一味自谦。找到平衡点才是关键。
要是觉得自己写得不够好，可以找个熟悉的人帮忙看看。有时候旁观者清，他们可能一眼就能看出问题所在。不过有时候也会有分歧，毕竟每个人的观点不一样，这个时候就得自己拿主意了。
【第5篇】公司新职员试用期工作心得体会怎么写1750字
公司新职员试用期工作心得体会1
身为一位公司的新晋员工，我都是尽力让自我去慢慢融入到整个工作的氛围中，我想这样的生活是让人感受到百分百的幸福感。在工作期间，我都是有慢慢地去了解自己的工作，尽量地让自己能够明确自己的每项工作，这所有的努力都还是有较好较深的感受与体会。对于我自己这这段时期上的成长我还是有不少的，毕竟我也会刚从一个行业转到这份行业上的，从开始慢慢了解这一行业，到喜欢上这一行业都是让我在工作中更加努力奋进的原因。
每天的工作我都有十分努力在完成，并且各位领导与同事的相互照顾我都是有相当努力的在完成与奋进。对于我自己的工作，我从开始的一点都不了解，在领导的带领下与开始工作前进行的入职培训，才让我深刻的明白这份工作的意义，当然也是让我知道了自己日后的努力方向，之前的我都几乎不知道自己的未来是在何方，但是在深深地了解了这份工作与这个行业之后，就更加地想要在这个行业中去不断地奋进，我相信自己以后的工作都是可以以现在这般的激情去面对，毕竟我是真的对我现在的工作有极大的信心与动力。
在试用期的时间，都让我对自己的工作具有相当的熟悉度，当然也是明白自己在接下来应该要努力的方向，对于这份工作我都是有好好去完成好我能够做好的事情，在这期间的成长我更是完全有明白自己接下来的努力应该是往哪个方向去努力。现在我也算是在这份行业中扎稳脚跟了，那更是应该要一步一个脚印地做好自己应该要做到的事情，当然也是应该要对自己的工作进行更多地提升。所以在以后的的时光中我还应该去奋进的地方是很多的，当然我更希望自己可以通过努力让自己每天在工作上都有很多的成长。往后的时光还很长，而我要努力的地方是有不少，我就更是希望自己能够在这期间让自己能够收获到自己想要的一切。
这份工作让我明白的一切不仅仅只限于工作上，更让我明白在接下来的每一天生活中更应该如何去努力，我相信在往后的生活中都是应该对生活抱有更大的期待。当然在这之后我都会努力让自己的工作都完成得更好，当然更是为了让自己收获到很多的成长。
公司新职员试用期工作心得体会2
这段时间以来，我通过工作也学习到了很多，以前在学校的时候没有这样机会，我我觉得这也是工作当中的一种遗憾，确实不希望出现什么问题，试用期间的工作我的进步是比较大的，这让我感觉很有必要，未来也会有更多的工作等着我去做好，也就这段时间以来的工作，我也有一番心得。
现在回想起来的时候，我也应该要更加努力才是，试用期我也是对自己各方面比较努力，我从学校也是学习到了很多，这也确实不是我想要看到的所以我觉得在专业知识上面我还有待提高，我进入公司之后就和周围的同事虚心的学习，我自认为在学校的时候自己是专业知识过硬的，很多时候我甚至都会有点骄傲，但是在这次工作之后我体会到了，人外有人这个道理，仔细想想也是，毕竟我在学校的时候所接触到的都是一套理论，在实践当中也不知道适用不适用，确实还是感有很大的压力的，所以在工作当中，我就更加的.努力了，虽然是试用期有的时候也会感觉自己所做的事情比较简单，但是这段时间积累下来的东西还是比较多的，也打磨了自己的很多棱角，也是一个不错的收获。
未来也还是会有更多的事情等着自己的去做好，这一点是一定的，也是我以后要努力的方向，这段有的时候，也还是需要做的更加努力一点，这是我需要去做好的，通过这样的方式，我也是学习到了的很多，只有认真去规划好工作，才能够努力做的更好，这也是我需要去学习好的，工作了这么久的时间，我还是应该要更加努力才是，我刚刚来到xx这里的时候，公司的小伙伴都是非常的热情，对我工作上面问题也是知无不尽，确实感觉很温馨，现在自己已经能够适应很多了，也慢慢的了解了公司的很多业务流程，我当然还是希望能够继续留在xx这里，这次总体的工作下来，我还是感觉很有动力的。
希望以后能够做的更好一点，通过这次短暂几个月来的工作，我确实是明白了很多也有很多地方是我需要努力的，我也希望可以做出更好的成绩来，在这方面我还是抱有很好的意识的，来到公司虽然不久，可是我一定落实好自己的本职工作的，未来也需要做出更好的成绩来，也感激公司领导对我，我也是真切的体会到了这一点，以后定不辜负了公司。
精选用户撰写心得28人觉得有帮助
写心得体会，刚开始还真得有点难度。尤其是刚进公司那会儿，每天都在适应新的环境，忙得头都大了，哪还有心思去琢磨怎么写。后来慢慢觉得，既然要写，就得好好准备，不然交上去的东西自己都觉得没劲。
刚开始可以回想一下这段时间的经历，想想哪些事情让自己印象深刻。比如第一次跟客户谈合作的时候，心里紧张得不行，手心全是汗。那时候就想着别搞砸了，结果倒是顺利完成了任务。这种事说起来挺简单的，但其实背后有很多值得总结的地方。比如沟通技巧，心态调整，这些东西都是慢慢摸索出来的。
还有一种方法就是把自己每天的工作列出来，把重点的事情挑出来。比如说上周参加的那个培训，学到了什么新技能，回来后怎么应用到实际工作中。这些细节如果能记下来，写的时候就有东西可写了。不过有时候写着写着就会忘记一些重要的点，这时候就需要提前做好笔记，这样就不会漏掉关键的部分。
写的时候最好能结合自己的感受，毕竟每个人的感受都不一样。有些人可能觉得新环境适应起来很轻松，但对我来说，刚开始确实有点吃力。特别是面对一堆陌生的流程和文件，感觉脑子都要炸了。后来发现，其实只要多问几遍，多练习几次，很多事情就没那么难了。
有时候写心得体会，字数上也不用太纠结。重要的是把自己的想法表达清楚就行。我以前写的时候，总是担心字数不够，结果写了一堆没用的话。后来才发现，简明扼要是最好的方式。当然，也不是说越短越好，关键是要让别人看明白你的思路。
书写注意事项：
写的时候也要注意语言的准确性。像有些词用得不对劲，可能会让人产生误解。比如说把“影响”写成“反映”，虽然听起来差不多，但意思完全不一样。还有些时候，句子结构不太合理，读起来特别拗口，这就需要反复修改。
【第6篇】幼儿园教师试用期工作总结心得f范文怎么写1000字
时光飞速流转，转眼间距离我进入__幼儿园已经过去三月有余了，我的试用期也随之悄然结束，真正成为了__幼儿园不可或缺的一份子，跟各位老师也已经相处成很要好的姐妹，跟园长的关系也极为和谐，跟幼儿园的小朋友也相处的极为融洽，彼此感情很好，几乎没有什么隔阂，也没有学生抵触我。这就很好的促使了我在工作上的顺利发展，很平缓的度过了三个月的试用期，主要还是因为其他老师的热心帮助，还有园长对我工作的大力支持。回过头来看，这三个月的工作，我自己还是很满意的，我也有信心在转正后，能在自己的岗位上继续发光发热。
我在__幼儿园负责教孩子们舞蹈，在__幼儿园我是的一个舞蹈老师，也因为我的到来学校多开设了一门舞蹈课，教学设备、需要的道具、衣服园里花了斥巨资购买;园长也尽量给我多安排了几节舞蹈课，教学资源都往我这边倾斜;找不到其他的舞蹈老师，就给我配备了一个小帮手，也有一点舞蹈的基础，目前还是实习老师，刚从师范学院出来的“小朋友”，来协助我的舞蹈教学工作，有了她的帮助，我会轻松很多，我一个老师上全园小朋友的舞蹈课着实有点。因为园里一直缺乏舞蹈老师，所以一直没有开设舞蹈课，对这方面的经验有所不足，所以我的意见园长还是会着重考虑的，这为我的工作带来了极大的便利，我知道园长是想把孩子们舞蹈方面的能力赶上来，我也不会懈怠，尽自己所能，园长都对我的工作这么大力支持了，我肯定的做出点效果出来，不然怎么对的起园长。所幸经过三个月的辛苦教学，在上周的儿童节文艺会上，呈现了很好的舞台效果，孩子们都表现的很好，我也获得了家长们的肯定。
在工作中，我刚开始给孩子们上课，第一节课就给他们表演了一段舞蹈，并问他们想不想学，他们对我的到来充满兴奋，都十分配合我的教学工作，小孩子就是小孩子，对舞蹈的热情丝毫不比我的少，非常积极，可能是因为我的见面舞蹈他们都很容易的接受了我，因为我之前有过很长时间的教学经验，知道怎么去亲近小朋友，所以我们很快了打成一片了，他们都亲切的叫我“刘妈妈”，因为我姓刘，我也不知道这是哪个孩子提出来的，不过他们这样一口一个交的是真的甜，“刘妈妈，我想喝水了”“刘妈妈，我想尿尿了”……
我想__幼儿园我会一直待下去了吧，这里的工作环境，人和事都那么的中我意，为了这群孩子，我也会不辞艰辛的教他们舞蹈。我相信我会在未来的工作中变得更加成熟，把教学工作做得更好!
精选用户撰写心得23人觉得有帮助
幼儿园教师试用期的工作总结心得其实挺讲究技巧的。刚开始得想想这段时间做了哪些事，像是组织活动、带孩子玩，还有跟家长沟通什么的。这些事情都得一条条理清楚，不然写起来就乱七八糟的。比如，我这阵子搞了个手工比赛，孩子们玩得很开心，家长也觉得挺好，这就得记下来。不过有时候写着写着就容易跑题，比如本来想说活动效果，结果一激动开始夸自己了，这就有点偏题。
书写注意事项：
得注意用词不能太死板，比如不能老是说“开展”“进行”，可以换点新鲜的说法。像那次户外活动，不是简单地“组织”，而是带着孩子们去探索大自然。不过这里有个小问题，有时候为了显得生动一点，可能会用词不太恰当，比如把“观察”写成“打量”，虽然差别不大，但听起来总觉得怪怪的。
写的时候最好能结合自己的感受。像我第一次带班的时候，心里特别紧张，生怕照顾不好小朋友。后来慢慢熟悉了，才发现每个孩子都有自己的小性格，有的爱笑，有的爱哭，得根据不同情况调整方法。不过这个调整过程也不是一下子就能做到位的，中间也有过几次小波折。比如说有一次，我以为孩子们都吃饱了，结果有几个小朋友还饿着肚子，当时就觉得挺愧疚的。
写总结的时候还可以加上一些小故事，这样更有说服力。比如上次有个孩子尿裤子了，我赶紧帮他换衣服，他妈妈知道后特别感谢我。这样的小事其实挺多的，但写的时候得注意分寸，别写得太详细，不然容易暴露隐私什么的。不过有时候写着写着，可能就会不小心提到具体名字或者其他敏感信息，这就不太好。
小编友情提醒：
写完后最好找同事看看，听听他们的意见。毕竟自己写的时候可能没注意到的问题，别人一眼就能看出来。不过也有时候，自己觉得改得很好了，别人看了却觉得还是有问题，这就得反复琢磨了。
【第7篇】电话客服试用期工作个人年末总结范文怎么写850字
今年我在__公司任职客服话务员。一年的工作，使我对客服工作有了一定的了解和认识。现就将我今年完成过得客服工作进行如下总结：
一、客服人员所需的基本技能及素质要求
客服人员所需的基本技能需要有良好的服务精神、具有良好的沟通能力、普通话流利、工作认真细致、需要有良好的团队精神和工作协作意识，纪律意识强及良好的有良好的心态。
二、作为客服人员，需要一定的技能技巧
忍耐与宽容是面对无理客户的法宝，是一种美德，需要包容和理解客户。客户的性格不同，人生观、世界观、价值观也不同，因此客户服务是根据客户本人的喜好使他满意。
客户服务人员不要轻易地承诺，随便答应客户做什么，这样会给工作造成被动。但是客户服务人员必须要注重自己的诺言，一旦答应客户，就要尽心尽力去做到。在__公司作为话务员期间，公司规定在接到客户投诉问题后，要在48小时之内必须做出处理，这是一种信誉的体现，也是对作为客服的基本要求。
客户服务人员需要经常承担各种各样的责任和失误。出现问题的时候，同事之间往往会相互推卸责任。客户服务是一个企业的服务窗口，应该去包容整个企业对客户带来的所有损失。因此，在客户服务部门，不能说这是那个部门的责任，一切的责任都需要通过客服人员化解，需要勇于承担责任。
三、作为客服，需要一定的技能素质
与客户沟通过程中，普通话流利，语速适中，用词恰当，谦恭自信。丰富的行业知识及经验是解决客户问题的必备武器。不管做那个行业都需要具备扎实的专业知识和经验。不仅能跟客户沟通、赔礼道歉，而且要成为此项服务的专家，能够解释客户提出的问题。如果客户服务人员不能成为业内人士，不是专业人才，有些问题可能就解决不了。
作为客户，最希望得到的就是服务人员的帮助。因此，客户服务人员要有很丰富的行业知识和经验。我们在考虑自已利益的同时也要会客户着想，这样是维护客户、留住客户最好且最有力的办法，在遇到客户投诉时如能换位思考可以平衡工作情绪，提升自身素质。
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写工作总结其实挺讲究技巧的，尤其是电话客服这种需要兼顾服务质量和效率的工作。刚开始我也没摸透门道，后来慢慢才找到一些窍门。比如，开头部分最好简单介绍下自己的基本情况，像是入职时间，岗位职责之类的，这样能让看的人有个大致概念。这部分不需要太复杂，简明扼要就行。
工作中遇到的问题肯定少不了，关键是怎么处理。记得有一次接到一个特别难缠的客户投诉，当时急得满头大汗。后来静下来仔细想想，发现问题出在沟通方式上。要是能提前多了解客户的背景信息就好了，至少不会显得那么被动。从那以后我就养成了习惯，每次接电话前都会快速浏览一下客户资料，心里有个底。
还有就是数据统计这块儿，这是体现工作成果的重要依据。刚开始我总觉得数字枯燥无味，后来发现如果能把数据和具体案例结合起来讲，效果会好很多。比如某个时间段内通话量增加，背后可能反映了某种市场趋势，这就需要结合公司的业务方向去分析了。当然，写的时候不能光堆砌数据，得学会提炼重点，不然容易让人看得云里雾里。
结尾怎么写？
可以稍微展望一下未来。毕竟没人愿意只停留在过去的成绩上，大家更关心接下来怎么做。不过这里有个小建议，别把目标定得太高，否则实现不了反而会影响士气。像我就会给自己设个相对容易达成的小目标，比如提升接听速度之类，这样既实在又有动力。
其实总结写得好不好，很大程度上取决于平时有没有用心观察和记录。像我刚开始总是记不住重要事项，后来专门准备了一个笔记本，每天把遇到的情况简单记下来，慢慢就形成习惯了。现在回头看看，那些零散的笔记竟然成了很好的素材库。
要说有什么需要注意的地方，我觉得态度很重要。不管成绩怎么样，都要保持积极向上的状态。有时候写的时候难免会有点情绪波动，特别是当看到某些不足之处时，可能会忍不住抱怨几句。但我提醒自己，抱怨解决不了问题，反而会让别人觉得你消极怠工。所以尽量用正面的语言表达想法，即使是在描述问题时也一样。
【第8篇】员工试用期转正工作心得范文怎么写1300字
试用期的三个月对我个人而言是收获颇丰的一个阶段。通过三期培训和与各位同事、领导的相处，使我渐渐开始适应现在的工作和生活。在工作中体会到的领导到同事踏实认真的工作态度，值得一提的是领导做事的认真谨慎，让我更加的严格要求自己，把工作做好做细。在此，我须真诚的向各位领导和同事表达我深深的谢意，感谢大家在这段时间给予我的足够宽容、鼓励和帮助。下面就我三个月的试用期工作进行总结。
刚刚走出校园，没有任何的工作经验，很多专业知识对我来说虽然极具吸引力，但还是非常陌生，和其他同事相比自知存在着太大的差距。而我也知道自己的缺点之一就是急躁粗心，而这些在电厂是非常忌讳的。所以随着这些担心，初来时的兴奋逐渐被压力所取代，心里也总是倍感愧疚和自责。这在通过大家的帮助和自己的学习，逐渐进入工作状态后，不安与紧张慢慢得到了平复，自己也有了自信和做好工作的决心。初入厂时老员工对我们进行的一系列安全教育和培训都给我留下了极深的印象。因为忽略任何小的隐患都有可能造成今后大的事故。在平时的工作中我也始终牢记安全第一、预防为主的方针，向老员工学习，使自己个人安全生产的意识不断得到提高和增强，为电厂安全高效运行自己应尽的努力。试用期是学习的主要阶段，通过各位同事、值长的热心帮助，我对电厂的各种设备更加熟悉，对一些基本操作也有了掌握。我相信在自己不懈努力和各位同事的无私帮助下我的专业素质肯定会不断得到提高。
值班工作包含许多专业知识，在这方面原本的学习基础就不扎实，随着时间的推移，工作量增多，再加上个人学习主动性不强，所以很多问题一知半解，很多操作不能熟练完成。在今后的工作中我应多加强专业方面的学习，同时多向同事请教。电站中设备很多，各种参数需要牢记，只有这样才可以在工作中游刃有余。培训的技能考试暴露出我的很多问题，一些关键设备不很熟悉，一些简单操作不熟练，很多在学校学到的知识并不能运用到实际工作中。电站涉及到的知识很多很杂，这就需要我认真努力学习，虚心请教，只有点滴积累才可以使自己真正成长为一个可以独挡一面的值班员。
通过三个月的工作，我发现了自身存在的很多缺点与不足。首先与同事们沟通少，工作时缺乏思考，遇到问题也不注意总结，尤其是在工作中细心不够，又容易急躁，这些都是导致工作不能很好完成。在今后工作中，除了加强工作的认真态度和强烈的责任心外，也应该加强与同事之间的沟通交流，通过不断学习和总结增加自己的知识面，不断提高专业素养不断提高工作水平，将工作完成好。我也会虚心听取同事的批评和纠正，努力提高自己的专业素养。
在将转正的时刻作出以上的总结，是对自己过去的自省也是对今后生活工作的激励。展望邻近的20_年，我意识到，只有行动上有方向，工作上有目标，心中才能真正有底，才能够做到忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，逐步摆脱刚参加工作时只顾埋头干，不知思考总结的现象。当然我们在管理处能安心的工作，愉快的生活也离不开领导们的关怀和照顾，各级领导的关怀和鼓励是我们立志为崔家营发展做出自己贡献的动力，我相信凭借自己的努力和领导们的关怀，我一定会不断进步、不断提高。
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写员工试用期转正工作心得其实挺讲究技巧的。说真的，刚开始我也没太搞清楚该怎么写，后来慢慢摸索才找到一些门路。跟普通的总结报告不太一样，它得带着点个人感受，又不能太随意，得兼顾专业性和真实性。
首先要回顾一下这段时间的工作情况，别光说做了什么，得把怎么做的也写出来。比如，遇到过什么难题，当时是怎么克服的。这部分很重要，能体现你的能力和态度。不过有时候写着写着就容易跑偏，比如我在写的时候差点把重点放在描述问题上，忘了说解决方案了。这个教训就是，写的时候心里得有个谱，别被细节牵着走。
接着可以聊聊对这份工作的理解，尤其是对公司文化、部门职能的一些看法。这不是随便编的，得结合实际情况。比如我刚进公司时，对业务流程不太熟悉，后来通过参与几个项目，慢慢理清思路。这一部分要是写得太虚，就会显得空洞，所以得有点实在的东西支撑，像具体的例子或者数据什么的。不过有一次我写的时候，因为想得太多，反而把自己绕进去了，写出来的内容有点乱。这事提醒我，写东西还是要稳一点，别想得太复杂。
还有就是对未来工作的规划啦。这一步也很关键，得表现出你对未来有期待，也有计划。当然了，写的时候可能会碰到不知道怎么下手的情况，这时候不妨想想自己最近学到了什么，或者有什么新想法。我记得那次写的时候，因为想着要显得成熟稳重，结果把话说得有点过头，像是在表决心似的。后来才发现，真诚一点反而更好。
书写注意事项：
语言这块也需要注意，既不能太书面化，也不能太口语化。像那种“非常努力”“特别认真”的词儿最好少用，会显得不够真实。有时候我会下意识地用一些比较夸张的形容词，结果读起来就觉得不自然。所以建议多用具体的事例来表达自己的态度，这样更有说服力。
